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1、本文格式为 Word 版，下载可任意编辑 1/3 炼铁厂降本增效总结 炼铁厂降本增效总结 炼铁厂降本增效总结 （201*下半年至 201*年终）自 201*下半年以来，炼铁厂眼睛向内，不断自我加压，以高炉生产稳定顺行为核心，以降本增效为手段，以实现效益最大化为目标，不断提升技术经济指标，努力开创生产经营新局面。现将本阶段主要工作完成状况和下一步工作方案汇报如下：一、降本增效取得的成果 1、生产工艺方面（1）百日攻关取得成效 201*年 6 月份，全公司开展“百日攻关”活动，在此期间完成生铁产量 295002 吨，超出方案产量 2902 吨，生铁合格率 100%，保证为炼钢供应了优质铁水；同时深
2、化挖掘自身潜力，坚固树立以成本管控为中心，实行多种措施并取得了突出的成果，6、7、8 月份生铁考核成本为 2150.35 元/吨铁,比方案成本下降了 11.62 元/吨铁,降低成本总额 342.69 万元；综合焦比 534kg/t，比方案降低了 6kg/t；炉温内控率达到 83%，高于公司内控标准 13 个百分点。（2）实施焦炭分级入炉 由于公司内部没有焦化，高炉用焦炭全部外购，因焦炭厂家多，成分、粒级、强度不稳定，含粉率高，影响高炉顺行，造成成本压力大。为此，将焦炭中 1025mm 的筛分出来作为焦丁配吃，并依据炉况调整配吃量，一方面保证了入炉焦炭的质量，同时，由于焦丁跟烧结矿一起入炉，软熔
3、层变薄，降低了料柱阻损，改善了透气性，矿石的还原过程得到改善，取得了降低焦比、保证炉况顺行的效果。（3）配吃块矿 因块矿其品位与球团品位相近，但块矿单价比球团矿单价低，为此，炼铁厂制定了配吃块矿方案，在保证高炉顺行的前提下，加大对块矿的配吃比例，201*年 110 月份块矿比为 1.8%，最高达 4.5%，配吃期本文格式为 Word 版，下载可任意编辑 2/3 间保持了炉况顺行，同时有效降低了生铁成本。（4）配吃次焦 201*年焦碳价格大幅上涨，为降低选购成本，89 月份炼铁厂依据选购及库存状况，制订了具体焦炭低价料配吃方案，合理配吃小批量焦炭，加大对石焦的配吃比例，在保证炉况顺行的状况下，8
4、 月 7 日 1#炉开头配吃 30%天成焦炭(低价低质焦炭)，15 日将其配比上调至 50%；同时 3#炉增加石家庄焦炭配吃比例到 37.5%，亚太焦配吃 12.5%，主焦比例降到12.5%；到 9 月 27 日次焦炭均配吃完毕，有效的降低了成本。（5）配吃钒钛粉 为降低生产成本，201*年 110 月份球团中配加肯定数量的钒钛粉，17 月份配吃比例在 2040%之间，8 月配吃比例增至 100%，（6）配吃 FMG 粉、印度粉 炼铁厂于 201*年月 27 日开头配吃 10FMG 粉的烧结矿，28 日后逐步上调比例至 40，至月 20 日配比上提到 50%，配吃期间烧结矿质量变差（月份烧结矿
5、强度仅为 70.83%，小粒级含量增加，槽下测量 510mm 为 38.77，含粉为 5.88），导致煤气流不稳。针对这一特点，为确保 3#炉炉况稳定顺行，炼铁厂制订了配吃 FMG 粉操作方针，为FMG 粉配吃比例上调供应了保障，配吃期间高炉虽操作难度明显增大，但保持了高炉的稳定顺行,且技术经济指标也未消失大的波动（8、9 月份综合焦比平均为 522.81 kg/t，较 1-7 月份仅上升了 0.69kg/t），达到了降本增效的目的。自 201*年 12 月 4 日开头，烧结配吃印度粉（12 月 4 日 30，12 月5 日提到 50），分厂组织召开专题会，制定配吃印度粉生产组织方案，保证了高炉的稳定顺行。（7）降低综合焦比 201*年炼铁厂为降低焦比，实行措施如下：制定、实施炉温激励方案、风温考核方案，对炉温、风温进行激励，加大喷煤比及焦丁的配吃量，优化高炉操作，杜绝大的炉况失常，稳定Si偏差，实现本文格式为 Word 版，下载可任意编辑 3/3 低硅冶炼，制定炼铁厂降焦比攻关方案，通过以上措施 201*年综合焦比比方案下降了 8.52Kg/t，大大降低了铁前成本。（8）了解市场动态，适时调整原燃料结构