2023年员工个人述职报告(5篇范文).docx

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1、2023年员工个人述职报告(5篇范文) 第一篇:员工个人述职报告 员工个人述职报告范文1 敬重的院领导和各位同事: 大家好! 我从xxxx年xx月份进入xx乡卫生院工作以来,在同事们的关心下,很快熟识了医院坏境,使自己快速进入角色,投入到自己的工作岗位上。在注射室的工作的这段时间里,认真学习驾驭基本操作技术和工作流程。始终坚持以病“人为中心的服务理念,踏踏实实的做好本职工作,认真学习专业学问和临床技能,将专业学问与临床操作相结合。遵守各项规章制度,严格执行“三查七对原则。每周一次政治学习,提高医护人员的道德内涵和精神素养。在业余时间内我们还进行业务学习,提高护理队伍素养。 九月份我们认真学习了

2、护理文文书的书写,在十月份我和医院的同事还进行了居民健康档案的整理和装档。此外我们还在院长的带着下主动清扫卫生,整理院内坏境。 当然在我的工作中仍有缺乏之处,需要进一步娴熟护理技术,工作要更加认真细致,对待病人要面带微笑,学会换位思索,端正工作看法,我盼望通过自己的努力获得病员广泛好评,同时也得到各位领导、护士长的认可。 我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而傲慢,在今后工作中,我将加倍努力,为医院的跨越式进展奉献力气。 今年又是特别的一年我们既要准备等级医院的评审工作又要进行年终考核,所以在接下来的时间里,我会更加努力做好每一项工作。 员工个人述职报告范文2 敬重

3、的台领导: 本人叫XX,20xx年到20xx年在报社担当首席记者,并于20xx年调入本台,担当助理记者。在我台工作的近3年时间里,我始终坚持求真务实、开拓进取的做事原则,围绕工作中心,突出重点、狠抓落实,主动创新,认真完成各项任务。现对本年度的个人工作状况汇报如下,请领导予以评议: 一、理论和实践结合,不断提高自身修养和业务实力 我刚踏入电视台时,由于缺乏工作阅历,心中也有不小的压力。为了顺当走上工作岗位,不辜负大家对我的期望,我将压力转化为动力,狠抓理论学问学习,并将理论与实践结合,不断提高自身的思想素养与业务水平。一方面,系统学习电视媒体的相关理论学问,坚持“干中学、学中干,从实践中丰富业

4、务学问。在工作之余,还认真学习新闻学理论、写作、摄像、剪辑等方面的学问。另一方面,为了更好的胜任工作,提高业务实力,我在工作中坚持“多听、多看、多问、多想,主动向同事请教,取人之长,补己之短,常常总结工作阅历,夯实工作基础。 二、虚心请教,学会平面媒体向电视媒体转型 在近三年的时间里,我随时都在思索如何实现自我转型。由于我对报社工作比较熟识,但对电视工作还比较生疏,可以说是一个门外汉。为了快速成为一名合格的助理记者,我对自己严格要求,催促自己尽快熟识工作岗位职责,并认真学习相关业务学问。遇到不懂的地方,主动向其他同事请教,扎实驾驭每项业务,保证按质按量完成领导交付的任务。把每次导演工作当作难得

5、的实践机会,和工作团队一起想创意、定方案,并运用所学学问解决实际问题。通过实践来了解自己在理论与技术方面的缺乏,然后,对症下药,潜心钻研,弥补工作上的缺乏。对待工作,我要求自己做到“三勤、“两不怕,即“脑勤、腿勤、耳勤和“不怕苦,不怕累。同时,主动联系实际、深化群众、深化生活,找寻新的工作灵感,倾听百姓的呼声,积累丰富的创作素材。然后,结合工作需要,将搜集的各类素材去粗存精、去伪存真,提炼有价值的内容。为了保证节目的正常播出,我常常带着工作人员加班加点赶进度,经常工作到凌晨2、3点钟。有时还会适度变更拍摄方式或拍摄内容,完善后期制作,以提高节目水准。通过我们的努力,保证了XX节目的顺当播出。

