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1、 大学办公室个人的工作计划5篇 一、严格治理。 办公室作为治理部门，在我们的工作日记中要再次挥写辉煌的成绩。我们要起到治理者的作用，在新学期严格抓治理，帮助教师做好学生会各部门的治理和协作职能。一个优秀的组织要有一套严明的纪律，我们要在新学期的各项会议、活动，值班工作中严格抓考勤，做好每一次考勤记录，统一表格签到。 二、催促检查。 办公室在催促检查学生会各部门完成工作状况，协调各部门的关系上也要加大力度。对各部门的工作我们要准时记录并上报，我们各部门的工作状况要准时通过办公室向上反应，活泼各部门的工作积极性。我们要为各部门与其他部门协调工作，每一个部门都不是孤立的，各部的工作需要大家相互帮助。
2、我们要依据各部职能做好这一协调工作。办公室作为学生会一个秘书机构发挥的是桥梁和纽带的作用，肯定要提高团委各部门的团队协作精神。 三、会议记录。 办公室在我们团学的各项会议工作上，要严格组织、秩序安排，使其顺当有序进展，并做好每次会议记录。本学期，我们办公室要做好每次的会议记录，并撰写文章反应到学校。 四、积极培育干事，整理全部活动成果和设想。 依据干事的力量突出干事阶梯化建立，从干事的的特长动身，发挥特长，培育有力量的干事，为团学增加新的力气。 五、开展各项丰富大学生活的活动。 1、我们将开展书香遍校园大型活动，此次活动是开学以来第一次大型活动，办公室也将积极协作各个部门对于各个系进展催促，发
3、动全院学生参加其中，力争使这次活动深入到学生当中，使大家爱读书，读好书，并养成良好的读书习惯，另外此次活动将分为三个阶段。学习阶段，沟通阶段和总结表彰阶段，并开展演讲竞赛，对于在读书活动中表现优异的学生，将会进展表彰。在这个过程中，需要办公室进展对各个系明确活动目的，的确推广读书活动等详细事项的落实。因此我们更加不能懈怠。 2、以“文明我先行，欢乐伴校园”为主题，开展童话和漫画创作竞赛，号召每个同学积极参与。要求同学们积极发挥想象创新力量，为构建文明校园，创立和谐社会描绘抱负蓝图等墙体彩绘和涂鸦。 3、举办城市文明创立活动，并奔赴各社区街道，开展志愿效劳活动，掀起人人参加文明城市创立的热潮。同
4、学们将走出校园，深入社会，通过与社区治理等社会公共单位的接触和联系，定期组织绽开如：慰问孤寡老人、探望特别儿童、环境爱护、文明劝导，盼望小学支教等一系列形式丰富而有意义的义工效劳活动，为社会奉献自己的一份爱心，也在参加实践中培育自主沟通和动手力量。 六、其他。 1、我们在学生会的档案建立和治理上要做到更加条理有序。 2、收几各部门的工作规划和工作总结，审查后存档。 3、下达学生会各项活动的通知，在新学期我们做到并保证每次通知没有漏人状况，在集体通知没有回复的状况下我们将实行逐一电话通知的措施。 大学办公室个人工作规划2 一、指导思想 以学校总体工作部署为指针，以教育教学工作为中心，以“运转有序
5、、协调有力、催促有效、效劳到位”为目标，树立以人为本的理念，贯彻效劳宗旨，发挥协调作用，抓好内部建立，努力提高素养，在全校教职工的支持和协作下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成绩而效劳。 二、常规工作 1、准时收发书面和教育网上文件、通知，并交校长批阅，依据校长的批阅意见，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关教师。并作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案，按长、中、短期分类，永久性档案、长期性档案于期末交办公室分类归档。 2、做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的理解、传送、催办及文件治理工作，信息采集、上报、保密和档案治理工作
6、。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作，做到严谨有序，不出过失。各项文件材料，力求准时、精确，优质、高效。 3、提前做好开学和学期完毕前的工作安排，依据学校部署准时起草学校工作规划(总结)和校历。 4、准时向区教育局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。 5、准时出好会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。 6、做好学校会议的筹备工作、记录工作。 7、连续做好各种迎检和接待工作。 8、做好相关的年报和各类信息统计工作。 9、做好校长及常务校长及校委会安排的临时指令性工作。 三、主要工作 1、进一步做好各部门的统筹协调工作。
