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1、2023年建筑企业领导班子述职述廉报告（汇编） 第一篇：建筑企业领导班子述职述廉报告 建筑企业领导班子述职述廉报告 第 1 篇：企业领导班子述职述廉报告五一二农场党委领导班子 2023 年度述职述廉报告 今年以来，在农十八师党委的正确领导下，生产建设兵团农十八师五一二场党委以稳固落实学习实践科学进展观活动成果、深化开展创先争优活动为契机，认真学习、实行党的十七届四中、五中全会精神、中心 x 工作座谈会精神和兵、师党委全委扩大会议精神，坚决不移的推动团场改革进展，不断完善各项配套改革制度，使团场经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态建设和党的建设呈现全面进步、协调进展的态势。 一、认真落实
2、团场基本经营制度，保持了团场经济持续快速稳定增长 一年来，团场党委根据师党委提出的“三个确立“四个突出的重点工作目标，认真落实团场基本经营制度，加快经济社会进展步伐。意料 2023 年实现生产总值 2.05 亿元，同比增长 13%，第一产业增加值 1.02 亿元，同比增长 5%；其次产业增加值 0.46 亿元，同比增长 42%，其中工业增加值0.4 亿元，同比增长 50%，建筑业增加值 0.06 亿元，同比增长 8%；第三产业增加值 0.57 亿元，同比增长 10%。全社会固定资产投资意料完成 7200 万元，同比增长 28%，实现综合利润 1000 万元；团场农业家庭人均纯收入 9500 元
3、，职均工 资性收入 3 万元。这些成果的取得，得益于兵、师党委一系列惠民政策，得益于师党委的正确领导和大力支持，得益于全场各级党组织和宽阔干部职工的不懈努力，更得益于一个良好的社会稳定环境。 一以城镇化建设为载体，打造宜居宜业宜游城镇 五一二场以城镇化建设为重点，本着“科学规划、合理布局、突出重点、打造特色的原则，向场区积聚人口、资金等进展要素，带动二、三产业快速进展。 团场城镇规划面积 4.8平方公里，自 2023 年起先加大连队人口向城镇聚集的力度。通过近几年的进展，团场小城镇现已初具规模。2023-2023 年，团场小城镇建设结合危旧住房改造、解危解困、廉租房等政策，共投资近亿元新建 3
4、5栋、906 户、9.2 万平方米住宅楼，16 栋、3.8 万平方米公共设施楼。今年，团场进一步完善城镇功能，开工建设 12幢楼房，加大对城镇基础设施和学校医院等公共服务设施的建设改造力度，投资 640 万元新建 3.5 万平方米的职工生态文化广场，同时做好场区的文化、绿化、亮化、美化工程，让职工在花园中生活，在文化中成长，在生态中沉醉，在产业中致富。尽快实现人口聚居和产业积聚，让职工成为城镇的建设者和拥有者，慢慢体验到家园感、归属感、认同感和傲慢感，以“城镇让生活更奇妙的理念，引领职工变更生活方式。努力改善民生、打造宜居宜业宜游城镇，实现长治久安。 该场抓住兰新铁路其次双线工程建设为契机，进
5、展壮大建筑业和第三产业。今年，团场围绕保障性住房、基础设施、公路和铁路建设，促进建筑业较快进展。与铁路施工承包单位加强沟通合作，争取帮助性工程项目，入股建成了 2 个砂石料厂。紧紧围绕铁路建设、工农业生产和职工群众的生活，引导和支持职工群众自主创业，主动进展运输服务、批发零售、餐饮等行业。 今后，团场努力的方向是分三步走，第一步，二、三产加起来超过一产；其次步，二产超过一产；第三步，一产要成为二、三产第一道产品和基础，实现一、二、三产的亲热协同，联动进展。 二、三产业的飞速进展，就意味着团场各项事业春天的到来。 二加快新型工业化步伐，重点抓好大工业 2023 年，团场在工业中确立大工业的主导地
6、位，用大工业来提升我场工业的整体水平。同时，持之以恒地坚持“大办工业、办大工业的理念和指导思想，以实现速度、效益、友好环境最大化为目的，完善工业企业管理机制，加快推动团场新型工业化进展步伐。 宏星木质素项目是师党委确定的重点工业项目，一期项目已于 2023 年 8 月建成投产。华胜五一食品股份有限公司和种子加工厂是我师农业产业化龙头企业，“密禾牌棉种供不应求。这三家大工业企业的建成，为提升我场工业的整体水平、拉动我场经济健康快速进展奠定了基础。 目前团场有股份制企业 16 家。意料全年实现工业增加值 4000 万元，意料实现工业利润分红 1300 万元;进一步改善三次产业结构比重。 2023