6、三、积累阅历,不断创新活动和电视DV的导演 工作以来,我严格恪守一名电视从业人员的职业精神与职业道德,坚持实事求是、务实敬业的看法。根据工作要求,大胆创新地完成活动策划与电视导演工作,力求制作的节目主题显明、通俗易懂、生动活泼。为了积累更多的工作阅历,夯实工作基础,我主要做了三方面的努力:一是坚持收看各大电视台的新闻类节目,电视专题片、文化活动等,从中了解他们的节目构思与拍摄手法。总结各种节目的优劣之处,对比借鉴他们的优秀做法。二是我认为艺术源于生活,电视节目也同样应贴近生活,充溢群众气息。因此,我留意从生活中挖掘题材,留意日常生活中人们关切的各种话题,筛选其中有价值的东西,将其运用到电视工作

7、中。比方,我在拍摄电视DV的时候,从DV的主题动身,找寻合适的素材,再确定个人的拍摄思路。然后,与其他工作人员共同沟通,经过反复探探讨证,制作出具体的拍摄方案,并对摄制组的各个成员提出具体的任务与技术要求,做好现场录像指挥工作。 在策划大型文艺活动或电视节目时,我不仅留意节目质量,也更留意创新。打破原有导演模式,对节目进行全新的包装、改进;在制作相关专题节目时,多方取经,力求突破自己的固有模式,创新专题节目的画面表现形式,灵敏运用音乐、字幕等多种艺术元素;在消息写作中留意避开语言方面的缺乏,力求语言凝练,文字秀丽,带给观众一场视听盛宴。 自20xx年以来,我参与完成的主要工作如下: 1、大型活

8、动总策划、总导演从20xx年至今,每年策划、导演3-5场大型活动,如选秀、评比、文艺汇演等 2、电视专题片制作20xx年至今,每年制作5-8个 3、DV创作20xx至今,每年创作5-8个 四、存在的问题 回顾近3年的工作,有成果,也有差距。就目前的实际状况来看,我的工作仍需要改良,存在的缺乏之处具体表如今三方面:一是学习不够深化。由于工作惊慌,常常借口工作忙而放松了学习,学习也不够深化,常常浅尝辄止,停留在外表,不愿过多地去思索、探究。二是业务实力有待进一步提高。尽管个人的导演阅历与策划阅历比较丰富,但与那些优秀的职业导演相比还存在确定距离,专业素养有待提升。三是工作创新力度不够,受思维的局限

9、性,在节目策划过程中,不够大胆。 五、下一步预备 为更好地做好导演工作,我会在完善上述缺乏的基础上,不断提升自身的导演水平。今后,我主要会从三方面做起:一是不断提高专业技能,努力学习相关学问,给自己充充电,用过硬的业务素养为电视台创建更大的效益;二是要有与XX台共进退的思想,要勇挑重担,大胆创新,敢于接受挑战,敢于担当责任,锐意进取,力争导演出更多高水准的电视节目。三是敢于吃苦,主动深化基层。要多到群众中去,多深化基层,从生活中领悟人生真谛,从生活中找寻好的素材,加以提炼,创新,制作出有内涵、有血肉的优秀电视作品。 员工个人述职报告范文3 时间一晃而过,弹指之间,XX年已接近尾声,过去的一年在

10、领导和同事们的悉心关心和指导下,通过自身的不懈努力,我在工作中得到了熬炼,取得了确定成果,但也照旧存在诸多缺乏。 一年就这样不知不觉间悄无声息地消逝了。这一年里,我敲打着键盘绘出了工作的抛物线;坚守着那一份愉悦,一份执着,一份收获。每天记账,结账,做传票虽然并没有赫赫显目的业绩和震天动地的成就,但我不遗余力,忠于职守,尽守本职工作,微笑面对每一个客户。一年来我就用这平平淡淡的生活,平平淡淡的工作勾画出了生活的轨迹,收获着丰收的喜悦。 首先在业务学问和工作实力方面,能够不断的去学习,积累阅历,经过自已的努力,具备了较强的工作实力,能够较为沉着的处理一些突发状况。在业务技能、协调办事、文字语言表达

11、等方面,都在学习下有了较大的提高。在平常的工作中,依据业务操作规程与要求,同时把最便利最可行的方法运用在平常的业务操作上,以客户需要为主。我觉得在工作中我们都是彼此的老师,大家往往从别人的身上可以看到自己的影子,有好的也有坏的,在面对问题的时候,我们又成为了彼此的后盾,互相并肩扶携着。在遇到需要解决的问题时,同事们都会给我提好多建议,或跟我说该怎么解决会比较好之类的,这对我在提高独立处理问题实力方面的关心很大。他们告知我状况一切由我自己来解决,几次下来我已经完全不会像第一次遇到问题时那样的手无足措,都不知道应当怎么办才好不。或许有的问题会让我们方寸大乱,或让我们愤愤不平,这时候最简洁让自己陷入

