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1、 小学工会工作计划集锦六篇小学工会工作规划 篇1 工作目标 坚持以人为本的工作理念,进一步强化效劳意识,大力推动民主政治建立,积极为教职工营造和谐工作、学习、生活环境,以科学和谐理念为指导。以发挥和谐劳动人事关系促进和谐校园创立为主线,团结广阔教职工,为构建和谐校园、和谐社会做出应有的奉献。 主要措施 工作重点: 1、发动组织广阔教职工为教育进展建功立业 增加做好工会工作的使命感和责任感。进一步抓好教师的政治思想工作,引导广阔教职工充分熟悉教育的社会窗口作用和职业道德要求,增加教书育人的责任感。通过树立典型,大力宣传人民教师的师德情操,大力弘扬无私奉献精神,充分发挥先进的师范导向作用,在全社会
2、进一步营造敬重劳动、敬重学问、敬重人才、敬重制造的良好气氛,帮助上级实施“教师进展工程”。初步建立星级教师评定方法,进一步调动广阔教师积极性。 2、推动民主建立,突出工会维权职责。 教职工代表大会制度是学校教职工行使民主权利,参加民主治理,实施民主监视的根本制度和重要形式。工会要积极参加本单位涉及教职工切身利益的各项改革方案的制定,充分发挥教代会的监视保障作用和维权机制作用,通过实行教代会制度维护教职工的民主权利,全面落实教代会职权。本学期将召开江东试验小学第六届第五次会议(进一步修改完善校规;通过XX学年度学校工作规划),充分发挥工会在协调、监视劳动关系中的作用。 竭诚为教职工效劳。进一步树
3、立以人为本理念和全心全意为教职工效劳的思想,从广阔教职工最关怀、最直接、最现实的切身利益动身,为他们办实事、解难事、做好事。协作“我与校长谈心”、“校长热线”,开展常常性的教师座谈会,谈心活动,多与教师沟通。并加大对因重病和突发性事故致使生活困难和单亲有困难的教职工送暖和力度。以极大的热忱,特别的角度,体察教师的喜怒哀乐。关注教师,特殊是女教师的心理状态,要关怀女教职工“四期”,反映教师的呼声、疾苦,张扬教师的创新精神,帮忙教师排忧解难,让教师有足够的精力在宽松的环境中制造性地进展。建议、催促行政领导不断提高教师福利待遇,改善教师生活。并做好元旦、春节、教师节等慰问工作。坚持“五必访”制度,做
4、好第一知情人,第一报告人,第一帮扶人。 3、深化校务公开。 校务公开坚持全面、客观、真实、详细,准时有效,力戒形式主义。把学校的改革与进展规划,重大决策实施方案,涉及教职工切身利益的事项,学校财务开支和招生收费状况实行“上网”、“上报”、“上屏”,以保证将公开的程序及有关政策向师生公开,向家长公开,向社会公开,坚持校务公开工作向教代会报告制度,发挥教代会在民主治理、民主监视中的作用,保障教职工对学校重大事务的知情权、参加权和监视权,努力形成党组织统一领导,行政主持,纪检、工会监视,全体师生评价的校务公开新格局。 小学工会工作规划 篇2 一、指导思想 仔细学习贯彻全国教育工作会议精神,以国家中长
5、期教育改革与进展规划纲要为指南,在上级工会和党组织的正确领导下,深入贯彻落实中国总工会精神,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用,加强学校民主政治建立,促进学校教育事业持续安康稳定进展。 二、工作要点 1、坚持和完善以教代会为根本形式的学校民主治理制度,坚持一年召开一次教代会,广泛听取教职工意见,增加学校工作的透亮度和群众根底。 2、切实维护教职工合法权益。但凡学校进展规划、年度工作规划、各种重要规章制度、评优、评先、评职等重大事项以及涉及教职工切身利益的福利安排等方案的制定,须经教代会审议通过后,由学校行政公布实施。 3、关怀教职工疾苦,为教职工排忧解难。特殊是特困户、离退休教师、生病教师,工会在
