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1、 关于科长竞聘演讲稿锦集七篇 敬重的各位领导、评委、同志们： 你们好! 首先感谢局党委给我供应了这次竞争上岗的时机。我叫林源，现年32岁，大学本科学历。今日我竞争的岗位是局财务科科长。 本人自1995年参与治黄工作以来，先后在通迅员、专职教师、主管会计、企业会计、公司会计、五处财务科长、局财务科副科长等岗位上工作，连年被评为先进工，特殊是从事会计工作以来，能仔细学习专业学问，法律学问，财经法规，能积极与局领导，财务科长亲密亲密协作，通过系统内外很多次审计，均无消失违法、违纪现象，保证了集体利益。 这次全局各科室副职竞争上岗，是新形势的需要，是选拔任用中层干部的一条途径，能充分调动各方面的积极性
2、，激发干部职工干事创业的事业心、责任感，为治黄事业进展必将注入新的活力，这次我竞争局财务科科长，假如有幸胜利的话，我将努力做好以下工作： 一、制定切实可行的规章制度和治理方法，标准财务行为，防止资产流失。财务治理方法和规章制度是约束财务行为的有效措施，是每一个财务人员执行的准绳。制订切实可行的规章制度和治理方法，对加强经济核算，提高核算水平，促进单位增收节支和治黄事业的进展有重要作用。 二、加强自身建立，不断提高财务人员自身素养，配足会计人员，明确岗位职责，严格按会计法办事，不断加强会计人培训，不断提高自身素养和财务治理力量，确保单位利益不受损失。 三、把单位有限的资金管好、用好，在资金紧急的
3、状况下，一切围绕生产，保证一线生产需要，保证本局资金的正常运行。把有限的资金用好、用活，发挥更大效益。 四、充分发挥榜样带头作用，典范的力气无穷的。作为科室的一名领导，就要以高度的的热忱感染人，以精湛的业务带动人，以高尚的情操教育人，以博大的胸怀团结人，时时先行一步，到处争当排头兵。 五、严于律己，克己奉公，严格要求自己，俯下身子干工作，与同志同甘苦，自觉抵抗不正之风，做一名廉洁奉公，乐于奉献的好干部。 六、在抓好正常工作的同时，积极协调好各方面的关系，尤其是与税务部门的关系，制造宽松的工作环境，促进治黄事业的安康进展。 假如我有幸成为财务科科长，我定会履行我的诺言，让局党组放心，让职工满足，
4、我真诚地承受局党委的选择，盼望各位领导，评委，同志们支持我! 感谢大家! 科长竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位同事： 大家好! 今日我很荣幸能站在这个讲台上，参与此次神火煤电股份有限企业基建部土建科科长岗位的竞选. 首先我感谢我们神火煤电股份有限企业组织这次竞聘活动，赐予了我这个挑战自我、展现自我的时机和平台;其次，我感谢神火煤电股份有限企业和基建部各位领导对我的鼓舞和支持，可以让我在这里得到更好地熬炼和学习;最终，我感谢各位同事对我的理解与帮忙，可以让我在工作中不断成长与健壮，今日我才会有信念站在个讲台上。 首先，我介绍一下我个人的根本状况： 我叫xx，今年37岁，大学本科学历，中共党
5、员，工程师。XX年12月份来到我们神火煤电股份有限企业任土建主管，在这八年的工作中，在上级领导的指导和帮忙下我都秉持着勤勤恳恳的工作态度和吃苦耐劳的工作精神去工作，先后参加并且组织牵头开展了企业的多个基建工程，积存了丰富的业务学问和治理阅历。现任岗位为基建部副科长岗位。 今日，我参加竞聘的岗位是基建部土建科科长岗位，下面，结合我个人的工作经受，我把自己的竞聘优势向大家逐一汇报。 第一，我喜爱本职工作，并且在始终不懈要求自己，立足本职，争创一流。 我从XX年来我们神火煤电股份有限企业到参与工作以来，在所工作过的岗位上，我始终以更高的标准要求自己，兢兢业业完成各项任务，在各项评比中均名列前茅：(你
