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1、 医院医生工作总结7篇 一年工作完毕了，我特别盼望自己能够做到更好，这一年来我经受了许多事情，对我而言是我力量上面的一大进步，我盼望能够把这些做好，不限于工作，这是在各方面对我的一个提高，我盼望能够在今后有更大的进步，不管是什么事情都要有一个交待，作为一名儿科医生我把自己这一年的工作也安排的很满，我接触到了许多学问，对我的学问面是一个很大的提升，我也总结一年的工作。 一、遵守医院规制制度 作为一名儿科医生肯定要有较高的思想觉悟，在工作当中也肯定要让自己处在特别好状态下，积极的学习各项规章制度，许多时候医院的各项制度都是特别严格的。但是作为一名医务人员就肯定要落实到位，对自己要求高一点，保持优良
2、的工作作风，在医院时刻清晰自己应当做到哪些。把这些最根本的东西做好了，落实好了特别重要。我一年来面对医院的规章制度从来不敢遗忘，从来不会越线，我知道做好这些是我的根本职责所在，在遵守个项制度的同时也要让各项工作顺当进展。 二、保持良好工作素养 肯定要清晰努力工作，跟努力做好工作区分所在，许多时候一味的努力是不行的，肯定要让自己在工作上面有所突破。做的越来越好才是真的，我盼望在今后我能够让自己保持一个好的状态，把这些事情都完善好，没有什么事情是不能够进步的，在工作的时候我保持了足够好的心态，我从来不会把一些简洁的事情看的很简单，工作也是这样一年来我把每一个细节工作都完善好了，没有让自己铺张时间，
3、我想这是特别值得庆幸的，把握住工作中的每一个细节才是关键，个人工作素养标志着整体的工作水平，我会把这一点完善做好的。 三、自身工作缺乏之处 我始终觉得在抗压方面我不是很好，作为一名医生我这一点还需要进一步完善好，这是必定的，我坚信今后的工作是会越来越多，我就是由于这一年来紧急的工作自己有的时候也会顶不住，造成一些不必要的失误，虽然不会是特别严峻，也不是什么要紧的事情，但是我也要有一个订正自我的态度才行，个人的抗压力量也是会随着自己各方面的力量逐步的上升，以后的工作当中我小错误的我肯定订正好，大错误我肯定防止它的产生，面对马上到来的2023年我必将进一步加强学习跟工作。 医院医生工作总结2 20
4、22年儿保科在院长、主管院长及上级主管部门的领导下，根据年初下达的各项工作指标及工作规划，各项工作完成状况如下： 一、散居儿童的保健治理 1、截止2022年9月30日把握辖区内儿童状况：07岁儿童3791人，05岁儿童3079人，03岁儿童2837人，新生儿童642人。 2、7岁以下儿童保健效劳人数3791人，掩盖率为78.93%。3岁以下儿童系统治理人数为2873人，系统治理率为90.18。按要求进展了4：2：1免费体检，时赐予了养分及发育方面的指导。 3、本年度全镇共诞生740名新生儿，其中男398人，女342人。新生儿访视508人，新生儿访视率为88.96%。 4、全年5岁以下儿童死亡共
5、发生3例，其中婴儿死亡2例，新生儿死亡1例均为7天内死亡。 5、对辖区内的体弱儿进展了专案治理，做到了有登记有矫治方案。专案治理人数为2人。对高危儿童有登记。 6、全年无新生儿破伤风发生。 二、托幼机构的卫生保健治理 1、在卫生监视所的协主下，我们对全镇10个乡镇的学前班教师和镇内托幼机构的保教人员进展了安康体检，共体检208人次，均发放安康证明。 2、在上半年对镇内局部托幼机构的保健教师进展了培训。 三、存在的问题 1、由于与社区效劳中心沟通缺乏，导致儿童底数未与规划免疫登记的儿童数完全相符和儿童体检率不达标。 2、因体检工程开展的较少，造成儿童家长对免费体检工作不理解，不能主动进展体检，也
6、是造成体检率低的缘由。 四、2022年工作初步设想 1、依据实际状况酌情增加教师体检工程，可适当增加一些收费。 2、在领导协调及带着下，开展36岁托幼园所儿童体检。 3、与社区效劳中心准时沟通，将03岁儿童系统治理率及体检率提高。加强宣传，加深儿童家长对儿童体检的熟悉。 在下一年度的工作中，我科将连续在院长及主管领导的带着下，仔细完本钱职工作，订正缺点改善缺乏，将儿童保健工作推向一个新台阶。 医院医生工作总结3 上半年，我儿保科在上级主管部门的领导及县妇幼所的业务指导下，根据年初制定的工作规划，有条理，有规划的开展工作，圆满的完成了2022年上半年的工作，下面对儿保工作状况汇报如下： 一、加强
