消防维保个人工作总结参考.docx

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1、消防维保个人工作总结参考 工作是须要我们去回顾总结的,没有工作总结我们的工作就似乎一盆散沙。 那么有关消防维保个人工作总结怎么写?下面是我为大家整理的消防维保个人工作总结参考模板,希望对您有所帮助。欢迎大家阅读参考学习! 更多“消防工作总结”举荐(点击关注) 街道年度消防平安工作安排表范文5篇 消防平安学问学习心得体会5篇 乡镇消防工作安排范文5篇 消防平安基本常识 关于消防平安学问讲解 消防维保个人工作总结参考模板1 20_年即将过去,回顾一年的工作,惊慌劳碌的工作场面又一一呈现在面前,一年来电梯维保专业在服务中心领导,工程经理的亲切关怀和详细指导下,取得了长足的进步。电梯维保专业的工作取得

2、了业户的认可,在取得成果的同时,工作中也存在不足,值得仔细总结。 一、做好设备设施的日常修理保养工作 制定周,月,季及半年的设备设施修理保养安排,有的放矢,有针对性的支配日常修理任务。做到日常修理工作的安排性,合理性。依据公司相关作业指导书的规定,支配日常巡检,电梯机房设备等做到全面细致地维护保养,保证设备设施的平安运用和运行。 二、上一年的工作也许有以下几项 把电梯轿厢内的4个22W的环型管灯,换成2根20W的长日光灯,这样即节约了能源,又下降了材料的损耗。 做好了电梯的保养工作,无隐患梯,电梯的年检达到了100%。 电梯应急服务做到随叫随到不无超时。问题不过夜。 巡察工作做到发觉问题刚好解

3、决。 修理电梯电话和电话线路。 电梯设备有待解决的问题: 5#楼8#楼电梯机房互投电源接触器问题严峻,常常接触不好造成电梯故障,须更换。 9#楼4单元电梯机房有一路电源无法运用。 电梯轿厢内的多部电话损坏严峻,须更换。 外部电话线老化已无法运用,须更换。 电梯轿厢内的防护木版支撑木丢失严峻,许更新。 电梯轿厢内的有机板人为损坏严峻。 装修工人从在粗暴运用电梯现象,加大了电梯的运用风险。 三、电梯维保的下一年安排 做好保养安排,做好日巡察,周,月,季的保养工作。 加强节假日前的保养检修工作。 加强节假日的值班和巡察工作。 针对各梯做到针对性的检修。 四、真抓实干抓好平安生产 强弱电专业新人较多,

4、树立平安生产意识,抓好平安生产至关重要。为此,我们反复多次进行培训,反复灌输平安生产思想。高空作业,电器火灾,电器用具运用等实例进行近似实战要求培训,做到平安第一思想不放松。取得了很好的效果,杜绝发生设备及人身平安事故。 五、发扬团队精神协作帮助其他部门 有着自己的项目特点,就是有着诸如会议服务小家电修理清扫卫生搬运杂物等工作,紧密协作帮助其他部门完成繁重的相关工作。 六、驾驭现代资讯培训提高修理人员技术素养 各级领导对工程技术人员的培训特别重视,中心领导亲自买来电梯方面的培训教材,大家为此特别感动。领导的重视调动了人员学习热忱,主动学习相关理论学问并应用到实际修理工作中。依据相关培训安排,强

5、弱电专业组织了理论学问笔试,实际操作技能竞赛,取得了很好的效果。 七、抓好员工“爱岗敬业”教化宣扬企业文化 组织新老员工学习公司各项规章制度,讲解并描述详细修理,巡检方法,设备修理要求,员工手册,岗位职责,职业道德等方面的基本要求,组织学习考核。在工作中以老带新,生活上相互关切帮助,创建_氛围,增加团队凝合力。组织学习企业报及优秀员工事迹,明确榜样的力气是无穷的,榜样的形象是光彩照人的。提高新员工对企业的认知,注意企业文化中软要素的作用,以人为中心,敬重人,依靠人,公正的待人,提高新老员工的自尊心,在工作中发挥各自的聪慧才智,调动工作主动性。新老员工在企业文化认同方面上了一个台阶。 八、细心组

