20XX年财务经理助理工作参考总结.doc

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1、此材料由网络搜集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享,我们负责传递知识。20XX年财务经理助理工作参考总结财务工作是比较繁琐的,因此财务经理也需要助理的辅助才能够特别好地完本钱人的的工作任务与部门日常治理工作。以下是由小编为大家整理的“20xx财务经理助理工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。20xx财务经理助理工作总结(一)自从来到xx公司,依托xx公司的飞速开展,让我感到一种相对的稳定。本人内心的那种紧迫感和发奋向上的精神在一点点的消褪。回想这一阶段工作,再和其他财务经理助理相比,还存在许多的征询题,希望在以后的工作中能够不断改良,不断提高,努力做到适岗。一、距财务治理的要求还有特

2、别大的差距xx的财务工作的仍然财务工作,仅仅停留在事中记帐、事后算帐,对事务开展的预见性不够,不能将工作做在前面,往往是碰到征询题处理征询题,而不能做到防患于未然;另外,作为财务负责人对企业运营活动的参与不够主动,不能深化的掌握其运营活动的特性,只能是按照公司或领导的要求报送数据、材料,在对企业运营进展分析时往往会将企业实际丢在一边,只是按照理论上的指标去计算、去解释。因此这方面的工作距领导的要求还相差太远。二、财务工作中仍有许多待改良之处去年集团公司财务治理部下发了xx集团财务治理制度以及组织我们学习了财政部财务工作根底标准,对我们的财务工作提出了详细的要求。但在实际工作中还存在许多缺乏之处

3、,尤其在一些小征询题的执行上不够坚决,在对一些已构成适应做法的征询题处理上,改变起来还有一定困难。三、治理工作的方式化、外表化有特别多的日常治理工作作的还不够细致、深化,往往只拘于方式或停留在外表,没有起到真正的治理作用,对照制度的要求,还存在征询题,针对这种治理中存在的征询题如何将治理工作做细作深,应是今后工作中的又一重点。四、缺乏沟通,对相关信息掌握不到位财务工作是对企业运营活动的反映、监视,对本部门以外的信息应及时理解,目前部门之间的协作没有征询题,确实是对财务临时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他部门进展沟通、理解,到用时都不知该找谁;另外和公司领导的沟通还存在征询题,对领导的工

4、作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握,以致于使本人的工作有时特别被动。鉴于工作中存在的几个征询题以及个人的一些方法,计划在以后的工作中重点应在以下征询题几个方面进展改良、提高:1、在做好日常财务核算工作的根底上,仍然要不断学习业务知识,针对本人的薄弱环节有的放失;同时向其他公司做的好的财务主管学习好的治理、经历,提高本身的综合治理才能。积极参与企业的运营活动,加强事前理解,掌握运营活动的第一手材料,加强预测、分析工作,按照集团公司要求,认真做好财务计划工作。在日常工作中按照财务计划,监视企业对资金进展合理、有效地使用,使企业效益化。在实际运营活动中发生与计划数较大差异时,及时与领导沟通,分析

5、查找缘故,按照差异及其产生缘故采取行动或纠正偏向,或调整已有计划,同时也为日后的计划安排积累经历。2、力求财务核算工作的标准化、制度化。按照财政部财务工作根底标准和xx集团财务治理制度的要求,做好日常财务核算工作。只有按照工作标准、财务制度做好日常财务核算工作,做好财务工作分析的根底工作,才能为领导提供真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策按照。也争取在xx集团被评为财务信誉A类企业之后,xx公司也能尽早获得这一荣誉。3、做深、做细日常财务治理工作。在接下来的一年,我计划多花一些时间,多研究研究财务软件及销售软件中的功能模块,尽可能使现有的功能得到充分利用,让xx的财务治理工作更上一个台阶,

6、起到真正的操纵、治理作用。在新的一年中,对内需要财务和各部门之间经常进展沟通,构成一种联动效应,对企业的各种信息作一个动态的掌握,对不同时期的各种信息材料不断更新,掌握每一工程的进展、最新的信息。对外加强与地点财税部门之间的联络,及时掌握有关政策信息,既依法纳税又合理避税,为企业合法运营做好参谋。20xx财务经理助理工作总结(二)春去秋来,四季轮回,公司已经迈进一个新世纪。作为财务经理助理的我也有了一个全新的开始,部门人员构造有较大的调整,根本上都是新人、新岗位,带队的任务落在我的肩上。我感到担子重了、压力大了,但是我没有畏缩,在领导的正确引导和各部门的大力支持下,凭着责任心和敬业精神,我逐步