7、上半年团场新增股份制砖厂 5家，招商引资 3000 万元。 三加大农业内部结构调整，促进职工增收团场增效。 根据“减棉增果增蔬、强园兴牧、设施精品、突出种业的总体思路，围绕市场、围绕龙头企业、围绕特色产业、围绕高产值高附加值，大力进展优质、高产、高效、生态农业，逐步实现从留意产量和规模为主的数量增长型农业向留意品质和效率为主的效益增长型农业转变，逐步形成承包职工户均“一田一园一棚的增收模式，促进职工增收、团场增效。 1、减棉增果，突动身展林果业。 今年，团场在 2023 年减棉 4000 亩的基础上，再减棉5000 亩。依托种子加工厂“密禾品牌优势，加快建设 18000 亩棉种繁育基地，加快棉
8、花生产全程机械化步伐，大力推广机采棉，提高单产、节本增效，提高棉花品质及市场竞争力。2023 年，团场实际新增建园面积 5200 亩，其中红枣直播建园 4000 亩、葡萄建园 1200 亩。同时，建成了葡萄、大枣各200 亩精品示范园，收益显著。其中 4000 亩的红枣直播建园是河南对口援建试点项目。 2、主动引导，突动身展设施农业。 团场党委将设施农业作为确保职工持续增收的一个有效途径。团场确定大棚主要以种植林果业为主，充分发挥职工投资和团场服务的主动性，进一步明确建棚方式、主栽品种、管理技术人员、技术措施以及职工投资经营主体地位。突出大棚种植协会的自我管理的作用。今年支配新建设施大棚 60
9、0 座，实际建成了 423 座大棚。目前，已经是棚棚见绿、实现了节前见钱的目标。 3、重点扶持，突动身展职工自营经济。 进展职工自营经济要走种养结合支持林果业进展之路。养殖业是农业可持续进展的一个重要环节，既可以增加职工收入，又可以为农业特别是特色林果业供应大量的有机肥料。2023 年，团场招商引资，新建万头猪场，合作协议已经签订，新增规模养殖户100 标畜以上3 户。 意料今年职工自营经济可实现总产值 2899 万元，纯收 入 1325 万元，户均纯收入 8000 元，人均纯收入 1918 元。主要措施是：进一步创新思路，拓宽进展自营经济的渠道，主动扶持 和培育一批职工“经纪人，打造“小庭院
10、、大市场的平台，建立产、供、销一条龙服务体系，引导职工自营经济向商品化、专业化、规模化、市场化进展。 四落实十件实事，改善民生 在今年五一二场四届一次职代会上，团场党委承诺要办好改善民生的十件实事，目前已经全部落实。 一是当年完成续建廉租房 376 户、16148 ，投资2993.82 万元，改善了职工住房条件。 二是改善农田水利设施，投资 723 万元完成支渠、斗渠建设 28 公里。投资 236 万元完成五道沟渠首改造工程及1.2km 渠道防渗工程。 三是加大文化工程建设力度，投资 640.11 万元新建文化广场及灯具、浮雕、LED 大屏幕等配套设施；争取到 60 万元的文化信息资源共享工程
11、项目，新建了电子阅览室；投资73 万元对职工教化中心进行装修，更新了灯光、音响设备，为开展群众文化活动供应了一流的硬件条件。 四是加强基层党组织阵地建设，争取到总投资 41 万元的园艺五连综合活动室建设项目，投资 12 万元修缮了园艺一连办公场所，投资 16 万元改善了干部住连条件。 五是改善教化、医疗条件。投资 260 万元新建学校综合教学楼，建筑面积 1680平方米；投资 146 万元完成学校小学教学楼加固工程，建筑面积 2664 。投资 37 万元更新学生课桌椅，对学校食堂餐厅、寄宿楼进行设备配套。投资44.3 万元给团场医院购进全自动生化分析仪、血球分析仪等设备，改善了职工群众看病就医
12、条件。 六是投资 280 多万元加大环境治理力度。其中，投资164.14 万元对场部中心区林带安装围栏、配备了石凳、垃圾箱、环卫运输车，对农贸市场、住宅区地面进行硬化。投资122.27 万元完成场部小区和街道绿化、美化工程，对场部主要住宅区、文化广场区域进行了换土、拉沙、植树、安装节水滴灌带。 七是亮化工程，投资 183.49 万元完成场办公楼、款待所、医院、住院部、商贸中心、活动中心等公共建筑楼体亮化及 98 盏太阳能路灯的安装。对场区主干道两边的人行道进行延长，并安装了路灯。 八是改扩建场部集中供热工程，投资 81.26 万元增加一台 10 吨锅炉、新建 321 锅炉房、以及新铺外供热管网
