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1、2023年基本公共卫生工作问责制度 第一篇：基本公共卫生工作问责制度 国家基本公共卫生服务规范11项内容 一 城乡居民健康档案管理 二 健康教化 三 预防接种 四 06岁儿童健康管理 五 孕产妇健康管理 六 65岁以上老年人健康管理 七 高血压患者健康管理 八 2型糖尿病患者健康管理 九 重性精神疾病患者管理 十 传染病及突发公共卫生事务报告和处理 十一 卫生监督协管 基本公共卫生服务 工作问责制度 为建立健全岗位责任制度，明确基本公共卫生服务工作职责分工，特建立实施问责制度和责任追究制度。 1.各卫生室明确服务范围和服务人口数，明确卫生室的包片、包村指导医生。 2.确定卫生室所长为此项目的第
2、一责任人，各包村人员依据基本农村公共卫生项目工作督导表负责指导关心各所包卫生室开展公共卫生服务项目。 3.公共卫生督导小组依据督导标准定期对各卫生室进行督导检查，针对督导过程中觉察的问题对所包所人员及卫生所第一责任人追究其责任，酌情进行惩处，并予以改正。 4.卫生院每月组织1次检查，每季度组织 1次考核，检查考核记录完备，根据该记录制定工作整改支配。 高官寨卫生院 公共卫生科 基本公共卫生服务 数据收集上报制度 为每月依据上报我镇基本公共卫生服务数据，特制定此制度： 1.各卫生所所长为基本公共卫生服务月报表第一责任人，负责收集上报本月卫生所服务数据。 2.各卫生所所长根据基本公共卫生月报表项目
3、要求逐一认真填写，盖卫生所公章后于每月20日上报卫生院公共卫生科。 3.公共卫生科资料员收集各卫生所服务数据，负责整理核对无误后，将汇总表于月底前报卫生局农卫科。4.为保证每月上报数据刚好、精确，对于不按时上报以及上报数据不精确的卫生所，酌情作出惩处。 高官寨卫生院 公共卫生科 基本公共卫生服务 督导工作制度 1.成立公共卫生服务督导检查小组，负责每月到各卫生所督导公共卫生服务工作。 2.检查小组人员于每月月底到各卫生所公共卫生服务项目开展状况进行抽查；根据各卫生所报表逐一核对高血压、糖尿病以及重点人群的建档率及服务状况，保证工作开展的真实性。 3.检查人员根据每月督导检查状况认真做好记录，对
4、于建档率不达标以及服务不到位弄虚作假的卫生所进行惩处。 4.检查记录作为每季度对各卫生所公共卫生服务的考核根据。 高官寨卫生院 公共卫生科 基本公共卫生服务 季度检查考核工作制度 1.成立公共卫生季度考核小组，每一季度针对各卫生所公共卫生服务工作进行考核。 2.考核小组依据基本公共卫生服务考核要求结合每月督导检查记录对各卫生所进行考核。依据要求对十一项公共卫生服务内容逐一进行核对，保证工作的真实性。 3.考核小组针对考核状况做好记录，对于工作开展不达标的卫生所进行督导，并作出相应惩处。 4.考核检查记录将作为各卫生所发放项目补贴经费的根据。 高官寨卫生院 公共卫生科 基本公共卫生服务 工作奖罚
5、制度 为提高公共卫生工作的工作效率，保证公共卫生工作的许久性开展，特制定此项制度。 1.基本公共卫生工作督导小组以半年考核、年终考核的形式对各卫生所公共卫生工作落实状况进行相应奖罚。2.各卫生所每新建一份健康并入户服务一人次，经检查服务详实酌情赐予嘉奖，对辖区高血压、糖尿病、65岁以上老人、重性精神病人每季度入户服务一次酌情赐予嘉奖。3.对于入户服务不刚好、新建健康档案不属实以及服务记录不真实，每觉察一份处以罚款。 4.此工作奖罚制度结合月督导记录、季度考核记录为根据。年终考核时对全年完成工作任务较精彩的卫生所，依据制度兑现其应得经费补贴外，再额外赐予其嘉奖；对完成不好的卫生所，酌情扣发公共卫