12、无穷无尽的心情化当中。我觉得在这时候,反正也这样了,不如让自己坦然一些,好好问自己几个为什么,然后再想想怎么去解决,这意思不是破罐子破摔,而是在最短的时间以平常心去看待一下这个问题,激烈有用吗?骂自己有用吗?或是去推脱?实际一点,换位或让自己以第三人称出现。好好想想这个事儿,或许我们会躲避,但不管有多么华丽的外衣,躲避都是意志上的退缩,饮鸩止渴。出现问题有时候并不是一件坏事,因为从问题中我们会看到学到更多的东西或觉察一个新的机会,就像失败的总结恒久比胜利的报告更深刻一样。就我个人而言,在工作的过程中我真的受益非浅:从做事到做人,从看问题到解决问题上都给了我新的机会和阅历。 其次在工作看法和勤奋

13、敬业方面。酷爱自已的本职工作,能够正确,认真的去对待每一项工作任务。一年下来学到了很多,也感悟了很多。最大的感受就是,做好服务品质比学好业务学问还要不简洁。以前在实习的时候,导师曾说过:要自信要忍让!做到自信可能比较简洁点,在很多时候我们简洁心情化,我们都知道其实这样很不好,影响了自己本来清晰的思路不说,更在全部人的面前放大了你的弱点,但是做又是一难事。虽然说我们不提倡虚伪做人,但是也得维护自己的形像。而且很多机会往往就在身边不经意的地方,我想谁也不想输。最简洁的总结:尽量给别人一个好印像,其实就是给自己多开了一条路。所以,在不触犯自身原则的状况下照看好自己的心情,这一点我个人认为真的很重要。

14、虽然如今不像以前那般的担忧与担忧了,但是新的压力新的问题激励着我需要不断的努力和进取。新业务不断增多,业务方面需要不断的了解和学习;技能要求不断的提高需要接着的练习和提升;服务品质的提升,需要接着的努力和完善。 一年的工作里,虽然有了确定的进步和成果,但在一些方面也存在着缺乏:之处:个别工作还不是做得很完善;业务技能还不过硬;业务学问方面不够全面,需要接着学习更多的业务学问,扩大自已的学问面。这些都有待于在今后的工作中加以改良并接着努力。 抚往思今,我学到了很多,也感悟了很多。看到公司的快速进展,我深深地感到高傲和傲慢。这一年来,我最大的收获莫过于在敬业精神、业务素养、工作实力上都得到了很大的

15、进步与提高,也激励我在以后的工作中不断地前进与完善。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我信任靠着自己高度的责任心和自信念,确定能够改善自己的缺乏之处;我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作,争取在各方面取得更大的进步。 XX年,这是全新的一年,也是自我挑战的一年,我将努力改正过去一年工作中的缺乏,要加紧学习,更好的充溢自己,以饱满的精神状态来迎接新的挑战,把新一年的工作做好,为公司的进展尽一份力。 员工个人述职报告范文4 根据市委组织部的统一支配,我被委派到区团结路街道管委会北路社区开展为期两年的转变作风、服务群众活动。一年来,在局党组的正确领导下,

16、在社区干部群众的关切、关心与支持下,我不辱使命,较好地完成了各项工作任务。现就本人一年来的工作作如下述职,请组织和领导评议。 一、主要工作成果 1、突出优势,关心社区扎实搞好社会管理创新工作。一是加强培训,切实增加了社区巡逻队员的素养和全队的综合战斗力。今年4月份,北社区为响应市委、区委和团结路管委会关于加强提高巡逻队员军事素养的要求,为了进一步提升社区巡逻员处置突发事务和预防实力,服务群众、保障社区平平稳定的生活环境,社区领导班子根据实际情总确立了加强对巡逻队员进行集中学习培训的工作思路。7月中旬起先,社区与转服工作组快速组织人员绽开、巡逻队员练兵工作。我作为曾服役过公安武警部队的.一名退伍

