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1、 团委换届大会领导讲话稿集锦2023年集合3篇 党的第十八次全国代表大会闭幕后，中心和省级层面消失了一轮较为集中的人事调整。与此同时，局部省（自治区、直辖市，下同）对省管干部的调整也在渐渐绽开。一个值得关注的现象就是，多省密集召开团员代表大会，选举产生了新一届团省委书记。从近几年干部选拔任用的特点看，目前地方大局部“70后”正厅级干部均具有共青团工作经受。因此，此番团省委换届无疑将对有关地方将来的人事布局产生重要影响。 团省委书记年龄呈正态分布 从十八大闭幕到记者发稿时为止，山西、云南、辽宁、安徽、福建、四川、湖北、重庆、天津等9地先后进行团省委换届。 从年龄构造上看，中选的9位团省委书记均为
2、“70后”。最年轻的是36岁的湖北省团委书记张桂华，她是9人中唯一的“75后”。其他8位均是在1971-1973年诞生，年龄在40岁左右。他们分别是刘志强（天津）、何明华（福建）、杨军（云南）、李红（安徽）、周波（重庆）、赵雁峰（山西）、田野（辽宁）和张彤（四川）。 上述9人中也仅有张桂华是换届后首次担当团省委书记一职，其余8人则是先由上一届的书记连任或副书记（主持工作）升任。 此轮换届还具有的一个特点是，新任团省委书记均由本省籍干部提拔，大多具有讨论生学历，其中4人拥有博士学位。 换届后，全国团省委书记的年龄构造大致呈正态分布。据记者对28个省份（江西省团委书记暂缺，新疆、西藏无公开资料）的
3、统计，目前团省委书记中有5名“60后”，23名“70后”，最年轻的是生于1976年10月的贵州团省委书记马宁宇。而在“70后”团省委书记中，1972年诞生的有8名，数量最多，其后是1971年（5人）、1973年（4人）、1974年（3人）、1976年（2人）和1970年（1人）。 团省委书记从哪里来到哪里去？ 更加注意基层工作经受，是近年来组织部门选拔任用年轻干部的一大特点。以此次换届中选的9位团省委书记为例，从他们工作履历来看，都大多具有基层工作经受，山西团省委书记赵雁峰曾先后在山西的三个县担当主要领导；天津团市委书记刘志强，从技术员做起，在国有企业工作了十年；重庆市团委书记周波任现职前是重
4、庆市大足县委副书记、县长，并有十余年的乡镇工作经受。 而对于团省委书记的下一站，目前较多的状况是保存正厅级，回到基层熬炼，转任地级市（州、区）担当党委副职（一般为副厅级干部担当即可），有的还会兼任县委书记。在上述9个省份中，原天津团市委书记刘道刚离开共青团岗位后，出任天津市河东区委副书记；原云南省团省委书记绕南湖现任中共玉溪市委副书记；原山西省团省委书记刘润民现任晋中市委副书记、昔阳县委书记等。较早开展团省委书记转岗到地方兼任县委书记的是湖南省。2023年11月，湖南原团省委书记李晖转任株洲市委副书记，兼任炎陵县委书记。这一模式后来被贵州、山西、福建、江苏、广西等省市区采纳。 团委换届大会领导
5、讲话稿集锦2023年篇2 新年伊始，万象更新。在党领导全国各族人民向其次个百年奋斗目标迈进之际，地方各级领导班子的换届工作也将间续绽开。这无疑将为地方进展带来新契机，注入新活力。换届工作胜利与否，关键看换届生态，生态好则班子强，班子强则事业兴，营造风清气正的换届生态必需从严厉换届纪律抓起。 最近，中共中心纪委机关、中共中心组织部、国家监察委员会联合印发了关于严厉换届纪律加强换届风气监视的通知（以下简称通知），强调要贯彻落实新时代党的组织路线，树立正确的选人用人导向，深入整治选人用人不正之风，这为严厉换届纪律、保证换届工作顺当开展、营造风清气正的换届环境供应了根本遵循和重要保证。 换届是我国政治
6、生活中的一件大事，是实现人民当家作主的重要途径，也与广阔人民群众息息相关。换届是对党风政风和政治生态的一次大检验。经过全面从严治党和持续正风肃纪反腐，党内风气有了根本性好转，选人用人状况和风气也得到明显改善，为胜利换届奠定了坚实根底。但是，也要看到，选人用人中的腐败现象和不正之风还禁而未绝，一些地方政治生态尚未完全修复，这些问题往往会在换届中进一步表现出来。全党必需高度重视，着力营造风清气正的换届生态，严明纪律要求，增加遵守纪律的自觉性，保证换届工作的顺当完成。 讲政治是做好换届工作的根本要求。全体党员干部特殊是领导干部必需提高政治站位，树立正确的权力观，坚决“四个意识”，增加“四个自信”，做