6、生经费。 高官寨卫生院 公共卫生科 基本公共卫生服务 培训调度工作制度 针对工作开展过程中觉察的问题，刚好沟通、整改，以备下一步更好的开展工作做好基础，特制定本制度。1.每月召开各卫生所所长会，逐一汇报本月的工作开展状况，工作过程中觉察的问题以及下一步工作思路，对存在问题制度解决问题的方法刚好整改。 2.每季度召开一次公共卫生培训调度会，对在督导检查中觉察的问题进行分析，总结阅历、整改提高。依据各卫生所的工作进展状况进行督导，年底前建档率到达辖区人口的95%以上。 高官寨卫生院 公共卫生科 基本公共卫生服务 工作资金运用管理制度 1.严格依据管理制度要求建立基本公共卫生服务项目经费特地账户，保
7、证项目经费全部用于基本公共卫生服务支出，真正做到专款、专户、专用。 2.督导小组对各卫生所工作开展状况进行核实，确认无误后依据工作奖罚制度进行费用支出，账目清晰。 3.每月督导小组对各卫生所督导后，根据督导记录，对应当赐予嘉奖的卫生所，刚好下发补贴和经费，账目清晰，做到有据可依。 高官寨卫生院 公共卫生科 基本公共卫生服务 工作例会制度 为实现工作信息刚好沟通沟通、工作互相连接，更好落实项目工作要求，特制定此制度 1.基本公共卫生服务各侧面工作例会(防疫例会、妇幼保健例会)按期参加，不得无故缺勤，对上级公共信息刚好驾驭，做到上传下达，保证此项工作扎实顺当开展。2.各社区卫生服务站所长按期参加卫
8、生院每月召开的工作例会。学习上级新的文件政策，汇报工作进展状况以及工作开展过程中觉察的问题，互相沟通沟通，共同探讨，刚好解决问题，更有效开展公共卫生工作。 高官寨卫生院 公共卫生科 其次篇：基本公共卫生服务项目工作问责制度 为杜尽过失事故发生，保证基本公共卫生服务项目工作的顺当有序进行，切实服务人民群众，现制定本问责制度，内容以下： 一.问责主体 石佛镇卫生院院领导班子基本公共卫生服务项目工作小组。 二.问责对象 不履行基本公共卫生服务项目工作岗位职责、不能正确履行基本公共卫生服务项目工作岗位职责的基本公共卫生服务工作职员，造成不良影响及后果的基本公共卫生服务工作职员 三.问责方式 1.责令公
9、然致歉 2.调离原岗位 3.停职检查 4.引咎辞职 5.责令停职 6.撤职 四.问责情形 1.从重情节 有以下情形的应从重问责： 1严峻失职，造成重大损失或卑劣影响的： 2在居民家康档案建档、维护、运用中弄虚作假的： 3对酿成的结果蓄意隐瞒，回避责任的。 2.从轻情节 有以下情节的应从轻问责 1主动实行措施，尽力挽回损失，弥补不良后果的。 2主动协作问责，主动承担责任，认真改正的。 五.问责方式 1.遭到问责的基本公共卫生服务项目工作职员，取消当年评优、评先进资格。 2.引咎辞职、责令停职、撤职的，一年内不再担负与原职务相当的职务。 3.调离基本公共卫生服务的不再调进运用.六.问责程序及纪律要
10、求 1.基本公共卫生服务项目工作领导小组成员在监视检查工作或平常工作中觉察的问责线索，按权限及程序进行调查核实，听取领导小组看法，向院领导班子提出问责建议。 2.对检举、处理重大事故工作中觉察的问责线索。由基本公共卫生服务项目工作领导小组核实后向院领导班子提出问责建议，向当事人问责。 3.基本公共卫生服务项目工作领导小组给出的公道的问责建议应予以接受并记录。 4.院领导班子作出的问责确定。按相干规定登记备案。 第三篇：基本公共卫生服务工作问责制度 基本公共卫生服务项目工作问责制度 为杜绝过失事故发生，保证基本公共卫生服务项目工作的顺当有序进行，切实服务人民群众，现制定本问责制度，内容如下： 一