7、成熟起来。为了进一步的开展和提高,我觉得有必要对今年的工作做一简单的回忆。作为非盈利部门,合理操纵本钱(费用),有效地发挥企业内部监视职能是我今年工作的重中之重。年初,为了加强财务根底工作的标准性,完善公司的治理机制,财务部制定了新的治理细则。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我通过对细则的学习、讨论,把各项条款逐一与实际业务联络在一起,找征询题找破绽,并反复消化、严格把关。在出纳环节中,我强调一定要坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,我按照细则中的规定,认真审核每一张凭证,不把征询题带到下个环节。通过这半年的实践,我的工作获得了明显

8、的成效。数是最有说服力的,在销售额与上年同期根本持平的情况下,三费(治理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了20.8%.通过实际工作,我都深化的认识到加大本钱操纵的力度,尽快推出相应制度的必要性。我每天都要接触大量的数据和单调的报表,但大家以苦为乐,从来没有怨言,工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉认识,针对公司出台的工资考核制度,我相应地制定了内部员工工资考核方案,由部门经理按照员工的岗位描绘对其平时的表现进展综合评判并作为参考递交财务主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性,充分发挥了企业的奖励机制,合理地利用了人力资源。为了更好的与部门沟通,我在完本钱职工作的同时,发扬协作精

9、神,积极配合总经办顺利完成了工商年检的工作,为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用,我及时、准确地编制财务凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏,为公司完成销售计划提供按照,我及时记录每一笔到款,准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进展核对,并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。为了培养本身的综合才能,取人之长、补己之短。我定期进展小组讨论、学习企业财务制度,大家互相交流心得,熟悉各岗位的工作流程,把征询题摆在桌面上。由员工转达给部门经理,再由部门经理转达给主管,主管按照汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外,我合理地安排每位员工的外

10、勤工作,让每个人都有与外界接触的时机,做到工作有里有外、有张有弛。在今年的税务工作中我克服了许多困难,通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务材料,顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习,提高了每月纳税申报工作的质量,同时纯熟掌握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。通过总结,我有几点感触:其一是要发扬团队精神。由于公司运营不是个人行为,一个人的才能必竟有限,假设大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素养、对工作的责任感、良好的品德这一根底上,否则团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬

11、团队精神呢?详细到各个部门,假设你努力的工作,业绩被领导认可,势必会阻碍到你四周的同事,大家以你为典范,你的进步无形的带动了大家共同进步。反之,别人获得的成绩也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反响的良性循环。其二是要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必定的联络。就拿财务部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联络,听听它们的意见与建议,觉察征询题及时纠正。如此做一来有效的发挥了财务的监视职能,二来能及时的把信息反响到领导层,把工作从被动变为主动。其三是要有一颗永攀顶峰的进取之心。随着社会的不断开展,财务的概念越来越抽象,它

12、不再局限于某个学科,在金融、税务、计算机应用、公司法、企业治理等诸多领域都有所涉及。这就给我财务人员提出了更高的要求-逆水行舟,不进则退。假设想在事业上有所开展,就必需武装本人的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。人生能有几回博,在今后的日子里,我要化思想为行动,用本人的勤劳与智慧描绘今后的蓝图。20xx财务经理助理工作总结(三)净年是xx中心执行工程治理第一年,作为财务经理助理应积极配合领导及处领导搞好此项工作,本人于今年x月份由xx中心财务岗位调入财务事业科工作,主要负责食堂财务的账务处理,我以服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作为准则,不断坚持高标准,严要求,认真完成领导安排的各项工作

13、任务;在领导及同志们的协助和支持下,本身的政治素养、业务水平和综合才能等都有了特别大提高,但也存在诸多缺乏。现将今年的思想和工作情况,以及今后的努力方向汇报如下:在过去的一年中,本人不断提高本身素养,抓理论知识的学习;理论知识的学习是立身之本,在工作繁重、征询题复杂的情况下,只有通过学习、提高认识才能把握关键,加强研究征询题和处理征询题的才能。在平时的工作中坚持学以致用的原则,积极提高本人的理论水平、实际业务技能等知识。工作中,能够遵纪守法,认真学习,努力研究,扎实工作,以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,使本人在现实的工作中不断开展与进步。思想上、行动上与中心领导保持高度一致;做到顾全大

