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1、 员工年会的发言稿模板九篇 敬重的xx总、敬重的集团公司各位领导、各位同事及其家人们， 大家新年好！ 我是xx，很荣幸代表公司xx部门20xx年度优秀员工发言。我谨代表全部获此殊荣的优秀员工，感谢*总的信任，感谢赐予我们关怀和帮忙的集团公司各位领导，感谢全部不辞辛苦、团结互助的全体同事们！诚心的感谢你们！（此处90鞠躬，停顿3秒） 自xx年参加xx各司已有xx年时间，从一个营业员到收银员到领班，从一个外行到对行业的了解及公司业务的熟识，我始终告知自己，虽然我的岗位很平凡，但我的一言一行都代表着公司品牌在顾客心中的形象，用最好的效劳和饱满的热忱去面对每一位顾客，是我始终在坚持和努力的目标！今日，
2、公司授予我们优秀员工的荣誉称号，这既是对我们过去一年工作表现的确定和欣赏，更是对全体员工任劳任怨、兢兢业业工作的表彰和感谢！ 我们不会由于过去的荣誉而沾沾自喜，傲慢自满。在新的一年里，我们将不断提升自我，连续勇往直前，迎接一切挑战，用满怀的信念去赢得市场竞争，为公司、为自己交出一份更加优异的成绩。 在此新春佳节降临之际，我谨代表营运中心全体优秀员工祝xx集团xx年大展宏图，财源滚滚！祝大家万事如意，合家欢快！感谢大家！ 员工年会的发言稿 篇2 敬重的各位领导、各位同仁： 大家下午好！ 今日，我们团聚一堂，共庆猪年到来的喜悦！首先我谨代表公司，向参与年会的各位领导、同仁表示诚心的感谢与热闹的欢送
3、！正是由于大家的共同努力，才会有智盛的今日；向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁致以崇高的敬意和由衷的感谢！正是由于大家的辛勤付出和无私奉献，使智盛这艘大船才得以乘风破浪，一路前行。年逢祥龙群情奋，岁别卯兔大地春。在春节降临之际，借此时机给大家拜个早年，祝福各位身体安康、家庭幸福、万事如意、猪年吉利！ 下面请裴有方总经理做公司年度总结讲话。大家欢送。 一朝风雨身后事，策马扬鞭向前看。展望将来，困难与盼望相伴，挑战与机遇并存。我们将紧紧抓住千帆竞渡的盛世良机，顺应市场经济进展的大潮，以海纳百川的气势，风雨同舟，一路前行，制造更加辉煌的明天！“山高人为峰”，让我们在新的一年里勇攀顶峰！ 最终，诚心祝福各
4、位领导、各位同仁工作顺当、身体安康、合家幸福、！祝福智盛的明天更加美妙！ 感谢！ 会后请各位到行政部领取公司为大家预备的春节福利。 员工年会的发言稿 篇3 我特别快乐在这个温馨祥和的美妙时刻，我们欢乐地团聚一堂，带着你们的祝愿和关爱，来参与我们诺瑞公司20xx年会，并共同见证我们对全体员工过去一年奉献的确定和感谢，也共同展望新一年的成就，并预报胜利，在此，我很快乐地向全体员工同事，致以热闹的欢送和最诚心的新年祝愿! 回忆马上过去的友情，才智，事业，人生多丰收的一年里，“诺瑞“这个由中国最有潜力和最有才能的人，所组成的强有力的团队，在不断地进展壮大。诺瑞也先后迎来了更多精英人才的参加，是你们的参
5、加，进展和丰富了诺瑞;是你们的参加，我们共同提升了人生。茫茫人海中，长长时空里，从今我们有了专业和才智的伙伴，我们的生命正在上演最为精彩的激情! 07年诺瑞的综合实力进一步增加，员工力量和生活进一步提升改善。我们上下同欲，连续全面提升工作质量。我们加强客户效劳和客户导向，积极致力于热点问题的妥当解决，努力建立和改善各项工作流程和标准。07年通过全部部门的积极协作，我们圆满地达成了公司的整体目标。在这里我感谢各位同事为工作目标的达成而奉献的很多辛苦和专注时刻! 最近两个月来，我们描绘了08年在新的条件下实现公司和各部门目标的雄伟蓝图，08年，对于诺瑞员工来说，是非常重要的一年。我们销量将到达新的
