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1、 安全标准化工作计划(多篇) 第一篇:实施安全标准化工作规划 安全标准化治理工作的实施规划和安排 根据危急化学品从业单位安全标准化标准要求,为切实做好公司的安全标准化治理工作,标准公司生产、储存、运输的安全治理和从业人员的行为,增加公司安全治理人员、作业人员的安全意识,提高安全治理水平,建立公司安全治理长效机制,打算在公司范围内全面启动和实施安全标准化治理。现将实施方案和安排通知如下: 一、负责人与责任 1、组织机构的建立(由安监处完成) 为全面做好安全标准化工作,加强实施过程中的各项治理,调动全员的积极性和发挥集体的制造性,必需设置一些必要的领导小组。6月10日前完成。 安全标准化工作小组;
2、(详细人员名单见公司文件) 组长:刘俊 事故应急救援预案编制小组;(详细人员名单见公司文件) 组长:刘俊 风险评价小组。(详细人员名单见公司文件) 组长:刘俊 2、安全生产方针、目标及总经理的职业安康安全承诺。 6月10日前提出公司的安全生产方针及目标,由总经理审核通过后以公司文件的形式向全公司员工进展公示;并由总经理以文件的形式作出明确的、公开的职业安康安全承诺,且保证其能够顺当实施;(6月10日前由公司安监处完成) 7月10日15日,公司各级安全治理组织围绕公司的总体方针和目标作出各自的安全工作规划。(各部门完成) 3、财务科对安全生产的投入必需严格根据安全生产投入保障制度执行,并做好安全
3、投入费用台帐。 二、风险治理(由生产部和安监处完成) 1、在风险评价小组的领导下,做出公司有关的风险评价的范围,明确风险评价的目的,并依据实际状况确定各个风险评价的方法; 2、7月10日7月30日,组织对各部门负责人、生产部、设备部、工段长等进展危害辨识、风险评价培训。全面完成风险评价,依据风险评价结果确定重大风险,并提出风险掌握措施。同时对重大风险做好记录,加强重大风险治理。 3、加强重大隐患的档案治理,全面落实风险掌握措施,准时进展整改,不断完善生产设施,降低安全风险程度。 4、对重大危急源进展识别,确定公司重大危急源并登记建档,对已确定的重大危急源进展评估、监控。完成重大危急源的全员告知
4、。(7月份完成) 三、法律法规与治理制度(技术部和安监处完成) 1、对适用于公司的国家有关的安全生产法律法规、标准进展收集整理,并列出清单名目,建档建制进展治理;依据适用部门制定培训学习规划,对相关人员进展宣贯和培训。(7月25日前列出清单) 2、修订和完善各项安全生产治理制度,操作规程以及安全技术规程,编制成册下发之各部门(工段)和相关岗位人员,并做好发放记录档案。 3、日常治理中根据公司的有关程序加强安全生产治理制度和安全技术规程的更新和修订工作。 四、安全培训教育(人力资源部协作安环科共同完成) 1、制定完整的安全培训规划,并依此进展落实实施。做好培训考核记录。 2、检查催促生产部、设备
5、部和各工段作出各级安全培训规划,培训规划必需包括培训时间、培训内容、要求参与的人员、到达的目、如何进展评比考核等相关内容,并落实到位。 3、加强对外来施工人员的安全教育培训,严格根据外来施工人员安全治理制度的规定执行。 4、加强班组安全治理,丰富班组安全活动。班组活动要有规划安排、 内容要切合班组实际、要有活动记录,安监处要定期进展检查落实。 5、加强日常安全教育培训的治理,切实保证每次培训教育的效果,不断提高全员安全生产意识;建立安全培训教育档案。 五、生产设施 1、制定安全生产设施治理制度,严格根据制度建立安全生产设施档案台帐,明确各类安全生产设施的治理人员。(安监处完成) 2、完善生产场
