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1、2023年竞岗演讲稿（范文） 第一篇：竞岗演讲稿范文 竞 岗 演 讲 稿 敬重的各位领导、同事们 你们好: 又一次站在这个挑战自我、表达自我的舞台上,我的心情是激烈的.在这里,我首先感谢各位领导赐予我这一次竞聘演讲的机会,今日，我竞聘的岗位是专卖管理所所长和稽查大队大队长这两个职务.我是2023年1月份加入烟草这个行业的,在这几年的时间里,我始终都是从事专卖这个岗位的工作,当过稽查员,专卖员,专卖管理所的副所长、所长等职务,在这期间,我能兢兢业业做好每个岗位的工作,敬重领导,团结同志,认真贯彻执行有关的规章制度,今日我竞聘这两个岗位我觉得我有以下优势: 一、政治立场坚决、作风正派、原则性强 本
2、人是一名中共党员,28岁的我已有9年的党龄,在组织多年的教化之下,使我自律了一种严格要求自己的工作作风,在专卖这个岗位上,我能坚持以“五条禁令“八项留意作为自己的行为准则,坚持以身作则去管好所属人员,对待一些涉及到原则性的敏感问题,始终能坚持依法依规办事,从没有出现违规操作的现象,在群众当中树立了良好的威信.二、有良好的业务基础 从事专卖工作多年的我,始终以来都比较留意专卖办案技巧的提升和专卖业务水平的提高,对工作中出现的一些细 节问题总能进行认真细致的分析,归纳;对待业务上出现的新问题,总是能够做到向业务素养比较强的同志请教,在阅历的不断积累下,自身的业务水平也得到了提高.三、有良好的组织实
3、力和协调实力 我是一名退伍军人,五年的军旅生活培育了我那种严明的组织纪律性,在担当所长职务期间,在管理上我能坚持以军人的标准来衡量团队的工作水平,做到严格要求、严格管理,不断提高团队的凝合力和战斗力;在日常的工作中,我能经常性地与当地的工商、公安等部门进行沟通联系,形成了一种融洽的合作关系.领导同志们,以上是本人的一点优势,假如领导同事们能接着给我一个学习与提高的机会,我将一如既往地干好自己的本职工作,并且牢固树立好“两个维护的重要思想,坚决履行好专卖这个岗位的职责和使命,争当一名为提高卷烟销量而保驾护航的忠实舵手,并且我将在下一步主要开展好以下几个方面的工作: (一)坚持以零售户为服务对象,
4、想方设法提高辖区销量为工作中心,随着当前烟草行业改革的逐步深化,我们的烟草专卖管理工作慢慢由制度化管理走向人性化管理,专卖管理工作如何与时俱进,适应这一要求,尽快实现由单一专卖管理向管理服务型转变,是摆在我们每一位专卖员面前的主要问题,在下一步的工作中我们主要以树立为宽阔零售户服务的思想,提高我们的诚信度.(二)是要实现管理者与被管理者关系转变为同等的合作伙伴关系,以前的专卖管理工作,我们把卷烟零售户圈定为我们的被管理对象,专卖人员总是以管理者的身份出如今经营户的面前,在往后的工作中我们将要加强与经营户的沟通联系,融洽我们与经营户之间的关系,共建一个和谐的卷烟零售户队伍.(三)加强学习提高素养
5、是基层专卖管理所建设的首要任务,作为一名基层的专卖管理人员,首先要学习好相关的法律法规,熟识办案文书的操作及娴熟操作专卖系统,规范专卖执法行为是队伍建设的根本保障,专卖人员应做到懂法、用法、依法办事,文明执法,规范管理,诚信服务.在下一步的管理工作中,我将以我的实际行动,努力造就一个思想好、素养高、业务精的专卖团体,来提高我们的执法形象.(四)是加强信息人员的进展,特别是加强对周边及区外信息人员的进展,坚持把打黑网、破网络作为一项长期性的工作去抓,努力变更当前因为信息缺泛而带来的被动局面.以上是我对将来工作的一点设想,在这里,我诚心感谢局(营销部)领导班子对我的辛勤栽培,可以说,这几年我在烟草