7、了儿童保健的学问宣传和妇幼保健的机构建立 1、加大对母婴保健法和重大妇幼卫生工程的宣传，口头宣传以及采纳画廊来宣传，提高群众知晓率，对46个月内的婴儿提倡纯母乳喂养，宣传新生儿疾病筛查的重要性。 2、儿保门诊使用了健教处方，加强对小儿常见病、多发病的宣传。 二、按时参与妇儿保工作会议，并进展业务学习、记录 1、按时参与了上级的卫生保健工作培训会议，加强学习，提高业务学问，不断完善本职工作。 2、每月定期召开乡村保健会议，准时传达上面的要求，并进展业务学问培训与考核。 三、做好散居儿童治理工作 1、儿童保健严格实行“4.2.1”体检制，重点加强对03岁儿童系统治理，儿童“四病”的防治及学龄前儿童
8、体检工作。全部适龄儿童(包括流淌儿童)体检均采纳信息化治理，做好体检的预约工作，必要时实行电话预约。上半年度本乡诞生儿童数为311人。7岁以下儿童数3834人，其中儿童保健掩盖人数3642人，5岁以下儿童数2988人，其中体重检查人数2438人，中位数2sd人数29人，3岁以下儿童数1976人，其中系统治理人数1739人。仔细做好体弱儿的筛查与治理，其中筛查出中重度贫血13人。新发体弱儿人数共31人，并进展专案治理。 2、每月按时做好报表上报工作。 总上所述，儿保工作各项指标均到达上级要求的标准，今后将大力宣传贫血监测工作，及早发觉贫血患儿并准时订正。同时，不断努力学习，提高业务水平，再接再厉
9、，将儿保工作推向一个新台阶。 医院医生工作总结4 今年检验科在医院领导的正确领导下，在全体科室同志的大力支持协作下，努力学习，极积工作，仔细落实院领导安排的任务和工作，在工作中取得了肯定成绩，也存在肯定问题，现作以下总结： 一、根本状况 我科室现有人员x人，负责整个科室包括血液室、体液室、生化和电光学发光室、hiv室和血库的常规工作，负责以上科室的质量掌握工作、仪器的日常维护和保养工作、生物安全工作、卫生工作、全院科室的院感监测工作等等。 二、室间质评 在院领导的正确领导下，科室成员的大力支持下，我科室通过了x级医院试验室和血库的验收，参与了卫生部的各工程室间质评包括全血细胞计数、尿液分析、凝
10、血四项、感染a标志物、血气和酸碱度分析、优生优育十项、输血相容性检测、hiv抗体检测等共计x次检测，其中x次取得总分值，以优异的成绩取得了今年参与的全部工程的室间质评证书，保了证检验科的工作制量。 三、相关培训与检查 科室人员均参与了不同工程的各种培训，包括_cdc、_区cdc、_妇幼、_献血办、卫生局组织的各种培训、以及科室内部定期组织的培训等、保证了整个科室的学问业务水平不断的提高。今年在院领导的正确领导下，科室成员的大力支持下，我们科室通过了x级医院试验室和血库的验收、承受并通过了_血站、_妇幼、卫生局和疾控中心等的各种检查。 四、科室收入及工作量 科室原规划开展铁蛋白、维生素b12、叶
11、酸、afp、cea、ca125、ca153、优生优育十项等，但由于硬件设备的缘由，原有的发光仪试剂位置和检测速度有限无法添加全部工程，所以只开展优生优育十项、染色体、b链等十多个检验工程并取得较好的效果，今年血库总用血量为悬浮rbc2400ml血浆800ml科室收入从每年的月平均收入_万左右上升到每年月平均收入_万以上。 五、存在的问题 尽管这一年年我们取得了肯定的成绩，但在劳动纪律、卫生方面、耗材掌握、一些稀有工程得开展宣传利用和运作等方面仍有一些缺乏之处，一台发光仪试剂位和检测速度有限，不能满意临床的需要，输血相关检测方法为试管法，生化和内分泌的室间质评没有参与，争取在下一年中努力改良。