13、0.96km，解决供暖问题。 九是供、排水工程：接着完善改扩建场部城镇饮水工程，投资 83.3 万元完成全部新铺管网、新旧管网连接及首部设备配套，极大地缓解了城镇饮水缺乏的冲突。投资 69.2 万元，新建 管径 400 主排水管道 1.8 公里，缓解了场部城镇排水问题。 十是影视数字化建设，投资 28 万元进行数字电视一期工程网络改造。开通了数字电影工程。 二、以稳固学习实践活动成果、深化开展创先争优活动为契机，全力抓好党的建设，为跨越式进展和长治久安供应强有力的组织保障 团场党委在抓党建工作中深化实行科学进展观，坚持围绕进展抓党建、抓好党建促进展的思路，落实党建工作责任制，实现了组织坚毅有力
14、、党员作用突出、工作得到促进、职工群众满足的工作目标。 一顾大局，讲团结，强作风，班子建设进一步加强。 一是团场党委始终牢固树立全局观念和宗旨意识，紧紧围绕团场社会进展的总体目标，以“致富职工群众，进展壮大团场为己任，依据武装头脑、指导实践、推开工作的要求，把实行十七届四中、五中全会、兵团党委六届三、四次、五次全委扩大会议精神等学习活动进一步引向深化，着力加强班子和领导干部的思想理论建设，进一步增加了团场党委班子科学执政的实力，树立了团结协作、艰苦奋斗、开拓进取、敬业奉献的精神风貌，为各级党组织建设起到了表率作用。二是抓制度，促进党建工作规范 化。制定了五一二场党建工作十二五规划、基层党建工作
15、目标管理责任制、党建工作考核细则等，党建工作长远进展有规划，近期工作有目标。三是坚持民主集中制原则。严格执行常委会决策制度，定期召开常委会和民主生活会，对“三重一大问题，都实行民主决策，班子成员做到常沟通，多协商，形成了集体领导和个人分工负责相结合的工作机制。今年党委召开常委会议 18 次，确保了党委集体的决策得到落实。班子成员的团结务实，给基层党组织、各级干部做出了表率，带动了基层班子的团结。四是狠抓作风建设。五一二场党委高度重视干部作风建设，出台了关于进一步加强干部作风建设的看法。今年，团场加快“三化建设步伐，经济结构调整力度大，班子成员坚持实事求是，发扬埋头苦干的工作作风，谋求团场跨越式
16、进展和职工群众持续增收。团场领导领先垂范，带头住场调研，机关干部下连蹲点，10 名场领导与相关科室负责人分别联系一到两个农林连队和一个非农单位，对挂钩联系点的各项工作实行“包连、“包单位制度，定期召开联系点联席办公会碰头会，刚好觉察、解决职工群众的难题、化解冲突、维护维定，促进和谐。 二抓基层，打基础，基层组织建设进一步加强。 团场党委依据“抓基层、打基础，抓书记、书记抓的要求，加强基层党组织建设、落实“一把手管党建责任 制，实行党建工作目标管理责任制，并纳入个人年度考核范围，促使党建工作运行具体化。一是调整充溢 9 个基层党支部的干部队伍，特别留意选优配强党支部书记，推动了基层连队的工作。二
17、是规范开展团连“两级党建联创活动。每年实施两次党建工作、思想政治工作考评。依据党委规划和上级部门支配，在 6 月份，组织对各基层单位“五个好党支部达标创建进行验收；有 8 个党支部在“七一被团场党委命名表彰为“五个好连队党支部和先进基层党支部。8名优秀党务工作者，53 名优秀共产党员受到了表彰。三是抓好党员队伍建设。以开展“双培双带、“党员一帮一等活动为载体，把致富能手培育成党员、把党员培育成致富能手，较好地推动了各项工作顺当进行。今年进展新党员 11 名，17 名预备党员转为正式党员；培育入党主动分子 37 名，开展党员教化活动 24 场次，165 名党员干部与困难职工群众结成了帮扶对子。四
18、是坚持党建带团建、党建带妇建。充分发挥工青妇群众组织的作用。 三建机制，抓载体，定承诺，以职工群众得实惠为落脚点，深化开展创先争优活动 五一二场党委依据“党组织创先进，党员争优秀，职工得实惠的要求，围绕“推动科学进展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的总目标，扎实有效开展创先争优活动。 1、建机制。建立和完善一套好的工作机制是确保“创先争优活动扎实开展的前提和保障。一是实施“一把手工程，不管是团场党委书记，还是连队党支部书记，都切实担负起“第一责任，各分管领导以及具体从事党务工作的同志，在党组织和书记的领导下，认真抓好具体工作，形成一级抓一级、层级抓落实的工作机制，努力确保创先争优活动