17、军人,被推选为军事辅导教员。我根据巡逻队的现状有针对性的开展了巡逻执勤中出现突发状况如何处置、如何运用抓捕技术、解脱术公安技战术16法等方面的培训,有效地增加了巡逻队在日常工作的综合素养和应变实力,为保社区平安奠定了更加坚实的基础,受到了辖区干部群众的一样好评。二是关心社区大力开展法制宣扬教化,增加了社区群众的法制观念和遵纪遵守法律的意识。三是关心社区做好了宗教事务管理和重点人员与特殊群体的转化帮教及流淌人口管理工作,从源头上为平安创建供应了保障。四是关心社区做好了冲突纠纷排查调处工作,为社区营造一个和谐的生活环境尽到了自己的绵薄之力。 2、挖掘资源,切实改善人居环境,丰富社区群众的业余文化生

18、活。一是今年8月份由我提议并负责活动的整个策划及协调区团委赞助活动部分经费的北社区“我运动、我健康、我快乐首届趣味运动竞赛在社区广场顺当的完成,受到了群众的热情欢迎和交口赞扬。二是为丰富基层活动创新,我联系登山协会工作人员共同制定了市体育局领导牵头与社区开展一次北社区“相约金秋,闲逛山岭户外徒步活动实施方案。三是主动协调取得市局支持,与社区一道制定了辖区墙面美化支配,将于20xx年付诸实施。 3、加强学习,不断提高自己的工作实力和综合素养。我利用业余时间认真学习了十八大报告读本、自治区深化开展干部转变作风服务群众活动学习资料选编、社区维稳宣扬材料及相关法律法规学问,上网查阅全国各省份各城乡开展

19、基层活动状况,吸纳阅历,不断提高服务社区的本领。同时,我主动向党组织靠拢,认真学习了党的历史和怎样作一名优秀共产党员等方面的学问,刚好向局党组汇报思想,在日常工作生活中留意向身边的优秀党员学习看齐,并于今年五月一日递交了入党申请书。 二、存在的问题及努力方向 虽然自己的工作取得了不行否认的成果,但我也醒悟的相识到自己还存在着学习有待更进一步加强、工作阅历有待进一步丰富、工作作风也需要更加深化以及开拓创新意识不够等问题和缺乏。在今后的工作中,我将更加努力的有针对性的学习,不断自我完善、自我提高,同时以全国上下都在实行的践行群众路途的教化活动为契机,更加深化基层,更加深化群众,锐意进取,开拓创新,

20、力争让自己负责的各项工作都能更上新的台阶,树立一名下派干部的良好形象,为所联系社区的全面进展作出自己应有的奉献。 员工个人述职报告范文5 各位老师,各位领导: 大家好! 骄阳似火的夏日,烈日当头,我信任大家也和我一样,对职业,对生活充溢像夏天一样的热忱。回顾过去,我已经担当本校幼儿园园长4个年头了,在这4年里,给我留下深刻印象的事情太多太多,这充溢的4年让我感受到这份职业如春天般的温和,如夏天般的热忱,如秋天般的收获,如冬天般的安静,静默无闻。 是的,我们是教化工作者,我们没知名人的光环,只是静默的在一代又一代的幼儿身上花费时间和精力,促使他们更早的成才,我们没有富翁的钱财,只是两袖清风为祖国

21、培育着下一代。对比起不断攀升的房价,我们是那么的贫困,但是看着一个个孩子成长成才,桃李满天下,我们又是那么的富有。 千般万般说的再多,也只是因为一个字:爱。 这份爱的坚持才不会让红玫瑰变成墙上的一抹蚊子血,白玫瑰变成一幅上的一粒米饭。当一群孩子吵闹不停时,当他们不听老师的话时,假如不是因为爱,怎么会用温和的目光和亲善的语气来对待这份天真,怎么会用十足的耐性和温馨的笑容来解答孩子们的疑问。 我爱这群孩子们,我爱这份职业,我爱在我苍老的一天走在街头,我的学生们会指着满头华发的我说,“看,那是我的老师,我爱在我即将辞别人世的那一刻,上帝牵着我的手说,“辛勤的园丁,你的一生让人敬佩! 教化工作的阅历让

22、我明白身为一名幼儿老师的责任是什么,也体会到了作为一名幼儿园园长管理的艰辛。道德经如是说,“人之初,性本善,我们接触的学生都是一群孩子,他们拥有最纯真的心灵和不被社会所浸染的灵魂,所以,我情愿耗尽自己的年华把更多的爱奉献给他们,我情愿为他们带去快乐,我情愿把每一个学生当成自己的孩子,用心呵护,用爱浇灌,助其成长。 在这里,我们不仅爱孩子,我们也爱自己的同事。当园里的老师家乡地震时,我们第一时间为该老师组织捐款,并表示关切和慰问,我们是一个大家庭,老师的事就是整个家庭的事,我们懂得感恩和珍惜。 回顾过往几年,那一幕幕总是还出如今眼前。 xx年9月xx日,对我校师生来说是个特别的日子,“甲型确诊病

