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1、合同编号:_ 短期用工劳动合同最新短期用工合 同 甲方：_ 乙方：_ 20 年 月 日甲方（用人单位）:名_称 经济类型 法定代表人（单位负责人）电_话 地_址 乙方（劳动者）：姓名 性别 年龄 文化程度 身份证号码 就业证号码 地址 甲乙双方根据劳动法及宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法规定，平等自 愿、协商一致，签订本合同。一、合同期限 1、自_年_月_日起至_年_月 日止或工作（工程）结束止。二、工作内容 甲方分配乙方在_岗位担任职务（工种）。在正常情况下乙方必须完成生产（工作）任务,具体生产（工作）任务为：三、工作时间 1、甲方实行每日不超过 8 小时、每周不超过 40 小时工作制，
2、如实行综合计算工时或不 定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按照规定支付加班工资。日加班不 超过 3 小时，月加班不超过 36 小时。四、劳动报酬 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月 日为发薪日；工资制度和分配形式按下列 第_项执行；1、实行计时工资制，乙方完成生产（工作）任务，每日工资_元，每月工资_元；2、实行计件工资制，具体标准为_。3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定 的最低工资标准的工资。五、劳动保险 1、甲方和乙方按照自治区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。2、乙方患
3、病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家和自治区的有关规定执行。六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。七、_违约责任 1、本合同具有法律效力，双方应严格履行。2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿金。3、一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。八、双方约定的其他事项 九、因履行本合同发生劳动争议，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、本合同未尽事宜，按照国家和自治区有关规定执行。十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证，一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（章）：法定代表人_（签章）:（单位负责人）年_
4、月 _日 乙方（签章）：年_月 _日 鉴证机关（章）：_鉴证人（签章）:年_月 _日签合同的注意事项如下（使用时请删除）：一、在签订合同以前，经营者必须认真审查对方的真实身份和履约能力。二、审查合同公章与签字人的身份，确保合同是有效的。如果对方公章为法人的分支机构公 章或内设机构，应要求其提供所属法人机构的授权书。对方在合同上签公章，并不能保证合 同是有效的，还必须保证合同的签字人是对方的法定代表人或经法人授权的经办人。三、签订合同时应当严格审查合同的各项条款，有条件的不妨向专业人员咨询。根据合同诈 骗的特点，为了防止对方利用合同条款来弄虚作假，应该严格审查合同各项条款以便使合同 权利义务关系规范、明确，便于履行。四、约定违约条款。五、约定争议管辖权条款。六、明确合同签订地。七、约定担保条款（视具体情况而定）。