19、抓实、抓具体、抓出成效。二是召开“创先争优活动例会制度。以例会的形式加强对活动的指导，到达“组织学习、汇报工作、沟通思想、解决问题、总结阅历、部署任务的目的。全场形成了“抓创优、比差距、促升级的良好局面。三是是坚持团场领导、机关科室挂钩连队联系制度。团场领导每年到联系点不少于 50 天，联系走访职工家庭不少于 30户，挂钩科室领导不少于 60 天，联系走访职工家庭不少于60 户。基层党支部委员每人联系一个党小组，走访全部职工家庭，基层党员带 1-2 户困难户。今年以来，团场领导开展了大走访活动，收集职工群众反映的各类看法和建议 98 条，扶贫帮困职工 10 户，解决职工群众实际困难 80 余件
20、。 2、抓载体。团场党委围绕“强化基层组织，争创科学进展先锋队；发挥党员作用，争当跨更加展排头兵这个主题，将民情日记、干部住连党员承诺制活动，作为创先争优、转变干部作风、亲热干群关系的重要抓手。五一二场党委高度重视干部住连制度的落实，投入资金 15 万元，为住连单 位修缮宿舍，添置床铺、冰箱、灶具等，改善干部住连条件。住连干部沉下身子、安心工作，利用住连时间，走访职工群众，认真开展“四百 活动进百家门、知百家情、解百家忧、暖百家心，记民情日记、召开职工座谈会、民情日记分析会，收集看法建议，梳理问题，刚好解决职工群众生产生活难题。团场领导定期对连队领导民情日记、住连状况进行检查，做出点评。半年来
21、，仅各连队党支部书记，就走访职工群众 1600 多人次，记录民情日记 3000 多篇，解决职工群众生产生活困难 400 多件。 3、定承诺。团场党委开展了党委、党支部、党员三级承诺制活动。团场党委承诺每年至少解决十件职工群众最关切、最干脆、最现实的问题；连队党支部重点在增收目标、推广高新技术、服务职工群众、改善连容连貌等方面做出承诺；党员实行“一句话承诺。团场党委开展“三个一活动，即“一个支部一个堡，一个党员一面旗，一句承诺一件事。五一二场七连一部分职工在设施大棚建设上资金有困难。各级党组织和党员干部按照承诺，主动与他们结对帮扶，帮扶资金 150 余万元，使他们加快结构调整步伐。三连是五一二场
22、的大单位、老单位，退休职工多，“五七家属多，连队党支部依据承诺，想方法、出方法、帮扶资金 8 万余元，使 28 名“五七人员按时缴纳了养老金。团场党委激励职工自主创业，建立帮扶机制。团委、工会给养鸡专业户李金 维供应 5 万元贴息贷款，关心他扩大养殖规模和鸡场现代化改造。据统计，全场各级党组织和党员共提出承诺事项 560件，目前落实 420 多件，其余正在落实中。 四党风廉政建设进一步加强。 2023 年，五一二场反腐倡廉工作坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、留意预防的方针，加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设，加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，着力解决反腐倡廉建设中
23、职工群众反映剧烈的突出问题，着力推动反腐倡廉制度建设，围绕中心、服务大局，求真务实、狠抓落实，不断取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效，为团场奋力夺取经济进展、社会稳定的新胜利，供应了坚毅有力的政治保证。 在党风廉政建设的实践中，团场党委认真落实实施纲要、工作规划和廉政准则、干部选拔任用四项监督制度，把党风廉政建设责任制作为贯穿反腐倡廉工作的主线，扎实开展了“廉政文化六进和“第十二个党风廉政教化月活动。全场各级党员干部廉洁自律意识明显增加，党风明显好转，有力地促进了团场经济社会健康有序地进展，在宽阔职工群众中塑造了清正廉洁、勤政为民的班子形象。 四、加强和改良宣扬思想政治工作，为团场进展供应强大
