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1、信用社（银行）财务会计部各种岗位职责信用社（银行）财务会计部各种岗位职责经理（副经理经理（副经理)岗位职责岗位职责（副职协助工作,按分工做好岗位职责工作）一、主持本部门全面工作，负责本部门日常管理工作，组织本部门人员完成计划工作任务。二、拟订本部门工作计划、工作实施方案,提出工作措施，报批后组织实施。三、拟订、调整、完善本部门人员岗位职责和考核办法，报批后组织实施.四、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求和财务会计制度，负责联社及所属营业机构的财务核算（预算、决算)。五、对单位和下级机构财务会计工作进行调研、评价，提出工作意见、建议，报批后执行。六、审核凭证管理员收集的凭证需求计划、会
2、计提出的财务执行管理意见、会计汇总的报表及说明，交由分管领导审批。七、办理联社和营业机构财务费用和会计管理审批、请示事项.审签网点提交的会计账务调整、系统数据修改申请。八、建立健全财务管理、会计核算及管理的有关规章制度,组织实施财务收支预算和年度会计决算工作.九、按照财务制度加强财务检查，控制费用、降低成本、增加盈利，正确处理财务成果。进行财会咨询分析和评价，向领导提供可靠的财务信息和加强财务会计工作的意见建议。十、清理、补充、修改财会规章制度，制定相关业务管理办法和操作规程。十一、拟订学习培训计划，报批后组织辖内机构财会人员学习和培训。召开部门工作例会。十二、对辖内机构落实法规制度、会计管理
3、和执行财务会计业务操作规程、事务办理规程进行指导、检查，开展调查研究，提出意见建议,做好记录，出具检查报告.十三、按时上报工作计划、工作总结、报表等相关工作资料,定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通。十四、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律,讲职业道德、职业操守。按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。十五、完成单位分配和领导安排的其他工作任务.综合岗位职责综合岗位职责一、做好部门办公室事务管理、会务,文件收发、传达等日常工作和各项后勤事务工作。保管、使用业务印章、重要资料。二、对本部门的文件、资料、会议记录等的收集、整理和分类装订保管,并建立业务档案。完成本部
4、门业务档案的收集、整理、利用和归档工作.三、做好本部门工作例会、学习的准备、召开工作。四、编制、汇总填报有关工作报表，起草、审核本部门工作文件、报告和工作计划、总结。做好报表统计、报告和各种书面报告收集、拟写报送工作。五、收集有关规章制度在执行过程中遇到的问题,向领导提出改进意见和建议。做好本部门调研、检查和工作中的各种问题归集、处理、移送和督促工作。六、受理本部门的来信、检举工作。七、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守.按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。八、完成单位分配和领导安排的其他工作任务.财会核算岗位职责财会核算岗位职责一、按照财务制度和
5、核算管理规定,负责联社机关财务核算和会计工作。二、根据会计制度规定，设置科目明细账户和使用对应的账簿，认真、正确地填制凭证、登录各类明细账和登记簿。三、负责依税法规定做好各种税费的申报、缴纳、报批等工作及记录。四、负责固定资产、低值易耗品的明细核算工作，建立固定资产、低值易耗品辅助明细账，及时办理记账登记手续。五、管理各项资产、负责、所有者权益及损益类科目的核算工作.六、正确进行会计核算电脑化处理,提高会计核算工作的速度和准确性.七、做好会计原始凭证、账册、报表等会计档案的收集、整理、保管和装订、归档工作。八、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求和财务会计制度，做好财务核算（预算、决算
6、）及会计工作调研，提出工作意见、建议，报批后执行.九、按时上报工作计划、工作总结、报表等相关工作资料，定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通。十、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守.按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作.十一、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。统计岗位职责统计岗位职责一、按照统计报表、报告工作要求，统计数据，填制报表。二、收集、汇总各机构报送的报表，按期汇总编制报表。三、拟写统计分析报告，向领导提供全面、准确的报表统计信息.四、正确使用、维护报表统计信息系统。五、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求和统计制度，做
7、好统计工作调研，提出工作意见、建议，报批后执行.六、按时上报本岗位工作计划、工作总结、报表等相关工作资料，定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通.七、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守.按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。八、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。结算会计岗位职责结算会计岗位职责一、负责资金头寸的管理，编报现金存取计划，负责中心库与辖内网点之间、与人民银行之间现金调拨,掌握各网点现金动态。二、录入业务数据，处理往来汇兑业务。三、负责往来资金的查询、查复和差错处理.四、承办联行往来、社内往来资金的核对工作。关注清算保证金余额
8、,提供清算资金信息,参与清算资金调度。五、承办票据交换工作，做好提出、提入业务、票差扎计和入账工作。六、承办代理保险业务的账务处理和资金汇划工作。七、承办残损币的回收和假币的上缴工作。八、承办非信贷资产五级分类工作。九、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求和结算制度，做好工作调研，提出工作意见、建议，报批后执行。十、按时上报本岗位工作计划、工作总结、报表等相关工作资料，定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通。十一、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守。按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。十二、完成单位分配和领导安排的其他工作任务.凭
