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1、 第 1 页 共 31 页 财务部部长工作总结 财务部部长工作总结 1 我们财务部人员结构有较大的调整，根本上都是新人、新岗位，带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的开展和提高，我觉得有必要对这一个月以及整个上半年的工作做一简单的回忆。一、作为非盈利部门，合理控制本钱(费用)，有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。年初，为了加强会计根底工作的标准性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的管理细那么。细那么中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们
2、通过对细那么的学习、讨论，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调一定要坚持原那么、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们依据细那么中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期根本持平的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了 20.8%.通过实际工作，我们都深刻的意识到加大本钱控制的力度，尽快推出相应制度的必要性。二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，但大家以苦为乐，从来没有怨言，工作干
3、得有声有色。为了提高员工的荣誉意识，针对公司出台的工资考核制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合理地利用了人力资源。三、为了更好的与部门沟通，我们在完本钱职工作的同时，发扬协作精神，积极配合总经办顺利完成了年工商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用，我们及时、准确地编制会计凭证 第 2 页 共 31 页 并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏，为公司完成销售方案提供依据，我们及时记录每一笔到款
4、，准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对，并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。四、为了培养自身的综合能力，取人之长、补己之短。我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度，大家互相交流心得，熟悉各岗位的工作流程，把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理，再由部门经理转达给主管，主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外，我们合理地安排每位员工的外勤工作，让每个人都有与外界接触的时机，做到工作有里有外、有张有弛。五、在上半年的税务工作中我们克服了许多困难，通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料，顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人
5、年审工作。通过对税务筹划的学习，提高了每月纳税申报工作的质量，并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。通过总结，我有几点感触：其一是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为，一个人的能力必竟有限，如果大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一根底上，否那么团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢?具体到各个部门，如果你努力的工作，业绩被领导认可，势必会影响到你周围的同事，大家以你为典范，你的进步无形的带动了大家共同进步。反之，别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力，如此产生连锁反响的良性循环。其二是要
