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1、 医生岗前培训总结5篇 作为一名放射科的新成员，参与了医院组织的为期四天的岗前培训。 从大学校园走入工作岗位，体会两种环境的不同，这是人生的一次大的转变，开头了自己人生的新征程。对于一个刚毕业的学生来说，大学生活的学习和磨练，使我们储藏了肯定的理论学问，但对于一个新上岗的员工来说我们缺乏实践阅历，上岗之前有许多状况需要去熟识、去适应，为了使我们能够尽快适应工作，医院特地为我们进展了为期四天的岗前培训。诚心感谢医院能给我们这些新的成员供应了一次珍贵的培训时机。 虽然只有四天的时间，但医院给我们安排的课程是很全面、很充实的。给我们做讲解的教师给了我们终身受益的收获，在整个培训过程中，各位培训教师针
2、对医院工作的诸多方面赐予我们仔细细致地讲解和指导，通过理论阐述与各种实例相结合的方法，使我们从中受益。 在这次岗位培训中，对医院的概况、进展，医院的办院宗旨、效劳理念、硬件设施、行为标准等有了一个深入的了解，同时还仔细学习了医务人员的职业道德、职业礼仪运用、沟通技巧、医疗安全及防范、院内感染等相关学问，了解到了以后在工作中会遇到的常见问题以及解决的方法。 通过四天仔细的培训和自己的学习，明白了医生的职责和使命。医生的职业是神圣的、崇高的、圣洁的。想要成为一个胜利的医护人员，要有良好的心态、坚韧的毅力，要会观看，有学习力量，还要有剧烈的团队合作意识。身体语言、眼神、微笑、言语都要传递着对病人的重
3、视和关爱。作为一名医务人员微笑是最根本的，微笑可以给病人带来暖和、劝慰和盼望;同时医务人员还应对病人予以宽容，做到将心比心，设身处地的为病人着想，真心的关怀他人。当看到初诊时病患愁苦的面容转变成复诊时轻松的微笑，一种简洁而单纯的欢乐便会油然而生，这也是身为医者的一种幸福。 在培训中还熟悉到建立良好的工作与人际关系对个人专业素养的提高和效劳质量、效劳意识的提高有着重要意义。成为一个受欢送的人，才能更好地融入社会这个家庭。 岗前培训只是入院学习的开头，接下来的工作将是一个不断长期学习的过程，以积极的态度投身到医疗卫生工作中，不断学习实践，早日为医院、科室的进展作出自己的奉献 医生岗前培训优秀总结2
4、 随着踏进_医院的时间势流，我渐而渐之成长了。我无形学到了在我以往无法学到的社会学问，在此先感谢_医院给我一个这样的时机。一周培训完毕完成后，休息两天。紧接着又一周培训旅程，只能说些许期盼，又略带紧急。不外乎第一周早晨六点半起来跑步，见到早晨温馨阳光，回来之后冲洗个澡吃早餐，大家精神斗擞。外表乍看如此简洁生活，其实质更重要是充实美妙。 这所_集团在大陆的_医院，系与_有限公司共同投资兴建，处于_漂亮_，_工业去北面，总建筑面积_万平方米，占地面积_万平方米，医院规划床位_张，首期_张投入使用。此医学中心设立主旨在使一般民众在病痛时能得到良好的医疗及照看。在医院团队合作下，不断追求经营合理化，使