12、医院医生工作总结5 2022年度本人在医院领导的正确领导下，在科室全体同志的大力支持协作下，努力学习、积极工作，转变治理理念，仔细落实院、科两级负责制，带着全科同志发扬吃苦耐劳、开拓创新、勇于进取的精神，亲密协作医院改革的步伐，在工作中取得了肯定的成绩，也存在肯定问题。现小结如下： 一、遵纪守法，清政廉洁 榜样遵守院规院纪，听从领导，透亮治理。坚持政治理论学习与业务学习相结合，紧跟时代步伐，把握时代脉搏，坚固树立效劳意识，大局意识，积极投身医院和科室的改革，勇于实践，敢于成功。发扬奉献精神，在科室人员削减，任务增加的状况下，调动科室全体同志精诚协作，坚固树立“院兴我荣、院衰我耻”的思想，不计个
13、人得失，确保了年度任务的超额完成。 二、以学习促治理，以治理促效益，以效益促进展 正确处理科室与医院、科室同事之间的关系。引导科室全体同志正确树立个人的世界观、价值观、人生观。面对新形势、新机遇、新挑战，能够糊涂地熟悉到强练内功才是生存之道，因此在工作之余努力学习专业理论学问，解决业务上的疑难问题。作为一名治理者，在追求自身素养提高的同时，更高的追求是科室全体素养的全面提高。 三、自觉遵守院规院纪和科室的有关规章制度，上班不迟到、不早退 工作积极主动，仔细负责，为了工作加班加点是常常的事，但从没有向医院提过非分要求，也从未报过一个加班。在科室治理上，时刻严格要求自己，领先垂范，要求其他同志做到
14、的自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。团结科室同志，积极协作，全面完成了医院下达的各项任务。 四、以技术革新为着力点，促进科室任务超额完成 1、2022年度，依据新形势制定了科室绩效工资安排方案，充分调动了科室人员的工作积极性，全体同志集思广益，挖潜提效，依据我院的详细状况，新开展了幽门螺旋杆菌抗体检测、torch、rh血型鉴定、血流变检测等_个新工程，效劳了临床、便利了病人、提高了科室检查力量和个人技能，增加了创收，取得了两个文明的同步增长和社会效益与经济效益的双丰收。 2、顺当完成了试验室信息治理系统(lis)的建立。2022年，在院领导的大力支持下，检验科试验室信息治理系统安装完
15、成启用，lis的建立为检验科的治理和与临床科室的沟通供应了极大地便利，提高了工作效率，促进了医、检、患三方的和谐。 3、超额完成了全年的医疗任务。2022年度，科室完成常规总诊次两万余人次;经济创收_万余元;为医保体检、合疗体检约x万余人次，实现经济创收_万元;零星体检_余人次，创收_余元;20_度全年创收_万余元;全年为医院创效近_万;取得了突破性的可喜成绩。 五、存在问题 尽管在2022年取得了肯定的成绩，但在科室劳动纪律、制度建立、本钱掌握、人情检查等方面仍旧存在一些不尽如人意之处，在2022年的工作中将努力改良，争取在2022年取得更好的成绩。 医院医生工作总结6 时间消逝，转瞬间我在
16、成长中又渡过了一年。回首这走过的一年，很荣幸能与各位同事共同进步，我也在大家的身上学到不少的学问。一年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的医生不难，但要做一名优秀的医生就不那么简洁了。我认为：一名好的儿科医生不仅要为人谦和正直，对事业仔细兢兢业业。而且在思想政治上、业务力量上更要专研。我，作为一名年轻的儿科医生需要学习的东西还许多许多。 一、思想修养 作为一名临床医生，要想完成工作的责任，首先必需具备较高的专业素养，树立正确的世界观和人生观。在这一年中我仔细参与各种学习和活动。有句成语是：只要功夫深，铁杵磨成针。是的，作为一名临床医生，我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙，不甚妥当。当意见
17、、建议降临时，现在的我不再不悦，不再拒绝。而是以更高的要求来要求自己，努力告诫自己：换个角度静心认真想想如何能做的好一些。我在工作中自觉遵守医院的各项规章制度，立场坚决，始终和所领导保持高度全都。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。能做到讲政治、讲学习、讲正气，作风扎实，办事公正正派。工作中，时刻以医院利益为重，顾全大局，保证政令畅通。 二、素养提升 我积极熟识、把握国家相关的卫生工作政策和法律法规，积极学习相应的学问，运用于实际工作，能够摆正位置，协作领导做好工作，在坚持“到位不越位，分工不分家”的原则下，坚持了两条，这就是大事要报告，小事不推诿。对于原则性、政策性强的大事，多报告，多请示