23、例打破了我校的清静,流感来袭时,我校领导马上召开了紧急会议,幼儿园部也刚好启动了“幼儿园传染病防治紧急预案,在大家的主动努力,各部门的高度重视下,“甲型没有在我校出现确诊病例。 xx年xx月xx日到12月3日期间,幼儿园部首次担当了昆明学院学前教化系学生毕业实习工作,共有15名同学分别到12个教学班进行为期3个月的教学实践活动,我部规范的管理及优质的教学得到大家一样认可,同昆明学院建立了良好合作关系及深厚的友谊.同年,我部得到学校大力支持,使硬件向现代化方向进展,改进了幼儿盥洗室及卫生间天花板共计18间,添置了液晶电视1台、刷卡系统4台及呼啦圈、挂式篮球架等教学设备;每班由2教1保增加为3教1

24、保,有力的保障了幼儿在园平安、提高了幼儿在园质量。 到11年,我校幼儿园部就有幼儿606人,共12个教学班,其中4个小班,3个中班,5个大班,平均每班级人数50人以上。全园现有教职工69人,其中在编老师25人、外聘人员44人,老师平均年龄28岁,是一支年轻有活力的老师队伍。且在学校领导、上级主管部门的正确领导和全体教职员工的共同努力下,圆满完成各项任务,创下了傲人业绩。园部先后被评为“全国优秀幼儿园、“昆明市巾帼文明示范岗、“先进党支部、“百家幼儿园等16个奖项,彰显了全体教职工主动向上、主动进取的精神面貌。 今年,幼儿园部在学校领导的大力支持、统一部署下,立足实际,绿化、美化、文化、亮化幼儿

25、园环境,把改善办园条件作为工作重点并在改造外部环境的同时也加强了对内部设施的优化。添置了班级桌椅、玩教具、玩具柜、鞋柜、书架等,更新了幼儿生活用品和卫生设备,接受全套不锈钢用具,对保健室、食堂、食堂燃气设备进行改造,更进一步的改善了孩子们的生活条件。除了硬件设施的提高,幼儿园部也经省教委员会评定为“云南省一级幼儿园;20xx年荣获官渡区“青年文明号称号;20xx年荣获“官渡区巾帼文明岗“昆明市巾帼文明示范、“昆明学院老师实习基地;20xx年荣获“优秀实习基地、“先进党支部、“百家幼儿园;20xx年3月荣获中国国际艺术网艺术教化委员会“幼儿艺术教化先进单位;20xx年xx月荣获云师大“三育集体称

26、号等。从去年起先,我就筹备评级升等工作,今年最终顺当通过初堪、初评和复评,今年也顺当通过一级二等园评定工作。 我们实行以人为本,以生为本和以心为本的教化理念。一流的幼儿园就需要一支年轻有活力的老师队伍,我校幼儿园部教职工的平均年龄是33岁,老师平均年龄是29岁,是一支朝气蓬勃的年轻老师队伍。从20xx年至今,幼儿园部获集体奖共22项,相续被评为“云南省一级三等幼儿园、官渡区“青年文明号称号、官渡区“巾帼文明岗、云师大“先进党支部、昆明市“巾帼文明示范单位、昆明学院“老师实习基地、“优秀实习基地、“全国百家幼儿园、“全国幼儿艺术教化先进单位、“云师大三育人先进集体等。人才的吸引是幼儿园部持续进展

27、的源泉。 幼儿园的进展需要调动老师主动性和专业性,变“要我做为“我要做。一方面,我们用爱作为情感依托,让每一个老师感受到幼儿园的温和,进而爱幼儿园,主动主动的做好每一件事。其次,加强老师的职业培训是关键。部分老师不是幼师专业毕业,她们始终盼望自身能有机会去参加一些相关培训,幼儿时期的孩子学习实力特别强,所以这就需要启蒙老师有一口标准流利的一般话,我的一个挚友给我讲过这样一个例子,说又一次孩子在幼儿园放学回家,就问她,“妈妈,什么是立茶?我挚友当时也特别不解孩子到底在问什么,后来才知道,原来是老师将“热茶念成“立茶虽然是一件一般的小事,但是给我留下了特殊深刻的印象,老师的错误会误导孩子,所以,我