6、学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网，每个部门看似独立，实际上它们之间存在着必然的联系。就拿财务部来说，日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系，听听它们的意见与建议，发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了会计的监督职能，二来能及时的把信息反响到领导层，把工作从被动变为主动。其三是要有一颗永攀顶峰的进取之心。随着社会的不断开展，会计的概念越来越抽象，它不再局限于某个学科，第 3 页 共 31 页 在金融、税务、计算机应用、公司法、企业管理等诸多领域都有所涉及。这就给我们财务人员提出了更高的要求逆水行舟，不进那么退。如果想在事业上有所开展，就必需武装自己的头脑，来适应优胜
7、劣汰的市场竞争环境。财务部部长工作总结 2 光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，今天站在这个发言席上，我多想骄傲自豪地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望，然而，近阶段的工作检查与仓库 x 的理论考试的结果，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处，作为财务部的主要责任领导，我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实，对照公司的精益管理高标准严要求，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下：其一、年初至今，财务部整个条线人员一直没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却无视了那头，有点头轻脚重
8、没能全方位地进行管理；其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不清晰，忽略了某某的业务培训。其三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色；其四、忽略了团队管理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通；其五、工作思路上没有创新意识，比方目标管理思路上不清晰，绩效管理上力度不够，出现问题后处理力度不够；以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源，财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，“当好家、理好财，更好地效劳企业是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、标准经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结，管理工作才能得到提高！。“查找
9、缺乏赶先进，立足根本争先进，时值 x 集团提出“树标兵、学先进、促开展、争效益活动、x 机械又一度成为整个集团的标兵企业，“x 企业与本公司进行对口红旗竞赛的今天，作为个人我们要实现表达自已的人身价值，企业的兴衰直接关系到个人的荣辱，作为财务管理部门，为公司实现共同 第 4 页 共 31 页 的目标我们要添砖加瓦，艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神，明年工作作为财务部的主要责任领导，对于“如何提高自我，效劳于企业这门必修课，我将不断地加强学习，完善自我，把“学习先进、赶超先进、争领先进融入到工作中去，重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块，下面就
10、工作方案与思路向大会作一汇报：一、完善公司内部管理制度；部门责任领导明确分工的职责，加强责任考核 内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多不合理的地方，为使企业的管理制度更趋于完善，财务部将结合集团管理的要求，与有关部门进行修正。部门责任领导之间明确分工职责，按照年初签定的责任合同，组织落实强化到位，领导之间相互信任，遇事不推诿，搞好通力协助，对分管内容加强责任考核力度，做到奖罚清楚；二、针对此次突击检查与仓库 x 的业务理论考试，合理调整组合人力资源，继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度 今年以来，人事方面至今一直未得到稳定，财务部门的力量相比照拟薄弱，通过近期突击检查工作与仓库 x