24、的精神动力 今年，为使思想政治工作更加适应团场经济建设需要，到达思想政治工作搭台，经济工作唱戏的目的，我们重点做了以下几个方面的工作： 一是建立了思想政治工作长效机制，把思想政治工作同经济工作同探讨、同检查、同落实、同奖罚。年初召开了思想政治工作会议，明确了目标和重点工作，重支配、抓落实。 二是进一步推动政工阵地建设。修缮了园艺一连办公场所，更新改造了职工教化中心的灯光音响设备，新建了文化广场，电子大屏幕安好了、连队宣扬牌树起了、喇叭响起来了。 三是围绕兵团屯垦戍边核心价值观教化，传承兵团精神，教化职工争做合格兵团人。团场把屯垦戍边核心价值观教化与创先争优、“酷爱宏大祖国，建设奇妙家园主题教化
25、和高校习大探讨活动结合进行，努力提高基层党组织的凝合力和战斗力，提高党员干部、职工队伍的素养。对职工开展了兵团精神教化、感恩教化、诚信教化、职工权利义务教化等六项教化，着力建设一支思想政治素养好、职业技能素养高、经营管理素养强、军事素养过硬和身体素养强的屯垦戍边新型职工队伍，弘扬兵团精神，教化团场职工做一个合格的兵团人，编写了做合格的兵团人宣扬手册，做到职工人手一册。 四是以深化实施公民道德建设实施纲要为重点，开 展了公民道德建设月、民族团结教化月，争创文明单位、文明生态小康连队、“和谐小康家庭，主动申报、参与“兵团道德模范、“感动十八师人物评比活动，使群众性精神文明创建活动取得了新实效。 五
26、是开展了群众性文化活动。组织举办了第五届“绚丽五一广场文化活动，全场 20 多个单位参加了红歌大合唱、文艺演出、广场演讲等活动，有 800 多人参与演出，近万人次观看。 六是加大新闻宣扬力度，言论引导出成效。到 2023 年12 月初，共刊发各类稿件 473 篇条，其中省级报刊 20篇，地州级 146 篇，省级电视台刊播稿件 13 条，地州级电视台刊播稿件 121 条，国家、省级以上网络刊稿 34 篇，拍摄专题片 7 部。圆满完成年初确定的外宣任务。 五、以人为本，落实民主管理制度，充分发挥主子翁作用 团场党委创新工作思路，推行和完善各项民主管理制度，使团场政治建设取得明显进步，科学决策、科学
27、进展实力进一步提高。以职工代表大会为基本形式的民主管理制度进一步完善，推行“四议两公开决策机制，连队民主管理工作更加规范。全面推行连务公开、政务公开、党务公开，不断规范公开内容和形式，进一步扩大职工群众在连队生产经营、领导班子和领导干部考核等工作中的知情权、参与权、监督权。基层单位民主管理工作更加规范化、公开化、民主化。 六、社会稳定工作成效突出 稳定是进展的前提。近一年来，团场党委高度重视稳定工作，正确处理了改革、进展、稳定的关系，有力地维护了全场社会政治稳定。一是进一步强化信访工作领导责任制。建立信访责任追究制和信访网络，始终坚持党、政、工、团及机关各部门一起抓，实行“排查工作走在预防前、
28、预防工作走在调解前、调解工作走在激化前的方法，充分发挥干部住连、民情日记、职工座谈会、民情分析会、综治工作中心例会、联系点碰头会的作用，刚好觉察、处理群众关切、反映剧烈且简洁引发群众上访的热点、焦点问题，主动上门进行现场办公，转变以往的“群众上访为“领导干部下访，抢抓工作主动，化解各种不稳定因素，从根本上解决问题，维护社会稳定。2023 年，共接待群众来信来访 41 批 143 人次，其中个人访 34 批 59 人次，集体访 7 批 84 人次，信访案件办结率 98%，为经济社会进展创建了一个良好的环境。二是以“平安、和谐团场创建活动为抓手，社会治安综合治理工作稳步推动。进一步加强了社会治安综
29、合治理工作，坚持“打防结合、预防为主的方针，深化开展“平安创建、“社会治安百日集中整治活动，有效提升了综治工作水平。发挥基层组织的“第一道防线作用，做好事前防范和预警 机制建设工作。一年来，共排查各类冲突纠纷 55 起，化解胜利率达 98%以上。平安创建工作成效明显，全场总户数 2360户，“平安家庭2300 户，平安家庭达标率 97.5%。同时，加大治安防控体系建设，稳固平安建设新成果。今年，支配每年投 入 20 万元运行费用，在全场重要路段和辖区重点部位安装视频监控探头 25 个，实行“打防结合，预防为主，群防群治，强化基础建设。特别留意加强小区警务室建设和治安防范工作，得到了全师“百日集