5、机构达永续经营目标。透过盈余转投入方式不断提升医疗设备及病患效劳。使其到达国际一流水平这的确远非夸张其词 通过其次周更具体了解，可以发觉对这刚成立不久的医院，有引进64排螺CT.数字化摄片机，全自动免疫分析仪等相关大型设备为使患者得到更好效劳。这所医院有被著称人性化是有依据所在。譬如，大家有到_医院细心关察会观察：门诊大厅入口处可借用轮椅，住院期间每个床位均供应电动病床，病患可舒适调整坐卧的角度以增加舒适度，供应养分调理，配膳室设有引水机及制冰机供用，可谓是贴心效劳。 我们有上到许多课程，颜教师这阶段为让我们收获更多，教了我们许多，也很容幸请到潘总、蔡主任为我们上了很生动的课程，固然不免其她教
6、师了。我们还有参与了一次座谈会，同学们勇跃提出她们不懂的问题及建议，台上教师一一做出回应，丰富多彩的培训马上是末潮!这种建立完善试验室治理系统，对操作人员进展了专业化培训，同时拥有HIS和LIS系统，协作使用条码作业，提高了标本周转速度并削减，出错概率。_医院的一些治理系统让我初略懂了做一件事情之前我们要先对这件事情本身进展平估考量，本身要有充分预备才是对提高自己的好方法。 来到新的环境，我马上踏上新的工作岗位。对于一个新上岗的员工来说上岗之前有许多状况需要去熟识，去适应，所幸医院给我们这些新的成员供应一次珍贵的培训时机。_月_日到_日，我参与了医院组织进展的为期_天的新员工岗前培训，受益匪浅
7、。在这次岗前培训中，我对医院有了更进一步的了解。从医院的进展史到医院的现况、医院的办院宗旨、效劳理念、硬件设施、行为标准以及医院将来进展等都有了一个深入的熟悉。同时我还仔细学习了医务人员的职业道德、职业礼仪运用、医患沟通技巧、医疗安全及防范、院内感染等相关学问，了解到了以后在工作中会遇到的常见问题以及解决的方法。 保卫科讲解了医院火灾的危急性、医院在职员工消防培训的意义、医院建筑物起火的燃烧过程知道大家如何使用灭火器、如何扑灭初期火灾以及相关逃命自救的方法。通过这次培训，我还熟悉到建立良好的工作与人际关系对我们个人专业素养的提高和效劳质量，效劳意识的提高有重要意义。这次的培训虽然短暂，但我所受
8、的启迪和教育对我以后的进展起了很大的作用。做任何事要做得最好很难，但我们要力求做得更好。 医生岗前培训优秀总结3 通过参与这次岗前培训学习，我对中医院的医院文化，进展历史，治理规章制度以及中医特色文化有了系统的了解，受益匪浅，感受颇深。 我是一名工作了x年多的护士，还没有太多的临床阅历，但我却始终在琢磨着如何当好一名护士，要怎样才能得到病人的信任。或与在很多人眼里都认为做护士很简洁，谁都可以去做。但参与工作x年多的我，发觉要做一名优秀的护士真的不是那么简单，甚至有的人做了一辈子，最终还是没做好。 作为一名护士，我认为应当有高度的责任心和主动效劳的意识，在工作中不仅能够听从领导的安排，承受批判，
9、还应当有良好的协作精神，工作勤奋，不怕苦，不怕累，有较高的专业水平。而作为一名临床护士，我们与病人接触最亲密，我们应当给与病人亲人般的关心，时刻了解他们的需要，满意他们的需求，为病者分忧。护理工作是一个特别平凡的岗位，虽然做不出轰轰烈烈的大事，但的确是特别重要和不行或缺的工作! 路漫漫其修远兮，吾将上下而求索短短_天的岗前培训完毕了，我不仅学到了许多理论学问，更多的是学到了如何去做好一名护士。这不是完毕，只是开头!护理之路，如履薄冰，但由于有了医院暖和大家庭的支持，有了各位护理前辈的指导，我怀着盼望，怀着对将来生活的向往，怀着对护理工作的无限喜爱，怀着一颗感恩的心，立志成为一名优秀的白衣天使!