11、 的突击考试，我们将根据库房各位管理人员的特点，一方面将对人员重新组合搭配，进行高效有序的组织，另一方面继续加强培训，让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉，真正做到驾熟就轻，文化素质与业务管理水平都要有质的提高，今年 x 月电脑真正联网，某某的电脑操作水平还有待于进一步提高，我们将在这方面加强培训，使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作，扎扎实实提高每个 x 的业务管理水平，会议之后我们将严格对仓库 x 实施目标管理与绩效管理，确定目标，达成目标，加强考核监督力度，与工资挂勾，真正做到奖罚清楚。三、加强团队建设，充分发挥财务职能部门的作用 作为财务部的责任领导，既是一名财务工作人员
12、，也是财务管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮助条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学 第 5 页 共 31 页 先进、赶先进、超先进，在条线中展开竞赛活动，发挥团队的力量，拧成一股绳，劲往一处使；在坚持原那么的同时，我们坚持“三个满意二个放心，三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意，二个放心是“让集团公司领导放心，让公司的老总与各级领导放心.四、加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与监督职能 财务部部长工作总结 3 某某年，是我在某某工作的第一个半年，在各级领导指导带着下，面对财务工作复杂的问题，不
13、断创新、不断改良，根本上完成了各项工作任务，现将这半年工作做一个简要总结。一、修正了财务管理理念 在未参加某某之前，我所认为的财务管理概念是比拟模糊，财务工作也一直是属于算账型的，缺少经营管理的概念和意识，参加某某后，特别是每次财务会议都让我增加了很多的财管知识，提升了我对财务管理更加细致的理解，特别是财务分析，让我深刻体会到合理分析是企业管理的重要途径之一，是战略决策的重要依据，促使我从一个算帐型的财务逐渐向管理型转变，向理性数据转变，为我后期的财务工作指明了方向。二、严守财经制度、认真履行职责，按月提报报表 在这半年以来，作为财务部负责人，我本着客观、严谨、细致的工作态度，复核各项会计凭证
14、和原始单据，对不真实、不合理、不合程序的资金支出，坚决不予结算，努力加强控制预算额度，严格遵循资金审批权限及程序，保证了资金支出手续齐全完整；每月按照某某要求，准时出具数据报表，对收入、本钱、毛利异常的深入调查并追究，从而保证了收入、利润核算的正确性。三、防范税务风险 为了公司稳健经营开展，在税务方面适当进行税务筹划以及会计处理，主要将上半年流转税税负由原来的每月某某%提升至下半年每月某某%，将原先的增值税专用发票数量由某某份增加至某某份，弥补了收入无法开票结算的问题，为了解决税负存在的风险，定期与税务科长电话沟通，认真仔细听取税务 第 6 页 共 31 页 意见并改良，使财务核算更加有效的完
15、成使公司躲避税务风险，使我们建立了良好的税企关系。四、建立健全财务管理，实施有效财务监控，减少资金流失 刚担任我区财务负责人时，核查中发现各部门流程存在很多漏洞，从而导致财务核算工作的难度，无法从财务角度躲避亏损风险，为了加强整个业务流程中财务控制，使财务管理工作更加正规化，针对财务管理中的薄弱环节提出改良意见，并最终出具财务管理制度，为公司提高经济效益。1、采购环节：为了躲避采购环节带来的风险，我财务部要求采购部必须做好以下几点：1淘汰不合格供给商，建立长期合作，主要为了货款结算，争取有利于我区的方式，保证合法开票、质量平安，货款有保障。通过这个方式，半年以来，采购共淘汰不合格供给商近 1
16、家左右，取得供给商返利某某元，直接为公司创造近万元的净利润。2必须开具符合政策规定的有效发票。在这以前，我区采购存在大量代开票情况，直接给公司带来较大税务风险，通过淘汰不合格供给商，按照财务要求的手续，开具发票，直接解决了乱票、多票行为，保证了会计核算的有效性。3调整货款支付时间，我财务部要求采购货款必须到货延后一月至两月支付，且全部对公结算，主要是为了躲避采购环节存在的不确定性因素带来的损失，确保货物质量有保障，也同时起到占用供给商资金到达融资的效果。2、销售环节：企业的可持续开展必须靠盈利来支撑，而盈利主要来自于收入，为此销售环节的财务管控非常重要，为了使销售环节实施有效监控，保证最终利润
17、的实现，我财务主要在对外价格流程上加强管控，上半年我区购销外卖单品亏损严重，导致整体毛利率下降，为此下半年我财务部在购销价格方面提出要求，必须填制购销外卖申请单，先由财务审核毛利，正常的财务批准即可发货，非正常毛利的由我区总经理批准后在发货，并且财务部在每月月底制定购销外卖价格表，虽然不能完全为市场提供全方位的指导，但是根本上提高了购销毛利率 第 7 页 共 31 页 1%，从而做到了事先指导的作用，确保了经济效益完成。3、仓库管理。仓库是存货管理的主要部门，资金占用，部门职能在经营管理中职责是重中之重，因此在仓库管理方面作了以下调整：内部控制上，制单和审核分开，制单员的局部职能直接划入财务部