6、所取得的每一分成果、每一点进步,都离不开领导和同事们的关切与关心,在这里工作几年,我深切感受到了我们烟草人那种勤劳、刻苦、不畏困难,敢于拼搏的宝贵品质,也深切表达 了同事们之间那种质朴、宽厚的本色,令我感受最深的,就是我们这个团队那种对事业的忠诚、对工作的热忱、对进展的执着,敢干事、能干事的工作作风,我能在这个精诚团结的团队工作,那将是我无比的傲慢。在这种让我们共同成长的良好气氛中,我将以我满腔的热忱投身到烟草的改革大潮中去,为烟草事业绚丽辉煌的明天奉献现自己的一份力气.我的演讲完了,感谢大家! 其次篇：竞岗演讲稿 各位领导，各位同仁，大家好，很荣幸能有机会参加橡果公司好记星大区经理的竞岗演说
7、，说心理话大区经理这个岗位对我来说并不生疏，但是今日能站在这里我已经很满意了，因为橡果公司是很多营销精英汇合的地方，同样也是很多营销人向往的地方。橡果公司有很多优秀的人才，很多产品的销售创建了营销界的神话，好记星，背背佳就是其中的典范，能进入好记星团队奉献力气是我的愿望。 首先第一点我竞选目的：通过此次竞选演说展示自己的才能，盼望得到公司的认可，使公司为我供应一个为公司奉献力气的平台。 其次其次点作为一个大区经理应当具备的实力我认为有如下几点： 一、大区经理应当具备丰富的销售阅历与实力，这是作为销售管理的基础 1、电话中心：是公司接触消费者，销售产品的有效渠道，是承接广告反馈数据最快速的途径，
8、同时也是引导消费者到终端购置的有效手段，各省级市场都有自己的电话中心，所以作为大区经理应当具备电话中心询问，订购，管理的实力，以便于更有利的指导代理商。 2、终 端：我们好记星的终端在销售中是最重要的，占销售比例的以上，基本涵盖了全部的常规销售渠道，包括商场，超市，电子市场，家电连锁，书店，专卖店等，终端不但表达了竞争，而且还表达了地面工作是否到为。所以大区经理对于终端的销售，活动制定，活动实施，打击竟品，终端管理应当轻车熟路。 3、售 后：是公司一线销售的坚实后盾，干脆表达了公司的服务，售后的强大不但能为一线销售供应强有力的保障，同时还反映消费者的各种看法，以便于我们刚好调整销售状态。所以重
9、视售后是大区经理的重要工作方向，解决售后管理中的问题也表达了大区经理的实力。 二、大区经理应具备丰富的渠道阅历，这是对代理商销售支持的基础。 1、渠道开发：是终端建立的基础，所以大区经理对于渠道的各项开发要点要精确的把握，包括合作形式。 2、渠道维护：是保持终端稳定，有续的重要手段，感情联络必不行少。 3、渠道形象：是公司产品品牌化的的窗口，是增加消费者信任度的筹码，包括位置，装修，布局，人员形象。 4、渠道配比：主要是渠道数量，种类A+，A，A-，B，以及整体质量 三大区经理应具备丰富的媒介阅历，这是对代理商广告谈判、广告预算、广告投放整体支持的基础。 1、电视广告：具有持续性，立体性，生动
10、性，覆盖率高等特点，主要需要驾驭价格、时间、频道、效果、以及广告的类型。只有娴熟驾驭电视广告投放特点才能关心有需要的代理商解决投入问题。央视，卫视，省级有线，数字电视。 2、平面广告：具有快速性、针对性、易调整等特点，主要需要驾驭价格，版面、发行量、效果、针对人群、以及广告投放形式。报纸,杂志,期刊,直投.3、广 播：比较简洁，主要需要驾驭价格、时间、形式、效果、客户群。 4、户 外：三级市场较为有效的广告投入。 四、大区经理应具备丰富的销售预算阅历，这是保证代理商合理投入，合理产出的基础。 1、广告投入与销售额比例。 2、终端投入比例。 3、人员配比投入比例。 4、基础办公费用投入比例。 5
11、、公关费用投入比例。 五、大区经理应具备极强的区域市场拓展、管理和限制实力。这应当是做大区经理的基本要求。 1、确定的区域市场招商阅历。 2、对代理商进行有效的维护与沟通，保证市场有续、稳定进展。 3、合理分解公司下达的销售目标，也就是说根据各市场实际状况，实际销售实力，将任务支配到各地，同时要具有确定挑战性。 4、关心代理商制定有效的销售网络拓展方法，加强各级经销、批发、代理制度，保障其有效运行。 5、关心代理商及经销商制定销售政策，调整销售预算，制定零售渠道管理和支持方案。 6、驾驭代理商月度媒体投放支配并监督其支配的实施。 7、明确代理商阶段性培训需求，协作公司市场部对代理商进行有效培训