6、以前获得的荣誉可以放在这里)。 在这八年的工作当中，神火煤电股份有限企业给与了我成长的平台，我盼望用我更大的努力来回报神火煤电和企业各位领导对我的关爱和支持，我情愿在新的岗位上连续为神火煤电股份有限企业的进展做出我更大的奉献! 其次，我工作勤谨务实、严谨细致，业务技能扎实，并且在工作中坚持勤奋学习，不断进取。 十多年的现场施工阅历和几近九年的甲方治理工作阅历使得我对基建工作中的技术治理、施工治理、材料治理以及工程验收、预决算审计、反索赔等多个环节特别熟稔，并且养成了严谨细致的工作态度和良好的工作力量。在土建科这八年工作当中，对于领导布置的每一项任务，我始终坚持在立足岗位的根底上，将各项任务细化
7、，切实做到了每个细节、每个步骤到位，工作成绩不仅得到了同志们的好评，也得到了主管领导的认同和赞同。 除此之外，从参与工作伊始到现在，我还始终秉承业务力量精益求精的精神去学习、去钻研，充分利用闲暇时间学习相关专业书籍和技术软件，用以不断提高自己的业务技能水平和分析推断力量，在当前我已经对天正建筑、鲁班算量、广厦构造能专业软件应用的极为娴熟，这也为我在新岗位上工作的开展奠定了良好的根底。 第三，我始终坚持公正、公正的团队治理精神，擅长与同事打成一片，具有良好的治理和协调力量。 从1994年参与工作伊始，在这十八年的工作当中，无论在哪个岗位上工作，在工作中我还始终把敬业奉献的工作精神放在首位，工作仔
8、细负责，秉持虚心的学习态度、严明的组织纪律性、吃苦耐劳的品质和公正、公正的团队治理精神，因此在工作中我始终能以饱满的热忱参与到各项工作中来，具有着良好的治理和协调力量，擅长与其他战友、同事打成一片，共同凝聚成一个布满生命力的战斗团队，假如此次竞聘胜利，我向大家汇报一下我的下一步工作规划： 第一，立足岗位，积极听从安排。 作为一名后基建部土建科科长，在以后的工作中，我将以饱满的热忱和严谨的工作态度完成上级领导对土建科安排布置的各项任务，将各项工作做好、做扎实，严格根据上级要求完成各项工作和规划目标，切实做将各项工作做好做到位，并且力求在完成的根底上精益求精，做到更好。 其次，提升意识，推动技术沟
9、通。 在以后的工作中，我还将会坚持创新工作方式、方法，开拓进取，在做好主管领导“参谋”和“助手”的根底上，加强技术沟通力度，把土建科打造成一个技术沟通平台，定时、定期组织各基层单位土建人员互访、学习，使土建工程技术人员业务水平再上一个新台阶，为土建科工作的开展奠定良好根底。 第三，严格制度，加强协作沟通。 为更好实现土建科工作的精细化治理，在下一步的工作中，我将会加强工程档案治理力度，编制工程档案治理方法使档案治理方法并且严格执行，不漏一点一滴;除此之外，我还将会加强基建部各个科室之间、相关部室对口专业之间沟通协作，与同行们高航团结，做好与基层单位现场人员、监理方、施工方的沟通协调工作，确保工
10、程工作能够顺当有序的向前推动。 各位领导，各位评委，短短数分钟时间，很难完全表达我对新岗位工作的设想与规划，但是却可以让大家了解我始终如一的工作思路，无论竞聘胜利与否，在以后的工作中，我都会依旧保持兢兢业业精神，保持不懈进取的毅力，为我们次神火煤电股份有限企业的成长与进展奉献我全部的力气。 感谢大家! 科长竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、同志们： 大家好！ 首先特别感谢各位领导给我这次展现自我的时机。能站在这个平台上，我的心情特别感动，由于这是对我近年来工作态度与工作成绩的充分确定！对我而言，这不仅仅是一次竞聘，更是一次检验、熬炼自己的时机。 我叫，今年岁，中共党员，本科学历，现任街道办司法