9、证物品管理岗位职责凭证物品管理岗位职责一、根据全辖凭证、物品需要量，编制凭证、物品需求计划，送审报批。做好业务档案收集、保管、整理、装订和归档工作。二、做好凭证监印，验收入库、登记、保管工作。三、做好凭证发放、登记工作。与会计部门定期核对账实。四、做好物品入库、保管、领用工作，登记账簿，定期账实核对。五、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求和凭证、物品管理制度，开展调查研究，提出工作意见、建议，报批后执行。六、按时上报本岗位工作计划、工作总结、报表等相关工作资料，定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通.七、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律,讲职业道德、职业操守。
10、按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。八、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。固定资产管理岗位职责固定资产管理岗位职责一、按照固定资产管理制度，建账、建簿、编号管理固定资产。将固定资产管理落实到责任人，定期账实核对。二、建立固定资产账、卡、薄，定期或不定期实物盘点核对。三、对盘盈盘亏的固定资产查明原因，分清责任，按规定报批进行账务处理。四、负责固定资产增减变动处置的登记管理工作。五、登记有关固定资产台帐,建立固定资产使用卡片。六、负责组织或参与固定资产的处理。做好业务档案收集、保管、整理、装订和归档工作。七、建立固定资产使用情况检查和考核制度，对长期闲置、利用率低下的固定资产及时进
11、行合理调配，提高利用率.八、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求和固定资产管理制度，开展调查研究，提出工作意见、建议，报批后执行.九、按时上报本岗位工作计划、工作总结、报表等相关工作资料，定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通。十、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守。按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。十一、完成单位分配和领导安排的其他工作任务.反假币反洗钱岗位职责反假币反洗钱岗位职责一、执行反洗钱、反假币法规及上级的管理制度和操作规程，承担人民币反洗钱、反假币工作的各项具体事务.二、负责培训、指导、监督、检查及评价辖内营业机构反
12、洗钱、反假币工作。三、负责与人行和有关部门的联络和沟通，汇总、分析、采集辖内每日上报的人民币大额和可疑支付交易信息;对符合报送条件的信息，按规定报送人民银行,配合人民银行的反洗钱行政调查工作。四、配合人民银行反洗钱非现场监管工作，做好有关信息的收集、报告、查询与反馈工作。做好业务档案收集、保管、整理、装订和归档工作。五、负责协助有权部门调查相关反洗钱情况。六、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求和反洗钱、反假币管理制度，开展调查研究，提出工作意见、建议,报批后执行。七、按时上报本岗位工作计划、工作总结、报表等相关工作资料,定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通.八、遵守法律规
13、章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守。按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作.九、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。货币市场岗位职责货币市场岗位职责一、承办货币市场业务的操作管理工作。发起计划，提出可行性报告，报批后移交相关岗位办理货币市场投资、回购业务。二、承办征信系统的管理和维护工作。做好数据录入、利用、维护工作。三、承办经批准的同业拆借、调剂业务.四、承办业务报表及分析资料的上报工作.五、做好业务档案收集、保管、整理、装订和归档工作。六、承办上级部门关于货币市场业务、同业拆借等有关的调查资料的草拟上报工作。七、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求
14、和货币市场业务管理制度,开展调查研究，提出工作意见、建议，报批后执行。八、按时上报本岗位工作计划、工作总结、报表等相关工作资料，定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通。九、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守。按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。十、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。账户管理岗位职责账户管理岗位职责一、建立账户管理的标准与规范，完善账户管理业务操作流程。二、负责辖内账户开销户资料的审核，报送人行及相关部门.三、负责辖内账户的日常管理。监督营业网点的客户账户开立情况,定期对账户管理情况进行梳理，分析账户数据，督促营业网点对
15、存量和新增的不规范账户进行整改清理。四、对外报送相关数据与报表。做好业务档案收集、保管、整理、装订和归档工作。五、做好账户合规管理。按照反洗钱要求对辖内账户管理情况进行定期、不定期的检查,对不合规的督促整改，并配合监管机构的相关工作。六、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求和账户管理制度，开展调查研究，提出工作意见、建议，报批后执行。七、按时上报本岗位工作计划、工作总结、报表等相关工作资料，定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通。八、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守。按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。九、完成单位分配和领导安排
16、的其他工作任务。出纳岗位职责出纳岗位职责一、按财务制度规定做好各项费用支付和入账工作.二、做好现金计划，办理资金收付.做好现金收付登记。执行现金管理规定和安全制度规定,妥善管理重空凭证和其他贵重物品、有价单证，做好保管和使用登记。三、做好业务档案收集、保管、整理、装订和归档工作.四、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求和现金管理制度,开展调查研究,提出工作意见、建议，报批后执行。五、按时上报本岗位工作计划、工作总结、报表等相关工作资料，定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通。六、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守。按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。七、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。