12、。 8、快速觉察，快速解决串货问题，防止代理商不满心情的发生和升级。 9、了解竟品，学习竟品，打击竟品。 六、丰富的办事处建立、管理阅历。 1、办公选址合理，办公用品运用合理。 2、人员聘请培训。 3、办事处人员管理以及费用合理支出。 再次大区经理应具备的素养： 1、严格听从公司规章制度，坚决贯彻公司销售政策，敢于反映问题提出看法。 2、良好的心态能够承受确定的压力，良好的语言组织与沟通实力。 3、良好的市场把握实力以及敏锐的市场洞察力。 4、有大局观、有远见，时刻为公司整体利益着想。 5、极强的责任心、事业心，敢于担当责任。 6、要对自己有信念，擅长学习，同时具有较好的培训素养。 7、言行一
13、样，说道做到。 8、对市场营销有深刻的理解，敢于挑战自我。 9、做人做事公允公正公开。 10、个人感情要与工作划开距离。 最终我阐述一下我竞岗胜利后怎样绽开工作。 一、没有调查就没有发言权，所以首先我要对所辖市场进行宏观市场调研，以便确定工作方向。 1、这方面主要通过公司驾驭的市场相关资料以及协销人员的市场反馈来了解。 二、对所辖市场代理商整体状况进行全面了解，以便觉察问题，找到切入管理支持的契机。 1、省级代理商公司规模大小，整体框架是否完善，人员配比是否合理，还存在那些缺乏有待完善。 2、省级代理商市场运作状况，包括上一年广告投入与销售额比例，终端数量与终端销售比例，电话中心进线成交比例以
14、及上一好记星各型号销量数据。 3、省级代理商地政关系状况，包括工商，广告，渠道。 4、省级代理商现有产品线状况，都有何品牌，重视程度如何，下一步的进展方向怎样。 5、二级市场分类，二级代理商市场运作状况，二级市场管理支持状况如何。 6、对我们好记星的重视程度和对公司的忠诚度。 7、省级自营终端数量，销售比例，专卖店建设状况，售后修理机制是否完善，客户服务体系是否完善，下载中心数量与所占比例是否合理，终端投入是否合理。 8、与代理商沟通下一市场整体规划，整体投入以及存在问题的解决方案。 9、在收集到上述资料之后，通过数据以及报销售部分析，根据公司销售部下达的销售目标按时间，区域市场实际状况进行分
15、解，原则是保证合理，同时具有确定挑战性。 10、根据市场实际需要、结合公司的政策以及自身的优势、快速关心代理商解决市场存在的问题，做好基础工作，完善微小环节，确保销售的稳定性。 *实习期间在河北市场了解的一些状况 1、河北市场好记星最大的胜利在于，重点终端90/100都是自营终端，广告资源丰富，人员架构较完善。 2、河北市场整体运作状况虽然较好，但是没有特别突出的方面。省会市场网点少，形象远不如唐山、秦皇岛。 3、个别自营市场对公司下达的政策重视程度较差，执行力较弱，例如900x推广不如二级代理商。 4、三级市场终端建设整体规划、形象较差，主要是和步步高，诺亚舟终端比较。 *我们好记星存在的一
16、些问题： 1、返修周期过长，个别机型零配件供应不到位。 2、好记星品种相对竞品较少，终端形象不统一。 *以上是我从事销售工作五年来的一些感悟，对于公司好记星大区经理的要求本人很有信念通过学习，通过培训而胜任。因为本人到公司时间较短，所以下面是本人对公司一些浅显的建议： 1、划主力分销为自营，驾驭终端渠道，加强终端建设，实现利润最大化。 2、完善各级市场售后服务体系，加强售后管理。 3、人员根据实力，特点，阅历实行定岗定位，最大程度开发员工潜力，削减人员奢侈。 4、一些代理商通过代理好记星赚到了一些钱可能会有的心态，公司应当刚好觉察加以引导，转变其思想。 第三篇：竞岗演讲稿 竞岗演讲稿 各位领导
17、、同事： 大家好！ 首先，很感谢组织给了这次“举荐自己,提升自己的机会，让我能够站在此处表达自己的想法与意愿，我今日的演讲分为三个部分：一是自我介绍；二是任职优势；三是工作设想。 一、自我介绍 虽然我来乡镇工作已经大半年了，但是我信任，在座的各位同事可能还有一部分不相识、不了解我，当然，这确定是我的缘由，平常串门不够多，和同事们沟通不够多因此，我刚好借此机会向大家介绍一下我自己。我叫xx，今年xx岁，2023年9月份2023年6月份在xx学习，18年7月份毕业后支配到xx，先后在xx、xx工作，今日我要竞选的岗位是xxx一职。 二、任职优势 言归正传，既然是竞选xxx一职，那必需谈一谈我的个人
