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1、校本研修的主要特征 第一，校本研修的主体是教师。教师即研究者，是新课程的基本理念之一。教师在教学实践中发现问题、明确问题，并以此作为自己的研究课题。教师在教学过程中是以研究者的身份置身于教学情境之中，以研究者的眼光审视和分析教学理论和教学实践中的各种问题，对出现的问题进行探究，对积累的经验进行总结，使其形成规律性的认识。第二，校本研修是在教育教学情境中生成的教学研究。校本教修不同于学术性的专业研究，而是基于学校，为了学校而进行的实践性教学研究。这种研修的重心在学校，基地也在学校。教学一线教师是研究的主体，专家及其他教研人员下到学校提供指导和帮助。第三，校本研修对象是教学中亟待解决的具体问题，是
2、教师自己的问题。教师在教学实践中，能够直接了解到教学的困难和问题，能立刻感知问题的所在。因而，教师最有条件也最有资格开展这种应用型研修。许多教学问题如果脱离具体的教学实践去研究，是经不起教学实践的检验的。在具体教学情境中出现的问题，只有任课教师才最有资格去研究它，解决它。第四，自我反思、同伴互助、专业引领始终贯穿在研修过程之中。教师个人的自我反思、教师集体的同伴互助、专业研究人员的专业引领是开展校本教研和教师专业化成长的三种基本力量。自我反思是开展校本课程的基础和前提。校本教研只有转化为教师个人的自我意识和自觉自愿的行为，才能得到真正的落实和实施。校本教研是一种合作性的参与式研究，强调研究的民主性，包括教师之间、教师与专家、学校管理者、其他合作者之间的相互协作与支持。以校为本的教研，还应有专业研究人员的参与，学校要积极主动地争取他们的支持和指导。专业研究人员要以高度的责任心和满腔热情，积极主动地参与校本教研制度的建设，努力发挥专业引领的作用，为学校和教师提供切实有效的帮助，并虚心向教师学习，在改革的实践中不断地提高自己。