6、高度，公司将更多地为具有一技之长的员工供应发挥个人天赋的时机和舞台。6年来的公司成长，实际上 是全体员工个人提升的累积，公司的面貌有了历史性变化。 庄子说：“人生有涯，才智无涯“。对于才智的追求和探寻是永久没有终点的，客户的需求提升也是没有穷尽的。各位虽然07年取得了巨大的进步，但你们作为对自己有要求负责任的社会精英，对更高目标的追求却并不能因此而停顿。相反，这仅仅是更高目标达成的开头。 今晚，我还要带着更大的热忱和期望，迎来08年具有划时代意义的“以信立人“的诺瑞企业文化的传播。我们将坚决不移地信任、信任、诚信对待自己和自己承诺的目标，深入贯彻落实正确的工作流程和工作标准，连续解放思想，坚持
7、持续改良，进展个人业绩，进展正确的态度和方法，使全体员工发挥特长，学有所为，劳有所得。由个体的成长，促进团队的合作，家庭和社会也更和谐，到达多方共赢，共同进展。 08年我们将推动具有浩然正气的行为和弘扬符合正确道德的行为，鼓舞每一个人担当自己应当担当的、对自己、对家庭、对工作、对社会的责任。我们要生产出更高更稳定质量的产品，我们要供应更高更稳定质量的效劳，我们要将这些高质量的产品和效劳，以及我们的正确思想推广到全国各地，让代理商、零售商、消费者安心、放心、快乐地使用我们的产品和效劳，并以此而骄傲!我们要不要为此严肃地承诺?要! 当前，社会形势总体上保持稳定，同时，全社会经济和心态失衡加剧，社会
8、风气鱼龙混杂，诚信缺失，人心急躁，经济水平上去了道德水平却在下降，社会面临诸多难题和挑战。共同共享经济进展机遇，共同应对各种道德挑战，促进人际和谐进展，为人所需所用而发挥天赋，是有志人才的共同愿望。借此时机，我愿重申，诺瑞将高举“以信立人“的企业文化旗帜，始终不渝地走稳步进展道路，始终不渝地实施互利多赢的战略，始终不渝地形成正确的思想气氛，不断促进员工进展，持续使客户满足。 此时此刻，我们深深挂念缺乏均衡养分的宠物，需要各方面学问的宠物仆人，需要值得信任高品质产品和效劳的消费者，需要摆脱亏损增加盈利的零售商代理商。我们诺瑞员工应当尽己所能帮忙他们早日摆脱逆境，去除客户的苦恼。我们诚心盼望全球宠
9、物和爱宠人士享受安全安康的欢乐生活。 最终，我祝各位同事和你们的家人在新的一年里幸福欢乐!感谢大家。 员工年会的发言稿 篇4 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！ 我是电力监控部的XXX。很荣幸能作为新员工代表在此发言，首先我仅代表新员工向在座的各位领导、同事以及那些正在一线奋斗的同事们致以最真诚的祝愿，祝大家新年欢乐，在新的一年里身体安康、工作顺当、万事如意。 来到公司已经半年了，在这半年里，我经受了从学生到公司员工的角色转变，这个过程是苦痛的也是欢乐的。说苦痛是由于要快速适应工作后与学校完全不同的环境，说欢乐是由于我无论在工作还是生活上都不断地在进步，更加有责任心，也更加成熟。我信任这也是
10、全部新员工的感受，社会这个大学堂会渐渐磨砺掉我们的稚嫩，同时给予我们更多的顽强。 进入国电南瑞轨道分公司，我们来到不同的部门和工程，开头不同的工作，虽然身在天南海北，但我们的心是一样的，我们对工作的喜爱是一样的。我来到公司后进入了北京地铁九号线工程部，跟随大家劳碌在九号线的各项工作中，从绘图到调试，从南京到北京，我深刻地熟悉到工作的不易，也深深地体会到肩上的责任，我们的每一项工作都可能会关系到系统的正确性和安全运行，因此每一个微小之处都需要百倍的细心和肯定的仔细。为了帮忙我们尽快适应环境和熟识工作，公司为我们每位新员工都指定了师傅。我的师傅是九号线的工程经理，她始终都很照顾我，不但急躁地向我传