18、优势。我从走出校门就在乡镇工作，始终在政法线战斗，对相关工作有确定的熟识与了解。此外，我酷爱司法工作，多次主动参与了冲突纠纷调解，也多次参加了司法行政等方面的培训，经过几个月的努力，经过大家的关心与支持，我已对司法工作有了较全面的了解与驾驭，因此，我自信我初步具备了担当司法所长的实力与素养。 三、工作设想 假如这次能竞职胜利，我将尽职尽责、不遗余力地履行好岗位职责，绝不辜负各位领导及同事对我的信任与期望，将重点从以下几个方面着手、发力： 一是加大冲突纠纷调解力度，做到小事不出村，大事不出镇； 二是做好社区矫正人员的管理以及刑满释放人员的安置帮教工作，确保社会安定； 三是持续开展普法依法治理工作
19、，争取在镇域范围内形成人人学法、自觉遵守法律、遇事找法、解决问题靠法的良好局面； 当然，做任何事情都避开不了胜利与失败，假如事情的进展不能如我所愿，我也将正确地对待，坦然地接受。我向组织保证，无论是在哪一个岗位上，我都会一如既往，加倍努力！ 感谢大家! 第四篇：竞岗演讲稿 敬重的各位领导、评委、同志们： 大家好！很兴奋能够参加这次竞岗。在全局实行公允、公正、公开地竞选，是我局人事制度的一项重大举措，我坚决拥护支持，珍惜这次提高自己，熬炼自己的机会，并接受大家的考验。 有一句俗语说，登上金字塔的生物只有两种：鹰和蜗牛。虽然我们不能人人都像鹰一样一飞冲天，但我们至少可以像蜗牛那样靠着自己的耐力静默
20、前行，通过毅力化平淡为辉煌，毅力在效果上有时能同天才相比。 我参加竞选的是监测站办公室主任一职，办公室是个综合科室，涉及面之广、事务之多、要求之高、作用之特殊，担当了许多繁琐的工作，但在局领导的关切疼惜下，在王局长的亲抓亲管下，在全站同志的协作支持下，精彩地完成了各项目标任务，并不断创新各项工作，取得了很大成果。这对于我竞岗来说，既是一个极为良好的基础，更是一个极富压力的挑战。因此，我进行了深化地回顾、总结、思索，对我个人的实力、素养特别是缺乏进行了分析，从心理和思想上做足了准备，要敢于挑战，借助这一良好平台，扎实工作，勇拓新路，再写新篇。 假如我有幸竞争胜利，我将以更高的标准严格要求自己，尽
21、职尽责，努力工作。具体要做到以下几点： 一要，增加政治意识。坚持讲政治、顾大局，听从工作支配，确保政令畅通。二要，加强业务学习。多向老同志学，多向书本学，多向实践学，提高本领、增长才能、促进工作。充分利用业余时间学习环保学问、党政学问和科学文化学问，来提升自身修养。 三要，提高工作水平。不以事难而怕为，不以事杂而乱为、不以事急而盲为，让领导放心，让群众满足。 四要，创建良好的工作环境。遇到困难勇于担当，出现问题敢于负责。自觉维护领导权威，搞好内部团结，增加集体的凝合力和战斗力。 五要，严格要求自己，做到“严于利己，宽以待人，做好表率作用，以坦诚宽容的心来团结同事，以高效精彩的工作来回报单位。始
22、终把单位当做家庭，把领导和同事当做家人，珍惜和大家在一起的缘分。领导交办的工作，不遗余力去干；同志托付的事情，实实在在去办。敬重领导、团结同志，正直恳切、表里如一。 拿出我们尝试的志气，拿出我们青春的热忱。最欣赏把撒哈拉沙漠变成人们心中绿洲的三毛，她曾说过“即使不胜利，也不至于空白。胜利女神并不垂青全部的人，即使没有胜利，我们的世界却不是一份平淡，不是一片空白。不管最终的结果如何，我认为每个参与竞选的人都拥有了一次宝贵的人生阅历，我们的生命将因此而更加绚烂。奥林匹克运动有一句口号“参与即是胜利。因此，胜利属于我们每一个人。 最终，借此机会，向始终赐予我关切、关心和厚爱的各位领导、同事们表示诚心