18、管理，其中：在制单流程上，购销外卖单据必须见到财务部主管审核签字的申请单方可制单，从而起到了防止购销外卖负毛利的效果；在物流开单上，运费单位价格按照财务主管与物流事先确定的价格执行，且必须按照财务主管要求的方式登记明细表，方便核查，从而到达物流费用监控效果。仓库收货环节：为了躲避地采货物质量的风险，我财务要求采购、仓库、品管在收货环节必须检测货物质量与数量，且检测平安后在单据上签字，无品管签字的入库单，一律不予支付货款，从而做到事先控制质量风险。仓库日常管理上：结合我区内部的情况，仓库日常管理一直较差，为了改善这种状况，我对仓库管理调整了作业方式，实行“小分工、大合作，对仓库卫生、码放分区分个
19、人管理，由仓库主管统一指挥，发货、配货工作团结完成，日常管理每 2 天整理一次，截止到 12 月 31 日，因仓库人员变动波动较大，虽然在管理上未能做到制度规定要求，相比上半年，有所好转，我坚信，只要适当调整考核力度及标准，一定可改善仓库管理水平。仓库盘点上实行月底大盘，平时星期日抽盘几个变动较大的货物，虽然改良了方式，但是仓库依然存在较多损耗，相比上半年，损耗明显降低。4、资产管理。资产监管是财务管理中重要职责之一，为了确保公司资产平安完整，我财务部作了以下方面调整：一是资产增加，必须事先申请，且采取以旧换新方式，使公司尽量减少资金流，对新增加的固定资产，及时更新卡片；二是资产盘点中，对于未
20、入账的资产单独表外登记，从而确保了公司资产平安完整。5、应收账款管理。应收账款是营运资金指标科目之一，在某某年出现过某某万元坏账，经我屡次强烈向我区总经理发出催款函，必须解决坏账现象，谁经办谁负责，并提 第 8 页 共 31 页 供解决方法，截止到某某年某某月某某日，所有坏账损失可能性消失，从而为公司挽回了损失，预计在 20 某某年某某月收回所有坏账。五、综述 虽然在公司经营业务环节作了一些调整，起到管控的效果，但是因各部门个人能力水平及责任心问题，无法解决全部问题，需要在 20 某某年继续努力完成完善财务管理，某某年度财务存在问题：1报表上，存货占用资金太大，部份销售本钱一直未确认，应收债权
21、比重太小，存在近千万元收入未确认。2会计核算上：我区财务部虽然编制 3 人，但是整体专业知识在有些方面不够专业，需要待提高。3税务风险上：流转税税负偏低，截止达某某年某某月，税负某某%，存在一定的税务风险。4财务分析上：某某年因部份财务数据不全，导致财务分析不够全面，其次分析工程不够完整，未能明显未经营管理提供指导性意见。针对以上问题，我财务部会在新的年度加强专业学习，钻研财务管理细节，主要加强销售额与回款核查环节、仓库物流、费用控制、资产调入调出、存货出入库上财务管理，使财务部门成为真正的创造效益部门。财务部部长工作总结 4 一、试用期工作情况 20 某某年下半年本人到某某公司工作，年底成立
22、了正式的财务管理部，并同某某财务部进行了财务交接，可以说 20 某某年是本部门“起步的阶段，时间短、所做工作有限，但在领导的关心和同事们的帮助支持下，主要完成了如下工作。1、标准财务组织机构，明确岗位职责，完成同某某财务部门的交接工作。在同某某交接时，面临很多难题，一是由于刚组建的部门，部门人员仅从事过工厂的本钱核算工作，财务知识缺乏；二是交接时积压了一个月的日常业务尚未进行财务处理；三是赶上年终阶段，需要进行的财务结账手续复杂，出具的报表种类更多；四是 EAS 系统参加新单位、新员工过程中需要同财务、信息部 第 9 页 共 31 页 门进行不断沟通、协调。针对此首先就每个人的职责岗位及目前急
23、需解决的工作等进行明确，在时间紧、任务重情况下，财务部准时、按质完成了 20 某某年各项账务处理和会计报表的编制工作。2、建立、完善相关财务管理制度，下半年为标准公司前期业务运作手续，曾下发了公司合同管理方法、费用审核和报销管理方法、资金支付管理方法等制度，12 月份又根据实际情况对几个制度进行了修订、完善。3、完善本钱核算分析工作，一是编制每周的本钱利润报表，及时掌握每个本钱中心生产经营状况，并同预算指标进行比拟，分析差异，查找问题。二是针对原料气涨价情况，及时进行了 LNG、CNG 调整负荷和生产销售方式的测算，就压缩机改造、停产、增加零售量等多种情况进行本钱测算和优缺点等分析。三是完成生
24、产本钱、扣除非付现本钱和固定费用下的生产临界点本钱、价格的测算，为领导决策提供依据；四是为更准确核算各站本钱，根据路途距离、运输吨数等确定分摊系数，对运输费进行科学、合理分摊。五是完成运输槽车与对外租赁槽车的优缺点及经济效益进行比照分析，为下一步决策是否成立配送车队提供依据。4、完成 20 某某年各项指标的统计及 20 某某年预算的编制。从 10 月份开始，开始编制某某事业部、某某公司明年产销方案，经营方案，并通过屡次测算、调整，到达公司预期要求。5、平时注重继续加强政治学习和企业文化学习，保持同公司思想统一的认识，做到讲政治，守规矩，政治方向、立场、言论、行动服从大局，增强团队意识，拓展业务