30、中整治现场会与会代表确实定。全场的民主法制教化制度化、经常化，社会治安状况良好，无重大刑事案件发生，社会治安、综合治理达标。三是安保维稳工作。“75事务周年及世博会期间辖区社会稳定。团场投入专项经费 32 万元，抽调治安巡逻车四辆，摩托车三辆，应急民兵 30 人，哨兵 32 人，对全场主要街道、重点部位、重点单位进行武装治安巡逻检查。在“75周年、世博会及国庆期间，无敌对分子滋事捣乱事务；无暴力恐怖事务；无重大恶性刑事案件；无重大群体性事务；无群死群伤重特大治安灾难事务的发生。四是坚持党管武装的原则，牢记维稳戍边根本宗旨。团场党委在抓武装工作上，认真落实“三个到位、三个跟上的要求即思想到位，相
31、识跟上；措施到位，制度 跟上；工作到位，保障跟上。今年，师团两级投资 100 多万元建设武装部车库 8 间 320平方，战备物资库 3 间 132平方，极大的改善了武装部的库室建设。人武工作和民兵预备役工作得到进一步加强。扎实做好民兵训练、兵员输送等各项工作。同时，结合“三大任务进一步加强了全民国防意识教化，全年教化民兵和职工达 2000 余人次。团场民兵二堡铁路护路分队巡线辖区 15 公里，全年累计巡线里程 1.09 万公里。全年无人身伤亡事故，经自治区护路办“千分制考核成果为优秀，确保了兰新铁路大动脉的平安畅通。 七、社会各项事业协调进展，着力改善民生，为建设屯垦戍边新型团场供应有力支持
32、一进一步完善了社会保障体系。2023 年社会保险应参保职工 1965 人，实际缴费人数 1965 人，覆盖率为 100%。各项社会保险费均按月足额缴纳，全年企业应缴纳 984.5 万元157 人缴纳农夫工工伤保险，共计 5.2 万元，个人缴纳362.8 万元，共缴纳 1347.3 万元。各项社会保险待遇均做到刚好精确支付，并建立了明细台帐。截止目前，代办支付职工医保异地住院医疗费 14.55 万元，居民医保异地住院医疗费 1.2 万元；离休异地住院医疗费 6.69 万元；老工伤人员伤残津贴 6 万元；失业救济金 1.99 万元；生育金 5.38 万元；丧葬费 15.06 万元；一次性抚恤金 3
33、7.8 万元。对社会保险各项基金，做到专款专用，帐目明晰。全场退休人员 1315名的基本养老金及取暖费均实现社会化发放,并且做到每月 按时足额发放，全年共发放资金 2422.04 万元。团场开展了将兵团城镇未参保集体企业退休人员(“五?七工、家属工等)纳入基本养老保险统筹范围工作，解决了这些人员基本养老保障等遗留问题，主动稳妥地把这件好事办好，从政策、条件和办事程序上精确把关，确保不错办一个、不漏办一个。上报申请补费的人员 309 人，已得到师劳动和社会保障局同意批复的 309 人；其中已享 受退休待遇的 276 人，明年享受退休待遇的 9 人，已按灵敏就业人员补费 24 人。同时，利用国家职
34、业技能培训补贴、小额担保贴息贷款、公益性岗位补贴、社会保险补贴等一系列实惠的再就业政策，对失业人员进行职业技能培训，开拓他们的思路，提高他们的职业技能，努力使他们实现再就业。为 50 人办理了求职登记，将 12 名人员介绍到师属工矿企业工作。开发了 86 个公益性岗位，其中保绿 14 人，公共交通 6 人，环保 44 人，保安 17 人，托幼 5 人。团场民政工作涉及低保户239户，总人数382人。全年发放保障金95.9万元。临时救济 47 户、发放 7 万元；医疗救助 31 人、发放救助金 13.9 万元，做到了应保尽保，按标施保，解决了团场部分弱势群体的实际困难，稳定了团场，取得了良好的效
35、果。 今年培训职工 1091 人，截至目前，已有 1004 人取得 等级证书，其中：初级农艺工 72 人，中级农艺工 270 人，高级农艺工 301 人；初级园艺工 22 人，中级农艺工 136 人，高级园艺工 166 人；农机修理技师 37 人。培训合格率到达92。 二教化、医疗卫生事业不断进展。团场党委进一步加大对教化工作的投入，“两免一补政策得到了全面落实。投资 140 万，对小学教学楼进行抗震加固；投入 37 万元完成了寄宿楼及食堂的配套设施和课桌椅的更新。今年中考取得了较好的成果。医疗卫生工作始终把“维护职工群众利益、构建和谐医患关系、优化医疗服务内容放在第一位，大力进展“以病人为中
