劳务聘用合同(集合15篇).docx

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1、 劳务聘用合同(集合15篇) 聘用企业：_（以下简称甲方） 受聘人：_（以下简称乙方） 依据_和_文件精神及有关人事政策、法规，经_人民政府常务会讨论打算，在教育系统试行新教师任用协议制。聘用企业与受聘人员根据自愿、公平的原则，签订此任用协议书并一同履行如下条款。 一、根本状况 聘用企业聘用受聘人员为_学校教师，从事_学校教育教学工作，聘用期限为_年，自_年_月_日起，至_年_月_日止。 二、教师待遇 在聘用协议期内，受聘人员享受公办教师一切待遇，聘用协议一经解除，即终止聘用期内的一切待遇。 三、教师义务 聘用期内，受聘人员根据聘用企业制定的岗位职责履行义务，完成_学校教育教学工作任务目标。

2、四、受聘人员在聘期内不得到其它学校应聘，否则视为自行终止协议。聘用协议期满，依据检测状况和被聘教师个人意愿，可以在原聘用企业续签协议，也可到县内缺编的其它农村中小学应聘。 五、聘用协议期内，受聘人员消失以下情形之一者，聘用企业可以解除聘用协议。 1、不能按时完成工作任务目标，给学校工作造成严峻损失的； 2、不听从聘用企业工作部署的； 3、严峻失职，对学校利益造成重大损害的； 4、不能仔细履行本岗位职责，违反工作纪律或其它规章制度，品德不端，师德修养差经教育仍不改正，在校内及社会上影响很坏者； 5、年度检测不通过的； 6、被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养的； 7、患病或非因公负伤，医疗期满仍不

3、能从事原工作，又不听从另行部署适当工作的； 8、受聘人连续旷工_天或一年内累计旷工_天以上的； 六、以下情形之一者，受聘人员可以规定聘用企业解除聘用协议。 1、聘用企业不能履行聘用协议； 2、经聘用企业同意，受聘人员升学、应征入伍、调出_县教育系统到其他企业工作。 七、聘用双方都应仔细履行协议商定，任何一方违反协议商定，都要担当违约责任，造成经济损失的，应按现实损失担当经济赔偿。 八、此协议一式_份，聘用企业、受聘人、县教育局、县人事局各留存_份。 九、此协议由聘用企业与受聘人员签订后，经_教育局、县人事局审批后生效。 甲方（盖章）：_乙方：_ 代表人（签字）：_身份证号码：_ _年_月_日_

4、年_月_日 劳务聘用合同2 甲方： 乙方： 本着忠诚互信，精诚协作共赢、共创伟业的原则，现乙方自愿供职于甲方担当营销筹划总监【副总经理】，双方达成以下协议： 一、薪金：每月15号结算前_月应结提成等薪金。 1、营销筹划总监薪金：底薪5000元加奉献奖金加工程盈利分红， 分红是依据详细楼盘工程的特性及乙方对工程奉献、乙方制造的利益价值、工程利润、甲方对该工程投入大小、担当风险等双方协商打算，分红阶段和时间甲乙双方据实情协商而定。 2、乙方开掘或公司交由乙方跟进的楼盘并通过乙方前期接盘、谈盘、提报等最终让公司以尽可能有利的条件与开发商达成合作的，乙方代表公司全程全权治理运营该楼盘工程，该工程在案场

5、销售过程中所需人员、配备及资金投入由公司全部担当，亏损由公司担当，如有盈利，公司视实际状况及乙方对该工程的奉献赐予乙方高达利润的10%30%以上的利润分红，旅游地产外销型工程的利润分红视乙方在整个工程前后期的整体奉献和功绩实行利润分红。乙方除正常底薪或特定工程任职专案的保底提成外的利润分红甲方完全按乙方为公司制造的价值、对公司的奉献及忠诚度等实行论功行赏。乙方的出差旅费，吃住，电话费，办公配备等由公司担当 二、保密忠诚协议： 1、全员忠诚守护制：公司全部人员有监视其他人员忠诚并维护公司利益的权利和义务，任何人发觉公司其他人为私利严峻危害公司核心利润的可以通报公司，公司为其肯定保密，一经确认核实