28、激励和支持我校幼儿园部的老师参加培训,千万不能出这种原则性的错误。当然,我园老师也在不断的加强学习,牢固树立终生学习的学习理念,也不断的更新自身素养和水平,端正作风和加强师德的建设。除此之外,我们还阶段性的对园内老师进行培训,我校领导也对全园职工外出拓展训练表示支持,并参与到训练中来,促进了职工的思想意识的提高和与校领导的深刻沟通。 幼儿园工作虽然谈不上日里万机,却也是杂物缠身,千头万绪。4年来,为做好幼儿园各项工作,确保幼儿园平安健康进展。我时刻提示自己在其位谋其政,堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,踏踏实实、兢兢业业工作。办事不表功,不图利,力求认真做事,低调做人,热心服务。在评优、评先、评职等

29、重大事项面前,严于律己,为幼儿园良好风气的建立、个人素养的提高努力做到了自己应当做的。因为我知道,这些都是份内之事,既使耽误了一些时间,甚至受到一些苦和累,为了园部的进展建设和幼儿园的兄弟姐妹们也是值得的,我信任任何一个人在这个岗位上也都是应当这样做的,也都会这样做。 除此之外,我还把我的“几颗心送给我们在做的教化工作者,忠心,一颗对教化事业的忠心;真心,真心爱岗,恳切奉献;清心,两袖清风,一心办学;平常心,豁达大度,荣辱不惊。我要用自己的言行来教化学生,用自身的言行来感染老师和影响老师,我盼望我这颗对教化事业永不熄灭的爱心,能够在校领导的支持和带着下,感染和带动着我的兄弟姐妹们,真心真意为我

30、园着想,在工作中主动奋进,努力拼搏!用真心换盼望,用忠心换明天! 员工个人述职报告范文6 敬重的各位领导: 你们好!很感谢你们能够在百忙之中抽出宝贵的时间来看我的述职报告! 我叫xx,来我们公司已经三个月,我在洗车这个岗位上工作。时间如流水,转瞬间三个月已经过去了,这三个月对于刚走出校内的我有着特殊大的影响。,三个月的考验,我多了几份成熟了,少了往日稚嫩的心态,从而能够更快的去适应社会,懂得了处事,不在像以前那么鲁莽,学会了与同事共同相处,共同工作,知道如何定位自己,对待自己的工作。再此,还得感谢各位领导及同事的教育与支持! 回想起三个月洗车工作,心中很有感受,此时所写的的述职报告可以说是对自

31、己三个月来工作的一次体验,一次总结,是和各位领导与同事及自己心灵的一次沟通。也很有幸能够去洗车这个岗位上来熬炼自己,让我对工作有了一个全新的看法。做为一名洗车工,我相识到了作为洗车的重要性,意识到了自己工作的职责,以及如何来对待自己的工作。我想可以将我这几个月的工作分为三个阶段来评述。 第一阶段是一个适应期,在刚来公司的时候,因为缺 少工作阅历而且对公司的各种流程都不太熟识,所以有时会出一些小问题,让自己的工作有点被动,后来经过我们主管及同事的指导,我慢慢的总结了一些阅历,从基本做起。记得有一次,由于我的失职,在快下班的时候,对自己放松了要求,在擦漆面过底边的时候我随便已过,也没有去检查,客户

32、过来提车觉察了上面有泥,由于我的失职给公司抹黑,使我明白了100-1=0,从那件事以后,我做事变得更细心,学会了更进一步去考虑问题,所以我也在不断进步,不断提高自己的办事效率。 其次阶段是一个成长期,没有前段时间工作时的惊慌与拘束,能够更好的去开展自己的工作,更加认真的去对待自己的工作。虽然我每天都在重复着相同的工作,虽然都是一些简洁而又细小的的工作,但每一个微小环节对于我来说都不是那么简洁。接待好每一位客户,让他们信服我们的服务质量。让他们敬重我们公司的形象。这一切都表达出了我们公司的服务理念用心服务,创建卓越。我想只有本着这样的服务理念,我们才能把自己的工作做得更好。 第三阶段是个成熟期,