11、.问责主体 招远市社区卫生服务中心基本公共卫生服务项目工作小组。 二.问责对象 不履行基本公共卫生服务项目工作的乡镇卫生院及社区卫生服务中心、不能正确履行基本公共卫生服务项目工作岗位职责的基本公共卫生服务工作人员，造成不良影响及后果的基本公共卫生服务工作人员 三.问责方式 1.责令公开致歉 2.调离原岗位 3.停职检查 4.引咎辞职 5.责令停职 四.问责情形 1.从重情节 有以下情形的应从重问责： 严峻失职，造成重大损失或恶劣影响的： 在居民家康档案建档、维护、运用中弄虚作假的： 对造成的结果蓄意隐瞒，躲避责任的。2.从轻情节 有以下情节的应从轻问责 主动实行措施，尽力挽回损失，弥补不良后果
12、的。主动协作问责，主动担当责任，认真改正的。五.问责方式 1.受到问责的基本公共卫生服务项目工作人员，取消当年评优、评先进资格。 2.引咎辞职、责令停职，一年内不再担当与原职务相当的职务。3.调离基本公共卫生服务的不再调入运用.六.问责程序及纪律要求 1.基本公共卫生服务项目工作领导小组成员在监督检查工作或日常工作中觉察的问责线索，按权限及程序进行调查核实，听取领导小组看法，向领导班子提出问责建议。 2.对于检举、处理重大事故工作中觉察的问责线索。由基本公共卫生服务项目工作领导小组核实后向领导班子提出问责建议，向当事人问责。 3.基本公共卫生服务项目工作领导小组给出的合理的问责建议应予以接受并
13、记录。 4.院领导班子作出的问责确定。按相关规定登记备案。 招远市社区卫生服务中心 第四篇：农村基本公共卫生服务项目问责制度 农村基本公共卫生服务 项目问责制度 一、为了规范和加强基本公共卫生服务项目补助经费的管理提高经费的运用效率，更好地为农村居民供应公共卫生服务，让宽阔人民群众切实感受到公共卫生服务所带来的好处，同时是为了健全内部约束和责任追究机制,使约束与激励并举,促进各部门工作人员恪尽职守,提高决策与管理水平,建设廉洁、务实、高效的卫生队伍，特制定本方法。 二、问责制是指对乡镇卫生院、及下设的各科室、各卫生所的人员在其所管辖的部门及工作职责范围内,因其有意或过失,不履行或者不作为,在人
14、民群众当中造成不良影响和后果的行为进行责任追究的制度 三、问责的对象为乡镇卫生院、及下设的各科室、各卫生所的负责人(即被问责人)。 四、本问责制度坚持以下原则: 1、制度面前人人同等原则 2、责任与权利对等原则 3、谁主管谁负责原则 4、实事求是、客观、公允、公正原则同时,坚持问责与改良相结合、惩戒与教化相结合。 五、医院设立问责指导委员会,主任由医院院长担当,副主任由三名副院长担当,委员由护理、药房、药库、新农合负责人组成。 六、任何部门和个人均有权向医院问责指导委员会举报被问责人不履行或不作 为的状况。问责指导委员会核查确认后,按制度规定提出相关方案，予以相应惩处。 七、本制度所涉及的问责
15、范围如下: 1、不能履行科室、卫生室负责人职责。不执行农村基本公共卫生服务政策的; 2、经院委会通过的工作支配中明确规定应由其担当的农村基本公共卫生服务工作任务及工作要求,因工作不力未能完成，影响农村基本公共卫生服务整体工作支配的; 3、在农村基本公共卫生服务工作中出现过失事故，在四周群众当中造成不良甚至是恶劣影响的。 4、医院院委会、职工会认为应当问责的情形; 5、按照医院规章制度规定应问责的其它事项。 八、问责的形式及种类 1、责令改正并作检讨，责令公开致歉； 2、通报指责; 3、留用察看，调离原岗位； 4、停职检查、引咎辞职、责令停职、撤职； 在进行上述行政惩处的同时可附带经济惩处,惩处