25、范围和能力，不断提高自身业务水平和综合能力。组织本部门员工认真学习了公司年度工作会议报告及集团 20 某某年工作报告等文件，并进行了相关讨论和发言等。虽然做出了一些成绩，但还有缺乏和缺点，特别思想上有急躁情绪，导致工作中出现依赖性大、主动性差和开拓性不高的现象。所以在今后的工作中，将进一步加强学习，增强团队意识，拓展业务范围和能力，不断提高自身业务水平和综合能力，以便适应更高层次工作的需要。二、下一步工作方案 第 10 页 共 31 页 20 某某年用“起步来概括，那么 20 某某年将是本部门“标准的一年。1、补充、完善公司财务及相关管理制度。20 某某年仅建立了几个公司刚成立时最需要的管理制
26、度，随着公司的开展需要不断补充、完善新的管理制度，使每项工作有章可询、有章可行。2、强化学习和培训任务，提高财务人员素质。针对本部门都是新人，财务根底工作薄弱，财务人员素质还未到达完全胜任各方面工作的现状，在提高财务人员业务素质和思想意识方面下工夫，重点就本钱核算制度规程、会计根底知识、财务法规、制度、预算编制等方面进行讲解、培训。让部门的每个人身上都有工作、学习双重任务，尽快融入到工作环境中，最终到达每项工作每个人都能胜任的地步，成为复合型员工。3、提高财务分析能力、细致进行财务分析。如果平时仅靠给相关部门、单位报送的专业会计报表，很多隐藏的问题难以直接反映出来，所以就得对财务数据、资料进行
27、细致分析整理，总结出真正有价值的数据或报告，为领导层研究、决策提供依据。4、推进预算编制、管理水平。针对 14 年预算编制存在的一些问题，20 某某年需要结合生产经营特点，在一些细节方面进行细化和完善。同时根据公司资金短缺的状况，在预算编制、管理上由以前侧重生产本钱局部，延伸到非经营性费用开支和资本性支出的编制和管理上，减少不必要的开支，提升资金效率和经济效益。5、标准财务档案的建立、保管工作。目前同某某财务部交接仅剩下财务档案一项未完成，第一季度将完成财务档案的交接工作，并按照相关管理制度对财务档案进行标准整理、保管和查询。财务部部长工作总结 5 年，为实现单位各单位的各项经营任务和总体开展
28、目标，财务部的工作任重而道远。为此，需要在以下几个方面继续做好工作：1、加强财务人员的业务知识、会计制度和国家有关财务法规的学习，逐步提高会计人员的专业知识、技能和职业判断能力。第 11 页 共 31 页 2、做好年终财务总结的各项前期准备工作，做好 20 某某年下半年工作方案，工作中遇到不能解决的问题，及时反映，以求得到及时解决。并注重与区的核算单位和财政局等有关部门的沟通，更好地提高财务效劳质量。我是刚刚升为财务部部长，对于工作总结，我想谈谈我对近期工作的总结。对于总部财务部的工作，我在慢慢的学习之中。刚接部长位子的时候，我自以为已经对财务部的工作已经很了解了，但是结果并非这样，我仍然有很
29、多是地方都是不知道的。当我接工作时，我已经不能理清我要该怎么做，一点头绪也没有，但在这里我要感谢张敏，姚愔颉，田甜，他们给了我很大的帮助，当我无助的时候，是他们给了我帮助，帮我走出困境。记得有次外联部部长要我去帮他弄一本赞助商的捐，我开始根本就不知道这个也是财务部的工作，通过询问知道这个要去复旦一教的对外联络处那里问，由于事情比拟急，我很放下手中的事情，马上赶到那边及时给了他的答复。通过有些事，我也知道了更多的财务部方面的事情，例如地税也是可以转账的，大额转账，超过(1000 元)宋老师要签字等等。近期的主要工作是协助其他部门办好 518 晚会，下发一些部门的启动资金，预付了一些预付款;下发了
30、两个基地的团费，毕业生的团费也返还了一局部。5 月 22 号，田甜与我交接工作，将以前财务部的一些资料都转交给我，并告诉我一些财务部的考前须知，通知我将这个新的财务部某某度发给秘书处，请秘书处将其发给每位部长。以后每次有什么活动，我需要及时到财务大厅报销，并将经费及时返还给各个负责人。每个学期末，我需要整理一份总的活动清单，并交予老师审核。在财务报销方面，我们和审计部要一起把关，尽量为学院节省经费，为学院多做事。今后，我还有很多的工作要做，很多要学习的地方，不管怎么，我会很努力的学习与工作的。第六期：1，下发两个基地的团费，毕业班的团费也返还了一局部，还有一局部会在 第 12 页 共 31 页
31、 近期发完 2，下发了一些部门的关于 518 晚会的启动资金，预付了一些预付款。3，收集各个部门的关于 518 晚会决算，4，与前任部长完成交接工作，并将工作方面的考前须知，流程予以具体介绍 某某完成事项：1，收集 518 晚会决算，并予以报销 2，大合唱的决算也一起予以报销 财务部部长工作总结 6 x 月 24 日上午，自动化所召开了第一季度工作总结及第四季度工作安排部署会议，全面总结前一季度目标任务完成情况，分析形势，部署第四季度工作任务。会议由所长、党委书记石祥聪主持，所级领导及经营、业务部门正副职(含副总)、管理部门正职等参加了会议。首先是财务部部长凌雁做全所前一季度财务分析，从合同签