6、织仔细布置支配年终设备检修工作 接近年底,制定应急方案,组织支配人员对对电梯机房设备进行全面检查,保障设备设施平安运行。 九、工作中的阅历教训及来年展望 电梯维保专业人员新人较多,流淌性大,技术素养参差不齐,在执行力,学习力方面存在差距,如何调动员工主动性,在工作中不断磨合,发挥每个人的工作效能存在不足之处。在新的一年里,信任在服务中心领导的有效管理下,工程经理的合理支配下,肯定能克服不足之处,百尺竿头更进一步。 最终,自己作为电梯维保方主管,对电梯的专业修理保养工作,深感责任大,担子重,服务中心领导赐予自己充分信任,信任就是自己勤奋工作,不断提高管理水平的动力,自己必将仔细高效,以身作则,协

7、作工程经理的工作,在新的一年戒骄戒躁,开创崭新的工作局面。 消防维保个人工作总结参考模板2 时间如梭,转瞬间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经验了一段不平凡的考验和磨砺。随着电梯生产实力的快速增长,技术发展潮流及产品结构日趋合理,行业标准进一步完善。同时也加深了电梯行业对其维护人员的素养要求。为了跟上时代步伐,我始终严格要求自己,努力学习相关专业学问,加强自身实践实力,为以后的工作积累了切实的操作流程阅历。 在工作中积累阅历,正如,达尔文所说“学问和阅历都来源于常识”。而我的工作就是不断的总结和回顾工作中遇到的常见故障现象,加以细分并提高推断的精确性。记得刚起先工作的

8、第一年,我推断一次不关门不运行故障须要两个小时,现在推断一次不关门不运行故障的时间缩减到了原来的五分之一,大大挺高了排故效率。 电梯的故障虽然有上千种,但是主要分为两类:一类是电气故障,另一类是机械故障。机械故障修理拆卸时,须要仔细核实各零部件的安装位置和工作面状况。多数故障可通过听,声音发出位置;看,改变运动过程;感,振动平稳度;闻,电气电弧击穿空气时散发的味道R22;R22;等解除。虽然方法简洁,步骤繁琐,但我时刻要求自己不能遗漏任何异样状况。 多年的工作告知我,仔细总结是提高自己的技术水平的最有效方法之一。每次遇到疑难问题的时候,我都将解决方法一丝不苟的记录下来。平常工作之余,我总是翻开

9、看看,温故而知新,不断启发我自己创新优化排故流程。作为一个电梯维保人员,我深深懂得:自己既是一个管理者,更是一个执行者。要刚好的把信息反馈给领导,更好地与各部门沟通,仔细落实电梯平安管理规范及日常保养维护规定,把工作从被动修理变为主动维护;同时须要加强与有关单位联系,协调电梯维护与物业管理之间的关系,以求得运用单位或用户的支持。保养的目的是什么?保养的目的重在削减修理,延长电梯运用寿命,试问,有几人知晓其中之精髓。在多年的工作中,我有的工作也会因为自身的局限性造成用户的不便,许多疑难的问题由于对新机型的不了解导致无法快速解除故障。时代在进步,电梯的科学技术应用不断改变,所以我今后肯定多了解新的

10、机型,深化的学习相关的书籍。“打铁还需自身硬”不断学习新技术新工艺,更好地为用户服务。在总结了以往的工作阅历教训之后,我更加明确了今后的工作目标以及行动安排: 1.努力完成自己的本职工作,提高自身的服务质量、服务看法、刚好处理突发事务的实力。 2.协同好本单位同事的关系,发挥团队能动性,将工作支配状况刚好向领导汇报,将维保方案刚好向物业传达,高效完成日常维护工作,快速对电梯故障作出反应。 3.开展好工作的同时,规划好自身的学习安排,向高一级技术水平努力奋斗。 4.跟进改革开放的步伐,发挥自身的能动性,将自己的所学服务于社会。用自己微薄的力气为广阔人民群众供应乘坐电梯“上上下下的享受”而努力。

11、在多年的工作中接触到了很多新事物、产生了很多新问题,也学习到了很多新学问、新阅历,使自己在思想相识和工作实力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际动身,坚持高标准、严要求,力求做到业务素养和道德素养双提高。在今后的工作中,我会接着努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,探讨工程上的难点和要点,刚好订正和弥补自身的不足和缺陷,从而提高自身涵养与整体素养。 消防维保个人工作总结参考模板3 20_年过去了,有必要对一年的部门及个人的工作进行总结,依据实际状况调整下一年的工作,从而保证公司全年工作的顺当进行。 维保部的工作主要分营业、维保和运行三个方面。 一、营业工作