6、所的安全设施和设备,做好日常维护保养,保证其正常运行。(安监处完成) 3、完善各类设备治理台帐(特殊是特种设备)和设备档案治理;加强特种设备操作人员的治理,确保持证上岗,并做好操作人员的再教育和取证、换证工作。(设备部完成) 4、强化检修理的安全技术措施治理和作业证书的治理,确保施工安全。严格根据规定完善外来施工人员的安全治理。 5、建立和完善变更治理制度,落实变更审批和验收,确保变更风险;加强安全设施的撤除和报废的治理。(各部门工段) 六、作业场所 1、完善职业危害防治制度,建立职业危害和职业病档案; 2、严格各种作业许可证的治理,切实履行严格的审批程序,保证各项施工作业安全;(由安监处监视
7、指导落实) 3、制作有关的危急化学品的告知牌,并进展现场张贴,全面做好作业场所的警示标志的设置和张贴工作;(安监处落实) 七、产品安全和危害告知 1、建立危急化学品档案,对全部产品、中间品、原辅料包括分析试验试剂进展分类,不断进展更新。(安监处完成) 3、实行多种形式对危急品的危害和防范措施等对员工进展告知。 八、职业危害 1、加强职业病及危害的治理工作,建立职业危害档案; 2、加强新入厂工人的职业病检查工作,全面做好职业病治理,定期组织进展职业病检查。(人力资源部完成) 3、加强劳动爱护用品、个体防护用品、防护器具的购置、发放和领用、维护保养工作,严格对使用状况进展监视治理;不按规定使用劳动
8、防护用品者严禁上岗作业;(人力资源部、安监处、物控部以及仓库) 4、完善职业卫生防护设施以及个体防护用品的治理台帐。 九、事故与应急 1、事故应急总体救援预案及专项预案的编制、审核、演练、修订、公布工作;包括应急救援队伍的落实、分工;应急救援指挥中心的设置、救援物质的预备等;(人力资源部、安监处、物控部以及仓库) 2、组织进展一次安全教育培训,主要内容:修订之后的安全治理制度的学习、事故应急救援预案的学习以及典型案例分析等;(安监处) 3应急指挥系统的建立,并核实分级治理程序,明确规定指挥系统职责,落实应急救援器材的预备状况并加以完善; 4、进一步完善事故报告和处理程序,落实重特大事故的上报程
9、序,做到不虚报、瞒报,仔细贯彻执行国务院第493号生产安全事故报告和调查处理条例以及法律法规中对虚报、瞒报事故的有关规定。 5、组织一次有针对性的氯气泄漏应急救援演习,强化员工处理氯气泄漏事故的力量,直到应急救援预案的修改和完善工作。 6、完善和落实各种方案在各主管部门的备案工作。 十、检查与绩效考核 1、根据安全生产检查制度仔细落实公司的各项安全检查。要求公司各部门必需依据有关规定,完成好各自的安全检查任务。同时,检查后要准时、完整、标准的填写安全检查表,并做好检查记录,根据有关考核规定严格进展安全绩效考核。 2、针对各项检查中查出的安全隐患,必需根据隐患报告和整改规定,由安监处准时下达隐患
10、整改通知书,并由相关领导签署意见后有隐患存在单位组织力气进展整改。重大隐患以及整改状况由技术部相关人员负责指导,并留意存档。 3、根据安全标准化工作的需要,建立完善的安全绩效考核制度 潜江市仙桥化学制品有限公司 2023年五月二十三日 其次篇:12月份安全标准化工作规划 201*年12月工作规划 1、初始评审:(1)收集适用于企业安全标准化工作的法律、法规、标准和标准;建立清单,作出适用性、符合性评估报告 (2)危急源辨识、风险评估和风险掌握规划,作出工程优先(措施)的排序,建立清单,形成报告 (3)评价现行治理组织机构体系与标准要求的符合性评估,建立机构清单、网络图表,形成报告 (4)评估现
11、有文件(制度)的适用性和符合性,建立文件、记录(表)、档案的清单,形成报告 (5)评估企业的年度安全规划,制定安全标准化方针、目标和改良规划,形成报告 2、确定安全标准化方针、目标,并在必要的范围公布; 3、对初始评审的输出, 在相应的范围公布(不符合项制定订正措施和预防措施) 4、编写安全标准化治理手册和安全标准化员工手册 5、(1)确定文件清单,建立企业制度与标准要求的至少32项规章制度的对比表; 6、试运行前的预备检查资源配置宣传现场(保藏好 范 文,请便下次访问)标志、标识制定运行规划 7、(1)下达规划,宣布试运行(2)试运行符合性检查,提出不符合项订正措施和预防措施 (3)持续改良