6、、公司马上开除违反人，罚没其未结的全部薪金、分红权益及职权，甲方视实情嘉奖检举人5万元以上； 2、乙方如因另有进展需离开公司，需提前30天写书面申请，公司为其配备的业务号码，业务信息等上交给公司，公司派其他总监接手乙方正在跟进的事务，乙方在离职时正在合作的工程未完成的工程乙方离职后甲方照旧赐予乙方肯定比例的利润分红，乙方在离职交接时留下的信息经由甲方委派的其他总监跟进达成合作的工程甲方照旧赐予乙方肯定比例的利润分红。乙方可以随时复职或选择与公司友好合作。乙方在离职后不得将其在公司工作期间所把握的任何资源私自挪为自用，离职后不得带走公司任何人才。否则乙方在公司工作期间积存的全部功绩全部废除，全部

7、未结薪金，应得利润分红，福利等作为违约金一并罚没； 3、乙方在工作期间不得做假报账，吃回扣，不得在工作期间徇私舞弊，以任何不当手段危害公司利益，否则马上开除，乙方在公司工作期间积存的全部功绩全部废除，全部未结薪金，应得利润分红，福利等作为违约金一并罚没，永久不再留用； 4、甲方如为乙方配备的汽车、电脑、办公用品、住房等归甲方全部，如乙方私自带走逃逸，甲方按失窃报案处理，并全力帮助破案，如发生这种状况乙方在公司工作期间积存的全部功绩全部废除，全部未结薪金，应得利润分红，福利等作为违约金一并罚没，永久不再留用； 5、乙方在工作期间开掘或公司交由乙方跟进的工程信息乙方不得绕开甲方以其他公司或个人名义

8、与开发商私下合作、乙方在工作期间所把握的全部信息归公司全部，任何时候营销筹划总监不得私自将本人持有的信息特殊是有意找代理的楼盘工程信息出卖，泄露给其他公司或个人。如有马上清理出公司，乙方在公司工作期间积存的全部功绩全部废除，全部未结薪金，应得利润分红，福利等作为违约金一并罚没，永久不再留用； 6、乙方在工作期间开展任何业务都必需以甲方名义或甲方授权的39;名义、有相关公司及个人需赐予乙方或公司酬劳的需上交公司并以公司授权的名义收取，公司依据乙方在本单业务的奉献赐予乙方合理的利润安排，乙方不得隐瞒公司以任何名目收取开发商或其他相关公司及个人劳务费好处费等据为自有、否则马上开除，工作期间未结全部薪

9、金、分红及全部权益全部作为违约金罚没或废止，否则马上开除，并追回乙方私下收取的酬劳，全部未结薪金、应得利润分红、福利等作为违约金一并罚没，永久不再留用；与甲方有业务关系的其他公司或个人需支付酬劳、其他费用的由公司直接支付，乙方不得吃回扣和差价为己有、否则马上开除，工作期间未结全部薪金、分红及全部权益全部作为违约金罚没或废止，否则马上开除，并追回乙方私下收取的酬劳，全部未结薪金、应得利润分红、福利等作为违约金一并罚没，永久不再留用。 7、乙方在工作期间与外界签定任何形式的合作协议都必需以公司名义或公司授权的名义、如楼盘代理合作协议、下级代理分销协议、员工聘用协议、购销协议等，如私自以未经公司授权

10、的其他公司名义或个人名义开展任何形式的合作，甲方罚没乙方全部未结薪金、应得利润分红、福利等作为违约金一并罚没，永久不再留用； 8、乙方在工作期间随时随地代表公司忠诚于公司，忠XX公司利益和进展壮大、尽自己所长为公司制造利润，为公司进展出谋划策，为公司进展壮大尽忠尽心尽力。哪里需要乙方就赶赴哪里，为公司独当一面，为公司制造利润是营销筹划总监的天职，为此竭尽心力，充分施展才华。乙方在任职期间与公司保持高度严密的沟通协调，乙方在进展市场时如找到适宜的工程需准时通知公司，乙方如发觉公司在任何工程有重大危急的马上上报公司，协同公司做全力补救。四，升迁与调职本着忠诚互信，公正公正公等的原则，甲方视乙方力量