6、尽可能的状况下,通过各种渠道,多种形式为他们供应帮忙,共度难关。 4、加强民主治理、民主监视,积极稳妥推动校务公开工作。 5、活泼教职工文化生活。坚持办好“教工活动之家”,为教工八小时外供应好去处。坚持至少每一年召开一次教工运动会或者舞会以及其他有益活动,丰富教工课余生活。 6、帮助学校开展“课内比教学、课外访万家”活动,加强学校与家长的联系沟通,提升教师业务水平。深入长久地开展以师德建立为核心的“教书育人、治理育人、效劳育人”工作。促进教师综合素养的不断提升。 7、帮助学校搞好安全稳定工作,努力打造“平安校园”。高度重视信访维稳工作。 三、详细安排 20xx年下半年: 1、筹建“建工活动之家
7、”。 2、召开第八届教职工代表大会第七次全会。 3、庆祝其次十九个教师节。 4、帮助学校开展“课内比教学、课外访万家”活动。 5、欢庆中秋节。 6、庆祝十一国庆节。 7、重阳节慰问老教师。 8、庆祝20xx元旦节。 9、春节慰问。 10、学期工作总结。 20xx年上半年: 1、20xx年下学期学校财务清理。 2、庆祝“三八”妇女节。 3、庆祝“五一”劳动节,召开五四职工运动会。 4、欢庆端午节。 5、帮助学校搞好中考备考。 6、年度工作总结及资料归档。 小学工会工作规划 篇3 一、指导思想: XX年我校工会在教育工会、学校行政、党支部的”直接领导下,以学习贯彻党的“十八大”精神为主线,围绕中心
8、,效劳大局,进一步增加做好新时期工会工作的责任感和使命感,加强学校民主治理,加强师德教育,加强工会自身建立,仔细履行工会的根本职能,充分发挥工会的作用,团结发动全体教职工以仆人翁的劳动热忱和制造活力,不断发挥教职工的积极性和制造性,为我校教育事业的进展作出新的奉献。 二、学习贯彻党的十八大精神,大力推动和谐校园建立 1、以学习贯彻“十八大”精神为首要政治任务,深刻领悟党的“十八大的新观点、新论断、新思路、新举措,尤其是十八大报告提出的“要努力办好人民满足的教育”,“把教育放在改善民生和加强社会建立之首”的战略意义,根据党对群众的新要求,深入讨论工会的政治使命、社会职能和根本职责,更好地回应教职
9、工对工会组织的新期盼。 2、学习贯彻“十八大”精神是一项长期的政治任务,严密结合我校的工作实际,把精神贯穿到推动和谐校园的建立中去。学校工会要主动协作党支部广泛开展形式多样的学习宣传教育活动。通过设论坛、学习体会沟通会,坚持以人为本,完善各项治理制度,大力营造民主治校、公正正义、诚信友爱、布满活力、安定有序的良好气氛。着力解决好教职工最关怀、最现实、最直接的利益问题,确保和谐校园建立取得新成果。 三、以创立学习型组织为载体,努力提高教师整体素养 1、坚持把师德建立放在教职工素养工程建立的首位,努力提高教师整体素养。依据上级工会要求积极开展“责任在我心,爱心伴我行”主题教育活动, 引导教师常常以
10、师德标准对比自己言行,大力弘扬正气,通过校园网、政治学习、黑板报等宣传阵地树立先进典型,进一步提高广阔教职工的道德素养,职业素养,增加教书育人,治理育人,效劳育人的自觉性。 2、以“学习修身,拓展人生,提升品位”为主旨,开展新一轮“读书活动”,组织开展青年教师读书沟通活动,开展“学习型班组”评比、沟通活动,积极推动“做学问型教工,创学习型团队”的创立活动,努力营造“常读政治书,以养正气;勤读业务书,以养才气;多读文学书,以养雅气”的读书气氛,提升广阔教工的人文素养、政治力量和业务力量。 四、建立健全有效的维权机制,不断深化民主治理 1、积极协作党政,连续做好校务公开工作,进一步健全制度,标准运