11、授技术学问，而且以身作则地教会我积极主动的工作态度，在北京出差期间，师傅废寝忘食地投入到工程调试中，即使生病也依旧坚持工作，甚至顾不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我们公司这样的优秀员工不胜枚举，他们长期奋斗在最艰难的环境却从不曾怀有怨言，正是他们无私的奉献支撑起我们公司的优秀业绩，他们带给我们新员工的不只是感动，更是震撼，是前进的动力。他们以实际行动践行着公司的价值观：诚信、责任、创新、奉献。我们要时刻以他们为典范，严格要求自己，牢记自己的责任与义务，为公司的进展奉献全部力气。 在轨道公司，除了同事们工作的热忱，给我印象最深刻的就是这里和谐温馨的气氛了。在这里，领导没有居高临下的姿势，他们会
12、急躁地倾听我们的想法，平和地提出自己的意见。在这样公平民主的环境中，我们每个人都可以畅所欲言，集思广益。此外，各位领导也特别关怀我们员工的生活，即使长期出差在外，我们也能够常常收到来自领导的问候，感受到家一般的暖和。 在这半年的工作中，我们不行避开地遇到各种挫折，也犯过一些错误，是领导和老员工们的理解与宽容、鼓舞与协作支持我们始终到现在，没有你们就不会有我们今日的成长。在此，我要代表新员工诚心的感谢大家，感谢你们这半年来对我们的照看和帮忙。感谢你们！ 同时我也信任我们这些新员工的参加，肯定会让我们的团队更加暖和，更加布满分散力，我们的公司也肯定会蒸蒸日上，前景辉煌。就让我们全部人同心协力，共同
13、奋斗，一起建立公司的美妙明天！ 我的发言到此完毕。再次祝大家新年欢乐 感谢！ 员工年会的发言稿 篇5 敬重的各位领导，亲爱的各位同事们： 大家下午好! 我是来自电化厂的_，毕业于_，很快乐能和大家相聚在_，也很荣幸能够在这个地方和大家一起共享融入_这个大家庭的兴奋与骄傲!同时，也很感谢公司给了我这个难得的时机，让我与大家一起来沟通、学习。 十几年的学生生涯匆忙而过，现在我的身份也发生了彻底的转变，由一名学生变成了一名国企员工，这一转变意味颇多。学生时期，我们只要学好专业学问就可以了，而现在走上工作岗位之后，我们必需在把握技能之外搞好各项人际关系，应对各种挑战，承受各种压力。 如今的就业形势非常
14、严峻，就业难已成为不铮的事实。感谢公司给了我们这样一个珍贵的工作时机，更感谢各位领导在百忙中抽出珍贵时间为我们举办这样盛大的欢送仪式。所以，在此请允许我斗胆代表2022年入职的新员工，表示对公司的由衷感谢!感动之余，感受最多的还是紧急，由于我们要担负起更多的责任，在企业的进展中发挥自己的作用。 虽说，我们读过大学，学过多年的学问，但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言，如何尽快退掉学生时代的散漫天真，尽快融入到全新的工作环境中，如何将在校所学的书本学问更好地运用到工作实践中，如何将自己个人的进展与企业的进展相统一，这些都是我们需要思索解决的问题。 正所谓“进取无止境”，对_了解越多，我
15、越能感觉到自己在很多方面的欠缺与缺乏。_给了我们空间，给了我们舞台，_的前辈们为我们搭好了梯子铺好了路，我们应当趁着这大好时机赶快行动，在各方面得到充分的进展，把“_”两个字印在心里，把自己的利益和公司的利益高度统一起来，和各位同事一道，人人努力，每天努力，人人学习，每天学习，开拓创新，争创一流，为了我们共同的目标而奋斗! 最终，我坚信，今日，公司是我们的傲慢，明天，我们必将成为公司的傲慢! 感谢大家! 员工年会的发言稿 篇6 敬重的x总、敬重的集团公司各位领导、各位同事及其家人们， 大家新年好! 我是xx，很荣幸代表公司xx部门20xx年度优秀员工发言。我谨代表全部获此殊荣的优秀员工，感谢x