11、及工作表现甲方尽所能为乙方进展供应足够信任、舞台和合理的薪资分红等，并视乙方个人特长安排适宜的工作和供应好的薪金待遇，如在工作期间升迁或调职本协议稍做相应调整后依旧有效，调职后此合同的忠诚协议依旧有效。甲方享有重大事务的最终决策权、全部事务最终解释权和薪资调整、重大人事任免权等。本协议一式两份，甲方一份、乙方一份，经双方签字盖章后生效，本合同附件与本合同具同等法律效力。 甲方（公章）：_法定代表人（签字）：_年_月_日 乙方（公章）：_法定代表人（签字）：_年_月_日 劳务聘用合同3 甲方：_乙方：_ 身份证：_身份证：_ 为了确保甲乙双方的合法利益，特订如下合同条款，以期共同遵守。 一、聘用

12、条件与期限 1、乙方必需拥护中国共产党的领导，喜爱社会主义祖国，遵纪守法，品质好，行为端正，为人正派，乐于奉献，合作精神强。 2、身体安康，能有效地开展教育教学工作，来校工作期间能适应工作环境，并具有教师资格证、一般话合格证方可上岗。 3、甲、乙双方选择以下第_种形式确定本合同期限： (一)固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。 (二)无固定期限：自_年_月_日起至法定的或本合同所商定的终止条件消失时止。 (三)以完成肯定的工作任务为期限。自_年_月_日起至_工作任务完成时即行终止。 其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止，期限为_个月。 二、乙方受聘后应尽职责和义务 1、听从安排，

13、听从指挥，能自觉地按时、保质、保量完成教学任务，爱惜公物，厉行节省，在治理学生的实践中不断地提高自己的业务水平和治理力量。 2、喜爱学生，热忱为学生效劳。要教育学生爱惜公物，疼惜粮食，严禁体罚学生和变相体罚学生。 3、讲究个人卫生，仪表大方，能仔细做好教学常规工作，能主动地学会治理学生的艺术，积存阅历形成个人治理的特色。 4、每周按时上班，不迟到，不早退，不旷工，有事必需请假。 5、虚心承受学生和家长的意见和建议。 6、能团结其他教师，刻苦钻研业务，积极参加校内外的各项教育教学活动。 三、甲方给乙方的待遇 1、甲方保证乙方在政治上享有教师应有的同等待遇。 2、甲方保证足额发放绩效工资。 四、解

14、聘条件 1、在合同期限内乙方违法乱纪，不遵守校纪校规，自由散漫，工作效率不高，破坏团结，经教育不改者，甲方有权解聘乙方。 2、合同期限内，乙方违反规划生育政策，甲方有权解聘乙方。 3、合同期限内，乙方参加赌博，打架斗殴，其行为影响学校声誉的，甲方有权解聘乙方。 4、合同期限内，乙方有体罚或变相体罚学生行为以及私自承受家长礼品和宴请，造成不良影响的，甲方有权解聘乙方。 5、合同期限内，乙方由于人为造成公物损坏和遗失，甲方有权追究乙方责任，轻则经济赔偿，重则赐予解聘。 本合同有效期_年_月_日至_年_月_日止。自签订之日起生效。本合同一式两份。 甲方(盖章)：_乙方(签字）：_ _年_月_日_年_

15、月_日 劳务聘用合同4 甲方(聘用单位)_ 乙方(受聘人员)_ 甲乙双方在公平自愿、协商全都的根底上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。 一、聘用合同期限 本合同期限为_年自_年_月_日起，至_年_月_日止。试用期为一年。 二、聘用岗位及职责要求 (一)甲方聘用乙方在_岗位工作。 (二)由甲方确定乙方的岗位职责要求。 (三)乙方同意在该岗位工作，并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，到达规定的工作质量标准。 (四)在聘期内，甲方可以依据工作需要，与乙方协商后，调整乙方的工作岗位。 三、岗位纪律 (一)严格执行_规章制度 (二)甲方有权根据岗位职责，做到职权清楚

