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1、的演讲比赛活动策划方案为了确保事情或工作科学有序进展,时时须要提前进展细致的方案打算工作,那么大家知道方案怎么写才标准吗?又如何制定一份优秀的方案呢?下面我给大家整理了最新的演讲竞赛活动筹划方案,盼望大家喜爱! 最新的演讲竞赛活动筹划方案1 活动主题:“感恩于心,责任于行” 活动内容:备稿演讲(诗歌、亲情美文、友情故事);即兴演讲(校内生活同窗义、恩师情,人生感悟等)。每位同学上台先作简短自我介绍,再进入主题演讲参赛选手自备稿件(由各班主任教师把关)。 活动主旨: 1、深化贯彻素养教育,全面造就学生具有爱家、爱校、爱国的“三爱”情怀。 2、通过活动的开展,使学生“能说会道”的实力得到进一步提升
2、。 报名方式:各班级参赛学生到班主任教师处报名,填写所在班级和所要演讲的题目,报名截止时间6月14日晚21:00。 竞赛时间: 初赛:6月15日晚7:009:00; 复赛:6月18日晚7:008:00; 决赛:6月20日晚7:009:00。 竞赛地点:阶梯教室i教工俱乐部 评比规那么: 1、从参赛选手的衣着、举止、嗓音、机变实力、情感处理、精神状态、平凡话水同等方面进展综合评比。 2、八区、直属区各取前10名进入复赛,在复赛中对应分为5组,进展一对一的pk,取前10名同学进入总决赛。 3、评委现场点评,并给选手亮分,经求平均值后确定选手的得分,评分标准为总分值10分。 邀请评委:潘金星、李照东
3、;八区区长:徐杰(和学生科长程伟以及区长助理张洁兵);直属区区长:黄春雷(和学生科长何晓蓉以及区长助理郭龙);传播处主任:张浩。 决赛:王院长、余海平、储总、潘金星、李照东、徐杰、张浩、张浩 奖项设置:第一名(1人收音机一台+荣誉证书)、其次名(2人李健签名cd+荣誉证书)、第三名(3人练习簿+荣誉证书);最正确表演奖(1人荣誉证书)、最美嗓音奖(1人荣誉证书);最具活力奖(1人荣誉证书)。 最新的演讲竞赛活动筹划方案2 为进一步加强我院老师队伍建立,全面提高老师队伍的师德素养和专业水平,经学院“作风建立年暨师德师风建立年”活动领导小组探究确定在全院举办“加强师德师风建立”主题演讲竞赛活动。为
4、保证活动顺当进展,特制订本实施方案。 一、成立“师德师风建立”演讲竞赛组织机构 组长: 副组长: 成员: 二、演讲主题 围绕“师德师风建立”确定内容。(题目自拟)。 三、演讲时间: 四、演讲地点: 五、参赛选手: 各“师德师风建立”学习小组在小组演讲竞赛的根底上,引荐两名选手参与竞赛。 六、主持: 七、评委: 八、计分(时): 九、会场布置: 十、摄影、照相: 十一、工作要求 各学习小组要在广泛传播发动的根底上,细心组织竞赛。于年月日前将参赛选手名单送教务处。 1.竞赛采纳抽签依次制,参赛选手于4月10日下午3:00到教务处抽签,按抽签次序依次上台脱稿演讲,如需配乐,请选手将所配音乐提前交予工
5、作人员。 2.每位选手演讲时间不能超过5分钟。竞赛评分采纳10分制,详细标准: (1)紧扣主题,内容充溢,立意新奇(4.5分) (2)表述清晰,语言流畅,声情并貌(2分) (3)声音嘹亮,平凡话标准流利(2分) (4)服装干净,仪表端庄(1分) (5)时间限制,缺乏时、超时,在总分中减0.5分。(0.5分) 3.评委待前三位选手演讲完后起先打分、亮分。评委打分时保存小数点后两位。合分时去掉一个最高分和一个最低分,其余分值求和,总分高者名次列前。最终得分假设小数点后两位出现并列者看小数点后第三位。 4.设奖状况:一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名;纪念奖假设干名。 5.全部老师待演讲竞赛全部完毕