7、争取主动、进取协作、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。准时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。仔细、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避开相互扯皮、推委，消失工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契协作。坚持重大问题报告制度;做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。 2、做好学校文函档案治理工作。依据档案治理要求，完善档案治理制度，标准档案治理工作，留意收集整理表达学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案治理更科学、标准，作好档案利用工作，更好地为教育教学及各
8、项工作效劳。 3、做好校务公开工作。仔细做好校务公开工作，增加公正、公正和公开的透亮度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中准时做到公开。 4、创立有特色的学校文化。优化育人环境，提升学校文化品位。加强学校网页、阅报栏、宣传栏等文化载体建立。连续做好精神礼貌创立工作，稳固并进展礼貌创立成果。帮助校长搞好学校外事工作。 5、按时完成人事统计及有关报表工作。收集整理学校办学的根本数据，编制学校的根本情景表，向学校有关部门供应数据查询和信息询问效劳。 6、帮助学校做好安全稳定工作。催促值班人员按时到岗并做好安全记录;仔细排查不稳定因素，准时化解各类冲突纠纷。 7、做好学校网的建立工作，
9、各处室教研组要配备电脑，并实现共享。 8、树立效劳意识，公正公正地做好各项人事工作，协作校长做好教职工绩效考核、连续教育、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。 大学办公室个人工作规划3 一、做好纳新安排 迎新，纳新，为我们的红十字会注入新的活力，我们刚开头的迎新就得做的有声有色。关于纳新，主要是纳新期间的值班问题，由于考虑到新生来校的时间，与会内个人时间安排的冲突。尽量照看好每个人的时间，协调好整体的时间安排，做出详细的纳新时间值班表。一切根据时间表做，如有特别变化，则应随机应变，敏捷处理。 二、纳新过后的面试问题 由于我个人没有阅历，缺乏这方面的学问，本次面试主要盼望各个部门能够相互帮助，
10、彼此照看。各部门在一起沟通一下，尽量出些新把戏，能更好地表达红十字会的精神。尽量不要让新生觉得我们和其他一些社团一样，尽努力打出我们的品牌部门，也让我们在他们心中留下美妙的印象。 三、主要做好档案的整理 由于一年下来，有好多的事情要由我们部门整理，什么文件，什么表格，还有这次纳新的人员的统计和划分关于以前的一些，由于我们临时还没有自己的办公室，尚且由会长代为保管和处理以及整理归档。办公室就主要负责本次纳新的统计及后期的一些事情。等以后什么都安排好了，一切的档案整理都要由我们办公室来做。不过有什么事情，还需要其他部门的协作和帮忙，我们部门也会尽努力帮忙大家的。 四、规划_大家一块出去玩玩 为了增
11、进彼此的感情，为了让刚入会的同学对青海有所了解，和进一步适应，以及会内大局部人的彼此熟识和更好的沟通，经过和各部门的商议，打算趁十一长假抽出一天时间到青海四周去玩玩。 详细安排详见筹划书。 五、后期安排 主要是几个特别节日，红十字会内几个品牌部门会安排有特别的活动，办公室就主要协作其他部门努力做好自己应尽的义务，让别人知道我们就是一个整体，是一个团结的整体。 大学办公室个人工作规划4 (1)新学期工作目标 在上个学期中，新_届班委已经根本熟识了班级工作的流程和详细操作，能在日常生活中为同学们供应根本的效劳和帮忙。所以在新的学期中，本届班委会完善自己的工作，为同学供应尽可能的帮忙，在原有根底上使
12、班级工作更上一层。在班级建立中，本学期目标是制造一个和谐，积极向上的班集体，学习方面要有突破，改善挂科严峻的状况;班级活动方面要更有吸引力和创新力，使同学们感受到参加的乐趣，并在其中有收获;同学关系方面，要加强同学间交往，到达互帮互助，与此同时还要建立同学们安康的竞争意识。大二是大学中关键的.一年，抱负和前途是我们人生的重中之重，我们会加强在抱负建立方面的工作，通过各种沟通形式使同学们树立正确的人生抱负，建立根本的人生职业规划。 (2)新学期班委建立 班级工作重在班委，而班委是一个团队。新的学期中，我们首先要做好本职工作，各司其职。其次是要加强合作，改善上学期班委们有不擅长合作的现象，要合作就