14、,服从安排,团结协作,认真探究,把一切事情都做到准确、及时。对工作严谨、细致,特别快适应了新的工作岗位及工作环境,熟悉了报账业务,认真完成了中心财务(含食堂)日常报销审核工作,并与同行同志们一起做好财务审核和监视工作。爱岗敬业,提高效率,热情效劳,在财务战线上本人不断以敬业,热情、耐心的态度投入到本职工作中,几十年的工作实践,使我常常体会到:作为一名财会人员,要做好财务会计工作,除必须坚持原则,自觉维护财经纪律外,还应坚持不断学习,以提高本人的业务才能和工作水平,更好地搞好后勤效劳。每月底及时将食堂财务数字登记在工程账中,并与核算人员核对数字,做到数字准确无误,努力提高工作效率和效劳态度。一年

15、来,财务的开展与我们每个人息息相关。本人虽获得了一定的成绩,但也存在着一些征询题和缺乏,主要表现在:有些工作做得还不够细致,部分工作协调不够及时到位,同时本人的理论水平还要进一步提高。我明白,只有不断学习不断进步,才能更好地完成领导交办的工作,路漫漫其修远兮,吾欲上下而求索,我决心在今后的工作中,严于律已,勤奋学习,在本职岗位上做出更大的奉献。在新的一年里,本人决心认真提高业务工作水平,加强学习,拓宽知识面,加强对中心的开展脉络、走向的理解;加强四周环境、同行业开展的理解。要对中心的统筹规划,当前情况做到心中有数;团结一致,勤奋工作,构成良好的工作气氛,遵守计划财务处内部规章制度,维护计划财务

16、处利益,积极为计划财务处制造更高价值,为中心经济跨越式开展,奉献本人的一份力量。财务助理20xx年终工作总结(四)20xx年来,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合详细情况,全年的财务会计个人工作总结如下:20xx年顺利完成的工作:1、以认确实态度积极参加西安市财政局集中所得税培训,做好财务软件记账及系统的维护。2、及时准确的完成各月记账、结账和账务处理工作,及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表,按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳,以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。3、对各类财务会计档案,进展了分类

17、、装订、归档。20xx年学习方面和个人修养和综合素养的提升:1、认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。2、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。3、不断改良学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯穿,理论联络实际,用新的知识、新的思维和新的启示,稳定和丰富综合知识,使本身综合才能不断得到提高。4、努力研究业务知识,积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训,不断把加强效劳认识作为一切工作的根底;不断把工作放在严谨、细致、扎实、务实上,脚踏实地工作。20xx年中仍然存在的缺乏:尽管我们圆满完成了今年的各项工作

18、任务,但必须看到工作存在的缺乏:1、只干工作,不擅长总结,因此有些工作费力气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学惯用科学的方法,善总结、勤考虑,逐步到达事半功倍的的效果。2、忙于应付事务性工作多,深化讨论、考虑、认认真确实研究条件及财务治理方法、工作制度少,工作有广度,没深度。3、理论水平不高,当前社会财务会计知识和业务更新换代比较快,缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习,导致了财务会计根底知识和财务会计根底工作缺乏,阻碍来工作水平的提高。2严格履行财务会计岗位职责,扎实做好本职工作:1、擅长总结,提出本人的意见和建议,为领导决策提供准确按照,不断提高单位治理水平和经济

19、效益。总结经历,建立健全良好的工作机制。2、不断学习、更新知识、转变观念、完善自我,跟上时代开展的步伐。财务助理20xx年终工作总结(五)我对公司的开展和今后的工作充满了决心和希望,为了能够制定更好的工作目的,获得更好的工作成绩,我把参加工作以来的情况总结如下:一、前期工作总结关于企业来说,才能往往是超越知识的,物业治理公司关于人才的要求,同样也是才能第一。物业治理公司关于人才的要求是多方面的,它包括:组织指挥才能、决策才能、创新才能、社会活动才能、技术才能、协调与沟通才能等。第一阶段:初学阶段年毕业之初,在无任何工作经历、且对物业治理行业更是一无所知的情况下,我幸运的参加了“金网络雪梨澳乡”

20、治理团队,看似简单的账单制造日常收费银行对接建立收费台账与总部财务对接,一切都是从零开始。我自觉加强学习,谦虚请教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法:,在各级领导和同事的协助指导下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,我逐步摸清了工作中的根本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点,而随后财务助理兼客务代表的特别身份更是加速缩短了我与“专业人”之间的间隔。客户的接听、客服前台的接待,都需要特别强的专业知识与沟通才能,物业治理中大多是一些细小琐碎的事,协调好了大事化孝小事化了,协调不好则工作会特别被动。这就要求在效劳过程中不断提高本人与外界的沟通才能,同时在公司内部的沟通也特别重要,除了本部门之间,