11、作,加强监视,提高质量,保证校务公开的真实性、有效性。校务公开的内容包括:财务治理公开、收费公开、工程建立工程公开、对教职工奖惩公开、职称评审公开、有关学校进展的重大决策和与群众亲密相关的重要事情公开。依靠全体教师,虚心听取意见,把工作落到实处。 2、坚持定期召开教职工代表大会制度,进一步创新教代会形式,仔细履行教代会职权,提高教代会质量。连续仔细做好对党政正、副职领导教代会述职评议测评工作和全体教职工大会对党政正职领导的民主测评工作,进一步推动学校民主政治建立和科学治理。 3、仔细履行工会的根本职责,维护教职工的合法权益,做好协调工作。连续稳固保障工作成果,要仔细做好职工补充医疗保障规划、职
12、工救急济难互助保障工作,保证参加率达100%,并仔细做好理赔和大病、特困职工的帮扶工作。连续落实保障女职工特别权益有关政策,连续关爱教职工身体安康,帮助做好教职工安康体检工作。连续安排好教职工暑期修养活动,健全教工修养制度,加强协调、细心组织、周密安排,不断提高效劳质量。 五、加强工会自身建立,以适应新形势新特点 1、切实加强工会思想建立,坚决不移地以“十八大”精神武装工会干部,做好新时期学校工会工作的自觉性和积极性,提高分析问题和解决问题力量,在工会干部中形成努力学习的风气,民主争论的风气,团结协作的风气,仔细学习工会工作理论,把握工会工作的业务学问,依法治会。 2、切实加强工会组织建立,坚
13、决按工会法办事,增加工会活力,组织各种形式培训,逐步提高工会干部的素养,努力把工会委员培育成为民着想的好干部,从而促进工会工作。 3、切实加强工会作风建立,广阔工会干部要以关爱动身点和落脚点,坚持全心全意为教职工效劳的宗旨,时刻关怀教职工的疾苦,热心为教职工排忧解难进一步发挥广阔工会会员的作用。六、组织开展丰富多彩的文体活动,提高教师幸福感 4、全面推动女职工素养教育工程。女教职工是学校建立的一支重要力气,要关注女职工,深入开展女职工建功立业活动,积极营造和谐安康的教学教育环境 5、开展以“制造欢乐,拥抱幸福”为主题“美妙(丽)生活”系列活动,以年级组为单位举办丰富多彩的文化类、生活类、艺术类
14、等活动,活泼教职工的身心,呈现教职工活力,提升教职工的生活情趣,提高教职工的生活质量。 6、要要加强学校文化建立,大力推动教职工文化团队的培育、教职工文化活动场所建立和资源配置,因地制宜开展教工球、操、拳活动,进一步探究群众性体育活动新机制。通过开展丰富多彩的群众性体育、文娱活动,提升教师的幸福指数。 7、积极参加青年教师培育工程,鼓舞青年教师“岗位练兵、岗位成才、岗位立功”。 8、连续做好送暖和工作。适时地慰问病、困教工和退休职工。坚持“五必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、退休、重大困难必访)制度,关怀教职工生活,定期组织教职工进展体检,为教职工办实事、好事。七、坚持以人为本理念,进一步做好
15、退休教职工治理效劳工作1、进一步落实奉贤区教育局关于连续做好退(离)休教师治理效劳工作的意见,连续对退休教职工做到政治上关怀、生活上照看、“六个老有”上支持。 9、要连续完善退休教职工的实事效劳渠道。坚持普遍关怀与特别帮忙相结合,物质帮忙与精神安慰相结合,临时帮忙与常常性帮忙相结合。要切实做好退休教职工的住院互助保障、大病医疗保障、救急济难互助会、冬送暖和夏送凉爽等工作。要连续发挥群团组织作用,扩大为老效劳志愿者队伍,尽力为退休教职工排忧解难。 10、要连续关注退休教职工的精神文化生活。学校退管小组要关怀、支持学校退协小组工作,连续完善学校“退休教工之家”建立,组织好退休教职工“回娘家”活动。
