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1、 医院2023年党建工作要点 医院2023年党建工作要点 2023年我院党建工作总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届四中、精神为指导，全面贯彻落实中心和省委、市委、县委决策部署和新时代党的建立总要求，以党的政治建立为统领，着力深化理论武装，着力夯实基层根底，着力推动正风肃纪，全面提高党的建立质量，树立党的工作与业务工作同频共振、互为促进的工作理念，自觉把党的工作贯穿到医疗业务工作始终，为促进医院进展供应顽强有力的组织保证，以优异的成绩庆祝建党100周年，确保“十四五”开好局、起好步。 一、加强思想政治建立，坚决做到“两个维护” （一）持续深入学习贯彻习近平新时
2、代中国特色社会主义思想和党的_精神。深入学习习近平谈治国理政第三卷、习近平总书记在_等大会上的重要讲话，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神和习近平关于医疗卫生事业进展的重要论述结合起来，进一步领悟把握丰富内涵和实践要求，发挥示范引领作用，抓好党员和领导干部政治理论学习。 （二）严厉党内政治生活，严格执行民主集中制。院党委和各支部严格根据有关规定，召开好民主生活会和组织生活会，发扬党内民主、加强党内监视，统一党员的思想，增加党性和组织观念，加强党支部的自身建立。凡涉及“三重一大”决策事项，必需严格根据医院“三重一大”议事决策制度、党委会议事规章
3、、院长办公会议事规章等贯彻执行，增加党的纪律和战斗力，发挥好民主集中制的制度优势，充分调动党支部和广阔党员干部的积极性，集中全党才智，保证党的决策正确和有效实施。 二、加强干部队伍建立，切实提高干部素养 （一）提高干部选拔任用工作标准。严格落实新时期“好干部”标准和“六用六不用”原则，坚固树立“为工作选干部、凭业绩用干部”选拔标准，选拔政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的干部，重用想为、敢为、勤为、善为的干部，强化选人用人的正导向、正鼓励、正能量。加强和改良干部考察考核工作，培育选拔干部必需提高政治标准，实行领导班子和领导干部综合分析研判，评比表彰优秀党员干部，统筹做好全院党员干部的日常调
4、整配备工作。 （二）加强年轻干部和后备干部培育选拔。严格贯彻中心关于加强和改良优秀年轻干部培育选拔工作要求，加大优秀年轻干部选拔任用力度，积极向县组织部推举优秀年轻干部，积极推举优秀年轻干部参与上级组织部门的调训。加强与干部常常性谈心谈话，组织年轻干部开展座谈会，了解年轻干部的思想动态和工作状态，发觉存在的问题并积极解决，大力培育造就具有坚决共产主义信仰较高马克思主义理论素养的社会主义建立者和接班人。 （三）加强专业化力量培训。突出理论武装、党性教育、道德教育和专业化力量提升，领导干部要带头学理论，强信息，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，以干部需求为导向设置培训内容，增加培训的针对性
5、和实效性。加强学风建立全面从严治党贯穿到干部教育培训全过程各方面，注意理论联系实际，将培训成果转化为实际工作。 （四）严格干部日常监管。严格落实党委抓党建的主体责任要求，强化纪委的监视责任，不讲责任，不讲追究，再好的制度也会成为纸老虎、稻草人，和纪检部门做好连接，建立信息通报共享机制，加强信息沟通，建立干部监视台账，准时把握干部状况，加强班子成员“一岗双责”，深化运用监视执纪“四种形态”，加强对落实党的路线方针政策、加强日常监视和检查，抓早抓小，防微杜渐。 （五）严把干部考核关。深入学习贯彻党政领导干部考核工作条例，严格执行干部考察考核制度，把政治标准贯穿干部考核工作始终，要全面地历史地辩证地
