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1、 安监局201*年度第一季度工作总结及第二季度工作安排 安监局201*年度第一季度工作总结 及其次季度工作安排 安监局201*年第一季度工作小结 及其次季度工作安排 201*年第一季度，在县委、县政府的领导下，根据“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“政府统一领导，部门依法监管，企业全面负责，社会监视支持”的安全生产工作格局，在各乡镇和县安委会各成员单位的共同努力下，以连续深化“安全生产年”为重点，落实责任，狠抓整治，强化监管，稳步推动全县安全生产工作，实现了杜绝重特大事故，掌握一般事故，降低事故总量的目标，为全县经济进展供应了良好的安全环境。一、安全生产事故掌握状况 截止3月底，我县未发
2、生安全生产事故，事故掌握指标执行良好。 二、安全生产工作完成状况 （一）落实安全生产责任制，建立安全生产长效监管机制。在3月9日召开的全县安全生产工作大会上，县政府和各乡镇、各安委会成员单位签订了安全生产目标责任状，强化行政首长负责人，严格落实“一岗双责”。使各级领导岗位有责任，行动有目标，一级抓一级，层层抓落实，构筑上下联动，综合监管的安全生产监管体系。 （二）深化安全生产专项整治工作。一是非煤矿山方面，从春节后开头，安排部署了全县非煤矿山企业复工检查行动，对全县全部非煤矿山企业进展了系统的排查，并对存在的隐患现场要求整改到位。二是烟花爆竹方面，县安监局、公安、工商等部门联合执法，在春节前后
3、对县城街道和各乡镇临时销售点和批发企业进展了全面检查，对无证经营和乱摆摊点进展了重点整治，三是煤矿方面，对县西沟门煤矿进展了特地安全检查，对存在的隐患提出了整改意见，催促煤矿限期整改。四是道路交通方面，以整治“三超一疲惫”为重点，加大了道路交通违法行为的查处力度，有效地削减了道路交通事故。 三、存在的问题及二季度工作重点一季度安全生产工作的主要问题表现在： （一）局部企业的法人和职工队伍整体素养不高，法制观念及安全意识淡薄，企业法人安全生产主体责任落实不到位，职工的安全素养和技术力量低下，职工的安全操作技能、安全意识及自我爱护力量均有待提高。 （二）安全生产监管监察工作内容多、范围广、任务重，
4、监管设施配备不到位，安全生产监管监察工作有待加强。针对上述问题及季节性特点二季度主要完成以下几项工作： 一是组织开展“清明”、“五一”劳动节期间的全县安全生产消防安全综合大检查活动，确保节日期间的安全。二是筹备和召开县安委会201*年其次次全体会议。三是提前部署好夏季高温季节和雨季汛期期间的安全生产工作。 四是会同其他部门连续开展消防、在建工地、工矿企业、危急化学品、烟花爆竹及道路交通等重点行业和领域的安全隐患排查行动。 五是深入开展企业安全生产标准化创立行动。今年企业安全生产标准化创立的目标是17家，进一步催促企业落实安全生产主体责任，保证企业的安全运营。 六是在六月份组织开展好“安全生产月
5、”的集中宣教活动，并通过更加丰富的手段、利用更多的媒体宣传安全生产法律法规。 二一二年三月二十六日 扩展阅读：综采三队201*年第一季度工作总结及其次季度工作准备 综采三队201*年 第一季度工作总结及其次季度工作安排 第一局部一季度工作总结 201*年一季度，我队在矿党政的正确领导下，在矿业公司及一号煤矿“两会”精神的指引下，坚持“安全第一、生产其次”的安全生产方针，坚固树立“安全至高无上”理念，紧紧围绕一号煤矿全年安全目标和安全工作总体安排，狠抓现场治理，落实安全生产责任制，以责任落实保安全；狠抓质量标准化工作，以质量标准化动态达标保安全；加强安全文化建立，狠抓安全根底治理，营造了深厚的安