16、 附:XX年试验小学工会行事历 一月份:1、春节送暖和活动2、完成基层工会财务预决算、经审工作3、开展教职工运动会4、迎春团拜会 二月份:1、开学工作预备2、工作规划制定3、工作例会 三月份:1、送一份关爱(为妇女投一份保险)2、开展以“制造欢乐,拥抱幸福”为主题系列活动(后勤组、四年级组)3、工会干部培训(一) 四月份:1、退休教工春游活动;2、工会干部系列培训(二)3、组织教工播送操竞赛4、开展以“制造欢乐,拥抱幸福”为主题系列活动(一年级组)5、教职工体检 五月份:1、庆祝“五一”国际劳动节活动2、XX年-XX年读书活动总结,启动新一轮读书活动规划3、工会片组活动、工会干部系列培训(三)
17、4、党政正、副领导教代会述职评议测评5、开展以“制造欢乐,拥抱幸福”为主题系列活动(二年级组、三年级组) 六月份:1、布置暑期疗疗养工作2、工作例会3、工会干部系列培训(四)4、开展以“制造欢乐,拥抱幸福”为主题系列活动(五年级组) 七月-八月份:1、组织教职工暑期疗养活动2、工会特色工作方案上交3、工会干部系列培训(五) 九月份:1、庆祝第29届教师节活动2、工会工作例会:布置下半年工作3、完成暑期疗养工作经费结算4、教(职)代会提案沟通 十月份: 1、召开奉贤区教育工会第三届代表大会2、工会报刊征订3、庆祝重阳“敬老日”系列活动 4、组织一次教师健身跑步竞赛 十一月份:1、工会工作例会:部
18、署年终工作2、暑期疗养工作总结表彰3、特困教师摸底统计4、从教三十年颁证大会5、广场舞(工间操)展现活动 十二月份:1、迎新教工运动会2、工会工作总结考核 小学工会工作规划 篇4 指导思想: 仔细贯彻学校工会工作规划,围绕“合作、共享、创新,共筑教师幸福之家”的明强教师文化特色,携手组员一起创设积极向上、和谐愉悦的工作环境,充分调动全体组员的工作积极性,切实投身教育教学改革,自觉塑造良好的自身形象,着力打造一支高素养后勤队伍,全心全意为教育第一线效劳。 工作要点: 加强理论学习,提高效劳本事,不断提高组员思想、业务等整体素养。增加工作责任性,以仆人翁的工作态度努力做好自己的本职工作及一些突击性
19、工作。 详细安排: 二月份: 1、仔细做好学期开学预备工作。 2、制订小组本学期工会工作规划。 3、协作财务做好20xx年在职与退休教工补充医疗保险的续保工作; 4、协同做好“三八”妇女节活动筹备工作; 三月份: 1、“三八”节活动:开设女教师养生讲座;内衣共享专场; 2、帮助学校工会做好退休教师体检工作。 3、组室环境布置评比。 四月份: 2、协作学校工会组队参与区教工羽毛球竞赛; 3、协作学校工会做好退休教工“一日游”活动; 五月份: 1、积极参与区第七届教工龙舟赛暨校园才智传递展现活动; 2、协作学校工会做好退休教工逢五逢十祝寿活动; 3、组室卫生评比。 六月份: 1、帮助学校党政、学生
20、部开展“六一”庆祝活动; 2、班组建立网上行自查; 3、完成工会小组总结并上传,进展沟通、评比; 4、后勤人员例会:总结一学期组内工作、学期完毕考核。 七月份: 1、组织教工暑期疗养活动; 2、开展“送凉风”工作:探望长病假组员。 小学工会工作规划 篇5 一、指导思想 以科学进展观为指导,以实施素养教育为旗帜,以拓展改革为抓手,以教育法规为保证,抓治理促标准,塑造争先创优的教师群体,营造勤奋上进的学习气氛,为把学校办成园林领先、市内一流、省内知名的书香校园、艺术校园和数字校园而发挥工会应有的作用。 二、主要工作 1.进一步加强教师职业道德教育,深入推动现代师表工程,加强理论学习,特殊是中小学教