33、在阅历一段时间的考验后,我能够更好的融入公司,把自己当做公司的主子,去觉察问题,思索问题,去关注公司的健康成长。在工作之余,我经常去与公司的同事沟通,了解。当我有什么不懂的地方请教时,他们会都真诚的帮我解答。虽然如今天气冷了,我们这些兄弟们对工作激情犹如平常一样热忱激扬。让我对公司有了更高的评价,因此我对自己的工作也更有信念。所以在与客户沟通时变得更加主动些,而往往也会得到一些想不到的收获。有一次与一位客户聊的很投机,最终觉察他是我老乡,他说我们公司的服务质量不错他也会经常来的,我也算交了个挚友。还有一次,有一位客户在我们公司门前徘徊,我上前去与他沟通,他说他想做保养但对我们公司不熟识,于是我

34、为他介绍下我们公司的状况,最他来我们公司做了保养,这样又为我们公司增加了一位新客户。所以,作为洗车我们要学会站在公司的角度去觉察,思索问题,公司的每一位员工也应当如此,只有这样我们公司才能走得更远,走得更高。 即将进入车间,又将面临着更多的机遇与挑战,但我信任自己,我也确定会珍惜机遇勇于接受挑战的,如能有幸进入车间,我确定会克服年轻的浮躁心态从点滴做起,向师傅虚心请教,向同事学习,逐步提高自己的技能。在工作中学会主动主动不怕吃苦,脚踏实地的去学习,接着增加自己的综合素养,做一名合格的中鑫之宝员工。 特殊感谢公司给了我一个常识的机会,因为这是我走校内后的第一份正式工作,我确定会好好珍惜。既然公司

35、选择了我,作出了付出,我也会尽力为公司创建应有的价值。生命中需要感恩,我也会用感恩的心来回报公司。 员工个人述职报告范文7 日月如梭、时间飞逝,转瞬间又到了新的一年,回顾这一年的工作历程,我在公司领导的正确领导下,在全体同事的鼎力支持和协作下,依据公司领导的工作思路、目标、任务,立足本职,勤奋努力、拼搏向上,主动绽开工作,圆满完成了自己所负责分管的各项工作任务。在辞旧迎新之际,就我前期分管的平安通风和现任的生技科长工作向公司领导作以下述职: 一、认真履行职责,忠于职守,务实工作。 20xx年15月任双和煤矿平安通风科长,全面关心平安副矿长工作,主要负责平安和通风管理工作,包括平安隐患排查、制定

36、措施、落实整改、组织验收,作业现场日常平安监督和巡查,通风设施检查和维护,通风系统维护和测风及风量调整,编制平安通风技术资料,定期组织召开通风例会,解决一通三防工作中问题,调度通风瓦斯人员值班和报表三对口管理,组织平安事故调查处理和平安培训教化等工作。 20xx年6月12月任柏杨煤矿生技科长,全面关心技术负责人工作,主要负责现场工程技术和软件资料管理,包括作业现场平安技术指导,校订巷道中腰线,编制作业规程和平安技术措施,定期对巷道工程质量进行监督管理,绘制矿井各类迎检和实际图纸,每月对工程施工进行验收,关心矿井标准化验收和日常标准化自评工作,负责井下工程施工测量和贯穿管理,为矿井采掘作业作业做

37、好技术支持和对外检查的保障工作。 二、听从公司支配,主动协作,全面支持。 20xx年5月19日,由于人事变动,公司从多方考虑全面均衡,最终确定将我从双和煤矿调至柏杨煤矿关心技术工作,对于我而言虽同属一个公司的煤炭行业,工作范围的变动仍使我心有余悸,但这难得的挑战和机遇我不会轻易放弃,我信任自己能接任并将工作很好的完成。我毫无迟疑的接受公司支配,我坦然的面对接下来的一切,如今看来我的选择是正确的,我也做到当时对自己的承诺,我离开了熟识的环境相识了新的挚友,学习到了新的学问。在柏杨工作期间,我感觉自己进步了很多,不管是井下煤层的认知和技术资料的完善,还是团队的磨合,同事之间的信任、支持、协作,都让