16、、责任明确、考核严格、奖惩清楚。 (三)乙方应当严格遵守国家的法律、法规，遵守甲方依法制定的各项规章制度和岗位纪律，听从甲方的领导和治理。 (四)乙方如违反规章制度和岗位纪律，甲方有权进展批判教育，根据有关规定赐予相应的处理。 四、岗位工作条件 (一)甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件，供应必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。 (二)甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定，对乙方实行符合_工作特点的工作日制。 (三)甲方应当依据工作需要为乙方供应职业道德、专业技术、业务学问、安全生产和规章制度等方面的培训。 五、工资福利和社会保险待遇 (一)甲方依据有关规定、乙方从事的岗

17、位以及乙方的工作表现、工作成果和奉献大小，以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。 (二)乙方工资调整，奖金、津贴、补贴以及特别状况下的工资支付等，均按事业单位治理的有关规定执行。 (三)乙方享受事业单位治理规定的各项福利待遇。 (四)甲方应按国家和地方的有关规定为乙方缴付医疗保险金、养老保险金以及其他社会保险金，乙方个人应缴纳的局部，可由甲方从乙方的工资中代为扣缴，统一办理有关手续，并告知乙方。 六、聘用合同的变更 (一)甲乙双方协商全都，可以变更本合同的相关内容。 (二)本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经发生变化的，应当依法变更本合同的相关内容。 (三)本合同确需变更的，由甲乙双

18、方根据规定程序签订聘用合同变更书，以书面形式确定合同变更的内容。 (四)乙方连续两年年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以调整乙方的岗位或安排其离岗承受必要的”培训后调整岗位，并向乙方出具工作岗位调整通知书，对本合同作出相应的变更。 七、聘用合同的解除 (一)甲乙双方经协商全都，可以解除本合同。 (二)乙方有以下情形之一的，甲方可以单方面解除本合同，但是应当提前30日以书面形式通知乙方： 1、患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其他工作的 2、连续两年年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方调整其工作岗位的，或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格的。 (

19、三)本合同解除后，甲方应当为乙方开具解除聘用合同证明书。 八、聘用合同的终止 (一)有以下情形之一的，本合同即行终止： 1、本合同期限届满; 2、乙方根据国家有关规定退休或退职的; 3、甲乙双方商定的合同终止条件消失的。 (二)聘用合同终止后，甲方应当为乙方开具终止聘用合同证明书，并办理相关手续。 九、甲乙双方商定的其他事项 _. 甲方(盖章)_ 乙方(签字)_ 日期：_年_月_日 劳务聘用合同5 用人单位(以下简称甲方)名称 单位地址 电话 单位性质 法定代表人(主要负责人) 劳动者(以下简称乙方)姓名 性别 诞生年月 文化程度 现居住地址 联系电话 户口所在地 省 市 县 街道(乡镇) 居

20、委会(村) 居民身份证号码 甲乙双方依据国家和本市有关法规、规定，根据自愿、公平、协商全都的原则，就建立劳务关系期间双方的权利、义务达成全都如下： 甲方(聘用单位)： (以下简称甲方) 乙方(受聘人) ： (以下简称乙方) 第一条 聘用期限 (1)本合同有效期为自 年 月 日起至 年 月 日止。其 中前 个月，即 年 月 日至 年 月 日，为试用期; (2)聘用合同期满，如需续订聘用合同，双方另行协商。 其次条 合同续订 (1) 合同届满前三个月，乙方如有续订合同意向，应当向甲方提出书面续订合同意向书。甲方可依据乙方的续订意向，打算是否与乙方续订合同; (2) 乙方没有提出续订合同意向书的，视

21、为乙方不同意续订劳动合同，甲方将在合同届满后终止劳动关系。 第三条 工作内容 (1)依据甲方生产经营需要，乙方同意承受甲方安排，在 部门从事 岗位工作(岗位职责见附件)，乙方应根据甲方的要求，依据确定的岗位职责和标准要求，按时、按质、按量完成工作任务; (2)甲方依据工作需要或生产经营状况的变化，确有必要可调整乙方的工作岗位，乙方应当听从安排，依据确定的岗位职责和标准要求，按时、按质、按量完成工作任务。 第四条 工作时间 乙方在甲方实行 (标准、综合)工作制，工作地点 ，甲方的工作地点共有 公司本部 公司分部所在地 其他( ) ,甲方将乙方安排在 1.2.3. 地点工作。 第五条 劳务酬劳和休