11、所干事，今日我竞聘的职位是经济治理科副科长。我认为自己完全有力量胜任此职务，主要是具备以下几点优势： 一、具有丰富的街道工作阅历。 工作年来，我始终虚心好学，在实践中得到了许多熬炼和提高，对街道办的各项工作有充分的了解，可最快的完成岗位的转换。工作多年让我具备了很强的组织和协调力量，平常的学习也使我积存了大量的实际阅历。对基层经济工作的了解和多年来的工作阅历成为我此次竞聘最大的动力。 二、具备务实的工作作风和较强的政治素养。 司法局的各项工作培育了我求真务实的工作作风和雷厉风行的工作习惯，工作中面对难题我一丝不苟，做到了上不愧组织的信任，下不愧百姓的盼望。在平常我也注意政治理论学习和思想意识的
12、改造，有较高的思想觉悟，能够坚决听从组织安排，听党指挥，为民效劳。 三、具有吃苦耐劳的精神。 我在农村长大，艰难的生活环境让我具有了吃苦耐劳和任劳任怨的品质。在领导的关心下，我更加珍惜工作，干一行爱一行，踏踏实实的把各项工作完成好。正是由于我的敬业精神，参与工作以来屡次获得了先进、等荣誉。 对于经济治理科副科长这个职位，我是这样理解的。作为经管科，应当紧紧围绕经济建立这一中心，致力于进展街道经济，同时制定街道经济进展规划，帮助企业搞好经济治理，以经济、法律和必要的行政手段治理街道经济等。要做好辖区内的经管工作，我认为要从以下几个方面入手： 一是连续加强学习，扎实工作。 发扬以往工作中好的作风，
13、不断摸索阅历，尽快熟识和适应新的岗位，理清工作思路。不断充实和完善自己，使自己更能胜任本职工作，为社区经济和各项事业进展作出自己的奉献。 二是要当好领导的参谋和助手，摆正自己的位置。 做到主动不越位，听从不偏位，效劳不欠位。正确的对待自己的优势和短处，充分发挥主观能动性，做到拥护领导，团结同事，共创一个和谐的工作环境。 三是努力推动街道经济进展。 完善措施，推动招商引资，进展区域经济，强化社区经济效劳理念，帮助辖区内第三产业的进展，同时加强社区建立，整合社会资源，提高非公经济工程的申报审核和建立工程的审批效率，做好财务治理等其他工作。 我关注竞聘结果，并渴望胜利。但我更重视参加的过程，由于参加
14、的过程有时可能比结果更为重要。不管胜利失败，我不会以一时之得意而自夸其能，也不会以一时之失意而自坠其志，更不会转变我对党的忠诚以及对街道办事业的执著。我会听从组织安排，一如既往，以踏实的工作作风，进取的工作精神，尽心尽职做好自己的工作，请领导和同志们放心。最终，我的发言如有不当之处，还望各位领导批判指正。感谢大家！ 科长竞聘演讲稿 篇4 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！ 我是xxx部门的xxx。这次公司通过开展岗位竞聘，切实增加了干部队伍的生气与活力，充分说明白公司正确的用人导向、重用人才的鲜亮导向。我觉得能在我们这样公司工作，是我的幸运。今日，我很荣幸能参与行政治理科科长竞聘。下面，我向
15、各位汇报一下我的主要经受、竞聘优势和工作设想。 首先，报告一下我的主要经受。 我诞生于xxx年，毕业于xxx，专业xxx。哪年，干了什么事，事情怎么样。（请客户自己填写，主要写下个人根本状况、主要经受、获奖状况等也许300字.） 其次，报告一下我的竞聘优势。 根据此次竞聘的要求，要讲一下个人竞聘优势。今日我就王婆卖瓜，自卖自夸一下自己，让各位领导、各位同事见笑了，请您们多多包涵。主要有两大优势： 优势一：长时间历练，工作阅历较丰富。在公司工作8年，其中6年干办公室行政接待工作，主要负责保障办会、接待、收发文、草拟文件等。通过6年的历练和积存，办公室里的“十八般武艺”，不算样样精通，但样样能耍。