13、要加强沟通，建立信任，拥有共同的目标，本学期中我会积极主动沟通各位班委，并在工作中建立班委之间的联系。最终，要连续培育班委们积极向上的心态，班委的心态对班级至关重要的影响，从班委入手，培育积极向上的集体荣誉感和归属感，从而影响四周同学的心态，建立班级的的自信。 (3)新学期日常事务建立 大学是个相比照较自由的环境，但这却对班级日常工作提出了更高的要求。对于我们来讲，最重要的是信息的准时和流通。本学期会沿袭上学期的信息传达网络，尽量做到准时，确保同学们的利益。在各项工作和活动中，首先要保障同学们的根本利益，同时还要按时完成学校安排的任务，所以要做好各项统筹和安排。连续建立本班网上论坛，使其成为同
14、学们沟通和信息共享的平台。坚持每月一次的班费公开。在日常生活中，在卫生、安全等方面，对学校的精神要传达详细、到位。 (4)学期内班级活动组织形式 经过上学期组织的一系列活动中，发觉了不少缺乏，也总结了不少阅历。在本学期中，要组织一些群众性的，低消费的，有意义的，具有吸引力的活动。同是连续鼓舞同学个人组织集体活动，目的是使同学们获得更多的参加时机，有更强的集体归属感。在活动组织过程中，班委会积极协作。本学期会杜绝形式上的活动，为了活动而活动。班委们会广泛听取同学们的心声，综合大家意见。充分发挥班级论坛的力气。 (5)活动规划有 1.3月被定为本班学风建立月，组织大家学习 班级学风，组织同学上晚自
15、习。 2.4月组织班级活动如:寝室篮球友情赛。 3.5月被定为考试月，检查大家英语四六级考试预备状况。 4.6月下旬安排同学学习安全学习，增加安全自我爱护意识。 (6)关于建立积极向上的班集体 在上个学期的工作中，我们始终致力于班级的和谐进展和沟通。如今，我们已经看到了班级中的一些改善，看到了班委们的坚持，看到了同学们的宽容与默契，这一切无不令我们感动，而这一切的一切，不是源于我们的工作，而是同学们对于一个美妙班级体的渴望。在这样的一个前提下，我们自动化(1)班会奔着下一个目标前进，积极向上会成为我们的主题，我们终会获得强有力的竞争力!可以说，上个学期到现在，我们做的只是握紧了拳头，而现在要做
16、的，就是打出去! 大学办公室个人工作规划5 一、日常工作 在学校两址办学的状况下，协调好校内校外的各项工作。 办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章，收文、发文，完成各项临时工作。 协作其它部门参与各级各类评比、督导、展现、研讨等活动。组织国际联校学科评估活动。 加强自身思想建立，不断提高政治素养和业务素养，提高治理水平，提高效劳力量。 二、人事工作 (一)深化用人制度改革，大力宣传“教师聘用合同制”，做好聘任、考核工作 1、聘任：4月：聘任意向调查表;7月：签订协议。(在职、见习、试用、外聘返聘) 2、考核：推行教师职业道德考核制度和奖惩制度，与我校教师评价相结合，落实海淀
17、区师德评价手册。 (二)教师培育，“十五”连续教育工作 根据区教师连续教育办公室的统一要求，做好“十五”连续教育工作。 1、英语口语力量：经过努力，我校已有50人到达规定标准，连续组织未达标教师参与辅导及测试。 2、应用信息技术力量：参与计算机_考试，协调组织教师参与区连续教育办公室组织的统一培训。 3、校本培训：连续以专家讲座、学科教科研活动、学历达标等多种形式开展;加强对教师自学的要求。 4、加强教师素养建立，引导教师自主进展，如：写一笔好字、做好教师生涯规划等，努力提高教师自我心理调整及心理辅导力量。 5、协作其它部门，做好体育教师的继教工作。 (三)新进教师的各项工作 完成新进教师的培
18、训、考核、转正、调入等各项工作。 (四)帮助各部门，培育骨干教师，宣传优秀教师的胜利阅历，促进“两名工程”实施;探讨适合我校的优秀教师培育模式。开展各项评优工作。 1、加强师德建立，开展“师德先进”的评比工作(校级、中心级)。 2、开展“青年先进教师”的评比工作(校级、区级)。 3、做好各级“学科带头人”、“骨干教师”的评比工作(中心级、区级)。 (五)做好工资治理工作，逐步建立我校个人工资档案。 (六)做好社会保障系统的各项工作，完成失业保险及养老保险(外聘教职工)的年度审核工作，本学期重点做好外聘教职工的医疗保险工作。 (七)协调协作各部门，做好关于“住房补贴”的各项工作。 (八)做好人事档案，各项人事报表统计工作;做好离退休、在职人员的信息采集工作(cmis系统)。 (九)做好教工调出、退休工作。 (十)做好离退休教师工作。 (十一)开展促进。 教师和谐进展，心理安康教育，建和谐校园的各项活动。 新建“教师论坛”(内部论坛)。增进教师间沟通。 (十二)完成职称评审的预备工作。 三、档案工作 1、完成年鉴的整理工作;各口上交每月大事记。 2、完成上学年档案整理，个人档案交师大档案馆。 3、依据上级文件及各项检查要求、我校详细状况，逐步完善我校档案治理方法。 大学办公室个人工作规划