36、心、提高医疗服务质量为主题的创先争优活动，进一步提高医护人员责任心、敬业心和医疗技术服务质量。 三共青团、支配生育工作取得新进展。团委紧紧围绕团场党政工作大局，遵循“听从大局，服务社会、教化青年的原则，主动开展“五位一体的助力行动和“手拉手互助活动，争取无息贷款助力资金 17 万元，关心、扶持养鸡专业户李金维等 6 名青年自主创业。团场不断完善人口与支配生育工作新机制，加大“一法三规落实力度，主动开展便民维权活动，稳定低生育水平，提高诞生人口素养，关注人口平安，改善人口结构，引导人口合理分布，为构建新型和谐团场营造了良好的人口环境。2023 年，诞生人口 28 人，诞生率为 3.93，支配生育
37、率 100%，死亡 41 人,死亡率 5.76，自然增长率 2.15，综合避孕率达 98.99%，晚婚率 100%，领取“两证人数为 795 户，领证率达 50.38%。各项指标均完成了师计生委下达的人口限制和支配生育责任指标。 四突出妇联工作特色，发挥半边天的作用。团场妇联主动主动地开展工作，以争创“和谐小康家庭活动等主题竞赛活动为主线，动员引导宽阔妇女团场经济社会又快又好进展中建功立业。关注妇女健康，强化妇女儿童维权工作，加强幼儿园建设与管理，促进社会公 平、和谐进展。加强妇女宣扬工作，促进和谐文化建设。突出家庭教化工作重点，推动未成年人思想道德建设。加强改革创新，不断提高妇女组织服务和谐
38、社会建设的实力。 五高度重视老龄工作。在春节、七一、十 一、重阳节前夕组织了对离退休老干部、老党员、90 岁以上老人的慰问工作。加强离退休党支部建设，组织离退休老党员开展“观转变，话进展，谢党恩主题实践活动。为全场离休干部订阅生活晚报、金秋、哈密开发报来丰富他们的业余文化生活。团场党委还通过座谈会等形式听取老同志的看法和建议，切实关切老同志。 六平安生产成效显著。团场党委始终把职工群众生 命财产平安置于高于一切的位置，牢固树立“平安第 一、预防为主、综合治理的方针，严格落实平安生产责任制和特重大平安事故责任追究制，进一步加大了危房、用电线路、油库、建筑施工和消防平安等专项整治力度，杜绝了平安事
39、故的发生。 七统战、民族团结工作稳步推动。进一步完善了统战工作体系；认真实行党的民族、宗教政策，认真开展第 28 个民族团结教化月活动，同时，加强宗教管理条例的宣扬，加大打击非法宗教活动力度。响应师党委的号召，领先捐助 100 万元，关心柳树泉农场沙枣泉少数民族职工群众脱贫致富。团场兵地共建、民族团结工作迈上新台阶。 在充分确定成果的同时，我们必需看到工作中存在的主要问题和缺乏。一是团场经济结构仍需接着优化，生产方式有待进一步转变。二是团场的基础设施有待于进一步加强。职工群众的生产生活条件需进一步改善。三是党的建设和思想政治工作尚需进一步加强。党员干部、职工队伍素养还有待进一步提高。这些问题我
40、们将在今后的工作中下大功夫认真加以解决。并且有决心、有信念接着发扬成果，克服缺乏，不辜负师党委和全场宽阔干部职工群众对我们的重托，以对党和人民的事业高度负责的精神，坚持党的根本宗旨，进一步加强学习，解放思想，开拓创新，抢抓机遇，加快“三化建设，为建设屯垦戍边新型团场，共创和谐奇妙的五一二场 而努力奋斗! 第 2 篇：领导班子述职述廉报告(企业)省局考核组各位领导、同志们： 200x 年，在省局党组的正确领导下，我局紧紧围绕年初确定的工作目标和保障措施，领导班子团结协作，以科学的进展观统领全局，带着宽阔职工艰苦奋斗，奋力拼搏，外拓市场，内抓管理，大力加强精神文明建设，完成和超额完成了各项工作任务
41、，取得了新成果。依据省局考核要求，现将我局一年来的主要工作目标完成状况、廉政建设和领导班子建设状况报告如下： 一、主要目标完成状况 200x 年，是不平凡的一年，市场竞争日益激烈，施工任务困难而又特别繁重。面对困难和挑战，各级领导班子和宽阔干部职工牢固树立全局观念和大局意识、创新意识，冷静应对，干事创业。0x 年 x 月，我局取得了公路工程施工总承包一级资质，成为 xx 系统唯一拥有水利水电、公路工程两个一级总承包资质的施工企业。一年来，先后被授予“全国优秀施工企业、“全国守合同重信誉企业、“全国建筑平安生产先进集体、“省直文明单位，承建的东平湖二级湖堤八里湾闸和天津引滦入津水源爱惜工程新建州