22、息休假 (1)聘用期间，在正常的工作日内，乙方试用期月薪为 元待遇，正式录用后月薪为 待遇; (2)绩效嘉奖，股权嘉奖，薪酬涨幅：见考核嘉奖附件; (3)以上1、2酬劳包含乙方所应缴纳的税款，税负由乙方自行担当; (4)甲方如因特别缘由需要延长工作时间的，甲方另行支付加班工资或者安排乙方同等时间补休; (5)乙方依法享受法定节假日。 第六条 学问产权 乙方所完成的工作成果的全部学问产权归甲方全部。 第七条 保密条款 乙方自本协议生效之日起至本协议终止或解除后，应遵守本协议及甲方规章制度中的保密规定，不得直接或间接泄露甲方的商业机密和学问产权，不得为自己的利益使用或规划使用这些信息，不得使他人获

23、得/使用或规划使用这些信息。商业隐秘系指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有有用性并经甲方实行保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于下述内容： (1)乙方在甲方任职期间接触、知悉的： 经营信息：反映或描述甲方公司生产经营状况、经营决策、经营规划、 经营战略、投资规划、讨论报告等;治理信息：甲方公司所使用的治理诀窍、治理规划、治理策略、治理方法、商业模式及治理制度等; (2)甲方公司规章制度规定的保密信息; (3)乙方在甲方公司任职期间因履行职务或主要利用甲方的物质技术条件、业务信息等完成的创造制造、作品、筹划、创意等; (4)乙方在甲方任职期间接触、知悉的甲方公司对其承诺有保密义务的

24、属于第三方的商业隐秘; (5)甲方公司“商业隐秘”的记载形式不受任何载体所限，包括但不限于文件、资料、图表、笔记、报告、信函、传真、磁带、磁盘、电脑、硬盘、仪器以及其他任何形式的载体，或通过口头等视听形式传递; 第八条 工作条件和劳动爱护 (1)甲方为乙方供应符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作; (2)甲方依据乙方工作岗位的实际状况，按国家有关规定向乙方供应必要的劳动爱护用品; (3)甲方应依据工作需要组织乙方参与必要的业务学问培训。 第九条 工作纪律 (1)乙方应遵守国家的法律、法规; (2)乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉听从

25、甲方的治理; (3)乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按有关规定经予惩罚。 第十条 聘用合同的变更、终止和解除 (1)聘用合同依法签订后，任何一方不得擅自变更合同，确需变更时，双方应协商全都。双方未达成全都意见的，原合同连续有效。 (2)聘用合同期满，聘用合同即自行终止。 (3)双方当事人协商全都，聘用合同可以解除。 (4)乙方有以下情形之一的，甲方可以解除聘用合同： A、严峻违反工作纪律或聘用单位规章制度的; B、严峻失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; C、乙方与他人建立聘用关系，对完本钱单位的工作任务造成严峻影响，经甲方单位提出，拒不改正的; E、 乙方被依法追究刑事责任的或

26、者受到公安机关治安治理惩罚的。 F、乙方由于安康缘由，不能正常参与工作的。 第十一条 工作交接和离职手续办理 1、不管何种形式终止或解除劳动关系，乙方应在一个月内必需办理工作交接和离职手续; 2、由于乙方未能准时办理工作交接何离职手续，造成甲方的经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿， 由此而产生的一切法律责任均由乙方担当。 第十二条 违约责任： (1)甲方在以下状况有权扣除乙方相应额度的酬劳，酬劳缺乏以支付甲方损失的，甲方有权连续追偿： A、因乙方的过失给甲方造成经济损失的; B、乙方违反公司制度的; c、双方商定的其他状况。 第十三条 本协议首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的地址，若在履行本协

27、议中双方有任何争议，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应马上书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。 第十四条 本协议未尽事宜，由双方另行协商确定，并签署补充协议。若补充协议与协议不全都的，以补充协议为准。见考核嘉奖附件和本协同具法律效应。 第十五条 本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，经甲乙双方签字盖章后生效。 甲方(盖章) 乙方(签章) 法定代表人 年 月 日 年 月 日 劳务聘用合同6 甲方: 乙方: 性别： 身份证号： 籍 贯： 用工形式： 劳务聘用 甲方因 工程生产、工作需要，经考核、录用乙方 为韩城市瑞翔建筑劳务工程有限公司的一名员工。遵照国家有