6、考察识别干部，注意一贯表现和全部工作，功夫下在平常，看干部的长期表现。要近距离接触干部，观看他们对重大问题的思索以看其见识见解，观看他们对患者和群众的感情以看其禀性情怀，观看他们对名利的态度以看其境地格局，观看他们的为人处世方式以看其道德品质，观看他们处理简单问题的力量以看其综合素养，做到既知人之短、知人之长，也知人长中之短、知人短中之长。针对党员干部队伍中存在的“庸散懒”现象，进一步严格绩效考核制度，通过量化考核指标，硬化考核标准，强化考核措施，加大奖惩力度，进一步调动医务人员的工作积极性，转变工作作风，提高工作效率。 三、抓好党组织建立，推动基层党建逐步完善 （一）抓好基层党组织建立。进一
7、步推动党支部建立科学化、标准化和制度化，坚持抓基层、打根底，切实夯实基层工作，努力实现“创特色、增活力、站前列”的目标，落实好“常规工作上台阶、重点工作求突破、考核工作争先进、特色工作出亮点”的思路，更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋榜样作用。 （二）仔细履行党建工作责任。党的十九大以来，全面从严治党理论实践“五个新”，新起点、新定位、新政治原则、新顶层设计、新的重大任务，全面落实管党治党主体责任，增加管党治党意识，催促指导各支部制定支部书记抓基层党建的问题清单、整改清单、责任清单，建立履行基层党建工作责任定期督查通报制度。健全党建工作责任体系，党委抓、书记抓、各部门抓、一级一级抓
8、，形成层层抓落实的党建工作格局，进一步完善考核评价机制，抓实基层党组织书记述职测评工作。 （三）完善基层党支部标准提升。深化效劳型党建，加强支部书记队伍建立，推动机关与支部党组织结对共建、无缝对接，严格落实“三会一课”、组织生活会、谈话谈心、民主评议党员等制度，进一步标准党支部书记“双述双评”等工作，以党组织为核心，以党员为骨干力气，完善基层党员档案，建立党员台账，加强基层党支部“五化”建立。 （四）做好党员治理和组织进展工作。坚持抓两头带中间，加强党员教育治理监视，严格落实进展党员程序，提高党员质量效果，引导优秀青年向党组织靠拢，进一步完善团支部推优、党员进展、党员量化考核等制度，做好入党积
9、极分子的考察和培育、预备党员按期转正等工作，加强分类指导，细化责任清单，补齐工作短板，开展主题党日活动，保证党员进展、党员培育、党员考核、党员活动等工作顺当进展，推动党员效劳群众常态化制度化。 四、严格落实各项制度，提升党组织政治担当 （一）大力加强组工文化建立。进一步加强革命传统、作风和行风教育。进一步梳理和完善各项党建规章制度，以严密的制度保障各项工作严谨有序、标准运行。强化正面宣传和舆论引导力度，抓好宣传和信息工作。 （二）完善规章制度并仔细执行。全面落实民主生活制度、政治理论学习制度、党员联系群众制度、党员干部廉洁自律制度等规章制定，通过制度建立全面提升党支部推动进展、效劳群众、分散人
10、心、促进和谐的作用，不断提高党组织的制造力、分散力和战斗力。 （三）大力实施阳光党务。仔细贯彻中国共产党党务公开条例（试行），把坚持和完善党的领导要求贯穿到党务公开全过程、各方面，进展党内民主，强化党内监视，使广阔党员更好地了解和参加党内事务，推动全面从严治党向基层延长。强化基层党建经费、队伍、责任保障。 五、发挥党建引领作用，增加党支部的分散力和战斗力 （一）开展庆祝建党100周年系列活动。全面回忆中国共产党建党100周年以来走过的光芒历程，上好一次主题党课、组织一次集中宣誓、开展一次走访慰问、开展一次宣传表彰、过好一次政治生日、组织一次党日活动、参与一次志愿效劳，稳固拓展主题教育成果，鼓励广阔党员干部充分发挥战斗堡垒和先锋榜样作用。 （二）坚决不移走党指引的群团进展道路。把群团工作纳入党建工作体系，坚持以党建带工会、妇联、团委合建的工作思路，将群团组织有机集合、整合资源，把保持和增加党的群团工作和群团组织的政治性、先进性、群众性要求自觉贯彻到各项工作中去，确保群团工作形成合力。 （三）促进各项重点工作全面进展。要进一步聚焦主业，加强党建引领作用，坚持把抓党建促进展作为重要任务不放松，为党建工作谋思路。要进一步完善机制，落实基层党建工作责任制，不断提升基层党建工作科学化水平，从而推动其他各项工作落实，为推动医院高质量进展，效劳全县人民安康事业供应强有力的保障。