32、定、销售回款、收入、利润及现金运行情况等方面进行了通报，本所财务状况良好，资金运营正常。然后由各经营和业务部门负责人汇报了第一季度的工作情况和第四季度的重点工作思路。局部部门指标完成较好，但少数部门的经营业绩与经营目标相差较大，存在的问题亟待解决。石所长分别对每个部门进行了点评，最后作了总结发言，他强调：大家要有紧迫感，业绩好的部门不要停留于现状，业绩不好的部门不要被困难和现状所吓倒，坚持以结果为导向，着力解决存在的问题，尽最大努力提升业绩。希望全所干部职工，结合当前正在开展的教育实践活动，首要的是转变工作作风，从所领导开始，从干部抓起，要求职工做到的，我们必须自己先做到。财务部部长工作总结
33、7 回忆过去的一年，令人心潮澎湃。年年初，我积极响应公司改革，应聘为公司财务部部长职务。在任职期间，我要求全体财务人员将工作基点放在效劳、标准、创新上，清醒地认识到只有搞好效劳才能做好工作，只有坚持标准 第 13 页 共 31 页 才能减少风险，只有推进创新才能有所作为;确立以优质效劳为先，以制度建设为本的工作理念;立足于做好常规工作，着眼于推 进重点工作。在公司董事会的正确领导下，财务部的各项工作完成较为圆满。(一)以财务保障为目标，积极筹措资金 近几年来我们公司生产形势喜人，销售收入、货款回笼、利润均连年大幅上而升、生产资金较为充足。但因我公司近几年的生产规模也在不断扩大，为了保障公司正常
34、生产的资金，年，我公司主动改变过去单一依靠工商银行的做法，与中国银行建立了信贷关系，并在中国银行获得贷款 3000 万元。正因此举，在年下半年国家实行宏观调控，银根紧缩的情况下，我公司生产经营能保持正常。(二)以效益为目标，确保重点支出 企业的最终目标是表达在效益上。为此，我坚持“有所为有所不为的指导思想。1、公司贷款在选择银行时，不仅要注重其利率的上下，更要注重其效劳的优质及高效。年我公司在中行贷款与他行相比，仅贷利息支出将减少 8 万元。日常我公司办理有关票据贴现业务，总是“货比三家，选择利率最优惠、办事速度最快的银行。2、年公司新建了一个 4000 平方米的总装车间及技术科办公室，同时购
35、置了局部现代化设备，我部门在确保重点工程的支出的同时，积极引导其它用款单位更多地关注资金使用效益，优化支出结构。(三)以制度建设为抓手，拓宽制度约束的覆盖面 年，继续把制度建设摆在更加突出的位置，以制度标准人和事。1、年 4 月份，本部制定了借支管理暂行规定，即规定公司出差人员借支金额及期限，对逾期不报账者计算其应付利息。2、建立了与主机厂和供给商的对账制度，通过对账，不仅收回了局部货款，同时也发现和解决了我们公司存在的问题，如我们公司职工向客户单位借款 2.6 万元得到及时处理。3、按月召开经济活动分析会，对主要指标进行深层次的细化分析。总结本 第 14 页 共 31 页 钱控制方面的经验，
36、查找生产经营环节中存在的问题，提出下一步控制本钱的具体措施。4、响应公司“双增双节活动，在做好本部门的双增双节的同时，按部就班地落实公司百条工程任务的完成。5、推动了公司固定资产管理的科学化、信息化,做好日常固定资产检查工作。加强对在用低值易耗品的管理，保证在用低值易耗品账、卡、物相符。6、加强存货购入的监管，扩大存货招标采购的范围，在保证存货质量的情况下，尽可能的降低存货的采购本钱。按照规定不定期会同物资部对存货结存情况进行全面盘点。加强对各单位废旧料的管理，特别是加强对公司报废物资的管理，进行拍卖。7、按照集团公司的要求，依照现代企业会计制度，准确及时地组织编制财务决算报告。大力推行财务信
37、息化工作,一是实现财务账表一体化;二是继续完善和推行班组材料本钱核算系统;三是开发资金预算编制软件。与此同时，还完成了领导及方案财务部交办的其他一些工作。(四)工作中的缺乏 虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但是自己的工作还有缺乏之处，主要表现在：1、没有能够及时给领导提出财务管理方面的合理化建议及采取的措施。2、对国家的财经法规、税法、会计业务等方面的知识还了解的不够，尤其对国家新出台的税法方面的知识学习不够。3、效劳意识还需进一步提高。(五)以后的工作打算 1、进一步加强党的根本政治理论知识、专业知识及科学管理知识的学习，增强运用科学理论知识认知问题、解决问题的能力。加强自觉性、自律性
38、。敢于接受批评与自我批评。千方百计提高素质和业务素质，按照规章制度办事，提高工作效率。2、配合审计事务所进行决算和经济责任审计，完成好全年财务工作，为下一年的工作打好根底。3、做好年度决算报表编报工作和各期报表工作，年度所得税汇算清缴工 第 15 页 共 31 页 作，合理地降低各项税务风险。4、加强资金管理，加强生产本钱，非生产费用和可控费用的控制和执行力度，进一步降低本钱费用。更加细化财务本钱核算工程，保证全面预算管理工作顺利实施。5、继续建立，健全和完善各项财务管理制度和内部控制制度，对各单位财务管理制度和内部控制制度的执行加大监督和管理力度。6、不断加对强财务人员的新业务知识、企业会计