6、全气氛。一季度，全队安全生产形势良好，未发生一起人身伤亡事故，为我队实现全年安全目标开下了好头。 一、仔细学习矿业公司及一号煤矿“两会”精神。通过学习，全队干部职工深刻领悟了“两会”精神，熟悉了公司、一号煤矿良好的进展态势，了解了矿业公司、一号煤矿201*年的重点工作和201*年工作安排，了解了我们目前面临的形势和任务。全队干部职工坚决信念、团结全都，明确以安全生产为中心，以实现“三零”（零三违、零隐患、零死亡）为目标，为201*年的各项工作开好头、起好步，确保一号煤矿第五个安全“零”目标年的顺当实现。 二、在全队干部学习完“两会”精神后，我队逐步完善了全队各项治理制度，结合“两会”精神制定了
7、我队201*年工作安排、201*年安全质量标准化工作安排、201*年五精治理实施方案以及关于深 化四项技术应用及准军事化治理工作安排等，明确了我队201*年各项工作重点，为实现全年工作目标打下了坚实的根底。 三、在保持307工作面质量标准化工作高水平的前提下，提前着手308工作面的质量标准化工作。一季度我队着手开展了308工作面的质量标准化工作，组织对308进风顺槽进展落底及轨道的维护，保障了轨道畅通；在308皮带机头及回风无极绳机头处施工地坪；整理了308工作面两巷电缆，安设接线盒架子；对308进风顺槽顶板压力大的区域进展了加强支护等。通过这些工作，为我队今后进入308工作面后，在短时间内实
8、现质量标准化达标打下了坚实的根底。 四、深化全队四项技术应用。实现了我队地面、井下的全编码治理；对地面及井下每个物品确定了固定位，杜绝物品乱堆乱放现象，随时保持作业现场的规格有序，杜绝井下物料丧失、铺张和生产现场“脏、乱、差”现象，提升了生产现场治理水平；井下增加了具有指示性、提示警示性、说明解释性的图文及看板，作为营造安全文化气氛、增加职工安全意识、标准职工操作行为的有效途径和载体。通过深化四项技术应用，促使我队精细化治理再上一个新台阶。 五、严格实行准军事化治理。通过军礼制、列队制、报告制、复命制、指挥制的实现，确保了政令畅通，使上级的指示指令仔细、精确、不打折扣地在每一个工作环节得到贯彻
9、和执行；全面提升了我队干部职工的执行力和战斗力，极大地调动干部职工的积极性和制造性，充分发扬团队精神，增加协作意识，克制和解决安全生产过程中遇到的各种疑难杂症；培育了全队干部职工步调全都、雷厉风行、快 速反响、落实高效的工作作风；培育了全队干部职工遵章守纪、听从指挥的思想意识；培育了全队干部职工始终保持一丝不苟、精益求精、忠于职守、不断开拓进取的良好精神状态，全面提升了我队职工队伍综合素养和综合治理水平。 六、深化落实“5.4”岗位作业风险预控法。通过职工作业前“停、想、辨、控、做”五项预备工作确认，以及对打算现场安全4M要素的排查掌握，排解岗位作业安全风险，使职工养成“任何安全风险未得到掌握
10、都不允许开工，任何付出工伤代价的工作都不值得去做”安全自主治理习惯，使职工把开工前预备工作当成习惯，把现场风险预控作为常态，实现安全生产。 七、加大了作业现场隐患排解力度，力争实现生产过程零隐患。一季度，我队始终坚持安全治理重在现场，坚持队干走动式治理、跟班到点，狠抓现场治理，做到整改问题在现场，处理隐患在当班。加强了工作面正规循环的治理，标准操作。对生产过程中各机消失的问题，坚决执行停机处理，严禁设备带病运转，把生产中消失的安全隐患毁灭在萌芽状态。通过加大对“三违”人员的惩罚力度，始终保持对“三违”行为，“三违”人员的高压态势。一季度，全队隐患数量及“三违”人员同比大幅削减。 八、深入推行“
11、5+5”岗位治理文化，仔细开展星级员工的评比工作。一季度，我队深化完善了星级员工评比考核细则，严格根据月考核季授星的原则进展星级员工评比。在评比过程中，我队合理划分了各星级员工比例，并始终做到公正、公正、公开，真正将星级员工 评为作为激发职工立足本职、干事创业、争先创优的动力源泉。 九、深入落实三三整理法和白国周班组治理法。通过在班前、班中、班后，整理心情、整理环境、整理隐患，毁灭了各类安全生产隐患，确保安全生产。通过深入实行白国周班组治理法，强化了我队安全生产根底治理的关键环节；提升了我队基层治理水平，为实现安全生产打下了坚实的根底。 十、加强了全队干部职工对事故案例的学习。一季度，我队利用