16、行政治理科主要职责就是办文、办会、办事等。所以，干这一岗位我有阅历，我也信任自己能干好。 优势二：多岗位熬炼，工作力量较突出。20xx年4月，我又转到xxx部门工作，主要从事企业治理工作公司效劳质量、投诉处理等工作。这一岗位对我来说是一份全新的工作，对我来说是一次艰难的挑战。特殊投诉处理工作，每天要面对不同的客户，与客户反复沟取、反复沟通。我的原则是，坚持一丝不苟、任劳任怨、尽善尽美，通过人一之我十之、人十之我百之的努力，争取让客户满足。经过多年来在不同岗位的学习和熬炼，养成了办事仔细认真、镇静冷静、勇于吃苦、敢挑重担的工作作风，我自认为做得较为精彩，在新的岗位上，也肯定能得到领导和同事们的好
17、评和认可。 最终，报告一下我的工作设想。 打算参与这次竞聘，主要的动力是领导们的信任和鼓舞，以及同志们的支持和帮忙。不然，我没有十足信念、也没有十足的士气站在这个演讲台。所以，不管这次竞聘胜利与否，能站在这里，对我来说也是一次胜利的熬炼。但是还是盼望再在领导们的关怀和关爱下，这次竞聘能胜利。 行政治理科，作为公司“中枢机构”，处于承上启下的地位，主要职责是办文、办会、办事。假如这次竞聘胜利，我将积极践行“五个坚持”总要求，仔细履责尽职，紧扣办文、办会、办事“三项工作”，全面提升效劳领导、效劳部门、效劳客户“三效劳”水平，发扬勤勉好学、爱岗敬业、求真务实、团结协作的精神，扎扎实实地做好各项工作，
18、不负重托、不负众望。详细是力争三个上新台阶：一是全力提高办文质量，力争参谋助手水平再上新台阶。二是尽力做好会务活动安排，力争会务活动效劳水平再上新台阶。三是努力增加办事本事，力争统筹协调水平再上新台阶。 我就讲报告这么多！不妥之处，敬请各位领导批判指正！感谢大家！ 科长竞聘演讲稿 篇5 敬重的各位领导，各位评委，各位同事： 大家好！ 首先感谢党组赐予我展现自我的舞台和施展才华的时机！中层干部实行公正、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我办加强干部队伍建立的有益尝试。我一是拥护，二是支持，三是参加。我将珍惜这次提高自己、熬炼自己的时机，英勇地走上台来，承受大家的评判。 由
19、于上过大学，当过兵，我的共性特征，可以说是文武兼备，刚柔相济，具有日本西铁城石英表的风格“温文尔雅，豪迈奔放”。 今日，我竞争的职位是综合科科长，理由有三点： 第一点，我认为这有利于提高自己的综合素养，全面进展自己。古语说得好：流水不腐，户枢不蠹。我在大学期间始终从事共青团的工作，安排在三亚警备区机要科后，从事技术工作，屡次参与技术比武，荣立过三等功。在司令部治理科期间主要从事机关日常治理工作和5个直属连队的政治工作。 每一次地域的变迁和工作变化，对我人生阅历的增长和力量的培育都是一次难得的机遇。我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性，越是能够学到新学问，增长新才能，开拓新视野，挖掘新潜力
20、。挑战与机遇同在，压力与动力并存，这次竞争新的岗位，目的就在于熬炼自己，猎取多方面实践阅历，提高自身综合素养。 其次点，我认为自己具备担当该职务所必需的政治素养和个人品质。 第一，我的敬业精神比拟强，工作仔细负责，勤勤恳恳，任劳任怨，干一行，爱一行，专一行。尤其是13年的军旅的生涯，培育了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风，这是干好一切工作的根底。 其次，我思想比拟活泼，承受新事物比拟快，爱学习、爱思索、爱出点子，工作中留意发挥主观能动性，超前意识强，这有利于开拓工作新局面。 第三，我办事稳妥，处世严谨，在廉洁自律上要求严格，这是做好一切工作的保证。 第四，我信奉诚恳、