6、前方可离开会场,在会场内不能随意走动,手机调整为振动或关闭状态。 最新的演讲竞赛活动筹划方案3 一:活动意义: 为了深厚校内文化艺术气氛,丰富同学们的课余文化生活,展示我系新生的青春风采,增加同学们的自信念与荣誉感,我系特举办了以“诚信校内行”为主题的演讲展示活动。 二:活动前打算: 1:由学生会人员到各班进展传播,充分调动同学们的踊跃性踊跃报名参与。截止时间为11月10日晚上7点。 2:参赛选手于11月15号晚上7点半在4号教学楼313进展抽签,确定竞赛上场依次。最终确定10名选手参与决赛。 三:活动要求: 1:初赛时选手可以带稿演讲,决赛必需脱稿演讲。 2:竞赛时间为35分钟。 3:要求踊
7、跃向上,紧扣主题。 4:评比人员:我系学生会各部部长与主席团成员。 四:评分标准 1:着装整齐,大方得体。(10分) 2:吐字清楚,平凡话标准。(20) 3:表现力应变实力强,能活泼气氛。(20分) 4:观点显明,内容充溢生动。(25) 5:具有创意性,演讲构造清楚,论据足够,逻辑性强。(25) 6:去掉一个最高分和一个最低分平均成果为各选手最终得分。 五:嘉奖事项: 一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名,优秀奖假设干,获奖者颁发荣誉证书。 六:活动流程 1:主持人致开幕词并且介绍到场评委和嘉宾。 2:主持人介绍竞赛的规那么和评分细那么。 3:竞赛起先,选手依据竞赛前的抽签依次进展竞赛。 4:期
8、间由主持人向观众及选手公布结果分数。 5:待全部的选手竞赛完后,邀请评委代表上台发言,工作人员进展统分。 6:评委发言完后,主持人上台宣布竞赛结果(依次由优胜奖到一等奖) 7:获奖人员上台领奖。 8:主持人宣布竞赛完毕,全体工作人员,嘉宾,评委,选手合影留念。 9:工作人员负责做好后期工作。 最新的演讲竞赛活动筹划方案4 一、演讲主题 以“创先争优迎七一,我为党旗添光荣”为主题,自定演讲题目和内容。既可以讲解并描述身边的优秀共产党员先进事迹,也可以结合自身实际,谈谈如何立足本职岗位,发挥党员先锋模范作用,推动本部门本单位科学开展。 二、参赛对象 全镇广阔党员干部、群众。 三、活动时间、地点 各
9、党(总)支部至少要有一名选手参赛,并于6月20日前将参赛人员名单和演讲材料筛选后报镇组织科办公室。 竞赛时间、地点:另行通知 四、活动要求 1、各党组织要把这次演讲竞赛作为深化贯彻党的十七届四中、_精神、落实科学开展观和构建和谐社会的一项重要内容和成果展示,高度重视,踊跃参加;要支配专人负责,谨慎做好演讲竞赛活动的选拔、引荐工作。 2、演讲内容要突出“创先争优迎七一,我为党旗添光荣”的主题,结合目前开展的“创先争优”活动以及各村各单位的工作实际,力求有较强的思想教育性和艺术感染力。每个选手演讲时间一般限制在3分钟以内,要求脱稿演讲。 3、演讲可采纳单人演讲、双人演讲和多人演讲等多种形式,可配背
10、景音乐。 五、评分标准 1、演讲内容:40分。要求演讲内容紧扣主题,主题显明、深刻,风格高雅,语言自然流畅,富有真情实感。 2、语言表达:30分。要求脱稿演讲,声音嘹亮,口齿清楚,平凡话标准,语速适当,表达流畅,激情昂扬。讲究演讲技巧,动作恰当。 3、形象风度:20分。要求衣着干净,仪态端庄大方,举止自然、得体,表达朝气蓬勃的精神风貌;上下场致意、答谢。 4、综合印象:10分。由评委依据演讲选手的临场表现做出综合演讲素养的评价。 六、奖项设置 竞赛设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名,优秀奖6名。依据各单位选送、组织状况,评出最正确组织奖一名。 最新的演讲竞赛活动筹划方案5 一、前 言 _公司