10、为医院的进展尽自己的一份微薄之力!将大医精诚的精神传递下去! 医生岗前培训优秀总结4 医院岗前培训是对新录用职工正式工作前的集中培训，不但是我们职业生涯的开端，还是我们熟识适应单位环境、规划职业生涯、定位自己的角色、发挥自己的才能的一种培训。岗前培训意味着我们必需放弃原有的某些理念、价值观念和行为方式，适应新组织的要求和目标，学习新的工作准则和有效的工作行为。 对我们而言，培训可以使他们更深层地了解医院，从心理、责任心、态度、形象等各方面做好进入工作角色的预备，还可以增进他们对医院的感情与忠诚度，增加他们对医院治理理念、效劳理念、治理模式、医院文化的认同。 对医院而言，通过岗前培训可以汲取一批
11、有活力、有力量、有素养的新生力气，打造青年精英团队，共同开创医院医疗卫生事业的美妙将来。为了让岗前培训取得较好的效果，我有一下几个方面的体会： 一、确定培训内容 岗前培训是让我们熟识并尽快适应医院的工作，同时以正确的人生观和良好的医德医风为患者效劳。因此培训内容尽可能的要求精确和全面，同时每一项培训内容都必需具有针对性。 首先是政治思想教育。以爱国主义教育为重点，以根本道德标准为根底，深入进展公民道德教育，进展正确的世界观、人生观、价值观教育，引导他们自觉地爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献，养成良好的道德品质和文明行为。 其次，要对我们进展医疗卫生事业的方针政策教育，让他们对我
12、国的医疗卫生事业有所了解;再次，介绍本院状况，如人事制度、安排制度、考核嘉奖、人才培育等内容，让他们对医院有更直观的了解，使我们在同样的起点、共同的规章、公正的时机中合作和竞争;医德标准教育、医德医风教育、医患关系的处理技巧、仪表着装、文明用语等的教育也是必不行少的，这将有助于他们以后更好地开展工作。 医院工作制度、操作常规及各类人员岗位职责的培训，有助于他们在今后进展各项工作能更标准、更科学;安全教育尤其重要，新上岗人员在日常工作中要高度重视医疗和生产安全，标准用水、用电、用火，加强毒、麻、化学药品的治理，在提高医护质量的同时，时刻把医疗安全放在各项工作的首要位置，切实保障患者的生命安康和安
13、全;同时要对我们进展医院文化的宣传，使我们体会到医院文化建立的感染力;团队协作训练，主要是通过开展户外拓展训练等集体活动，让我们挖掘自身潜能，增加自信念，磨练战胜困难的毅力，并熟悉群体的作用，增进对集体的参加意识与责任心，不断改善人际关系，学会关怀，更为融洽地与群体合作。 二、建立培训方案 医院岗前培训是通过对医院实际状况的分析，建立系统化、严密性的培训规划，由医务科、办公室牵头，集中培训，统一形式、统一内容、统一考核。因此从培训方案的制定、时间的安排、医院领导到上课教师安排等都需要仔细标准地规划好，力求形式多样，如专家讲课、参观走访、沟通对话等。 三、明确培训要求 培训前特地召开预备会议，告
14、知培训的日程安排和培训方案，使我们对培训有个初步了解，做到对培训心中有数。同时要求他们积极参加每一项培训规划和活动，完毕后由院部统一组织考核，合格前方可上岗。培训不是形式化的、耍虚招的，要求目的明确、形式严明，这也是选拔医院人才的重要手段之一。 关于培训的目的我也有以下几点体会： 1、削减我们的紧急心情，使其更快适应日常工作。由于我们刚从学校毕业，不熟识医院的环境、工作程序，而且要单独直接面对病人，难免会心理紧急、不知所措。通过岗前培训，使我们熟识医院环境和工作流程，熟悉局部职工，建立肯定的同事关系根底，这将很大程度上缓解他们的心理压力，尽快投入到自己的角色中去;同时还能使我们感觉自己是受欢送