21、正派的做人宗旨，能够与人团结共事，而且具有良好的协调力量。 第三点，我认为自己具备担当此任所必需的学问和力量。 从综合科的职能看，综合性较强、职能繁杂，担负着政工、办公室内务，文字综合及机构的治理等多项工作。综合科长必需具备肯定的政策理论水平、文字综合力量、组织协调力量和治理阅历。从我自身素养和力量看，我认为能够履行好上述工作职责。 第一，我具备肯定的政策理论水平。由于参加了上一轮机构改革工作，并主持行政科业务工作，熟识机构编制治理政策，加之平常注意学习，尤其是留意收集报纸杂志上有关大政方针政策的.信息和动向，因此能够在工作中把握正确的方向，保持较高的政治敏锐性。 其次，我具备肯定的文字综合力
22、量。本身具有良好的文学根底，加之长期机关工作的熬炼，尤其是近年来编办领导的加压和培育，使我兼备文字方面的力量和优势。现已形成十余万字的文字材料，每年都有一篇文章在省级以上的刊物发表。 第三，我有肯定的组织协调力量和治理工作阅历。综合科的工作，除财务外，其他全部工作我都在不同时期不同程度地实践过。政治工作、机关内部治理工作、保密工作、接待工作等，我都曾在三亚警备区司令部机要科和治理科期间，积存了肯定阅历。我对机构的治理和年报统计工作更是轻车熟路，曾完成百余家机构设置、调整的批复，亲自建立了机构编制治理的数据库系统。 以上打算了我能够更快地进入综合科科长角色，开展工作。假如我能够竞争上综合科科长这
23、个职位，我将在党组的领导下，坚持“一个原则”，实现“两个转变”，抓好“四项工作”。 各位领导，各位评委，各位同事，古人说：“不行以一时之得意，而自夸其能；亦不行以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。最终，我想用一句歌词来完毕我的演讲：“你选择了我，我选择了你，让我们一起风雨兼程，跨越九九。” 感谢大家！ 科长竞聘演讲稿 篇6 敬重的各位领导、各位评委、同事们： 大家好！今日很感谢领导和同志们给了我这样一个熬炼参加的竞聘银监分局副科长的演讲稿平台，多年以来我做一行，爱一行，专一行，在护理的岗位上我用微笑暖和我的患者，我专心灵
24、滋润我的病人，我肩挑责任、心记南丁格尔精神，97年来到效劳中心做卫生专职，在新的岗位上我取得了较为优异的成绩，得到了领导和同志们的高度认可，在此我情愿承受领导和大家对我的考验和选择。 首先，我作简洁的自我介绍。我叫XX，中共党员，1975年诞生，中级护理，本科学历，93年参与工作以来，从护理工作到卫生专职，一路走来，我不断收获着欣慰与感动，今日参加医院总务科副科长竞聘，我想我除了具备这一岗位所需的素养外，我还具有以下两点优势： 一、我曾做过护理工作，具有丰富的护理理论学问和临床一线护理阅历 93年从事护理工作以来，一干就是4年，在工作中我积极实践、勇于开拓、不管干什么从不讲价还价，更不怨天忧人
25、，干一行，爱一行，努力把工作做得最好，这为我积存了较为丰富的临床一线护理阅历，这使我对护理工作效劳内涵有较深的理解，我用细心、爱心、良心赢得了患者和家属的满足的微笑，这使我经受了业务力量的不断提升，自我观念的不断更新，思维方式的辩证解放，工作方法的开拓进取，我的工作也得到了领导和同志们的认可，曾获得过“优秀护士”、“岗位能手”、“优秀共青团员”称号，我坚信只要一如既往的坚持学习，勤奋之灯肯定会照我在广泛深邃的护理领域一路前行，更好了效劳医院，奉献社会。 97年转到效劳中心干卫生专职以来，主要就是分管医院病房清洁卫生工作，在工作中我始终把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，在医院这样一个病人
26、密集的场所，医院环境最简单被病原微生物污染，从而为疾病的传播供应外部条件，为此，我们实行综合性措施，确保每次消毒、灭菌、隔离到达预定的要求，以预防和掌握医院感染的发生。实现了病房治理工作的制度化，标准化，在病房治理工作的这些年我养成了我雷厉风行、求真务实的工作作风，养成了我遇事不模糊，办事不拖拉的工作习惯，赢得了领导和同志们的广泛赞誉。 二、我喜爱护理工作，具有爱岗敬业，积极进取银行审计科科长竞聘演讲稿的精神。 这些年以来，经过不同工作环境的适应和磨砺，我渐渐走向成熟，在工作中我能应平和的心态对待病人及家属，面对他们的不满足我总是微笑着向他们解释，竭尽全力效劳好病人，有时候病人家属一句温存的话