12、班前会、班组活动等时间，再次组织全队干部职工学习了安全警示录二，并要求每位职工娴熟把握本岗位5个以上事故案例，每个治理干部娴熟把握20个以上事故案例，并能具体分析事故发生的缘由及预防措施，并能举一反三，以提示自己在工作中安全操作。 十一、加强了职工在实地操作中的专业功力训练和全部岗位“岗位描述”、“手指口述”的全掩盖，完善了“双述”内容，要求每位职工都能牢记本岗位的“双述”内容，并深刻理解，以增加职工的业务操作技能，提高职工自身处理现场业务问题的力量。 十二、不断完善了班前会礼仪，严格根据“八项”内容召开班前会，做好班前安全确认工作，利用各种信息排查担心全人，仔细做实安全预想。 十三、合理组织
13、生产，顺当完毕了307工作面的回采工作并开头了308工作面的初采初放工作。308工作面在推动10米左右后，直接顶顺当垮落。但在回采过程中暴露了很多设备问题，回采进度慢。 其次局部二季度工作安排 一、加强308工作面的设备检修力度，尤其是对工作面运输机的检修，确保308工作面尽快实现正常生产，为全面完成生产任务打下坚实根底。 二、连续强化现场治理，落实安全责任，杜绝安全隐患。坚持队干走动式治理、跟班到点，狠抓现场治理，做到整改问题在现场，处理隐患在当班。对生产过程中各机消失的问题，坚决执行停机处理，严禁设备带病运转，把生产中消失的安全隐患毁灭在萌芽状态。连续狠抓“三违”、严格隐患排查，力争实现三
14、“零”生产。 三、狠抓安全质量标准化工作。在保证正常生产的前提下，广泛开展308工作面的质量标准化工作。包括：完善两巷照明、电缆小线吊挂、管路刷漆、设备编号、牌板吊挂、两巷文明生产、无极绳机头亮点工程、两斜巷亮点工程、设备定治理、各材料架的加工制作，硐室地坪、设备爱护完善、两巷轨道整理等。争取在5月中旬要实现308工作面质量标准化达标，能够完成迎检接待任务。在308工作面质量标准化建立过程中，我们要不断解放思想、创新工作、突出亮点，确保308工作面质量标准化工作高水平，将308工作面打造成质量标准化精品亮点工程。 四、根据一号煤矿统一安排部署全面开展准军事化治理，广泛实行军礼制、列队制、报告制
15、、复命制、指挥制、提高全队执行力。 五、连续加强安全案例教育，对全队干部职工事故案例把握状况进展检查，并依据检查状况进展奖罚。连续通过井下牌板、班前会教 育、安全教育会等途径，时刻提示职工注意安全意识培育；通过加强安全诚信建立、安全结伙伴等互保联保机制，促进职工安全互保联保意识；三是要通过加强“四德”教育，强化职工8小时内外的安全治理，加强职工家属参与全队安全协管的力度，并以二十条红线、119条习惯性违章辨识和预控、五四岗位作业风险预控法的落实为重要途径，以队干带班、走动式治理为防控措施，在提升职工安全意识的前提下确保全队安全生产。 六、根据一号煤矿部署，在全队实现对标治理。外部对标找准综采一
16、队为标杆单位，仔细分析自身存在的缺乏，通过制定合理的措施及规划，逐步实现“比、学、赶、超”，全面提升我队各项工作水平。内部对标主要为我队各岗位间对标及员工对标，通过各岗位、各员工间的对标，发觉自身存在的问题，逐步向标杆看齐，提升全队综合素养及治理水平。 七、连续注意对职工的培训教育工作。一是要广泛利用班前会、班组活动时间积极组织职工学习各类业务学问，加强职工理论水平，使职工做到实际操作与理论相结合，从而提升职工业务技术水平。二是要将作业前安全确认工作普及到井下生产的方方面面，加强职工在实地操作中的专业功力训练和全部岗位“岗位描述”、“手指口述”的全掩盖，对“双述”内容要不断深入完善，要求每位职工都能牢记本岗位的“双述”内容，并深刻理解，以增加职工的业务操作技能，提高职工自身处理现场业务问题的力量。 友情提示：本文中关于安监局201*年度第一季度工作总结 及其次季度工作安排给出的范例仅供您参考拓展思维使用，安监局201*年度第一季度工作总结 及其次季度工作安排：该篇文章建议您自主创作。