15、的，增加对工作和医院的良好感觉，帮忙他们获得胜利。 2、树立积极的职业态度，提升工作的内驱力。医疗卫生事业是特别的事业，医学学问和技能需要在临床实践中不断总结及提高，医务工需要终生学习，不断更新学问。医院我们必需具备职业意识和责任意识，喜爱本职工作，病人至上，换位思索，不计较个人得失。通过医院岗前培训，能使大家了解医院效劳宗旨，培育对医院和病人的忠诚情感，迸发出为医院进展献身的力气，与治理决策层形成合力，到达相互依存、相互辉映的目的。 3、融入医院团队文化，提高团队结合的分散力。医疗工作要求医疗人员必需有严密的分工，又必需有严密的合作。没有良好的合作，任何一个医疗人员要单独完成全部的医疗活动都
16、是不行能的。所以，通过团队协作培训，使我们的素养、技能、道德风貌等能更加符合医院工作人员的标准，因而能保障医疗的安全性、医疗效劳的质量、医疗技术的创新和不断向前进展。通过培训，大家明确了医院与员工的关系及对员工的工作要求和期望，更快地成为一名合格的医务工，更快地为医院注入更多的活力。 医生岗前培训优秀总结5 从下车见到严谨而又平易近人的x主任与x大夫时，您二位就让我心里有股暖流在涌动，有一种家的感觉，在_这样的现代化大都市中没有一丝漂泊的感觉。 随后医院又为我们安排了内容详实的岗前培训，让我们对立刻要投入的临床实习工作有了大致的了解和心理预备。各主要科室主任百忙抽出一忙对我们实习中可能遇到的各
17、种问题进展了较为详尽的阐述，使我们受益匪浅。培训中，每个领导与主任都能深入浅出跟我们讲解有关留意事项，气氛也很活泼，我们并未有丝毫的拘束，院领导们的谈笑风生与平易近人给我们留下了特别深刻的印象，他们每个人都散发着一种独特的人格魅力，是我们今后学习和工作的典范。 特殊是我们得意的x教师与x教师从我们踏上_的那一刻起就对我们的方方面面进展了无微不至的关心与照看，让我们有种宾至如归的感觉，医院赐予了我们大家高规格的接待，我们都很感谢，有医院的大力支持，我们理应加倍努力积极协作医院在自己岗位上好好做好自己的工作，让_医院以我们为骄傲，让母校以我们为荣耀。 无论怎么说，行动都将证明一切，事实将打算一切，
18、通过今后我们大家在各自岗位上的表现，信任我们会得到医院的确定的，不会让医院和母校绝望。培训中，我们对医疗过程中会遇到的各种状况，尤其是医院纠纷方面，真的让我们有了很真实的感受，也给了我们很强震撼，我们剧烈意识到要面临的压力与挑战，深深体会到医学确实是一门艺术。 俗话说压力产生动力，虽然我们面临的挑战是巨大的，但这些绝不能成为阻碍我们提升自己力量的绊脚石，知难而进是我们唯一的选择，我们会做好时刻与困难相斗争的预备，视挑战为欢乐，就像x主任那样将医学提升到一个高的境地，视它为一门艺术，就会其乐无穷。在实习生活中，我们也会积极进展和提升其他相关的素养力量，加强人文修养，并使之融入我们的工作生活的理念中，必需有一个高的目标，才会有个高的成绩，严格律己，方能取得胜利。 我信任经过在_医院的实习生活，我的各方面素养将会得到提高。我会在各科室教师与x主任、x大夫的指导和帮忙下，积极挖掘力量，拓宽视野，圆满完成实习事务，给医院给母校一份满足的答卷。 最终我想说的是，我们作为一个团队，现在要融入_医院，将来给自己和医院争光。我们会好好珍惜在_医院的珍贵实习时机，给自己的人生写上光芒的一页，信任_医院将会给我们带来受益终生的回忆，_医院选择我们是正确的，也诚心祝福_医院和我们都更上一层楼。 医生岗前培训优秀总结