27、语，一句感谢的语言都让我觉得这一岗位的意义多么重要，在工作中我为人谦和，懂得敬重别人，发觉身边每个同事身上的闪光点积极向他们学习，擅长团结协作，深知大合作有大作为，小合作有小作为，不合作很难有作为的理念，明白沟通获得成长，沟通消退隔膜，真诚获得信任的道理。 三、我镇静稳重，擅长沟通，具有较强的协调治理力量。 在工作中我稳重而不死板，激进而不张扬，正直而不固执，成熟干练，性格开朗、团结同事，擅长沟通，具有较强的业务专研力量，能创新性地开展工作，具有超前的治理理念，是一位决策坚决、执行力强的人，在工作中，我理清思路，团结同事，分清主次，事事以大局着想，注意上下协调、擅长分析处理问题，注意实干，在点
28、滴工作中培育自己爱岗、敬业、奉献的品质，注意传帮带作用，强化自身素养的不断提升，注意个人业务素养的不断提高，坚持向书本学、向实践学、向有阅历的同志学，以人为镜，不断完善自己。 敬重的领导和同志们，总务科副科长既是领导又是兵，不仅需要极强的协调沟通治理的力量还需要过硬的业务素养，这一岗位意义深远，责任重大，这一职务起始于辛苦，收结于平淡，不得半点马虎。若我竞聘胜利我将总结阅历，积极摆正位置，以“如履薄冰”的银行办公室副主任科长竞聘演讲稿慎重态度，以“一丝不苟”的严细态度，慎对从事的职业，力争在工作中做到以下几点： 一、我将以这次竟岗为新的工作起点，决心在工作实践中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、
29、鞠躬尽瘁地效劳，逐步实现总务治理工作的科学化、系统化、现代化，围绕医院中心工作，做好全院及各社区后勤保障，坚持以病人为中心的效劳理念，满意医疗效劳需要，保证医疗、教学、科研、预防工作的顺当进展，同时负责好医院的正常供水、供电、供气，做好“下收、下送”，保证“三通”，不发生“三漏”，主动准时地为医疗一线效劳。在新的的岗位上永葆持积极向上的工作姿势，放下架子，沉下身子，强化内部治理，用制度管人，当好科长的参谋和助手，平常多请示、勤汇报，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位；既充分敬重上级领导的意见，又敢于表达自己的看法，提出合理化建议；帮助科长营造一个和谐开心的工作气氛，提高工作效率。 二、我将
30、立足本职，培育团队精神，注意全局意识、优质效劳意识培育，作为副科长这一领导岗位，不能仅仅满意于低头拉车，还要抬头看路，在工作中不断开拓视野，着眼医院进展动向及进展战略，树立团队精神，提高整体分散力，强化效劳理念，打造优质效劳品牌。 三，我将建议让后勤更好地为临床第一线效劳的理念，再往后的工作中做到室外场地要做到“六无“（无沙土、无烟头、无纸屑、无垃圾、无杂草、无塑料袋）、室内场地所要做到“三保“（地板保洁、天面保光、门窗保亮）。卫生间要做到“四无“（无污垢、无臭味、无尘埃、银行副主任科长竞聘演讲稿无蛛网）、“五洁“（洗手盘、蓄水池、尿池、厕坑等冲洗清洁）、“二净“（门板、玻璃要擦拭洁净）。 科
31、长竞聘演讲稿 篇7 大家好： 特别感谢你们能给我这个参加竞聘的时机，今日我所竞聘的是处财务治理科科长职位。个人简历：本人于1990年毕业于湖南省长沙交通学院，学历本科，所学专业是工程财务会计，自参与工作以来始终在本公司从事财务工作，先后担当过工程财务主管、公司监察审计科长副科长以及财务科科长职务，竞聘前任职财务科科长，政治面貌为中共预备党员，专业职称为高级会计师，并于20xx年获得国际注册内部审计师的执业资格。 自参与工作以来，历经财务各个岗位的工作，因此，具有了较好的专业功底和丰富的实践阅历，特殊是经受过长期专业实践之后，养成了严谨、仔细、细致的工作作风，为人正直，积极向上，工作中思维严谨活