12、营业安排的主要工作是理清维保合同、清理应收维保款、稳定原有客户、续签原有合同。目前原有维保合同均已清理完毕,应收维保款全部理清,原有客户除有历史缘由及货款、安装款等缘由个别客户外,绝大部分关系基本稳定并得到持续。唯有_x维保运行项目是我方未避开可能存在的不确定性的更大损失而主动放弃的项目。还有_维保项目合同到期客户自保,_x、_x维保项目目前仍存在不确定性外,其它全部近_x个项目目前均得到持续。新增加和续签的维保项目都坚持了合同在先的原则,即先有合同再进入维保,从而避开因此使我们的维保工作陷入被动和尴尬的局面。 营业下一步的工作主要是: 配备_x名专职维保营业人员(内选或外聘); 接着追要原有

13、欠款,刚好收缴到期应收款,力争不形成新的欠款; 稳定原有维保项目,曾加外签合同项目。 二、维保工作 维保工作是维保部门的中心工作,从接手后,我重点抓了人的工作,和全部的维保人员都进行了单独的谈话,了解他们的思想状况、住点工作状况、家庭状况、对部门对公司的看法想法及他们的希望。通过这些沟通,我认为我们的维保人员队伍多数人员基本上是稳定的,本质基本上是好的,主要的问题是我们如何带领他们、怎样给他们一个成长、工作的平台。这其中包括他们主要关切的收入状况、技术实力的曾长、工作生活环境(吃、住、行)这三个方面。目前,我也是很关注修理人员在这三个方面的状况,从马桶有没有马桶盖、站点能不能洗上澡、现场能不能

14、自己做饭、冬天室温能不能睡觉、保证每个人每月能休息两天回一次家到每个人的工资和实际水平的差距都是我所关切的和须要解决的,我认为假如一味的强调工作而没有基本的工作生活的保证,其工作质量是可想而知的。通过近半年的工作,以上问题得到了不同程度的改善,但是还有许多工作须要去做。 目前,还有的修理点两个人的生活工作空间在6平米以下的状况,有的修理点的休息室长期潮湿结露,有的修理点不能自己做饭每顿饭必需在外面买着吃等等,类似问题还有许多须要去解决。 今年上半年,修理工在和去年人员数量基本相同的状况下维保量曾加了近_x台,且增加了三包电梯的应急修理及服务的工作。目前除_站刚确定了新的站长外,其他各站站长的管

15、理主动性很高,修理人员工作心情稳定,绝大多数人员工作主动性较高,对自己的本职工作有肯定的责任感。 下一步的主要工作 各站依据实际维保量配齐维保人员及相应的技术力气。 加强维保各站点的基础建设工作。主要有站点必备的各种管理制度、技术资料、所管机型图纸、维保档案、相关电梯标准等。 曾强急修的反应和施工的实力。 加强整体维保工的形象。 加强对前期来公司学生的技术培育,使他们尽快能够独立做保养及初级的修理。 完善生活保障工作。主要有解决大家住宿环境、做饭条件、洗澡条件、看电视等基本生活需求中存在的问题。 三、运行工作 电梯运行虽说不是公司的主要盈利工作,但这项工作牵扯的精力是的,首先是人员的不稳定,去

16、年的换人率是90%左右,今年虽改进或实行了部分新的管理方式,比去年有所好转,但目前也达到30%左右,所以增减人员的工作量很大。人员流淌的主要问题是工资低、强度大,还有部分人员生理上不适应开梯。现在在岗人员应当说多数相对稳定。今年到目前运行增加了_部,司梯工比去年增加了近_人,而且,新签运行合同价格有较大幅度提高。运行下一步的主要工作: 不重要的运行项目尝试交给专业劳务公司去做,我们去监督。 设一专人管理全部运行项目的工作。 限制和削减人员的流失,解决司梯工的业余生活问题。 有限的提高在我公司工龄长的司梯工岗位的工资待遇。(目前超过两年的有_人,其中超过三年的有_人) 操作证复审及考证工作。 四

