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1、 煤矿岗位及机构设置 集团标准化工作小组#Q8QGGQT-GX8G08Q8-GNQGJ8-MHHGN#煤矿管理岗位及机构设置、人员配备建议（谨供参考）一、煤矿管理岗位设置 1、矿长 1 人，负责矿井全面管理工作，是煤矿安全、生产、经 营第一责任人。主管综合管理部。2、党委书记 1 人，负责矿井党、团组织建设、纪委监察、宣传、工会、文明创建、综合档案管理等工作。3、总工程师 1 人，负责矿井全面技术管理和“一通三防”管理 工作。主管生产技术部、通风管理部、通风区、抽排区。4、生产矿长 1 人，负责矿井生产的全面指挥协调及采煤生产工 作。主管生产技术部、调度室、采煤队。5、掘进矿长 1 人，负责矿
2、井掘进生产及巷道系统的维护工作。主管掘进队、开拓队、巷修队。6、机电矿长 1 人，负责矿井机电、运输、提升、自动化信息化 管理、环保节能等工作。主管机电运输技术管理部、机电运输区。7、安全矿长 1 人，负责矿井全面安全管理工作。主管安检部（含 培训）。8、经营矿长 1 人，负责矿井经营、销售、供应管理工作。主管 经营管理部。9、采、掘技术副总工程师 2 人，协助总工程师做好采掘工程设 计管理及采煤、掘进、巷修技术管理工作。10、通风副总工程师 1 人，负责矿井“一通三防”及防突、抽采 技术管理，协助总工程师做好“一通三防”现场管理工作。11、机电副总工程师 1 人，负责矿井机电、运输、提升及自
3、动化 信息化技术管理工作。12、地质测量副总工程师 1 人，负责矿井防治水、地质、测量技 术管理及工程管理工作；负责矿井瓦斯地质技术管理工作。13、安全副总工程师 1 人，协助总工程师做好矿井安全技术管理 工作；协助安全矿长做好井下现场安全管理工作。以上矿领导职位为14 个。二、矿井管理机构设置 1、生产、技术管理部。负责矿井采、掘工程技术方案设计；矿 井发展规划及年度、月度生产计划的编制；采、掘、巷修工程技术措 施、作业规程等技术文件的审批及现场落实执行的监督检查；准备上 级单位专业检查所需各种材料、资料等。人员配置：设计主管 1 人、设计工程师2 人（含计划）、采煤主管工程师 1 人、采煤
4、技术员 1 人、掘进开拓主管工程师 1 人、掘进开拓技术员 1 人、综合技术档案 1 人。以上合计 8 人，部长可由采掘副总工程师兼任。2、综合调度室。负责矿井生产的调度指挥，安全监控及井上下 通讯系统管理。人员配置：采、掘、机电现场管理主管 3 人、通讯及 安全监控系统主管 1 人、调度员 8 人（包括安全监控人员）、主任 1 人。以上合计 13 人。3、通风管理部（内含防突办）。负责矿井通风、防尘、防治瓦斯、防灭火、防突、瓦斯抽采、放炮、安全监控等技术方案、规划、措施 及作业规程的编制、审批及现场贯彻落实监督检查工作；准备上级单 位专业检查所需各种材料、资料等。人员配置：通风技术主管工程师
5、 1 人、技术员 1 人；防突主管工程师 1 人、技术员 2 人；其它技术主 管 1 人（防尘、放炮、防灭火等）；安全监控技术主管 1 人、技术员 1 人；通风实验室技术主管 1 人，技术员 1 人。以上合计 10 人。部 长兼防突办主任可由通风副总工程师兼任。4、机电管理部（内含自动化办公室）。负责矿井机电、运输、提 升、自动化信息化管理、环保节能等技术方案、规划、规程、措施的 编制审批及现场落实执行的督促检查工作；准备上级单位专业检查所 需各种材料、资料等。人员配置：机械（含综采、综掘的综机管理）技术主管 1 人、技术员 2 人；电气技术主管 1 人（包括高低压）、技 术员 2 人（强、弱