16、总的信任，感谢赐予我们关怀和帮忙的集团公司各位领导，感谢全部不辞辛苦、团结互助的全体同事们!诚心的感谢你们!(此处90鞠躬，停顿3秒) 自xx年参加xx各司已有xx年时间，从一个营业员到收银员到领班，从一个外行到对行业的了解及公司业务的熟识，我始终告知自己，虽然我的岗位很平凡，但我的一言一行都代表着公司品牌在顾客心中的形象，用最好的效劳和饱满的热忱去面对每一位顾客，是我始终在坚持和努力的目标!今日，公司授予我们优秀员工的荣誉称号，这既是对我们过去一年工作表现的确定和欣赏，更是对全体员工任劳任怨、兢兢业业工作的表彰和感谢! 我们不会由于过去的荣誉而沾沾自喜，傲慢自满。在新的一年里，我们将不断提升
17、自我，连续勇往直前，迎接一切挑战，用满怀的信念去赢得市场竞争，为公司、为自己交出一份更加优异的成绩。 在此新春佳节降临之际，我谨代表营运中心全体优秀员工祝xxx集团xx年大展宏图，财源滚滚!祝大家万事如意，合家欢快!感谢大家! 员工年会的发言稿 篇7 敬重的领导、亲爱的同事们： 大家好！ 我是来自xx部门的一名一般员工，今日能站在这里为大家进展演讲实属我的荣幸啊，由于站在这里代表了领导们对我的信任，也代表了同事们对我的支持，不然我可成为不了本次年会的员工代表，不过这也给我带来了不小的压力哈，我可是没有过什么发言的经受的，所以我也可怕自己说错什么话了，假如接下来我要是在台上消失口误或者有什么方面
18、说的不好的话，也请大家多多担待一下。 首先，我先来简洁的介绍一下自己。我来到咱们公司已经有两年多的时间了，在这两年多的时间里我始终都是xx部门的成员，在公司领导的提点和身边同事的帮忙下，我顺当地把自己的工作力量提升了上去，遇到各种问题也能准时的独立处理完毕，再也不是当时那个什么事情都要问一下别人的新手了，在这里我要特殊感谢一下我的部门主管，是他带着我一点点的取得了如今的成绩，所以我是忘不了这份恩情的，同时我也要感谢咱们的x总，要不是x总在平日里带着着我们走在争取的工作道路上的话，那么我们可能也没法取得更大的进展，固然了，公司的进展可不是靠着个人就能做好的，这依旧得感谢每一位同事的共同努力，正是
19、大家在自己的工作岗位上献出了自己的力气，才让我们的公司有了稳定的进展，所以请大家在这里先为自己鼓一个掌，然后再为咱们的领导鼓一个掌！ 再过不久就是鼠年啦，面对着全新的鼠年，我们依旧能发觉自己身上的担子还是比拟重的，现在公司正处于进展的重要阶段，所以我们在新的一年里可得好好地加一把劲才行啦，争取让自己的干活效率得到明显的提升，然后多多为公司做一些力所能及的事情。好了我在工作上也不说太多了，大家确定都迫不及待地想进入接下来的嬉戏和抽奖环节了，在此我就要给大家提一个醒才行了，据我所知这一次的年会奖品是非常丰厚的，所以大家可得积极地参加到接下来的环节才行啊，这样取得一个能令自己满足的收获，要是不积极主
20、动一点的话那么礼品可是要被其他同事给抢走的哈！ 最终我要祝愿大家在新年里能快乐安康，无论是在生活中还是在工作上，都能取得自己满足的成绩！ 感谢大家！ 员工年会的发言稿 篇8 敬重的各位领导、各位同事： 大家好! 我是xxx，毕业到公司近7个月，搭乘公司的人性化平台，借助领导的不倦教育，已从一名一般业务员成长为高级客户经理，一路走来，涂涂改改，感受多多。今日很荣幸能代表公司全体业务员发言，表达我们的心声： 偶然的机遇，遇见了xx，而这却必定的使我告辞了曾经的茫然和无助! 从最早的那句话：我们不是仅为为了赚钱，而是要学会赚钱的本事，我尝试性地承受并迈入xx。从“假如你不知道做什么，那么就把手头上的
