2022年镇宁布依族苗族自治县工会系统招聘笔试试题及答案解析word版13789.pdf

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1、 1 2022 年镇宁布依族苗族自治县工会系统招聘笔试试题及答案解析 毕业院校:_ 姓名:_ 考场:_ 考号:_ 一、选择题 1一部分职工的基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和综合性补贴组成。其中基础养老金按职工退休时上一年全省职工月平均工资的()计算。A、20%B、60%C、1/120 D、1.3%-1.4%答案:A 2征收农村集体所有的土地,应当足额安排被征地农民的社会保险费,按照国务院规定将被征地农民纳入()制度。A、新型农村社会养老保险 B、新型农村合作医疗 C、相应的社会保险 D、城镇居民社会保险 2 答案:C 31993 年 10 月 24 日,中国工会()全国代

2、表大会在北京举行。A、第十一次 B、第十二次 C、第十三次 D、第十四次 答案:B 4工人是指个人不占有生产资料,依靠()为生的工业劳动或手工劳动者。A、补贴 B、奖金 C、工资 D、股份 答案:C 5下列不属于劳动者基本劳动义务的是()。A、服从组织安排 B、全面履行劳动义务 C、遵守劳动纪律 3 D、提高劳动技能 答案:A 解析:劳动者的基本义务主要包括:(1)全面履行劳动义务。(2)不断提高劳动技能。(3)认真执行劳动安全卫生规范。(4)遵守劳动纪律和职业道德。(5)法律规定的其他义务。故选 A。6以下不属于基本工资的特点是()。A、等级性 B、基准性 C、浮动性 D、常规性 答案:C 解析:基本工资的主要特点是:(1)常规性。基本工资所对应的是劳动者在法定工作时间内和正常条件下所完成的恒常劳动或定额劳动。(2)固定性。劳动者所享有的基本工资标准,在一定期限内一般固定不变或者说不具有浮动性。(3)主干性。基本工资构成劳动者所得全部工资额中的主干部分,亦即占全部工资额的较大比重。(4)基准性。基本工资往往是计算和确定其他工资收入(如加班加点工资)和其他待遇(如失业、养老等社会保险费的计算)的标准。(5)等级性。基本工资体现了不同劳动者劳动质量、技能水平、岗位条件等多方面的差异,具有一定的等级差别。故选 C。

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