11、的创立与开展凝合了我们企业全部伙伴的才智与汗水,也承载了员工的幻想。这些年我们取得了开展的根底,但我们也到了快速开展的关键时刻,此时此刻,如何统一我们的思想,集合我们的才智,明确我们开展的方向及企业所处的位置,将对我们及我们的企业产生深刻的影响。盼望通进此次竞赛能够引起全体职员工的共鸣,激发全体职员工立足本职、齐心向上,为推动_新一轮创业而努力奋斗! 二、主 题 “这些年._.我” 演讲题目:参赛选手依据主题自拟 三、主题诠释 本次大赛依据公司工会8月文化活动要求,定为“这些年._.我”的主题 演讲活动。通过员工讲授在_工作中付出与收获来进展沟通,让企业感受到员工为企业开展的辛勤付出,也使员工
12、领悟企业的对自己的关心与协助,使两者之间产生荣辱与共,相互依存,同时心存“感恩”的思想共鸣。这也将增进职工员对公司当前组织和企业内部文化的深化了解,从心里上激发员工对_事业的酷爱,从情感上教育职工,使大家对公司对_事业的荣誉感更加剧烈。 四、赛程设置 1、竞赛地点:公司会议室 2、竞赛时间:(待定) 3、参赛选手:各部门选派的职员工代表。 4、竞赛形式:主题演讲; 5、穿插消遣:问答幸运抽奖,奖品待定 五、评分标准 5.1评分细那么 六奖 励 一等奖 1名荣誉证书+800元奖金 二等奖 2名荣誉证书+400元奖金 三等奖 3名荣誉证书+200元奖金 优胜奖 4名荣誉证书+101元奖金 问答奖
13、9个奖品假设干 七、竞赛流程 (一)宣布竞赛起先 (三)介绍评委及本次大赛状况 (四)竞赛起先 (主题演讲8分钟/人,) (五)竞赛进展中穿插3次公司历史有奖学问问答,每次3个问题 (六)董事长讲话 (同时统分) (七)颁奖仪式(评委为获奖选手颁奖) (八)宣布竞赛完毕,其他职员工按序退场 八、大赛评委(暂定) (一)董事长_,总经理_, (二)副总经理_ 九、演讲期间各项工作的详细打算工作: 9.1、传播工作要求 (一)通知文件(提前一个星期通知各部门,要求派人员参与) (二)横幅“这些年._.我演讲大赛”字样 9.2、音响、场地打算、拍照等 (一)音响设备:开赛前一天和竞赛前调试一下 (二
14、)赛场布置:提前一天完成进展观众席摆设 (三)拍照要求:记录下公司参赛人员风采及现场气氛 9.3、会场工作 (一)竞赛前买好果品,支配人随时打算茶水等 9.4、主持人及记分员 (一)记分员位置支配在会议台评委一侧(记分由未参赛人员负责) (二)主持人考虑好同评委的联络和大赛程序 (三)评分表的设计与印制 9.5、颁奖人员(暂定) (一)优胜奖,由工会主席黄昭祥颁发 (二)三等奖,由程楚谦总经理颁发 (三)二等奖,一等奖由程邦华董事长颁发 9.6、观众问答环节物品 (一)观众问答环节题目设计为公司最近几年开展的历史状况,企业文化等 (二)问答由主持人提出,采纳抢答的形式,答对的可以选 取主持人手中标有1-10号代码的信封,信封内提前写好嘉奖的物品名称,由参加者自己翻开,现场展示。没隔三位演讲者中间进展加一次问答环节。为提高活动气氛,可以在奖品上进展变动,(如:一信封中放置101元而另一信封中放1元)也可以利用公司现有物品。 十、要求 1.请各部室领导对本次活动赐予高度重视,谨慎做好组织发开工作,把活动要求传到达每个员工。 2.人员要求:本次竞赛要求各部门各选派1名以上员工参与。 3.统筹支配:请各部室领导谨慎做好参赛人员的选拔指导工作,对稿件进展严格筛选,努力提高演讲质量,使活动能到达预期的效果。 十一 预 算