21、事做好”，就这样我从曾经自认为的不行一世，转而投入到初级的跑盘塞条等业务中。从住集体宿舍的温馨无忧到员工间的友好互助，从领导培训至深夜的恩情到店长送我到医院看病的关心，使来自他乡的我们感到家的暖和。我们不再需要更多的理由。 仅此这些，使我们没有理由不贪欲地学习!不布满激情的工作! 狼道精神，更使我们熟悉到：既要能孤身奋战，也要擅长群体进攻!当我们像狼一样傲视一切时，我们就肯定能成为职场中真正的强者。 在精神上，有优秀文化的熏陶，有店长每月每周甚至每天的目标鼓励;在实践中，学会了如何有组织有纪律的运用策略;如何有效的逼定;如何快速把握客户收取诚意金;也深知胜利前应积蓄力气、不急于求成、等待全面爆
22、发的谋略! 生活总是这样，一份热忱总会换来一份机遇，而每一份机遇都是你走向成熟的一个阶梯!蓦然回首，有了专注做房产的我们、有了十一月份单店34万的佳绩、有了局部同事月薪3万多的喜悦、更有了无可比较的自信和前所未有的分散力!我信任，只要我们专心去做，即使谈不上飞黄腾达，也确定不至于平凡! 然而胜利好像不再遥不行及，而去品尝胜利，这不就是造就他人，成就自我的博爱吗? 永怀一颗感恩的心，是我们能够快速成长的缘由，也是我们企业文化得以流传的精华，更是我们义不容辞培训新人的原动力! 当我可以带队时，我感到一种额外的责任，同时更是一种令人兴奋的荣誉，由于这个责任，有了我长足的进步、有了不断完善自己的时机。
23、这不为别的，这是一种使命! 积极的漂泊是种无畏的追求。想必大家都有同感，只要提起公司领导为员工培训英语，那么肯定引来艳羡的眼光;只要说起我公司年销售800万，那么总会收获疑心和妒忌;而只要提起xx，总会听到：“他们简直就是一群狼!” 我们不单是看到不断升级的公司制度，更是感受领导决策过程的民主和强劲动力!不单是体验团队郊游的乐趣，更是领悟公司以员工为最珍贵财宝的精神!不单是亲历同事的成长和收获，更是感知公司在公正公正的平台上，靠着人性化治理和学习型团队，打造地产行业一流品牌的坚决力气。 在公司领导的关怀和同事的帮助下，新的一年里，我们将以全新的面貌，积极进取，全面提升，培训打造优秀团队，竞聘店
24、长!从而实现自我的飞跃! 20xx年的市场等待着我们去开拓，20xx年的荣誉同样也等待着我们去摘取! 我信任，xx的将来不是梦，我们的将来不是梦。 请允许我用很喜爱的一句话来总结：用人去感动人，用转变去影响人，用状态去燃烧人，用实力去制服人，用坚持去赢得人! 最终，预祝大家搭乘xx航母，冲向辉煌明天! 员工年会的发言稿 篇9 敬重的各位领导、各位同事： 今日很快乐大家能够团聚一堂，共同探讨咱们酒店业将来的进展之路，受xxx的托付，现在我代表xxx片区总经理协会发言，在发言之前，首先感谢集团公司总经理协会给我们供应这样一个相互沟通，共同学习的平台，同时也感谢一年以来致力于咱们协会进展并在各自工作
25、岗位中悄悄奉献的各位同仁，在此，请允许我致以最真诚的问候和诚心的祝愿，祝福大家身体安康、家庭幸福、事业蒸蒸日上!今日是协会一年一度的年度盛会，本着相互沟通、共同学习的宗旨，在此我就以我们酒店之前所面临的问题以及如何应对，提出几点个人的看法与大家共享，好的地方咱们共勉，不好的地方请多多指正，特殊是给出珍贵意见。 20xx年是大力进展现代效劳业的关键年，加上xx新机场落户xx，对xx酒店业来说，有许多机遇，同时也面临许多挑战，也正是看到这一商机，xx酒店业如雨后春笋般不停地崛起，短短一年时间增长了数百家酒店，分割了我们不少市场份额，而我们酒店与市内其他酒店相比，装修陈旧，硬件设备设施老化，缺乏核心
26、竞争力;另外为响应中办、国办发出的通知，要求各级党政机关厉行节省反对铺张铺张的精神，各级党政机关的商务宴请从一季度开头就大幅缩减，即使是我们公司内部来宾，除董事长、总经理批准的宴请外，一般的接待一律执行xxx的工作餐，加上原材料、人工本钱的上涨造成酒店经营业绩一度直线下滑，仅一季度就亏损xxx万元。更让人头疼的是酒店营业执照换证，因硬件设备设施的缺乏，没有室内消火栓、自动喷淋系统，满意不了新消防法的要求，无法办理消防许可证，营业执照也因此办不下来，尽管我们积极与有关部门协商处理，公司也在对是否投资改造进展评估，但远水救不了近火，当时的窘况是： 1、经营业绩下滑造成连续几个月的亏损，缺乏流淌资金