32、泼，工作效率较高，并具有较好的语言表达力量和肯定的组织协调力量，能独立处理问题，因此无论在哪个工作岗位，我认为我都是称职的，除了有你们大家的支持外，很重要的一个缘由是由于我喜爱财务工作，由于喜爱，所以我很勤奋，对工作很投入，因而也取得了一些成绩，主持审计工作时，我处审计工作屡次被局审计处评为先进，主持财务科工作三年来，在总会的领导下，包括“财务总监委派”、“内部资金市场”、“网上银行”、“预算治理方法”等在内的一系列财务治理方法的出台在局内各兄弟公司也是居于前列的，会计根底工作近三年都被局财务处评为先进单位第一名，并得到了相应的物资嘉奖，工程处内部也曾获得两个年度的“文明科室”称号，虽然这些成
33、绩是过去的，不能代表一切，但是在这里，我仍旧可以自信地说：我是财务治理科科长职位的最正确人选。！ 财务治理是企业治理的一个重要组成局部，是有关资金的获得和有效使用的治理工作，这次机构改革，特意将原有的财务科更名为财务治理科，突出“治理”二字，领导的意图是不言而喻的，因此假如这次竞聘胜利的话，我想我身上的担子会很重，压力会较大，所以此次报名与上次相比，我更慎重一些，假如我能留任，我想我的主要工作思路是： 第一、强化资金治理工作。 资金治理是财务治理的核心，近两年来，我处财务始终在做积极的尝试，包括“内部结算帐户”、“网上银行”、“内部资金市场”、“工程款支付审批”等措施的出台和实施，取得了肯定的
34、成效，但我想，廊坊资金一天不能回位，我处资金紧急的压力便难以得到有效缓解，因此加速回收应收帐款、慎重拓宽融资渠道将是财务科今后较长一段时期内的重点工作。 其次、突出财务治理的三项职能 即费用掌握职能、会计信息决策职能、预算治理职能，资金预算和部门费用预算治理今年已经起步，但是还没有形成完整的流程，今后财务科还将进一步渗透预算治理的意识，扩大预算部门的编制范围，细化预算编制内容，通过逐步渗透，最终形成“全员参加、全过程、全方位”的预算治理格局，到达严格按预算掌握支出的目的；强化会计信息决策职能是指在完善会计根底工作的同时，进一步提高会计信息质量，为领导经营决策供应更加全面、更为系统的会计信息资料
35、；费用掌握职能需要结合预算治理工作来做，不再多说，而对工程的本钱治理工作，我处于去年推行的“效益清算制度”，其积极效果较为明显，今后财务科还将进一步加大此项工作的力度。 第三：提升会计岗位职能，优质高效完成财务各项业务工作。 财务科日常事务较多，包括：出纳报销、会计核算、财务报告、固定资产治理、各类保函、税收、预算编制等等，如何较好地完成这些工作，我想首先应建立明确的岗位职责，充分利用有限的人力资源，合理分工各项业务。其次要制定严格的岗位工作标准，并将职责落实到位，建立部门工资奖惩罚法也是确保业务质量提高的强有力措施。 第四；积极应对新时期的诸多挑战 在新阶段的工作中不断锤炼自己，努力调整自己的学问构造和专业视野，提高个人综合素养，为科室其他成员做好典范。总之，假如这次竞聘胜利，我肯定会加倍珍惜，在不断提高自身修养素养的同时，带着财务科全体同事，将我处财务治理水平提升到一个新的高度。 “只有竞争才会鼓励自己不断进步”，有了今日这样的一次时机，即使不能留任，也是优胜劣汰的自然选择，说明我自身条件与该职务的要求有些差距，我会冷静地承受这个事实，也会为工程处感到由衷的快乐，我信任能够胜任这一职务的必将是工程处最优秀、最能胜任该职位的人员，这是工程处的收获，也是这次竞聘改革的目的所在，而我本人也将借此时机好好反省一下自已的弱项，并在今后的工作中积极寻求新的进展时机。