6、电各 1 人）；运输技术主管 1 人、技术员 1 人；固 定设备（“四大件”）技术主管 1 人、技术员 2 人；自动化及通讯技术 主管 1 人、技术员 2 人；环保节能等其它技术主管 1 人。以上合计 15 人，部长可由机电副总工程师兼任。5、地测水文部，下辖测量队。负责矿井防治水、水文地质、工 程地质、瓦斯地质、测量工程管理及相关规划、技术及 措施、规程的 编制、审批并现场监督落实执行。准备上级单位专业检查所需各种材 料、资料等。人员配置：水文技术主管 1 人、技术员 1 人；地质技术 主管1 人、技术员 2 人；测量技术主管 1 人、技术员 1 人；储量管理 主管 1 人；综合资料管理 2
7、 人（含作图员）。以上合计 10 人。6、安全管理部，下辖安全管理队。负责矿井安全技术措施的编 制、审批和现场安全技术措施的实施监督；准备上级单位安全专项检 查所需各种材料、资料；职业病防治管理档案管理及日常管理；负责 职工技术培训方案制定及组织实施。人员配置：技术主管 1 人、技术 员 6 人、部长 1 人，合计 7 人。7、经营管理部。负责矿井经营计划、设备材料供应计划、销售 计划等的编制和实施管理。人员配置：经营主管1 人、核算员 1 人；供应主管 1 人、配货员 1 人；销售主管 1 人、销售员 1 人；财务主管 1 人、会计 2 人。以上合计 9 人，部长可由经营矿长兼任。8、综合管
8、理部。为煤矿行政事务及党务综合管理部室。人员配 置为 8 人。三、区队设置及人员配备 1、采煤队（综采队）2 个。每队人员按 170 人配备（视采煤工 作面长短定）。其中，每队配备队长 1 人、生产队长 1 人、机电队长 1 人、准备队长 1 人、技术主管 1 人、安全队长 1 人，合计 6 人。2、安装准备队 1 个。人员按 80 人配备。其中，队长 1 人、机电 队长 2 人（机、电各 1 人）、技术主管 1 人、安全队长 1 人，合计 5 人。3、掘进队（综掘队）3 个。人员按80 人配备，共计 240 人。其 中，队长 1 人、机电队长（副队长）1 人、技术主管 1 人，合计 3 人。
9、4、开拓队 3 个。人员按 70 人配备，共计 210 人。其中，队长 1 人、副队长（机电队长）1 人、技术主管 1 人，合计 3 人。5、巷修队 2 个。每队人员配备 60 人。其中，每队配备队长 1 人、副队长 1 人、技术主管 1 人，合计 3 人。6、通风区，共计 185 人。设区长 1 人、副区长 2 人。下设通风 封闭队（30 人）、防火防尘队（30 人）、监测队（50 人，包括地面仪 器仪表发放、维修维护人员）、测气队 30 人、放炮队 30 人、通风调 度室 12 人（包括测风测尘测闭），以上各队均为三级队，各设 1 正 2 副 3 个队长。7、防突抽采区。共计 113 人。
10、设区长 1 人、副区长 2 人。下设 防突队（30 人）、抽采队（30 人）、钻机队（50 人），以上各队均为 三级队，各设 1 正 2 副 3 个队长。8、机电运输区。共计 173 人。设区长 1 人、副区长 3 人。下设 固定队（30 人）、皮带队（30 人）、供电队（40 人，包括井下和地面）、运输队（40 人，包括井下和地面）、自动化队（30 人）。以上各队均 为三级队，各设 1 正 2 副 3 个队长。9、矿山测量队 15 人（三级队），设队长 1 人、副队长1 人。10、安全管理队 20 人（三级队），设队长 1 人、副队长 2 人。以上为维持矿井各系统运转的基本机构设置和人员配备，总计为 1590 人（不包括煤炭洗选系统及后勤系统机构和人员），误差在 10 左右。其中矿领导 14 人、机构管理人员 80 人、井下采掘一线人员 790 人、井下辅助人员 706 人。基本生产条件是：矿井生产能力 400 万吨/年并达产；高瓦斯矿井；综合机械化采煤工艺2 个综采面生产、1 个面准备、1 个面抽采；煤巷综掘岩巷炮掘工艺 6 个开拓掘进面施 工；井下矿压显现程度中等。