42、河暗渠工程被水利部授予“200x 年度水利系统文明建设工地称号，完成和超额完成了各项目标任务。 一顺应市场得市场，经营开发工作健康进展 我局紧紧围绕水利建设市场的南水北调、西部开发、治淮工程和公路等国家重点工程项目，不断调整经营格局，稳固老市场，开拓新市场，完善规章制度，强化责随便识，企业竞争力不断增加，经营开发工作健康进展。全年共中标工程 16 项，实现合同额 2.6xx 亿元，其中系统外工程中标 13项，中标额 2.26 亿元,完成年度目标任务的 103%，为明年的生产任务争得了主动。 顺应市场规律，实行区域经营战略。一年来，我们认真探讨市场，把握市场脉搏，顺应市场规律，在职工中树立了“项
43、目部本身就是经营开发部的观念，实行了区域经营战略。各项目部在抓好工程建设的同时，充分发挥“窗口和“桥梁作用，进一步占据后续工程市常淮委姜唐湖蓄行洪区退水闸工程和 x 恰甫其海综合利用水利枢纽二期工程的中标就是区域经营战略的典型范例。尤其淮委姜唐湖蓄行洪区退水闸工程，是淮河治理的骨干工程，设计行洪流量为2400m3/s，工程中标额 4468 万元，工程规模之大，是建局以来我局承揽的最大的水利工程水闸建设项目。为此，对以上两个项目赐予通令嘉奖。 完善经营格局，营造良好的经营环境。0x 年初，我局适时召开了经营开发工作研讨会，总结了经营工作中的阅历、教训，确立了顺应市场得市场，突出重点、多元经营的指
44、导 思想，制定出台了投标工作程序和投标工作职责，理顺了各部门之间的关系，完善了经营工作责任制。在工作中，局级领导充分发挥总体谋划、组织协调和高层次公关的龙头作用；经营处尽职尽责，具体负责投标技术与操作，不断提高标书的科技含量和内在质量；各处室各司其职，亲热协作；各工程处、项目部面对市场搜集信息。在全局建立起了纵向到底、横向到边的大经营格局，营造了良好的经营环境。下属各工程处也纷纷自行承揽工程，实现合同额近1000万元。 发挥资质优势，打开经营开发新局面。0x 年 3 月，我局在拥有水利工程施工总承包一级资质的基础上又获得了公路工程施工总承包一级资质，使经营工作出现新局面。鉴此，我局加大了公路工
45、程投标力度，主动参与高速公路工程的投标，以 4976 万元的合同价中标泰安市泮河大街工程。在施工任务相对饱满的状况下，调整经营布局，提出了“稳固强项，提升弱项，开拓新领域的经营方针，突出重点，细心准备，有的放矢，理性经营。对每一项有盼望中标的项目均立足于一个早字，早跟踪，早攻关。如姜唐湖退水闸、惠青xx 大桥项目的中标,都是在立项阶段就起先跟踪。 二以创建文明工地为契机，施工管理水平再上新台阶 0x 年我局共有在建工程 22 项，合同额达 4 亿多元。所 建工程分布在 xx、辽宁、安徽、陕西、天津、x 等地区，多数为国家和省级重点工程，三项为 xx 标准化堤防建设工程，标准要求高，施工难度大，
46、管理任务重。在施工中，我局以“文明工地创建活动为契机，科学调度，合理配置，全体施工人员艰苦奋斗，全年共完成各类土方 517 万立方米；砌石 9875 立方米；砼及钢筋砼 7.23 万立方米；各类路面 26xx千平方米，完成施工产值 3.2 亿元，占支配的 128%，首次突破 3 亿元大关。 弘扬铁军精神，确保工程质量和进度。面对困难繁重的施工任务和困难的施工环境，我局职工充分发扬铁军精神，迎风冒雪，冬战寒冷，夏战酷暑，克服重重困难，昼夜奋战不停。在施工中，各项目部强化管理，苦干巧干，保证了工程进度和质量，为国家建设做出了重大奉献。例如，x 引额济乌工程戈壁明渠一标项目部的同志们，舍小家，顾大家
47、，连续 10 个月奋战在 x 的戈壁滩上，连续三次被业主评为“施工标兵段，年终被评为优秀施工企业。天津引滦工程 4 标的同志们，克服工期紧、工程量大，且工地被京秦铁路分成两段等重重困难，施工工艺合理，工程质量优良，得到了业主和监理的高度评价，阅历收，被评为优良工程。河口口门疏浚试验工地的同志们冒着生命危险，顶着7、8 级的雷雨大风拼搏在渤海湾的 xx 口门上，为探究xx 河口治理的新途径，取得了第一手资料，积累了宝贵阅历。 陕西府店路 12 标的同志们战斗在环境特别恶劣的山谷中，克服原材料涨价、地方干扰严峻、交通严峻不畅等多种因素，确保了工程顺当完工。东明机淤固堤、堤顶硬化、历城机淤固堤三处标准化堤防建设工地上的同志们，连续几个月奋战在 xx 河道和 xx 大堤上，把标准化堤防建设工程当作政治任务来对