12、,效果评价 第三篇:2月份安全标准化工作规划 合成201*年2月安全标准化工作规划 依据公司统一部署,合成车间201*年2月安全标准化工作布置如下: 1、对各岗位现场安全设施的检查与整改,完善安全设施检查、维护、登记台账,标准记录。 2、对监视和测量设备进展标准治理;并且建立监视和测量设备台账; 定期进展校准和维护; 3、保存校准和维护活动的记录;对风险较高的系统或装置,要加强在线检测或功能测试,保证设备、设施的完整性。 4、建立特种设备台账和档案,包括特种设备技术资料、特种设备登记注册表、特种设备及安全附件定期检测检验记录、特种设备运行记录和故障记录、特种设备日常修理保养记录、特种设备事故应
13、急救援预案及演练记录。 5、对在用特种设备及安全附件、安全爱护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表进展定期校验、检修,并保存记录。 6、建立关键装置、重点部位档案;建立企业、治理部门、基层单位及班组监控机制,明确各级组织、各专业的职责;定期进展监视检查,并形成记录。 合成车间 201*.2.20 第四篇:安全标准化周工作规划 安全标准化周工作规划 为了有效推动安全标准化工作,确保标准化工作顺当开展,鉴于标准化aq3013通用标准要素要求较多,在今后工作中以周为时间单元下达规划,要求全部部门、分厂在工作规划的安排内尽快完成任务。3月26日4月1日的工作安排: 1、 由公司主要负责人赵效清董事长组
14、织制定公司安全生产方针、年度安全生产目标,并对安全生产方针、年度安全生产目标进展全员告知。 2、 依据公司年度安全生产目标,制定公司安全生产工作规划。 3、 各个治理部门、车间、班组各级组织制定本组织单元的年度安全生产工作规划。 4、 各个治理部门、车间、班组签订安全生产目标责任书,且目标责任书内容与本治理部门、车间、班组安全生产职责相符。 5、 各治理部门、各分厂要对公司年度安全生产目标进展分解,制定本部门、分厂的安全生产目标,与公司安全生产方针宗旨和方向保持全都。 6、 由公司安消部对各治理部门、各分厂按月/次定期考核并有考核记录,车间、班组由各分厂对本厂所属范围内的单元进展考核,考核必需
15、留有记录,且要落实安全生产目标考核奖惩,要在相关文件中有明确的表达。 7、 各治理部门、各分厂要对公司安全生产方针、年度安全生产目标以及本部门、本厂所分解的安全生产目标进展宣贯,以培训教育及考核的方式确保治理部门人员了解本部门、本公司安全生产目标,班组人员了解本班组、本厂、本公司的安全生产目标。同时要求要保持培训及考核记录。 各治理部门、各分厂须在4月1日本部门、本分厂的安全生产目标、安全生产工作规划副本交于公司安消部备案。 第五篇:企业安全质量标准化工作规划 企业安全质量标准化工作规划 1、安全现状调研与评估 对企业安全治理现状进展现场调研评价与识别,查找与安全标准化标准之间的差距。(图片与
16、问题汇总) 2、建立企业安全治理网络和领导小组,成立企业工作组及标准化学问普及与培训 建立企业安全治理网络和领导小组成立企业工作组,组织培训,在全公司宣传安全标准化创立活动,发动全体员工参加安全生产标准化活动,培训安全标准化创立工作的业务骨干。进展三级培训 3、编制“安全生产标准化建立实施方案” 按标准要求,明确企业各部门职责及工作任务,确定工作人员,以及收集创立活动参考材料。按根底治理、设备设施、作业环境与职业安康安全成立工作组 4、建立完善企业安全标准化体系 编制手册,依据实施方案,依据体系建立要求,实施文件对标。 5、标准化现场集中整治及体系试运行 安全生产标准化自检自查与整改对所制程序文件和相关记录掌握图表,组织相关人员进展内部评审。 6、评审编制自评报告 按评分标准严格进展自评,形成自评报告 7、按要求组织网上申报