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1、白坪煤业2011226号 关于评选2011年度平安工作先进集体、先进班组和个人的通 知公司所属各部门：2011年，在科学开展观的正确指导下，在集团公司的正确领导下，在公司广大干部员工的共同努力下，质量标准化保持了一级水平，职工素养明显提高。为总结经历、发扬成绩、树立典型、鼓舞先进，进一步激发广大干部员工搞好平安工作的积极性和主动性，精彩完毕2011年，为2012年平安消费打下良好的根底，经研究决定，在全公司范围内开展2011年度平安工作总结评比，表彰在平安消费中涌现的平安先进集体、先进班组和先进个人，现将有关事宜通知如下：一、指导思想以科学开展观为指导。坚持以人为本、科学开展、平安开展的理念。
2、认真总结一年来平安工作所获得的经历，本着“公平、公开、公正”的原则开展评比，树立典型，推行经历，为创始2012年平安工作新场面打下良好根底。二、组织领导为确保此次评比工作顺利开展，特成立评比工作领导小组。组长：杨治国谌彦奇副组长：田建辉董迎涛王安旺张兆岭 袁圣炎 王全安 陈广金 霍光生成 员：闫永涛赵飞行李建中王晓华 孙祥德 王文章 高淑敏 裴新义 张经业 余德杰张奢华 乔军伟 陈 辉 张红涛 秦刚伟王保国 张 哲 刘富俊 刘顺章 陈晓刚赵立华 设立评先小组领导小组办公室，办公室设在安检科，办公室主任：余德杰（兼）。三、评选比例1、平安先进集体16个。2、先进班组22个。3、平安标兵50个。4
3、、平安先进个人评选比例为：采掘25%,平安消费科室、井下辅助22%，平地、后勤18%。四、评比范围2011年11月30日前所有在册员工五、评比条件（一）平安先进集体1、认真贯彻落实党的平安消费方针、政策、指令，班子团结、队伍稳定、凝聚力强，成绩突出。2、领导班子平安认识强，可以积极组织职工参加公司及上级组织的各种平安质量活动，对平安质量方面存在的咨询题，认真研究，积极整改。3、职工积极参加平安知识、质量标准化技术培训及考试，整体素养高，平安认识强，无集体严峻违章现象。4、“平安区队”、“两述一化”等活动开展好，措施落实到位，效果明显，成绩突出。5、不隐瞒事故，全年消灭轻伤以上人身事故（含轻伤）
4、和二级以上非伤亡事故。6、质量标准化到达一级水平。（二）平安先进班组 1、认真贯彻执行公司有关平安质量的规章制度，作风民主、工作扎实，保质保量按时完成公司下达的各项工作任务。2、在消费中可以坚持“平安第一，质量为本”的方针，干部无违章指挥现象。3、坚持开展各项平安质量活动，整体工程质量、工作质量、设备治理质量好，业务保安落实得力。4、遵从指挥，处理隐患及时，有令必行、有禁必止。5、消灭轻伤以上人身事故(含轻伤)和三级以上非伤亡事故。（三）平安先进个人1、热爱煤炭事业，恪守党纪国法、矿规，坚持执行党的平安消费方针。2、有较强的平安质量认识，在工作中可以坚持“平安第一，质量为本”的方针，遵从指挥，
5、全年个人无任何处分现象。3、热爱本职工作，可以自觉制止违章，发觉隐患积极整改处理，成绩突出，个人无“三违”，无其它任何责任事故。4、可以积极参加平安质量活动，参加平安知识学习培训，表现突出。5、出勤到达230班以上（含230班）。（四）平安标兵1、必须符合“平安先进个人”的所有条件。2、有强烈的责任感，爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强的平安质量认识，工作成绩突出，在平安质量方面可以起到榜样带头作用，在职工群众中有威信。3、刻苦攻关，研究业务，在平安质量技术攻关、平安设备改造、合理化建议方面有突出奉献，在积极处理事故隐患、防止严重事故方面成绩突出。4、遵从指挥，勇于自觉抵抗“三违”，自主保安才能强，无