17、、问题及建议 目前应当说维保部的工作基本上走上了正轨但应看到还存在不少问题,包括人员的思想和服务意识上,工作的责任心上两极分化,主动性上个别人还欠缺,综合技术实力上普遍较低,特殊是独立处理故障的实力差。这些方面还有许多的工作要去做。 处理扶梯及外梯故障的实力亟待提高,特殊是其它大品牌电梯。 增加刚好解决处理投诉的实力。 增加高级修理人员。 消防维保个人工作总结参考模板4 光阴似箭,日月如梭,转瞬间又到了年终岁尾。古话说以铜为鉴可以正衣冠,以人为鉴可以佐言行,以史为鉴可以知兴替。其实一年一度的年终总结也正像一面镜子。透过这面镜子我们可以看到过去这一年来都做了哪些成果,又出现了哪些失误,还有哪些特

18、长没有发挥,哪些不足还有待改正。对自己这一年来的工作做一翻回顾的同时也为下一年的工作理清思路,明确目标。现就20_年修理工作简要总结如下: 20_年修理班在大家的共同努力下比较顺当的完成了全年的修理工作。总的来说一切都都算平安,没有什么事故。但是工作中也有不少的问题凸显出来了。工人在操作设备的时候野蛮操作对设备本身造成很大的损害。提高操作者对设备性能的了解是一个很重要的事情。再者就是对重要设备的定员定岗,加强对设备的操作娴熟度。这样一来他对设备也可以起到肯定的维护保养,会对设备本身的损耗降低也同时降低了修理成本。 今年的修理费用高过去年许多,其中缘由有不少,设备改造和老车间照明改造是新增的费用

19、。电缆老化更换这一块也不少。车间吊车的修理频率很高也是很难避开的。因为咱们车间运用率过高,再有就是工人在运用当中的一些不当操作也加速了吊车的老化磨损。对吊车今年更换了遥控手柄发觉一些问题。工人顺手扔手柄甚至吧上面的配件弄丢了也没有发觉。现在车间换遥控器的手柄已经坏了5个。其中有设备自身的缘由,但是和我们平常的操作爱护跟不上也有肯定缘由。吊车配件的运用寿命和我们平常的操作方式有很大的关系。修理只是处理它的病灶而不能变更它的运行状态。在恶劣环境下设备的磨损是比平常高出许多倍。 在运用特别设备上面我们没有做到精工精做。无稀喷涂设备本身对环境、油漆、和运用保养有很高的要求。而我们的环境和油漆对设备造成

20、的损害已经是很惨了。无稀喷涂设备的修理费用已经可以买台新设备了。以后再喷漆的时候肯定要把重要部件洗刷干净以免油漆对设备造成损害。数控钻床的日常保养不到位导致了液压有的奢侈和滑块的损坏致使设备的精准度下降。单就车间全部液压部分今年的损耗就是一个惊人的数字。对设备我们要做到人走机器净。这里的净是干净和宁静断掉电源。停止设备空载运转。 打沙机的皮带和护板磨损严峻,致使购买配件花费肯定的费用,对于打沙机的修理工作大量增加。在正常生产中影响到产品的品质,除锈不干净和电费的奢侈。坏了修理须要花费很长的时间耽搁下道工序流程。对打沙机应当在平常就养成谁看护谁保养每天开机前和关机后检查一下设备。看是否有小毛病立

21、马解决。不要等坏的不能正常运作了再去修理,那样就费时费劲。 电焊机的修理也是一大问题。在产量增加的状况下几乎每天都有这样那样的问题,这和咱们购买的设备质量有很大的关系,不适合在长时间的状况下连续作业。单焊机的模块损坏率就很高了,这个部件也是很贵的,再有就是电路板子的损毁严峻。模块在坏的同时会引起电路板的损坏,以后应当重视电焊机的日常保养。不能使焊机上面灰尘厚。焊把线磨损粘连短路也会造成焊机线路板损坏,应当在平常的工作中尽量避开烫坏。 过去的20_年修理班的同志们都辛苦了!为了能保证车间的正常生产都付出了辛苦,我在此感谢你们的协作。没有你们的支持我们就不能顺当的完成修理任务。20_年我们应当再接