21、部门与部门之间的沟通也特别重要,只有沟通好了,才能提高工作效率,减少不必要的人工本钱。一方面,干中学、学中干,不断掌握方法:积累经历;另一方面,征询书本、征询同事,不断丰富知识掌握技巧。“功在不舍”,由于当时住在工程,便利用下班后的时间总结完善本人的工作内容,建立了各种收费台账的模版,同时结合治理处实际情况先后制定了财务收费流程、财务对接流程、押金退款流程以及特约效劳收费流程,并在各级领导的支持和同事们的配合下各项流程得到了迅速的普及,为治理处日常财务工作的顺利进展奠定了坚实的基矗第二阶段:开展阶段这一阶段在接着担任雪梨澳乡财务助理的同时又介入了新接收工程温哥华森林治理处前期的财务助理工作,进

22、一步稳定了本人关于从物业前期接收到业主入住期间财务工作经历的积累,同时也丰富了本身的物业治理专业知识。工程进入日常治理之后,由于新招的财务助理是应届毕业生,我由此又接触到了辅导新人的工作内容,我将本人的工作经历整理成文字后逐点的与新人一起实践,共同觉察征询题、处理征询题,通过三个月时间的努力,新招的财务助理已经能够特别好的胜任财务助理工作了。20xx年底我又被调往公司新接收的VILLA治理处担任财务助理,现在正逢财务部改革,我努力学习专业知识,积极配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了领导确实信。第三阶段,不断提升阶段年底,我被调往公司财务部担任出纳。出纳工作首先要有足够的耐心和细心,不能出

23、任何过失,在每次报账的时候,每笔钱我都会算两遍点两遍;每日做好结账盘库工作,做好现金盘点表;每月末做好银行对账工作,及时编制银行余额调理表,并做好和会计账的对账工作;工资的发放更是需要细心慎重,这直截了当关系到员工个人的利益,由于日常的工作量已经根本饱和,每次做工资的时候,我都会主动加班,保证及时将工资发放给员工;而公司总部出纳更大的一部分工作内容是与治理处财务助理的工作对接,由于当时治理处财务人员流淌较大,面对新人更需要耐心的去指导她们的工作,细致的讲解公司的一些工作流程,使她们尽快融入金网络这个大家庭。年底我由出纳岗位转为会计,负责雪梨澳乡和VILLA治理处的主管会计工作,同时兼工资发放工

24、作,这一期间我学习并掌握了公司财务核算的程序以及用友财务软件的操作技能,提高迅速;同时我的工作内容还包括通过对月度、季度以及年度的财务分析,及时并动态地掌握治理处营运和财务情况,觉察工作中的征询题,并提出财务建议,为治理处负责人决策提供可靠的财务按照。今年6月我的工作内容再次调整,工资发放工作正式移交给了出纳,主要负责长远天地、温哥华森林及VILLA治理处的主管会计工作。二、主要经历和收获在金网络工作的六年多时间里,积累了许多工作经历,尤其是治理处基层财务工作经历,同时也获得了一定的成绩,总结起来有以下几个方面的经历和收获:(一)只有摆正本人的位置,下功夫熟悉根本业务,才能尽快适应新的工作岗位

25、;(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态;(三)只有坚持原则落实制度,认真理财管账,才能履行好财务职责;(四)只有树立效劳认识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好;(五)只有保持心态平和,“取人之长、补己之短”,才能不断提高、获得进步。三、确立工作目的,加强协作。财务工作象年轮,一个月工作的完毕,意味着下一个月工作的重新开始。我喜欢我的工作,尽管繁杂、琐碎,也没有太多新奇,但是做为企业正常运转的命脉,我深深的感到本人岗位的价值,同时也为本人的工作设定了新的目的:1.以预算为按照,积极操纵本钱、费用的支出,并在日常的财务治理中加强与治理处的沟通,倡导效益优先,注重现金流量、货币的时间价值和风险操纵,充分发挥预算的目的作用,不断完善事前计划、事中操纵、事后总结反响的财务治理体系。2.实抓应收账款的治理,预防呆账,减少坏账,保全治理处的运营成果。3.积极参预,配合治理处开拓新的经济增长点。以上是我对本人工作的总结汇总,敬请各级领导给予批判指正。在今后的工作当中,我将一如既往的努力工作,不断总结工作经历;努力学习,不断提高本人的专业知识和业务才能,以新形象,新相貌,为公司的辉煌开展而努力奋斗。8

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