21、师职业道德标准的学习,以培植教师职业道德精神为核心,以“师德良好、业务精通、身体安康”为目标,树立“依法执教、文明施教、细心执教、廉洁从教”的良好师表形象。开展师德考评、学生调查、家长问卷,狠抓教师的职业道德标准的落实。连续加强对青年教师的培育工作,帮忙他们解决工作、生活、学习中遇到的问题,使他们安康成长。 2.建学习型团队,做讨论型教师,连续深入开展“创争”活动,把“创争”活动与开展“工人先锋号”活动严密联系在一起,把教职工思想统一到比新学问、新技能上来,统一到比教学业绩上来,统一到比师德操守上来,以潜江市三项根本功考核为契机,在教师中开展比业务学习,比根本技能,竞赛课等竞赛活动。 3.加强
22、校务公开,使校务公开制度化、标准化。加强监视提高质量,保证校务公开的真实性、有效性。 4.充分发挥教代会在民主治理中的作用。鼓舞教职工为学校进展献计献策,调动教职工参政议政的积极性,做好教代会代表的培训工作,提高参政议政的力量,坚持每学期召开一次教代会。 5.开展丰富多彩的文体活动,引导和鼓舞教师积极参与适合自身的简便易行的不同形式的身体熬炼,三八和“五一”进行教师小型体育运动会,以推动教职工熬炼身体为主要目的,通过活动的举办,起到调整心理、放飞心情、熬炼身材、增进友情、加深理解、分散人心的作用,让“工作每一天,欢乐每一天,安康每一天”成为我们新的工作观。 6.连续抓好献爱心、送暖和的工作,增
23、加工会的分散力,做好走访慰问工作,深入了解困难教职工家庭状况,建好困难教职工档案,准时探望生病住院教职工,为他们送去学校暖和和大家关爱,关怀退休教师们的生活,让他们安享晚年。 三、主要活动安排 三月份: 1. 庆“三八节”,教师摄影与野炊竞赛。 2. 教师博客赛启动。 3. 教代会提案征集。 4. 女教师妇检。 四月份: 1. 教代会。 2. 成立园林三小自行车队、徒步队、羽毛球队、广场舞队、排球队等,定期开展活动。 3. 教师职业道德标准的调查问卷。 五月份: 1 教师职业道德标准的调查问卷。 2 庆五一教职工排球赛。 3 组织青年教师五四庆祝活动。 六月份: 1. 民主评议干部。 2. 师
24、德考评及师德标兵评比。 3. 财务清理。 4做好留守学生关爱和贫困生帮扶工作。 小学工会工作规划 篇6 指导思想: 以科学进展观统领工会工作,紧紧围绕学校教育教学工作这一中心,以打造优秀的师德群体为抓手,发挥工会教育、建立、参加、维护职能,效劳师生,效劳教学,效劳进展,积极维护教职工权益,推动学校民主建立,为创立和谐校园,实现学校保类进位的目标作出应有的奉献。 工作目标与措施: 一、加强“学习型”工会建立,推动工会自身建立 协作校长室抓好政治学习,将十七届六中全会精神、科学进展观作为政治学习的中心内容,利用网站、教工园地、宣传栏等宣传阵地,开展丰富多彩的宣传活动,增加教职工群众在教育教学工作中
25、的积极性、主动性、科学性。工会一班人要带头学习,仔细做好笔记,勇于实践,积极撰写心得体会,向江苏教工、中国工运等杂志投稿,努力提高政治理论水平和工会工作的力量。协作行政建立“书香校园”,推举教职工读一本好书,观看一部有意义的电影,组织教职工以读书会、读书沙龙、演讲会等形式,不断提高教师的思想觉悟和理论水平,增加创新精神和业务力量。切实加强和提升工会各方面工作水平,在创立四星级工会的根底上,积极创立五星级工会。 二、开好教代会,坚持校务公开,积极推动学校民主建立 按期、标准地召开一年一度的教代会,落实教代会职权,坚持学校出台事关教职工权益的重大制度和措施必需经过教代会通过执行,保障教职工民主参加