16、金额由院委会、职工大会确定。 九、被问责的基本公共卫生服务项目工作人员，取消当年评优、评先进资格，要责成其做出产生过失的说明及避开今后工作再发生过失的支配和措施,防范类似问题的发生。 十、被问责人应当协作调查,供应真实状况,不得以任何方式阻碍、干预调查,也不得以任何形式打击报复检举、举报的单位和个人。调离基本公共卫生服务的不再调入运用，引咎辞职、责令停职、撤职的，一年内不再担当与原职 务相当的职务。 十一、被问责人对问责追究方式有异议,可以向问责指导委员会申请复核。 十二、问责程序及纪律要求 1.基本公共卫生服务项目工作领导小组成员在监督检查工作或日常工作中觉察的问责线索，按权限及程序进行调查
17、核实，听取领导小组看法，向院领导班子提出问责建议。 2.对于检举、处理重大事故工作中觉察的问责线索。由基本公共卫生服务项目工作领导小组核实后向院领导班子提出问责建议，向当事人问责。 3.基本公共卫生服务项目工作领导小组给出的合理的问责建议应予以接受并记录。 4.院领导班子作出的问责确定。按相关规定登记备案。 满洞乡卫生院 2023年1月2日 第五篇：基本公共卫生服务项目工作问责制 基本公共卫生服务项目工作问责制 为确保国家基本公共卫生服务项目在我镇顺当实施，增加各项目实施和服务单位的使命感和责任心，确实把这件惠及宽阔群众，服务百姓健康的大事、实事办实办好，特制定本问责制： 一、提高相识，明确职
18、责 中心店镇卫生院是九大基本公共卫生院服务项目的实施和服务主体，是落实项目的干脆责任单位，单位一把手为主要责任人，负责项目工作的专业人员为干脆责任人。要认真学习，提高相识，明确职责，加强领导，认真组织实施。 二、严格程序，规范服务 项目实施单位要严格依据有关文件精神和要求，搞好项目实施方案的制订、工作及人员培训支配，明确工作流程和工作职责。各项目服务单位要依据方案和支配，认真开展服务对象的筛查登记，建档，管理及服务工作。 三、完成任务，落实指标 全面完成项目指标，服务对象建档率、档案合格率、规范管理、运用率及群众满足率均达标。比照实施方案具体要求，2023年12月底前，以慢性病、精神病、老年人
19、、孕产妇、儿童等重点人群为服务对象，力争完成50以上任务指标，确保完成30任务指标。 四、搞好统计，刚好上报 项目信息管理及统计报表工作，贯穿在项目工作的全过程，干脆关系到项目工作的进展、落实和经费的核拨，项目责任单位和个人，必需高度重视，确定有责任心和有实力的担当信息员工作，不能因为迟报、错报、漏报影响全镇整体工作。 五、认真考核，兑现经费 项目经费严格按绩效考核结果兑现，卫生院领导小组刚好深化基层进行督导检查，刚好觉察订正解决问题，认真组织项目效果评估及各项任务指标考核，根据评估考核结果，兑现服务经费。 六、奖优罚劣，严格奖惩，把项目工作纳入卫生院工作目标责任制，对项目完成好的科室、卫生室和各项目负责人，予以表彰，获得省、市先进的予以额外嘉奖。对项目工作考核不合格70分以下的科室、卫生室及其各项目负责人予以惩处。 七、失职渎职，肃穆查处 对弄虚作假，随便填报，数字不实，甚至慌报，虚报，套取项目经费的行为，坚决查处，依法追究责任。