39、制度和国家有关财经法律、法规的培训，丰富和进一步提高财务人员的知识水平、专业知识、技能和职业判断能力。新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。我心里在暗暗的为自己鼓劲。要踏实工作，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的开展。我也会向其他同志学习，取长补短，相互交流好的工和经验，共同进步。在新的一年里我要加倍努力，再接再厉，把各项工作做的更好。财务部部长工作总结 8 岁月如梭，光阴似箭，又到一年金秋季节。一年时间对人类历史而言，只是一瞬，但对一个人的一生而言却不算短，特别是当年富力强的时侯，更具有十分重要的意义。
40、过去的一年，是我走上新的领导岗位的第一年，更是我人生的一个转折点。在厂行政领导分工中，安排我分管经营工作，主管财务、劳开工资培训、公安、福利等科室。面比照拟陌生的业务，我边学习边工作，边工作边学习，一年多的工作中，既有苦，也有乐;既有成绩，也有不尽人意之处。我非常重视组织给予的时机，竭尽全力，兢兢业业地工作，以回报组织和广阔职工对我的信任。在全厂经营形势非常困难的情况下，也较好地完成了公司下达的经营指标。现就自己一年多来的学习、工作等情况做以总结和剖析，向在坐的各位领导和同志们做以汇报：第一局部 主要工作成绩 一、财务管理是企业管理的一局部，是有关资金的获得和使用的管理工 第 16 页 共 3
41、1 页 作，关系到企业的生存和开展。所以，上任伊始，我就抓紧学习财务知识，寻找内部控制的薄弱环节，堵绝各种漏洞。先后屡次带队对各车间的库存进行了盘查，摸清家底，进行目标本钱管理，20 某某年 10 月，组织人员深人实际，收集资料，历经一月，编制了加工车间主要产品的目标本钱，以此，对生产本钱进行控制。20 某某年 12 月份，今年 8 月份两次带队对各单位帐务进行了检查，对存在的问题进行纠正，年初亲自起草制定了关于现金管理的方法，堵决了小金库的存在。严格执行差旅费、材料费用等的报销制度，堵决弄虚作假。今年 6 月份，安排重新对全厂的固定资产进行了认真核查，标准了管理。通过以上等方面的努力，使我厂
42、的内部控制工作更加有效，财务核算工作更加合理、真实、可靠。二、受委托，从 20 某某年 8 月份开始，对“三项制度改革进行调研，先后带队考察了公司内外改革、改制多家单位，组织人员起草了改革实施方案。按照公司十届三次职代会精神，今年 2、3 月份与公司相关处室共同协商，完善了该方案，并获得批准。7 月份率先对某某进行了改革。由于精心安排，周密布署，取得了较好的结果。三、今年元月份，主持制定了经营责任制实施方法，进一步完善了以经营责任制为中心，责、权、利相结合，按劳分配，绩效优先，兼顾公平的经营责任制考核体系，有效发挥了经营责任制的杠杆作用。四、重视职工技能培训，从 20 某某年 8 月到今年 8
43、 月，共组织举办了电工、管工、焊工、司炉工、锻工、泵工、化验工、铸造工等培训班，培训人员人，奖励人，降岗某某人，促进了技术工人技能的提高。而且我厂也荣获了职工培训先进单位称号。五、今年 4 月份，在“某某肆虐时期，按公司要求，及时组织抽调人员，设立检查站保护水源、并经常检查催促此项工作，圆满完成了任务。六、协助开展户搬迁和周转房、腾空房处置等工作，并负主要责任。此项工作时间长，任务重，焦点多，矛盾大。为了搞好这项工作，近一年来，屡次召开专题会议进行研究部署，经常深入车间、单身楼、家属区了解情况，解决 第 17 页 共 31 页 问题，平息矛盾，克服了诸多困难，使我厂此项工作开展的比拟顺利。七、
44、加强劳动纪律管理，从 20 某某年 7 月份开始，全厂干部、职工实行挂牌上岗，并制定了劳动纪律管理方法，并不定期对各单位进行检查，极大地改变了干部、职工的工作作风。第二局部 工作剖析和自身剖析 工作剖析 在一年的任职经历中，虽说尽心尽力，但也有许多不尽人意的地方值的我去反思，去不断地改良。1、亏损，虽说是由原材料质量问题引起，但我在查库工作中没有及时发现，特别是去年的潜亏转移到今年，给今年的经营工作带来了很大的负面影响。我应负很大责任。2、经营责任制实施方案由于考虑市场变化及其他不确定因素较少，因而造成一些车间的经营情况与预期的结果出人较大。3、职工培训投入大，效果不很明显，投人与结果不对等。