26、、民主治理和民主监视的权利,让教职工更多地参加民主治理,更多地为学校的进展出谋划策。持之以恒地做好校务公开工作,推动从结果公开到过程公开,局部公开到全面公开,留意公开评估实效,提高公开质量,解决广阔教职工和社会所关注的重点、难点和热点问题,做到以公开促公正,以公正树形象,争取社会各界更加理解和支持教育。工会要做好教代会、校务公开工作资料的归档,注意平常资料的收集,按年度整理装订好教代会资料,按月份编好校务公开名目,力争实现校务公开工作电子化。 三、强化师德师风建立,打造优秀的教师群体 强化师德师风教育。深入贯彻扬州市教育局师德建立“百千万工程”活动的文件精神,开展学习宣传新中小学教师职业道德标
27、准的教育活动,深入进展教师职业抱负和师德标准教育、诚信教育,进行征文、演讲等多种活动,稳固学习成果。树典型,开展向优秀教师崔蓉蓉等学习活动,积极参加校园阳光行报道活动,随时随地发觉身边的典型,以教师节庆祝表彰活动为契机,宣传优秀教师,特殊是身边师德高尚教师的先进事迹。组织师德建立专项考核,营造良好的师德师风,打造优秀的教师群体形象。抓好“青蓝工程”建立。以启动名师工作室为契机,加快青年教师培育的力度,进一步推动青年教师岗位练兵、岗位成长,促进教师文明执教,标准师德行为,引导青年教师确立剧烈的竞争和奋勉进取精神,在参加各项活动中得到更多的熬炼,在广阔青年教师中营造奋勉进取的良好环境,争创江都市十
28、佳青蓝师徒。以“有效教学课堂教学达标”为契机,掀起教育教学大练兵活动的高潮,促使教师努力把握广博厚实的业务学问和现代化教育教学技能,提高终身学习的自学性,坚持以课堂教学为重点,广泛开展群众性的教学根本功、教学技能沟通和竞赛活动,提高教师的学问创新和教科研创新力量,努力使广阔教师尤其是青年教师在“达标”活动中取得优异成绩。 四、深入实施“送暖和”工程,为构建和谐教育和谐校园作奉献 连续做好送暖和工作,把教职工的安危冷暖放在心上,关怀教职工生活,全心全意地为他们做好事、办实事、解难事,做教职工的第一知情人、第一报告人,使困难教职工感受到工会组织的暖和。从学校实际动身,充分发挥健身房等阵地作用,结合
29、本职工作的特点,积极开展各种文体活动,舒缓精神压力,培育集体情感,不断丰富教职工的精神文化生活。连续开展“扶贫助学一日捐”和 “对口帮扶”贫困生、学困生工作。今年依据上级要求,扩大了资助面,细致地做好工作,把政府有限的珍贵资金,真正用到那些的确需要帮忙的贫困生身上。重视女工工作,结合“三八”邀请妇女方面的专家到校进行学问讲座。协作行政做好家长接待日工作,使社会与学校,家庭与学校,家长与教师之间架起沟通与理解,支持与协作的桥梁,为创立和谐校园,为进一步提高学校的教育质量,提升学校的办学品位做出积极的奉献。 主要工作安排 一月份:春节慰问 二月份:制定工会工作规划 召开工会委员会 三月份:庆祝“三八”节 开展扶贫一日捐 上报义务教育阶段贫困生资料 四月份:老教师祝生日活动 “东陵之春”教学展现活动 五月份: 文体活动 六月份:召开工会委员会总结上半年工作 星级工会创立申报 七八月份:评校评教、师德测评 参加市教育工会活动 九月份:庆祝教师节,进行优秀教师事迹报告会 十月份:筹备教代会 帮扶特困生 教学根本功竞赛 十一月份:召开教代会 星级工会迎接验收 十二月份:庆元旦文体活动 评校评教师德测评 工会委员会总结年度工作 20xx年2月