6、违章违纪现象，个人无任何责任事故。六、以下情况之一者取消先进集体评选资历1、出现重伤及以上事故的责任部门。2、全年月度黄旗最多的区队。3、全年平安隐患咨询责最多的科室。4、百人违章率最高的区队。七、以下情况之一者取消先进班组评选资历1、全年平安培训考试平均分数最低的。2、区队内全年“三违”人员最多的。八、以下人员取消先进个人评先资历1、凡发生过“三违”的。2、平安培训考试有一次作弊或不及格的。3、遭到党纪政纪处分的。4、被评为平安失信员工者。5、造成事故的责任人。6、发生重伤或一级非伤亡事故的当班班组长、跟班队长、区队长、支部书记。九、评比方法1、平安先进集体由安检科按照评比条件推荐名单，报公
7、司党政联席会联评。2、先进班组由各区队联评产生。3、平安标兵从先进个人中产生，占所在部门先进个人名额，平安标兵评比由各部门民主选举，推荐报公司党政联席会审定。4、先进个人，由各部门民主选举产生，由评比办公室严格把关，报公司党政联席审定。5、先进班组、先进个人经审核不符合条件的，指标作废，不再进展补选。十、详细要求1、各部门要认真组织贯彻学习文件精神，做好评比工作，要严格对照评比条件，充分发扬民主，真正评出先进、评出动力、评出干劲，为搞好2012年的平安工作奠定根底。2、这次评比工作要和全年的平安质量标准化工作严密结合起来，认真联评，质量标准化达不到一级标准的取消评选资历。3、各部门要认真总结2
8、011年平安工作所获得的经历和做法，找出缺乏和差距，详细制定出2012年的平安工作规划。平安工作总结、计划和评比结果经系统领导签字于2012年元月1日报到安检科。附表1：2011年度平安先进个人、先进班组、平安标兵指标分配表附表2：平安先进个人推荐表附表3：平安标兵推荐表附表4：平安先进班组推荐表附表5：平安先进集体推荐表 二一一年十二月二十七日主题词：评选 平安工作 先进 通知 白坪煤业公司综合办公室 2011年12月27日印发 附表1：2011年度平安先进个人、先进班组、平安标兵指标分配表序号单位在册人数先进个人先进班组平安标兵备注1综采一队306621 2扣20%2综采二队26266 1
9、 33准 备 队22851 1 1 扣10%4维 修 队18140 1 2 5安 装 队9421 1 1 6掘进一队17243 1 2 7掘进二队16742 1 2 8开辟一队16942 1 2 9开辟二队16241 1 2 10开辟三队16441 1 2 11机电一队23451 1 2 12机电二队18741 1 2 13机电三队14432 1 1 14机运一队13129 1 1 15机运二队126221 1 扣20%16通 风 队22545 1 1 扣10%17抽 探 队13530 1 1 18救 护 队266 1 1 19机修车间7714 1 1 20效劳一队499 1 1 21效劳二队
10、16430 1 2 22民 警 队448 1 1 23安 检 科378 9 24通 风 科153 扣1025防 突 科337 26地 测 科194 27总 工 办112 28消费技术科152 扣2029开辟掘进科153 30机电运输科356 扣2031综合调度室347 32综合办公室153 733组 宣 科102 34纪 审 科61 35工 会153 36供 销 科6512 37煤 质 科204 38运营计划科102 39劳动社保科112 40财 务 科92 41公关保卫科92 42后勤治理科122 43医 院61 合 计38498442250附表2：平安先进个人推荐表所在部门安全先进个人名单
11、所在单位（部门）推荐意见 盖章(签字) 年 月 日系统领导意见 签 字 年 月 日公司审批意见 盖 章 年 月 日附表3：安 全 标 兵 推 荐 表姓 名性别年龄 职务政治相貌籍贯所在部门名称主要事迹所在单位（部门）推荐意见 盖章(签字) 年 月 日系统领导意见 签 字 年 月 日公司审批意见 盖 章 年 月 日附表4： 平安先进班组推荐表班组名称所在部门主要事迹所在部门意见 盖章(签字) 年 月 日系统领导意见 签 字 年 月 日公司审批意见 盖 章 年 月 日附表5： 平安先进集体推荐表部门名称主要事迹所在部门意见 盖章(签字) 年 月 日系统领导意见 签 字 年 月 日公司审批意见 盖 章 年 月 日