18、。至于一些临床的工作，则责无旁贷，绝不推诿。 遵守规章制度，强化作风纪律作为一名医务工，本人平常注意强化作风纪律观念，严于律己，能够仔细落实各项规章制度，以条令条例和规章制度为依据，用正规有序的工作环境来促进个人行为素养养成和捉高，坚持从小事做起、从我做起持之以恒的把强制性的规定、被动式的听从转变为自觉行为，坚决避开和克制工作中拖拉疲沓、急躁松垮和过失误漏现象，做到工作之前有请示、完成工作有汇报，踏踏实实、一步一个脚印的提高自控力量，做到坚持原则，按规章制度办事。 在学习中我仔细听取他人阅历，认真记录，并在下班后的空余时间仔细思索推敲，有目的的在工作中进展一些尝试。 在工作中，我仔细投入，仔细
19、学习。我感到人人都是我的师长，我能学，要学的东西还许多。 在空余时间，我会阅读一些杂志，去网上查询有关相关资料，去书店自费购置与临床有用的各类书籍和音像资料进展观看学习，我深切的感受到学习对自己的帮忙的确很大。 三、工作内容 在医疗业务方面，本人一贯树立敬业精神，遵守职业道德履行职责，全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项工作和任务，全面履行了一名住院医生的岗位职责。“救死扶伤、治病救人”是医疗工的职责所在，也是社会文明的重要组成局部，在工作中我尽最大可能的关怀、爱惜、敬重患者、爱护患者隐私。在工作中坚持“精益求精、一丝不苟”的原则，坚持业务、学习不放松。努力钻研业务、更新学问，提高专业技术;严
20、格执行各种工作制度、诊疗常规的操作规程，一丝不苟接待并仔细负责地处理每一位病人，在最大程度上避开了误诊误治，至今未消失任何或医疗纠纷;常常阅读杂志、报刊和网络信息，学习了大量新的医疗学问和医疗技术，从而极大地开阔了视野，很好地扩大了学问面，不断加强业务理论学习，不断吸取新的养分，促进自己业务水平的不断提高;热忱接待每一位患者，坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，受到了社会各界的好评;同时，严格要求自己，不傲慢自满，坚持以工作为重，遵守各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好的医德和公众形象。 我今年主要在儿科的住院和门诊工作，由于本所的特点，儿科的工作比拟琐碎，除了做好日常的临床工作外，还
21、有儿检、托幼机构幼儿体检、以及联系托幼机构及指导工作等等，有些工作我以前没做过，做起来有肯定的困难，但为了搞好工作，听从领导安排，我不怕麻烦，向内行请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便比拟胜任儿科的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作力量，在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完本钱职工作。 这一年共完成门诊病人诊治108人，住院患者诊治32人，书写病志32份，完成52例新生儿听力筛查，参加完成儿童体检1062人次，为所里创收详细金额没有统计。 四、展望 通过这一年的工作，我很幸运学到了不少东西，业务上也努力做了一些成绩。但这还远远不够，尤其在临
22、床治疗方面上还显得稚嫩。有时候不知道从何下手。我将在将来的工作中连续多学，多思、多试努力把工作做的更好。剧烈要求各位所长以及领导班子成员仔细考虑我的进修学习问题，以早日答复为盼!金无足赤，人无完人。固然，我在工作和学习中还有一些缺乏之处，须在今后的工作中向各位所长、各科室主任和同事们学习，注意细节，加以改正和提高，告辞对于自己的傲慢自满一面，在工作和学习中要坚决改正，争取在以后的工作和学习中取得更优异的成绩。为林西妇幼工作作出更大的奉献。 医院医生工作总结7 一年来，我们做出了些成绩。但与医院好多科室相比，还有很大的差距。不管是从治理上，还是从效益上，我们都有好长的路要走，都有好多的事情要做。
