2023年年公安肃清流毒个人查摆剖析材料例文.docx

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1、2023年年公安肃清流毒个人查摆剖析材料例文下面是我为大家整理的2023年公安肃清流毒个人查摆剖析材料例文,供大家参考。公安肃清流毒个人查摆剖析材料 各位领导、同事:做一名合格的党员,当前最重要最紧迫的就是从源头上彻底肃清十种流毒的影响,讲政治要结合实际,特别是要结合十种流毒对思想作风的危害,彻底肃清余毒。以下是本人进行对照检查和反思剖析的材料。1、遵守党纪国法,严守政治纪律政治规矩,党的十八大以来,*围绕守纪律讲规矩作出一系列重要论述,强调:在所有党的纪律和规矩中,第一位的是政治纪律和政治规矩。每个党员干部都要以认真较真、从严从实的态度对心灵作深刻的追问,切实把政治纪律政治规矩方面存在的突出

2、问题解决好。坚决同漠视党纪国法的违法犯罪分子作斗争。坚决破除纪律规矩上的自由主义,始终把自己置于组织和群众的监督之下。2、党员干部都要懂得,离开组织的培养难以成才、难以进步、难以成事。我们要自觉服从组织安排、珍惜组织信任,自觉与党同心同德,始终以良好的精神状态和一流的工作业绩回报组织。因此,必须在强化理论学习中进一步掌握真理,尤其要把习主席系列重要讲话精神学深悟透,把握理论精髓,掌握思想方法,坚定不移地向共产党人的基准目标看齐,真正做政治上的明白人。增强政治敏感性和鉴别力。3、实际工作中,坚持在推进和落实上下功夫,我们要认真学习领会各种文件精神,坚决贯彻执行,奋力推进自己的工作。4、自觉强化经

3、常主动坚决的看齐意识。齐则有序,齐则有力,齐则有效。要始终以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志,毫不动摇坚持党的绝对领导,毫不动摇从思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,一个党员的党性,不会随着党龄增长和职位提升而自然提高,必须不断加强修养和锤炼。5、守纪律讲规矩是对党员干部党性的重要考验,更严格落实各项纪律和规矩。坚决抵制各种错误政治观点,倡导既独立思考、敢于打破常规,又把好尺度、守住底线,做到政治立场坚定性和科学探索创新性有机统一,确保不出政治性问题。6、当前,我们还有大量的工作要做。要筹划和组织好各项工作,为单位发展发挥积极作用。注重严格政治纪律和政治规矩,强化政治意识

4、、大局意识、核心意识、看齐意识,做到不折不扣做好各项工作。公安肃清流毒个人查摆剖析材料 按照中共 XXXX 经济开发区工作委员会肃清 XX 流毒和影响专题民主生活会方案要求,我认真学习了党的十九大报告-十三、坚定不移全面从严治党,不断提高党的执政能力和领导水平和中共 XX 省委关于坚决全面彻底肃清 XX流毒和影响进一步净化政治生态的意见精神及党章和系列党内法规,并结合自身思想和工作实际,进行了深刻地自我剖析。现就个人对照检查情况汇报如下,请各位领导和同志们给予批评指正。一、存在的问题和不足 (一)在不讲政治不守规矩方面。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。但

5、有时还不善于从国内国际的大背景下思考问题,对社会上的不良思潮作坚决斗争不够,对党员干部执行政治纪律讲得多、抓得少。(二)在党性观念缺失方面。在重大问题上能够做到旗帜鲜明、立场坚定,在原则性的问题上敢说敢管、严格把关,但有时思想不够解放,开拓创新意识不强,但有时会觉得肩上的担子重了,怕干不好出 问题,胆子变小了,工作中不敢迈大步子。(三)违反中央八项规定的精神方面。本人从内心坚决拥护中央八项规定、省委双十条和市委八项规定,并以此严格要求自己,切实转变作风。但在日常工作学习上浅尝辄止,专业知识储备还有待加强,业务、管理能力不强,创造性开展工作不够,如抓工作有时不够全面、重点轻面,沿用老办法,凭经验