27、; 2、酒店马上破产的谣言四起，对酒店造成的负面影响难以估量，好几家原材料供给商联名要求货款现付，否则一概不予供货，曾今还有好几个人打电话问我酒店是否出售，作为酒店的总经理，当时是何种心情，信任在座的各位都难以想象; 3、酒店几经周折，员工患病心理打击严峻，有点人心松散，缺乏对酒店的归属感; 如此局面，无论是对酒店还是我个人，都是一次极大的挑战，要解决目前的逆境，除了依靠公司的支持，就需要我们生产自救，针对以上问题，我主要做了以下几方面工作： 1、坚持“以人为本”的员工治理战略，推行各项员工关爱规划，如提高工资待遇、发放节日慰问品、外派优秀员工到省旅游学校学习、到兄弟工厂考察等，以稳定员工队伍
28、，增加他们对酒店的归属感; 2、强化内部治理，实施酒店精细化治理与“5S”治理相结合的治理模式，建立高标准的效劳体系，坚持硬件缺乏软件弥补，努力贯彻“我专心效劳，你放心消费。 ”的效劳理念，加大效劳质量的提升; 3、狠抓员工培训，标准各岗位的工作流程，注意各部门的穿插培训，培育酒店多面手，避开人员流失影响酒店正常运转，抓好现场培训和督导。 4、积极全面地开展市场营销，强化客源开发，细分目标市场，供应多元化的产品，主要表达在以下几方面： (1)由总经理亲自偕同营销部，加强客户之间的走访，在稳定老客户的根底上，进展更多的新客户; (2)准时调整经营思路，细分目标市场，在商务宴请大幅缩减的状况下，重
29、新确定新的客源市场，采纳以大型婚寿宴包席为主，小型商务宴请为辅的经营模式，对婚寿宴接待经过细心筹划，分高、中、低三个档次的菜单，各档次的菜单又细分三套菜系，同时还推出一系列的促销活动，如一次性包席达多少桌后赠送相应的啤酒、饮料或礼品等; (3)在确保各项收入稳定提高的同时，开掘新的销售产品，通过具体的市场调查后，针对咱们公司内部员工，开设员工餐厅，出售工作餐，另外对分公司路途遥远的，20人以上的人用餐，承受盒饭外送业务，全部工作餐业务只接收现金，谢绝签单，这样以来就加大了现金的回流，缓解了流淌资金缺乏的压力;另外我们还借鉴社会特色餐饮的胜利阅历，推出一鸡三吃、河鲜宴、特色汤锅等等，如今，根本上
30、已经做出我们晨风的特色，在地方上占有一席之地。 5、加大对酒店的风险掌握，配备新型的酒店治理系统和车场收费系统，防止人为漏洞的发生; 6、成立特地的物资供给部，制定周期规划性的选购制度，加强物料治理与本钱掌握，杜绝物品治理中的铺张和积压现象，要求各部门选购物品必需按规划申购，若非必要，尽量做到零库存，遇大型接待，原材料的使用要求物资供给部直接到批发市场选购; 通过这大半年的努力，所幸的是我们酒店最终止滑回稳，销售收入扭亏为盈，实现利润万元，运营本钱也逐步降低，公司经过各项评估也打算对酒店进展投资改造，对于我们全体员工来说这是一个鼓舞人心的好消息，究竟我们看到了酒店的盼望，无论以后将面临什么样的
31、困难，我们都能够齐心协力并迎难而上。 回首酒店这一年的几度变迁，心情有些简单，有几分疲乏的同时，更多的是欣慰和感动，此时此刻唯有两句朴实的诗句可以表达我的心声，那就是：“雄关漫道真如铁，而今逐步从头越。”对咱们酒店人来说，没有最好，只有更好，要在这个行业中走得更快、更远，那就需要永久保持着一份学习的心态，并不断的自我提升。新的征程，新的起点，一句话就是“革命尚未胜利，同志仍需努力”。 最终，给会长提个小的建议，就是盼望以后多组织一些这样的活动，咱们同系统之间就是要常常走动并相互沟通才能更好的在实践中探究出一条具有咱们南车特色的酒店之路。以上呢，是我的发言，说得不好的地方，再次请各位多多包涵，并提出珍贵意见，感谢大家!