《安全生产教育培训制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《安全生产教育培训制度.docx(4页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、专业 | 权威 | 精品知识共享安全生产教育培训制度友情提示:欢迎光临小店,本店致力于全行业精品知识共享,所有内容均为Word格式,可自由修改编辑,如果对您生活或工作有所帮助,欢迎下载!1教育和培训的时间根 据 建 设 建 教 1 9 9 7 8 3 号 文 件 印 发 的 建 筑 企 业 职 工 安 全 培 训 教 育 暂 行 规 定 的 要 求 如 下 : (1)企业法人代表、项目经理每年不少于30学时;(2)专职管理和技术人员每年不少于40学时;( 3 ) 其 他 管 理 和 技 术 人 员 每 年 不 少 于 2 0 学 时 ; (4)特殊工种每年不少于20学时;(5)其他职工每年不少
2、于15学时;( 6 ) 待 、 转 、 换 岗 重 新 上 岗 前 , 接 受 一 次 不 少 于 2 0 学 时 的 培 训 ; (7)新工人的公司、项目、班组三级培训教育时间分别不少于15学时、15学时、20学时。2教育和培训的形式与内容教 育 和 培 训 按 等 级 、 层 次 和 工 作 性 质 分 别 进 行 , 管 理 人 员 的 重 点 是 安 全 生 产 意 识 和 安 全 管 理 水 平 , 操 作 者 的 重 点 是 遵 章 守 纪 、 自 我 保 护 和 提 高 防 范 事 故 的 能 力 。 (1)新工人(包括合同工、临时工、学徒工、实习和代培人员)必须进行公司、工地和
3、班组的三级安全教育。教育内容包括安全生产方针、政策、法规、标准及安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度、严禁事项及本工种的安全操作规程。(2)电工、焊工、架工、司炉工、爆破工、机操工及起重工、打桩机和各种机动车辆司机等特殊工种工人,除进行一般安全教育外,还要经过本工程的专业安全技术教育。( 3 ) 采 用 新 工 艺 、 新 技 术 、 新 设 备 施 工 和 调 换 工 作 岗 位 时 , 对 操 作 人 员 进 行 新 技 术 、 新 岗 位 的 安 全 教 育 。 3安全教育和培训的形式(1)新工人三级安全教育对 新 工 人 或 调 换 工 种 的 工 人 , 必 须 按 规 定 进
4、 行 安 全 教 育 和 技 术 培 训 , 经 考 核 合 格 , 方 准 上 岗 。 三级安全教育是每个刚进企业的新工人必须接受的首次安全生产方面的基本教育,三级安全教育是指公司(即企业)、项目(或工程处,施工处、工区)、班组这三级。对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。公司级。新工人在分配到施工队之前,必须进行初步的安全教育。教育内容如下:1 ) 劳 动 保 护 的 意 义 和 任 务 的 一 般 教 育 ; 2)安全生产方针、政策、法规、标准、规范、规程和安全知识;3)企业安全规章制度等。项 目 ( 或 工 程 处 , 施 工 处 、 工 区
5、 ) 级 。 项 目 级 教 育 是 新 工 人 被 分 配 到 项 目 以 后 进 行 的 安 全 教 育 。 教 育 内 容 如 下 : 1)建安工人安全生产技术操作一般规定;2)施工现场安全管理规章制度;3 ) 安 全 生 产 纪 律 和 文 明 生 产 要 求 ; 4)在施工程基本情况,包括现场环境、施工特点,可能存在不安全因素的危险作业部位及必须遵守的事项。班组级。岗位教育是新工人分配到班组后,开始工作前的一级教育。教育内容如下:1 ) 本 人 从 事 施 工 生 产 工 作 的 性 质 , 必 要 的 安 全 知 识 , 机 具 设 备 及 安 全 防 护 设 施 的 性 能 和
6、作 用 ; 2)本工种安全操作规程;3)班组安全生产、文明施工基本要求和劳动纪律;4 ) 本 工 种 事 故 案 例 剖 析 、 易 发 事 故 部 位 及 劳 防 用 品 的 使 用 要 求 。 三级教育的要求:1)三级教育一般由企业的安全、教育、劳动、技术等部门配合进行;2 ) 受 教 育 者 必 须 经 过 考 试 合 格 后 才 准 予 进 入 生 产 岗 位 ; 3)给每一名职工建立职工劳动保护教育卡,记录三级教育、变换工种教育等教育考核情况,并由教育者与受教育者双方签字后入册。(2)特种作业人员培训除 进 行 一 般 安 全 教 育 外 , 还 要 执 行 G B 5 3 0 6 8 5 关 于 特 种 作 业 人 员 安 全 技 术 考 核 管 理 规 划 的 有 关 规 定 , 按 国 家 、 行 为 、 地 方 和 企 业 规 定 进 行 本 工 种 专 业 培 训 、 资 格 考 核 , 取 得 特 种 作 业 人 员 操 作 证 后 上 岗 。 (3)特定情况下的适时安全教育1)季节性,如冬季、夏季、雨雪天、汛台期施工;2 ) 节 假 日 前 后 ; 3)节假日加班或突击赶任务;4)工作对象改变;5 ) 工 种 变 换 ; 6)新工艺、新材料、新技术、新设备施工;7)发现事故隐患或发生事故后;8)新进入现场等。本文已阅读完毕,欢迎下载、点赞关注- 4 -