6、办事时有发生。(四)在违反原则选人用人方面。在选人用人方面的渠道还不够宽阔。今后选拔任用干部中,要为优秀人才脱颖而出创造良好的条件,着重培养有能力、有担当的年轻干部,形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制和积极向上的工作氛围。(五)在违反廉洁纪律方面。艰苦奋斗精神有所弱化,勤俭节约意识不够强烈,比如,虽然自己一贯倡导节约光荣、浪费可耻,对公款公物是节约的、爱惜的,但与我党提出的艰苦奋斗、勤俭节约的要求相比,还是有一定差距。在自身经济条件许可的情况下,总想吃、穿、住、行方面变化的好一点。(六)在脱离实际脱离群众方面。深入密切联系群众还需进一步加强。深入基层群众掌握实际情况少,在了解

7、企业群众期盼、掌握企业群众需求等下基层、接地气、察民情方面做得不够深入扎实,向基层征求意见不够广泛。(七)在坐而论道落实不力方面。求真务实作风还需要进一步树牢, 敢、严、细、实、勤、廉做工作的韧劲还不需要进一步加大,在工作跟踪抓落实上做得还不够,对有些具体实际情况掌握不深刻、不透彻、不精准,研究问题、解决问题、推动工作的力度欠佳。二、产生问题的根源 (一)对理论学习缺乏深度认识。经常把学习当作软任务,把工作作为硬指标,出现了学习与工作脱节的现象。因工作忙而放松学习,学习缺乏系统性和经常性,学习的高度、深度、广度和力度不够的问题。(二)自我要求有所放松。认为自己只要干好本职工作就行,有时甚至产生

8、松劲的念头,满足于不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性和创造性。(三)对工作要求不严。在围绕市委、市政府总体工作部署、重大决策及企业关心的热点、难点问题上,调查不多、研究不深、不够及时。时常只满足于完成领导交给的任务,没有完全按照高标准、高质量的要求,去认真完成工作,具体工作上开会研究布置的多,下去督查落实的少。三、整改措施和今后努力方向 (一)加强学习,不断提高理论素养和思想水平。要在进一步加强学习上下功夫。既要学习理论知识又要学习经典著作,把理论学习和 经典著作的学习结合起来,相互借鉴,学以致用,进一步增强学习的自觉性、紧迫性和主动性,增强创新意识,紧密结合开发区的工作实际,

9、合理安排学习时间,坚持不懈学习。通过学习,把握国家的大政方针,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强服务企业的大局意识和责任意识。(二)解放思想,创造性地完成工作。今后,在工作中要进一步解放思想,积极发挥个人主观能动性,为解决困难创造条件。树立开拓创新的思想,养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,对各项工作的落实要敢想敢干,积极研究新情况,解决新问题,创造性地开展工作,监管与服务相结合。(三)提高认识,严格落实工作。牢固树立正确的权力观,进一步增强大局意识、责任意识和创新意识,严格执行开发区的议事规则和XX 经济开发区入区企业办事指南中的办事流程,踏实肯干,把心思和精力用在干字上,敢干,主动把责任扛在肩上,抓在手上,会干,用端正的态度,爱岗敬业、无私奉献的精神干工作。对于工作常怀敬畏之心,慎独慎微,不该干的坚决不干,经常保持清廉本色,这样才能真正把工作落到实处。(四)提高服务企业的意识。以后工作中要密切跟踪企业动向,深入到企业对相关条规要宣传、讲解,让企业明白要遵守哪些规定,为什么要履行。通过帮办、领办、代办、限时办结等途径为企业提供贴身保姆式服务。对企业提出的要求和需要批办及转报的事项都指定专人负责沟通联系和推进,紧盯不放,保证件件落到实处。

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