外派员工协议书.docx

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1、 外派员工协议书 甲方:( ) 乙方:( ) 经双方友好协商,达成如下协议: 一、甲方依据乙方的综合力量及( )工程的岗位要求,委派乙方任( )职。 二、委派期限自( )年 ( )月( )日起,无论何种缘由调离此工程,本协议终止。 三、乙方任职期的薪金及相关福利待遇: 1、月薪:薪资为税后(RMB)( )元,该工资标准自乙方到达( )工程的岗位履行职责之日起实施。 2、假期及其他福利待遇见酒管公司与工程酒店所签治理合同。 四、工资发放形式: 治理公司托付 ( )工程酒店每月直接发放给乙方。 五、乙方职责: 1、对*酒管领导班子及业主方负责。严格贯彻执行*酒管公司有关规定,听从工作安排及调配;

2、2、在 ( )工程中履行( ) 职务的职责,不断提高酒店经济效益,完成及超额完成下达的各项指标。 3、依据*酒管公司治理制度,主持制订和完善酒店的各项规章制度,全面负责推行*酒管公司的酒店治理模式,督导下属履行职责,坚持效劳宗旨和质量治理,确保酒店的高效劳水准。 4、履行*酒管公司外派人员治理规定中所规定( )职务的职责。遵守外派人员治理规定中的相关内容。 5、承受*酒管公司的各项工作考核。(包括业绩、力量、品德、操守等方面考核) 6、履行其他相关的职责。 六、委派期限自( )年( )月( )日起,属劳动合同的补充协议,无论何种缘由调离该工程,本协议终止,劳动合同连续生效,乙方的工资、待遇等按

3、劳动合同商定执行或者按*酒管薪酬制度执行。 七、如乙方考核不能到达任职要求,或者违反相关规定被业主退回的,甲方有权解除劳动合同,不支付任何补偿金。 八、本协议自( )年( )月( ) 日起生效。 本协议一式两份,甲、乙双各执一份。 甲方: 乙方: 代表人签署: 签署: 外派员工协议书2 姓名:部门:职务: 本人因公司事业进展需要被派送到参与培训学习, 时间天,(即从年月日至年月日)。愿与公司共同遵守以下协议: 一、培训目的: 二、培训机构与培训科目: 三、培训期间本人情愿遵守培训机构的有关规定,维护本公司名誉与保证不泄露公司隐秘。保证受训期间虚心学习,汲取所需学问技能,于受训期满后返回公司效劳

4、。如公司中途因工作需要要求中止受训,愿以公司利益为重,绝无异议。 四、学业完毕后愿尽所学之阅历、学问、技能效劳于公司,并愿将所学传授给公司同仁,所取得相关资料应留公司存档。利用所学取得的科研成果、专利、著作应以公司名义取得自有学问产权,绝不私自向外出售、泄漏、转让。 五、培训学习期满保证连续在公司效劳年,即从年月日起至年月日止,愿按公司相关规定申请报销员工培训费用。 六、培训期间,公司应依据培训地点生活水平每月发给学员在职时月工资的%生活补贴,计元人民币。 七、培训期间本人愿与公司保持不连续联系,并能协作公司的科研开发及工程拓展活动。 八、培训人如有违反以上条款,需赔偿公司一切损失。如有泄漏公

5、司商业、技术隐秘者,在担当经济损失的同时,愿担当法律责任。 九、本协议一式两份,受训人与公司各持一份。本协议未尽事宜,双方协商解决。 受训人:公司名称: 法定代表人: 年月日 外派员工协议书3 甲方: 乙方: 丙方: 依据工作需要,甲方将丙方外派到乙方担当 工作,经三方公平协商,就丙方在乙方工作期间的有关工作职责、绩效考核、工资与福利待遇、劳动合同,违约责任等问题达成全都,签订本协议。 第一条:协议期限 本协议期限自 年 月 日至 年 月 日止,为固定期限。 其次条:外派岗位及要求 1、外派期间丙方要遵守甲方及外派单位乙方的各项规章制度岗位职责,职业标准的有关规定,做好本职工作。 2、依据工作

6、需要丙方应听从甲方及乙方所安排的岗位或调动。 3、严格遵守外派协议规定的.各项要求; 4、遵守职业道德,保守公司机密; 6、公司规定的其他要求。 第三条:薪酬福利及人身安全 1、按规定享受相应比例的异地工作补贴; 2、福利核定; 3、外派人员在外派期间,享受派驻公司规定的福利,详细以原岗位福利工程标准以及外派人员的等级和派驻地点的生活消费水平为标准,并根据“就高不就低”的原则进展核定; 4、一般状况下,外派人员的工资,个人所得税、各项福利、社会根本保险及住房公积金由原公司按月发放和代扣代缴。如有特别状况,需由派驻公司办理上述事宜时,经原公司负责人审批后,书面通知派驻公司办理; 5、外派人员工资

7、、各项福利、社会保险费用由派驻公司担当,并在每月规定时间前将所需费用交至原公司财务部,并将外派人员考勤表报给原公司相关部门。 6、外派人员在外派期间的人身及财产安全将全部由派驻公司(乙方)负责担当。 第四条:劳动合同及协议 一、甲方与丙方应签订劳动合同及本协议,本协议作为劳动合同的附件具有同等的法律效力。 二、有以下状况之一,本协议终止: 1、乙方单位工作状况发生重大变化导致丙方不能连续履行工作内容和职责的; 2、因不行抗力大事发生不能连续履行协议的; 3、甲、乙和丙三方协商全都解除本协议的; 4、甲方和丙方双方协商全都解除劳动合同的; 5、劳动合同终止时,本协议自然终止。 三、丙方有以下状况

8、之一,甲方可解除本协议和劳动合同: 1、严峻失职、营私舞弊的; 2、劳动合同规定的解除劳动合同的其他情形; 3、丙方经甲方考核不合格时,甲方可依据国家有关规定解除本协议和劳动合同,但是必需提前30天书面通知丙方。 4、乙方有权对丙方进展技能审核,若丙方考核不合格,乙方可以与甲方协商解除本协议。 四、丙方解除本协议和劳动合同时,应提前30天书面通知甲方。 五、解除劳动合同的同时,本协议解除。 六、丙方因病不能坚持正常工作(有市级以上医院证明)的,进入医疗期修养时,可提出解除本协议;在进入医疗期修养期间,工资福利按劳动合同相关规定处理。 第六条:其他 1、本协议以甲方有关规定和劳动合同规定为准。 2、本协议自三方签订之日起生效,任何一方违反本协议规定,给其他两方造成经济损失的,应担当相应赔偿责任, 3、本协议一式三份,甲乙双方以及丙各执一份目前之后生效。 甲方: 乙方: 丙方: 法定代表人 法定代表人 或托付代理人(签章) 或托付代理人(签章) (签章) 年 月 日

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