22、再厉,努力做好修理设备的任务,降低设备的损耗。为了多维的明天更加美妙,我们就应当做好我们的本职工作。希望在新的一年大家都有一颗奋进的心!在此先祝大家在新的一年里开快乐心,快欢乐乐! 消防维保个人工作总结参考模板5 20_年设备部的工作已经接近尾声,回顾即将过去的一年,设备部全面贯彻公司20_年TS16949的推广,“提高管理、提高学问、提高专业实力”的方针,以制造部“提高生产、降低不良、节约成本”的年度目标为指导,仔细落实工作部署中提出的设备管理的各项工作,努力实现“限度的满意生产须要,培育一只高效专业团队”的部门年度目标。纵观设备部20_年全年的工作,在各级领导的支持和其他部门的协作下是较好

23、地完成了公司交给的任务。今年新设备的增加,部门工作的重新安排,11个专项工程中又有多项涉及到的面较大,实际工作中遇到了很多困难,也存在一些问题,但设备管理部门全体员工通过仔细的总结,细致的分析,从已经出现的问题中吸取教训,在困难中熬炼实力,在反思中进行自我提高,大事讲原则,小事讲风格,最终圆满完成了全年工作。20_年设备部KAIJO机台金线运用量降低了3%,每年降低成本合计约为人民币200万元。降低设备故障率和提高设备的运转,目前焊线零库存 细则如下: 一、节约成本: 1、对已损坏价格昂贵的部品进行分解修理,使修理工作细致到元器件,缩小故障范围,运用最低的修理成本修复设备,避开干脆更换新的部品

24、 2、削减设备外修次数,加大内部修理力度 二、降低不良: 1、对生产中发生品质异样的管控,刚好分析,找出解决,从而避开同样错误再次发生 2、对设备内部参数的认证 3、进行保养管控,组织对高故障设备大修,削减因设备故障而造成生产不良 三、提高生产: 1、刚好巡线,发觉问题刚好处理 2、制定设备保养,并支配落实设备保养工作,通过变更保养频次保证设备运用性能,削减机台故障和停机时间,保证机台正常生产运行 四、员工流淌: 本年度设备部焊线共7人,其中焊线白。夜班技术带班2人(_),保养修理人员3人(_),新提升人员2人(_X),人员稳定,圆满完成公司给设备部20_的设定目标。 五、队伍建设 1、我们通

25、过工作中遇到的实际状况,不断的对员工进行教化,并制定了相应的对策和处理方法,对新进员工进行系统的培训,专人授课,同时到工作岗位进行实际操作演练,让每位员工都相识到提高技术素养的重要性。同时加强员工的集体荣誉感培育,提高相互协作实力,使组织更加团结,更富有战斗力。 2、日常负责对焊线机台进行维护保养,定人定时对设备的运用状况进行确认,保证其它设备日常生产须要的正常运行;并负责对特别产品(加工机械零部件,样品及尺寸的确认工作),在设备组织大修的时候也主动敏捷的作为修理主力参与设备抢修。 六、工作中存在的不足 1、在处理不是自己分管的工作时,表现不够主动,究其缘由是头脑中有怕越权、越位的思想,有时就

26、表现出不主动提出自己的工作思路,致使工作节奏慢。 2、对新的东西学习不够,工作上往往凭阅历办事,(“三严三实”专题教化总结汇报)凭以往的工作套路去处理问题,表现工作上的大胆创新不够。 3、班组的管理还不够细致、员工的平安和质量意识仍不够强,导致本年度的1起平安事故。虽然事后也对当事人进行了教化和处理,针对性的作出了相应的对策。但还应以预防为主,加大平常的教化力度,提高员工的平安意识,从根上削减平安事故隐患的发生。 4、设备常用部品备用库存量及在库量确认不够,应加强自身学习多与管理人员沟通沟通,保障设备修理有备用部品更换,削减生产耽搁的时间。 七、总结 以上的缺点我们将通过不断的学习,努力提高自

27、身的工作实力、工作水平的基础上来克服缺点,完善自我,以饱满的热忱和充溢的干劲为公司事业的发展添砖加瓦,为公司固定资产的设备管理全力以赴。展望20_年,工作重点主要放在保证20_年设备正常运转的好势头的同时,加强科室管理和建设上,使设备部的管理上台阶,工作上档次。 消防维保个人工作总结参考本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第20页 共20页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页

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