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1、 安全生产创优调研报告 xxxx年x月以来,我局开展创先争优活动，对卫生局的安全保卫工作作了仔细对比检查,现将状况报告如下: 一、建立领导机构和健全安全治理制度 卫生局建立了安全保卫领导小组，组长：曹兴东副组长：，成员：。做到安全保卫工作有章可循，我局制订了一系列安全保卫制度，各科室工作职责、值班巡逻制度、安全防火制度、值日日报制度等各项安全治理制度，形成一个较完整的工作治理制度系列。使安全保卫工作标准化、制度化，使全卫生系统的安全工作做起来有据可依，效果显著。 制度一旦建立，就成为人们的工作准则。安全保卫工作要害要落到实处，坚持每天都分别对各项工作、保安工作进展检查，一是查人员是否在岗，二是
2、查工作是否到位。对那些擅离职守或工作不利的状况准时作出处理。 层层建立安全责任制度，上级与党委签订了责任书，党委与各单位、及局部职工签订安全责任书，一级抓一级，层层抓落实。 二、加强职工安全教育 依据单位的实际状况和在几年的工作阅历，对全卫生系统日常工作、生活的全过程进展治理。包括饮食安康卫生、防火、防盗、防事故等。针对2023年检查的状况中表现突出的赐予了表扬嘉奖，对安全生产做得较差的单位进展了批判教育并准时进展整改。使我系统各项制度得到兑现，职工生活秩序井井有条。对我系统的安全治理工作，在社会上产生了良好的反响。 同时，把安全教育贯穿于职工各项工作的全过程。教育有安全内容，治理措施有安全保
3、障，评比有安全工程，奖惩有安全比例。定期准时指出隐患,提出订正措施,到达明显效果。 由于人员的素养不一样，有时会消失跑水的现象。我们针对这些状况，准时召开会议做如下教育： 1、端正学习态度，提高思想素养，培育勤俭节省的习惯。 2、加强各项制度的催促和治理，培育职工及其子女自觉遵纪守法观念。 三、相互协作，搞好安全保卫工作配套治理 我局县武装部建立警民共建文明单位，加强了我局安全保卫工作，定期与不定期干警们到我局讲课和指导安全工作，效果特别明显。 针对我卫生系统存在的安全隐患，每月进展一次检查，发觉苗头，准时整改，实行对策，防患于未然，干警准时排解外扰，我局准时抓事故苗头，依据教育与处分相结合的
4、原则，对职工及其家属进展了多种教育，订正了一些不良影响，保证了卫生系统的工作、生活正常运转。 依据局内现有条件，上半年主要抓了体育、宣传活动。举办了蓝球竞赛2场，宣传活动1次。在这些活动中，充分发挥各职工的文体、宣传骨干的作用。 四、突出重点，抓好要害部位的安全自查工作 1、检查各单位对安全生产的重视程度，既检查领导小组，定期查看检查记录、处理状况，结合冬季火灾多发的特点，加强了医疗机构人员密集场所的消防安全安全工作，开展自查工作，包括检查消防设施、灭火器材及消防安全标志的完好，确保消防通道畅通。同时也检查对人员的教育、处理及设施的处理状况等。 2、做好毒麻药品、易燃易爆物品的治理和使用，防止安全事故的发生。 3、在节假日值班期间，实行交接班制度，在值班期间消失电、水、防火、防盗等安全隐患，准时上报并处理。 4、执法人员严格治理餐饮业，把好病从口入关，对饮用水、蔬菜、食品等严格根据卫生治理有关规定，仔细执行，防腐蚀、防变质、防糜烂，确保饮食安全。新晨 5、定期对医疗废弃物进展催促处理，以免对环境造成污染，确保了医疗废弃物的安全排放。 6、制止吸烟赌博和打架斗殴、节假日进清真寺做礼拜，等。 五、存在问题 1、虽然加大了食品安全的监视力度，但食品品种多，监视的面积大，人员缺乏等种种缘由造成担心全因素仍旧存在。