23、地感谢！同时也真诚地盼望大家能一如既往地赐予我关切、支持和关心。在今后的工作中，我将把这份感谢之情化为工作的热忱，将压力化为动力，用行动和实际作为回报。感谢大家！ 第五篇：竞岗演讲稿 竞岗 发 言 稿 各位领导，各位同事，大家好！ 我叫李锦，今年39岁，中共党员，现任市规划管理局永定区分局副科级干部。 今日我之所以站在竞聘的演讲台上，是因为我深切地感受到，作为规划局的一分子，理应响应局领导的号召，在局党组为我们创建的更高的平台上主动呈现自我，为规划事业的进展奉献自己的才智和实力，在此，我要感谢领导给了我这次公允竞争、沟通学习和提高自我的机会，也感谢在座的每一位给了我挑战自我的志气。 岁月匆忙，
24、转瞬间，我在市规划局已经工作了17年。17年来，始终忠于职守，躬身实践，较好的履行了一名规划人的职责和使命，先后荣获次嘉奖荣誉。在17年的工作中我积累了工作阅历，各方面实力在工作实践中得到有效熬炼和长足进展。已经具备担当中层干部的实力和优势： 第一，具备良好的心态，良好的心态使我在工作顺当时能保持谨慎能居安思危，在工作遇到困难挫折时，能认真分析得失，不骄不躁，不埋怨不丧气，整理心情接着努力。其次，具有较强的组织协调实力。由于长期在基层工作，使我在行政管理、交往接待、人际相处等方面积累了许多丰富的学问和阅历，具有确定的组织协调实力、推断分析实力、领导部署实力。第三，具有扎 实的工作作风和良好的身
25、体素养。长期的体育熬炼和良好的生活习惯使我具备能完成各项使命的良好体魄；各级领导的培育促进我形成了我严格谨慎、协调坚决、冷静沉稳的工作习惯；自我特性品德修养形成了我奔放活泼、公允正义、清正廉洁的工作涵养；长期工作实践磨炼了我务实灵敏、稳妥推动、服务群众的工作特性。第四，具备对对工作的忠诚，真诚踏实、忠于工作和努力奉献则是我做人的原则，这些就是我的特点，是我的追求，更是我工作和生活的导向。我清楚地相识到，要成为一名合格的规划局中层负责人不容 易，这不仅是一位科室的负责人，同时又是一个管家；不仅要有实干精神，还要擅长谋略；不仅要熟识本部门的业务，还需要有广博的学问；不仅要有超群的组织管理水平，而且
26、还需要有良好的人际沟通实力。 假如本次竞聘我能胜利，我将在今后的工作中从四个方面入 手做好工作：一是献计献策，当好“参谋员。我将主动主动地站在全局思索问题，把握好全局的中心工作，为领导决策供应信息、出谋划策，当好“参谋员。二是立足本职，当好“服务员。做好本职工作是我义不容辞的职责，领导交办的事要不折不扣地完成，但是为领导服务的动身点和落脚点是为全局服务。我确定会紧密联系实际，主动倾听大家的呼声，多干实实在在的事情。三是搞好关系，当好“协调员。我确定会留意团结，顾全大局，与其他同志一起协调好各种关系，以确保我局工作的正常运转。 四是加强管理，当好“管理员。我局各部门的工作面宽事杂，只有加强管理才
27、能保证工作不推诿，杂而有序。我确定要努力提高管理水平，完善各项规章制度，切实改良工作方法，努力开拓创新，调动同志们的工作主动性和创建性，使之形成一个团结协作的战斗集体。 除了担当好“参谋员、“服务员、“协调员和“管理 员的角色以外，作为一名合格的规划局中层负责人，我认为还必需具备无私奉献、吃苦耐劳的精神，要擅长做一头忠诚的牛、醇厚的马、受气的羊、劳碌的骆驼。还必需擅长学习、勤于思索，除了提高政治理论水平以外，还必需不断学习汲取新的学问，以丰富自身的内涵，拓展视野。 在此，我慎重地承诺，“给我一个舞台，给我一次机会，我将还你一个满足。 同时我也明白，自身还有一些缺点需要修正，还有一些缺乏 需要在不断的学习中弥补。因此我也做好了竞岗不胜利的心里准备。我始终认为，这次竞岗，对我来说，没有失败的概念，我参与了，尽力了，就是完成并且赢得了一次秀丽而胜利的自我挑战。 在我进规划局十七年间，我亲眼目睹了我局进展的历程。如今，我局又要在各项工作已上新台阶的基础上向更高的目标迈进，无论竞岗胜利与否，我都将接着酷爱本职工作，用巨大的热忱和同志们一起不断努力，创建更加绚丽更加辉煌的明天。 感谢大家