7、到“两个维护”，与党中心保持高度全都，坚决贯彻落实中心关于换届的决策部署，自觉站在党和人民的立场上，听从组织安排，听从党和人民事业需要，绝不能为了个人职位拉帮结派，搞非组织活动。地方各级党委要增加责任意识，压实主体责任，确保换届风清气正、顺当完成。纪检监察机关要履行监视责任，对于消失的问题要严厉执纪问责，坚决维护换届纪律权威。组织部门要履行直接责任，严格根据制度规定开展换届工作。其他各部门党组织也要充分发挥职能作用，形成共同营造良好换届生态、保证换届工作顺当开展的强大合力。 用一贤人则群贤毕至，见贤思齐就蔚然成风。选人用人是风向标，只有坚持党管干部原则，坚持德才兼备、以德为先，根据新时期好干部
8、标准，着力培育选拔信念坚决、为民效劳、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，才能把一批又一批忠诚洁净担当的高素养干部准时发觉出来、合理使用起来，使他们用当其时、人尽其才，更好地为党和人民建功立业。正确选人的前提是精确识人，防止干部“带病提拔”“带病上岗”，需通过建立日常考核、分类考核、近距离考核的知事识人体系，既看显绩，又看潜绩，为换届中精确识别干部打牢根底，切实做到人尽其才、才尽其用。 换届纪律是换届工作的高压线，任何人不能触碰，否则必定受到党纪政纪的惩办。换届纪律是党的纪律在换届工作中的集中表达，通知对换届纪律作出明确要求，提出了严禁结党营私、拉票贿选、买官卖官等十条禁令。这十条禁令具有极
9、强的针对性、严厉性，是依据历次换届工作中消失的带有普遍性的问题提出来的，对党员干部具有警示意义。各级领导干部和领导班子要深入学习通知精神和换届选举的相关政策法规，特殊要从中心关于湖南衡阳破坏选举案和四川南充拉票贿选案的通报精神中吸取教训，切实做到引以为戒。对发觉的问题快查严办，让投机钻营者无机可乘，让心存幸运者付出代价，让触犯法纪者受到惩办。 着力营造风清气正的换届生态，功在当下，利在长远。当前我们已踏上全面建立社会主义现代化国家新征程，换届产生的新一届地方领导班子担负着实现“十四五”规划与2035年远景目标，为全面建立社会主义现代化国家开好局、起好步的历史重任。使命在肩，人民期盼通过顺当换届
10、，领导干部和领导班子的力量有新提升，面貌有新转变，事业有新进展。 团委换届大会领导讲话稿集锦2023年篇3 4月25日，民盟北京大学委员会换届大会在北京大学人文学苑召开。民盟中心副主席、民盟北京市委主委葛剑平，北京大学党委副书记敖英芳出席会议并讲话。民盟北京市委常务副主委刘玉芳，北京大学副秘书长、北京大学党委统战部部长张晓黎，民盟中心组织部副部长蔡葵，民盟北京市委组织部部长严为、副部长帅远霞，北京大学党委统战部副部长张小萌，民盟清华大学委员会主委史琳，民盟中国人民大学委员会常务副主委彭丽红，民盟北京大学医学部委员会副主委杨晓达，民进北京大学委员会副主委张颐武，致公党北京大学支部主委王若鹏等出席
11、会议。会议由民盟北京大学委员会副主委宋春伟主持。 第六届委员会主委鲁安怀作工作报告，他回忆了在民盟北京市委及北京大学党委的领导下，六届班子过去五年中在思想建立、组织建立和参政议政等方面所取得的成绩，并介绍了第六届委员会在丰富活动形式、创立“民盟高教论坛”品牌、关怀盟员生活（特殊是对老同志的关怀）等方面所做的工作和创新。 第六届委员会副主委沈正华汇报了此次换届各个工作环节的详细状况。 严为宣读了第七届委员会组成人员名单。 第七届委员会主委李玮代表新一届领导班子发言，表达了他们对广阔盟员的感谢以及努力向老同志学习、积极主动做好盟务工作的决心。 史琳代表兄弟院校民盟组织表示庆贺，并回忆了北京大学与清
12、华大学两校民盟组织在过往岁月中好团结合作的历史，并祝福今后两校民盟组织能在“民盟高教论坛”和其他活动中更好地开展强强联合，更好地发挥参政党的作用。 张颐武代表校内兄弟党派组织致辞，对民盟北大委员会过去五年所取得的工作成绩表示庆贺，同时也预祝新一届班子与广阔盟员一起在将来取得更多更好的工作成果。 敖英芳对新一届民盟北京大学委员会表示庆贺。他在讲话中表示，学校多年来在工作中所取得的成绩与包括民盟在内的校内各民主党派的支持亲密相关，民盟北大委员会上届班子工作中有很多创新，阅历值得其他党派学习。盼望换届之后，班子力气得到进一步增加，基层组织能够更有活力。 葛剑平在讲话中指出，民盟是以文教届高级学问分子
13、为主体的民主党派，北大民盟组织在北京市民盟组织70年进展的各个历史阶段都发挥了重要作用，涌现出很多出色的盟员。他充分确定了民盟北大委员会多年来的工作，特殊赞扬了由北大民盟委员会发起的、如今已进展为两校三委联合举办的“民盟高教论坛”，指出这一论坛已经产生了较广泛的社会影响，是民盟组织中一项具有标志性的活动，盼望这一论坛将来能够做得更好。他对新班子提出了三点殷切的盼望：一是立足北大，效劳北京市，效劳国家；二是在做好盟务的同时，努力做好队伍建立、组织进展；三是争取为民盟市委和民盟中心输送更多的人才。 会后，校党委及统战部领导与委员会新老主委、副主委进展座谈，从感悟、总结、责任、规划等各个角度畅所欲言。