45、虽说与大环境有关系，但主要与培训缺乏创新，方法单一有关，需要下大力气进行改良。4、改革后，没有及时抓劳动纪律，最近，全厂劳动纪律有所退步。财务部部长工作总结 9 时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，20 某某年 6 月进入公司与同事们的紧密合作轰轰烈烈的完成了以前的月度的拖欠账务，也在部门领导的正确指导下顺利的完成了今年的财务工作。按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也算是对自己的一种鞭策吧。回忆即将过去的这半年，在公司领导及部门领导的正确指导下，我们的工作着重于内部费用的控管、本钱、费用的核算以及对下属各公司的财务制度的完善、紧跟公司各项工作部署。在
46、核算、账务处理方面做了应尽的责任。为了总结经验，发扬成绩，克服缺乏，现将 20 某某年个人工作做以下总结;一、费用的标准管理：严格按照内部费用的标准管理制度对费用进行控制，如小车费用，差旅费、业务招待费根据不同的职务进行定额补助，填制费用单据时查看发票是否 第 18 页 共 31 页 齐全是否有效以及其他费用是否合理，分门别类的核算到每个部门，为方便下年做财务预算时核定每个部门的各种费用打下根底更能清楚的了解每个部门所发生的每一笔费用。二、会计的根底工作：标准记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行核查，看账实是否相符。强化会计档案的管理，使公司内部上传下达的每一份文件都逐一装订成册，以便日
47、后备查等。按规定时间及要求完成各项本职工作情况。每月积极配合领导完成了领导安排的其他工作。维护财务部内部的电脑以及财务软件的数据维护。三、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情效劳，在本职岗 位上发挥出应有的作用。1、顾全大局、服从安排、团结协作。今年，根据财务部的工作安排，本人任职地州会计一职。在岗位中，本人能顾全大局、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，把握业务技能，并能团结同志，加强协作，很快适应了新的工作岗位，熟悉了报账业务，与全部同志一起做好财务审核和监督工作。2、坚持原那么、客观公正、依法办事。半年以来，本人主要负责各分公司报账工作，在实际工作
48、中，本着客观、严谨、细致的原那么，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计根底工作标准化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时，对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出，果断不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、标准合法，确保了我所会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。3、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。今年以来，由于分公司场所分散，财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成报账工作，本人还同时兼顾一阵的建友核销工作。为了能按质按量完
49、成各项任务，本人不计较个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益，经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉 第 19 页 共 31 页 献的精神，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成报账任务的同时，兼顾完成领导交办的临时性工作。四、努力完成领导交办的临时性工作 作为基层工作者，我充分认识到自己是一个执行者，无论何时何地领导交办的工作从不讨价还价都能及时并努力的去完成，遇到问题努力去询问，争取让领导满意。五、工作中存在的问题：所谓“天下难事始于易，天下大事始于细。工作之中再细也难免会出错，在工作之中还有很多待改的地方：财务会计知识要学的太多，需要努力学习提高自身的业务素质。工作中有
50、时会马虎，值得去改良。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，努力学习业务知识，在公司领导及部门领导的正确指导下更上一层楼。财务部部长：年月日 财务部部长工作总结 10 转眼间 20 某某年已经走过，回忆走过去的 20 某某年，心中有很多的感受，在不断的前进中，我得到了更大的进步。作为财务工作者，这些年来，我时刻的告诫自己，一定要认真工作，2023 年，是本人在总队财务工作的第三年。在总队领导的关心和支持下，在各部门同事的协作和帮下，在财务部各位同事紧密配下，财务部的各项工作得以有序的开展，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工