28、关劳动法规和政策，经双方协商共同制定本合同： 一、甲方录用乙方从事该工程的 资料员 工作(岗位);劳动合同期限为 三年 ，从20xx 年 8月 1 日至 20xx年 7月 31 日止(即本工程竣工验收合格为止)。 二、根本权利和义务： (一)甲方： 1.依据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进展治理; 2.爱护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴; 3.做好乙方上岗前的安全教育并供应符合安全、卫生要求的劳动作业条件; 4.依据国家有关规定对乙方实施嘉奖和处分。 (二)乙方： 1.劳动合同制工人享有本单位固定员工权利、义务及各

29、项待遇。 2.遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律; 3.严格遵守操作规程，保证安全生产; 4.完成甲方安排的生产(工作)任务和经济指标。 三、双方应明确的详细事项： 1.2.劳动保险及福利待遇： 3.依据待业特点协议劳动合同保证金和人身保险： 4.其他：据借支单，年底甲方为乙方结算该年全部工资。 四、合同生效后，甲乙双方无正值理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前 7 天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。 五、一方违反本合同，造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。 甲方(签章)： 乙方(签章)： _年_月_日 _年_月_日 劳务聘用合同7 甲

30、方：_ 公司法定地址：_ 电话：_ 乙方：_公司 法定地址：_ 电话：_ 第一条 依据甲方的愿望，乙方同意派遣中国XX、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_国工作。详细人数、工程、工龄和月工资见本合同附件(略)。该附件为本合同不行分割的组成局部。 其次条 乙方人员出入中国国境和过境手续，由乙方负责办理，并负担其费用，乙方人员出入_国国境的签证和在_国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。 第三条 1.乙方人员在_国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。 2.凡工作不满一个月的乙方人员，按以下公式计算：不满一个月的工资月工资30天工作天数(包括周日和官方

31、假日)。 上述工资应以乙方人员到达_国之日起到离开_国之日止计算。 3.乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给_银行总行营业部中国_公司_帐户，并按_国_银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻_国大使馆经济参赞处。 4.甲方将乙方人员月工资和加班费的25%以_国_货币支付并汇给中国驻_国大使馆经济参赞处在_银行_帐户。 第四条 甲方负责乙方人员从_到_的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从_返回_，由甲方通过_航空公司向乙方人员供应机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超

32、重费，其重量为20公斤。 第五条 5.甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间供应从居住地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。 6.乙方人员的工资和加班费不交所得税。 7.甲方为乙方人员在_国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为_(货币及数量)。 8.甲方向乙方人员供应工作服和工作所需的工具。 甲方供应的住房，包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。 9.乙方人员的居住面积如下： (1)组长、工程师、技术员、行政人员为8-10平方米; (2)其余人员为4-5平方米。 10.甲方向乙方供应厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。 第六条 11.乙方人员每周工作六天，每天工作八小时

33、。 12.依据工程需要、甲方需要乙方人员加班时，加班工资按以下比例计算：平常加班为日工资的150%;周假日加班为日工资的200%。 第七条 13.乙方人员享受周日假和_国官方规定的节假日为_天。 14.乙方人员每年享受带薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受局部天数，甲方应向乙方供应酬劳，其工资按以下方法计算：(月工资30天)假期工作天数。 第八条 15.依据总利益的要求，甲方有权在任何时间内终止本合同，在这种状况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资，但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回_的机票。 16.在乙方愿望以外的缘由而停工，如断电、断水、材料供给缺乏等，在停工期间甲方照

34、付乙方人员的工资。但依据工作需要，甲方有权使其在其它工程上工作。 第九条 在紧急状况下，(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后，对有事人员赐予两个月的紧急事假，并向其支付代替平常总假期的酬劳。超过两个月的期限没有工资，对此乙方负责其旅费。紧急事假，超过两个月的时间，乙方应在两个月完毕后的一个月内予以替换，并负责替换者的旅费。 第十条 乙方人员因工作生病或伤残，甲方在两个月内负责支付在_国内的医疗费和全部工资。如在两个月内不能痊愈，乙方应负责替换，在此状况下的一个月内甲方负责伤者回_的旅费和替换者来_的旅费。同样，甲方将依据_XX行的规定对伤病者赐予补偿的各种措施。 在_期间，乙方