23、人常说：有抱负的人不是赢在起点，而是赢在转折点!我们有信念、有决心在将来的岁月里，依托医院为我们搭建的平台不断的学习，努力的提高。为医院明天的辉煌献出我们应有的热忱和力气!努力工作，笑对生活。 一年来，在医院党组的领导下，紧紧围绕全院的进展大局，仔细开展各项医疗工作，全面履行了主治医生的岗位职责。以下就是本人的工作总结： 一、加强政治业务学习，不断提高自身素养。 开业之后，医院快速建立起各种标准制度，我们参照集团各兄弟医院的胜利阅历，吸取公立医院各项制度之精华，快速制订了医院各项根本规章制度。医疗、护理工作，是医院工作的核心，医疗护理质量治理又是医院治理的重中之重，因此，医疗、护理部门在开业后
24、制定了门诊工作制度、处方制度、病历书写制度、急救小组工作制度、病房治理制度、查对制度、医疗护理安全治理制度等。制定了医疗技术及护理操作标准。制定了各项医疗及护理操作流程。并在门诊导医等业务素养参差不齐的状况下，对各项流程进展调整、标准，培训、以到达和满意病人的要求。为医院顺当进展和运行奠定了根底。 作有机结合，做到学习工作化、工作学习化，两者相互促进，共同提高。特殊是通过参与医院组织的各项评比活动，对比先进找差距，查问题，找缺乏，自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。 护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各
25、尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。 二、仔细负责地做好医疗工作。 本人同往年一样，在院纪院规所容许的框架内，在本人工作职责所规定的范围之中，不顾自身安康状况欠佳的实情，加班加点、尽心尽力、呕心沥血地工作。不管什么时候都能遵守劳动纪律，按时上下班。能坚持一日两次查房。仔细带教下级医师和书写电子病历。坚持值夜班、积极诊治和抢救夜班期间来的患儿。积极参与科室内危重患儿的抢救、产科及其它科室的会诊和科内的各类疑难病列争论。能积极参与院内和科内组织的各类业务和政治学习，并共计支付一个月的工资取得上级规定的年度专业连续教育学分和公共科目连续教育合格证。能虚心向科主任讨教，在科主任的带着下能把自
26、己份内的工作做的尽善尽美。能单独胜任及沉着处理科内全部诊疗工作。 “救死扶伤，治病救人”是医疗工的职责所在，也是社会文明的重要组成局部，医闻工作的进步在社会进展中具有不行替代的作用，为此，我以对历史负责、对医院负责、对患者负责的精神，积极做好各项工作。一是坚持业务学习不放松。坚持学习麻醉学理论讨论的新成果，不断吸取新的养分，促进自己业务水平的不断提高。二是坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，热忱接待每一位患者，仔细对待每一例手术，坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，从而保证了各项工作的质量，受到了社会各界的好评。全年共计接待患者人，实施手术例，治愈病人_人(次)。 三、严格要求自己，积极为医院的
27、进展建言出力。 作为医院的一员，“院兴我荣，院衰我耻”，知情出力、建言献策是义不荣辞的责任。一年来，紧紧围绕医院建立、医疗水平的提高、业务骨干的培育等方面开动脑筋、集思广益，提出合理化建议，充分发挥一名老同志的作用。同时，严格要求自己，不摆老资格，不傲慢自满，比照自己年长的同志充分敬重，对年轻同志真诚地关怀，坚持以工作为重，遵守各项纪律，坚持代病工作，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。 一年来，在领导的帮忙和同志们的支持下，工作虽然取得了肯定成绩，但与组织的要求还差得很远，与其它同志相比还有差距，在今后工作中，要连续努力，克制缺乏，制造更加优异的工作成绩。 发放婚育新风宣传单若干份。 医院医生工作总结