38、我为如今的团队感到高傲。 三、加强标准化建设,规范管理,科学管理。 标准化建设工作是xx年工作的一个重点,不管是上级部门还是煤矿自身,因为标准化建设是煤矿的必行之路,要想长远的进展和迎检查过关,必需要求井下现场和地面资料满意标准化规定。在到柏杨来之前,在双和煤矿的主要工作便是标准化软件资料清理和管理,主要由我和温科长两人负责标准化各专业资料编制工作,比照煤矿平安质量标准化考评方法,分专业、分章节、分小点逐条比照落实,对比资料并结合矿井实际状况汇编完成各专业标准化资料,并将各专业标准化资料分发至相应专业负责人,针对日常检查项目和填写内容。对各专业负责人进行培训和讲解,确保各专业人员明确标准要求和

39、填写要求。双和标准化工作刚刚小结恰好被调至柏杨,到这边的第一件工作照旧是标准化建设工作,所幸双和标准化资料已基本完成,各类资料已基本完善,还有前期柏杨煤矿已着手标准化建设工作,在柏杨煤矿标准化验收前全部资料短时间内便完成,并顺当通过标准化验收。 四、规范工程质量管理,做好技术保障工作。 随着标准化建设的不断推动,标准化自评报告对于标准化验收而言便是最终考评验收的关键,标准化自评报告覆盖全部标准化建设工作状况及自评结果,自评报告中涉及的部署、投入、建设、系统、自评等图字说明必需与各专业自评和现场一样,自评报告经各部门负责人关心,郑工和金祥公司专家指导,最终形成完好标准自评报告胜利上报。 技术部门

40、除井下作业施工技术指导外,还负责对内和对外技术资料管理,内部技术资料主要包括工资单价和各作业点的作业规程和平安技术措施,以及困难地点的具体施工方案和要求。对外迎检资料主要包括规程措施、图纸台账、报表记录等,完成14年主要迎检资料有修改上报三图采掘工程平面图、井上下比照图、通风系统图、“六打六治打非治违工作、平安大检查资料隐患评估治理、顶板专项检查、人员定位专项检查、机电运输专项检查等等工作。 测量是煤矿技术人员的基础工作也是必备要求,依据测量在前施工在后,方案措施审批学习在前施工在后,边施工边校准保证工程达标的要求。20xx年7月完成701行人绕巷的全面贯穿施工工作,贯穿位置与测量位置一样,六

41、水平和603运输巷和605回风巷贯穿工程及中心变电所施工工程正在进行,随着工程不断推动测量工作将随工程同步推动,定期检查工程质量校正中腰线。关心郑工完成15年采掘生产规划,保证xx年采掘接替正常可持续进展。 五、不断学习,加强自身修养和行为养成。 学习我们不断进步的基础动力,错过最正确学习时间已是懊悔不已,再奢侈青春那就是对自己的不负责,我不想恒久停留在这里,因为我还年轻,我还有很多事情需要去尝试,还有很长的路要走,我和别人的差距照旧很大,只有通过不断的学习并且别人更进一步的学习,才有可能缩小与别人的差距。 在即将过去的xx年我学习了很多煤矿技术上的专业学问,我以前主要从事煤矿通风平安管理,曾

42、担当过短时间技术员,但当时独立完成技术资料较少,技术学问增长缓慢,但到柏杨后郑工不厌其烦的指导和同事们的帮扶、协作,技术工作开展顺当学习受益匪浅。在工作之余还努力让自己养成看书的习惯,学习不能单一,专业之外的书对于我而言同样重要,因为作为管理人员应多学习全面进展,力争让事情或问题解决得更加有艺术和完备。 六、存在问题 1、由于自身性格缺陷,性格较为内向,很多事情只会做不擅长去沟通,导致在工作中觉察问题自己能刚好处理,或觉察异样能快速调整,由于未能刚好与大家沟通或许会导致问题不能有效彻底解决或再次出现。 2、由于部门人员有限,只有郑工和我两人负责技术工作,郑工还得不定时对双和进行技术指导,再加上我自身文化素养和技术水平有限,编制内容可能不够完善,很多内部文件资料送审工作未能刚好送签或说明,大部分审批签字工作交由平安部门负责,在施工中可能存在理解不到位或要求不明确等现象。 3、工作支配和调度上不合理,由于个人性格比较独立,为人比较谦和,很多事情不愿给同事添加麻烦,或者原来就是别人的工作也不会计较,导致工作无法可持续推动。 七、明年支配 正所谓支配赶不上转变,作为现代的年轻人更应当将目光放长远些,对于我而言以后的路还很长,增加自身阅历和学问,养成一个良好的品德和素养,树立正确的价值观很重要,接下来要做的事就是:立足眼下做好自己的事即可。

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