35、人员如发生死亡，甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体和骨灰运回_的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。如因工作而死亡，根据_国爱护法的规定向死者家属支付抚恤金。 第十一条 乙方人员在_效劳期间，应遵守_国现行法律和规章制度，要保守机密，不泄密，在其执行任务期间或合同完毕以后不作有害甲方利益的事。乙方人员应敬重_当地的风俗习惯。 甲方应为乙方人员供应工作便利，不干预其工作时间以外和住地内的社会活动自由，敬重乙方人员的生活习惯以及对推开工作的良好建议。 第十二条 效劳期为_年，从乙方人员到达_地算起，其间包括乙方人员在_国内或国外所享受的假期。 本合同自签字之日起生效，有效期_年。期满后依据甲

36、方要求，经乙方同意可以延长。 当本合同延期后，乙方人员在工作_年后，月工资增长15%。 第十三条 乙方人员在工作期间，甲方有权撤换其不称职的任何人员，乙方要在甲方通知后的一个月内予以替换，不给任何费用。 在合同期内，乙方人员擅自放弃工作，将不赐予机票待遇，但由于执行工作而生病，且有医疗证明者除外。 在本合同签字期间或签字后，凡乙方已在_的人员，不享受从_到_的机票。但甲方按本合同规定在工作完毕时，负责其从_至_的旅费。 甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。 第十四条 自工作开头，甲方向乙方支付二个月的预付款，并在四个月内归还。 乙方人员抵达_后，_国现行出差补贴规定适

37、用于乙方人员。 第十四条 由于地震、台风、水灾、火灾、战斗以及其它不能预见并且对其发生和后果不能防止或避开的不行抗力事故，致使直接影响合同的履行或者按商定的条件履行时，事故的一方应在十五天内电报通知另一方，并提交由当地公证机关出具的有效证明，经双方协商打算后，可以免除或局部免除履行合同的责任，亦可商定补救方法的补充协议，以付诸实施。 第十五条 双方应严格遵守本合同的各项条款，任何一方或双方违约都必需担当责任，负责赔偿由此产生的一切经济损失。 第十六条 为保证本合同及其附件的履行，双方应相互供应履约合同的银行担保书，或协商商定其它形式的担保。 第十七条 除合同中另有规定外或经双方协商同意外，本合

38、同所规定双方的权利和义务，任何一方未经另一方的书面同意，不得转让给第三者。 第十八条 双方对合同的内容及其实施负有保密责任。 第十九条 双方在发生重大状况变化时，可协商修改、补充乃至解除或终止本合同，但不影响当事人对于损失赔偿的恳求权和合同关于解决争议条款的效力。 其次十条 凡因执行本合同或与本合同有关事项所发生的一切争吵，应由双方通过友好方式协商解决。假如不能取得协议时，则在被告国家依据被告国仲裁机构的仲裁程序规章进展仲裁。仲裁打算是终局的，对双方具有同等约束力。仲裁费用除非仲裁机构另有打算外，均由败诉一方负担。 其次十一条 甲方帮助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担当乙方的法律参谋，以帮助和指导乙方履行合同和解决争议，其费用由甲方负担。 其次十二条 本合同的适用法律选择由双方协商同意的第三国实体法，并参照有关的国际公约和国际惯例。本合同用中文和_文写成，两种文字具有同等效力。合同正本两份，双方各执一份;副本若干份。本合同于_年_月_日由甲、乙双方的授权代表在_国_市签字。 甲方(盖章)：_ 代表(签字)：_ 职务：_年_月_日 签订地点：_ 乙方(盖章)：_ 代表(签字)：_ 职务：_年_月_日 签订地点：_ 见证人(签字)： _年_月_日 签订地点：_ 签订日期：_年_月日 劳务聘用合同8 美国_（以下简称甲方）和XX国_公司（以下简称乙方），就