2023年个人工作心得体会(大全).docx

上传人:w*** 文档编号:81702087 上传时间:2023-03-24 格式:DOCX 页数:51 大小:46.37KB
返回 下载 相关 举报
2023年个人工作心得体会(大全).docx_第1页
第1页 / 共51页
2023年个人工作心得体会(大全).docx_第2页
第2页 / 共51页
点击查看更多>>
资源描述

《2023年个人工作心得体会(大全).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年个人工作心得体会(大全).docx(51页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、2023年个人工作心得体会(大全) 第一篇:个人工作心得体会大全 个人工作心得体会 时间匆忙,来到八力乡工作已经有六个多月的时间了,刚刚从学校走出来的我,经过多半年的工作,有许多的心得体会,现将2023年的工作做如下总结。 起初来到八力乡,来到一个新的环境,说实话当时的我对八力乡的定位和意义并不明确,可以说是一头雾水。然而通过这半年多时间我渐渐熟识了这份工作,进入了自己的工作角色。作为一名专科生的我,虽然年纪算是最小的,但是深知我有太多的东西需要学习。从上班的第一天起先我就知道,大事做不成但至少要把小事做好,从小事做起,从微小环节做起,从清扫卫生做起。 在工作时我努力完成领导交派的的各项工作和

2、任务,虽然在有些时候面对一些工作时会力不从心,但也竭尽所能的去努力完成。 匆忙走来的六个多月或许不是我最难忘的六个多月,但是是我成长最快的六个月,这六个月中我有了太多太多的收获,太多太多的忘不了,也有着太多太多的责任。我真正的领悟到了一名助理人肩上的责随便味着什么,一名助理人肩上的责任对单位、对家乡的责随便味着什么。也就是从那时起我起先慢慢的理解了领导的眉头为什么总是紧锁。或许就是从那时起我也起先变得不知疲乏,起先心甘情愿的为司法所奉献出自己每一点能给为领导 帮得上忙的微弱的力气。 现如今我所的人员都已经到位,大家的工作起先有明确分工。项目库也已经不断完善、“千亩支配的实行这每一次的小小进步都

3、是我们全体经发所人得努力,都令我们感到欣慰。回首六个月忙劳碌碌,但是真正能够说出来的成果真是少之又少。俗话说万事开头难,我们虽然似乎每天都在加班,每天都在舍命地工作着,但还是感觉时间过得太快,转瞬2023年来了。又似乎是2023年让我理解了时不我待对我们的意义。 记得在高校时我的老师经常跟我提起8个字:坚持、诚信、勤奋感恩。我想这也是我在八力乡工作中应当深化骨髓的8个字。 新的一年已经来临2023年,我要以更高的要求,更饱满的精神,更剧烈的热忱,投入到工作当中。以微笑面对困难,以微笑面对商户,以微笑面对工作。踏实学习,干事创业。同时也要争取早日加入公务员队伍。努力提高自己的各项综合素养。 冉想

4、军 2023年6月8日 其次篇:个人工作心得体会 个人工作心得体会范文五篇 篇一 我在项目组中不是最优秀的,更不是最聪明的,技术也谈不上最牛的,但我从来没有自暴自弃。人和人原来就是不同的,天赋条件的差异及后天环境的不同,也就使得我们不行能和某些牛人一样,我们能做的只是以他为远方的那个灯塔,向他慢慢靠近。 每个人都在自己的亲身阅历中不断犯错,进而不断地成长。而我呢,在这已然成为回忆的一年半时间里,也真实地阅历过了点点滴滴。在这期间积累的一砖一瓦中,除了很干脆的获得了专业学问、提高了专业技能外,更多的是从项目实践中得到的足以让我们受益终生的其他信息。 1团队中的自己 在一个团队里的成长是最干脆最快

5、速的。首先我们得明确自己在这个团队中的角色,以整个项目组的进度为参考,合理的支配好自己的工作,发挥好自己的作用;再就是需要以柔软的看法和大家相处,男人的才智在于“刚而强,而女人的才智更多的在于“柔而韧。作为一名女性,我们要学会带有一丝坚持的妥协,也要学会带有一丝主见的不固执;最终要懂得合作学会合作。合作更多的是互补,而不是苛刻地要求对方须与自己保持各种一样。 2做好自己 马云曾说过的一句话:什么是人才?人才是你让他做一件事,他做好了,你再让他做件事,他又做好了。对此印象特别深,这也是我的一个座右铭。我觉得,人生就像盖楼,如今看似一般的每一件小事情都是将来的缺一不行的基石,等盖好了这平凡的一砖一

6、瓦,终有一天,我们会看到真正属于自己的摩天大楼。 3正确的心态 一般状况下,等工作到确定阶段,大家会觉得所从事工作是毫无技术含量的重复体力劳动,我信任每个人都有过这样的体会。有一段时期,我也很迷茫、很困惑,感觉就这样Ctrl+C、Ctrl+V的日子是多么地奢侈体力,也质疑过如此繁琐完全没有创新可言的工作干着还有什么样的意义。一个偶然的机会,我看到了一篇文章,里面有句话读了让人如梦初醒“一份工作到两三年的时候,大部分人都会变成熟手,这个时候往往会陷入不断的重复,有很多人会觉得厌倦,有些人会觉得自己已经搞懂了一切,从而懒得去寻求进步了。其实这个时候竞赛才刚刚起先。“每天,每一刻我们都在做这样那样确

7、实定,我们可以漫不经心,也可以多花些心思,成千上万的小选择累计起来,就确定了最终我们是个什么样的人。结合自己那时的境况,觉得简直就是再说自己,当时犹如醍醐灌顶,突然豁然开朗,于是又重新开欢乐心地工作。 或许,小选择积累起来就是一种人生。我可以选择如何把工作做得更好更细致;我可以选择怎样才能和同事同学更友好的相处;我可以选择怎样让自己的生活过的更轻松开心些,而不是处处充斥着劳碌的工作;我也可以选择去坚持自己的课外生活;我也可以选择去过一个健康快乐的人生。其实很多时候,变得不是四周的人和事,而只是自己的内心。 4学问面的重要性 每每想起自己刚进入项目组的狼狈相,就发自内心地明白了公司在聘请时为何偏

8、向学问面宽的人了。因为他懂得,因为他了解,所以在面对一个同样难题的时候他就会较快地进入状态,然而这个还是其次,最重要的是学问面宽了,解决问题思路的也就不那么狭隘了。 5借助外力 很多时候,我并不排斥多干活。因为当一个人懒洋洋的什么事也不做的时候,确定是不会犯错的,然而,人却常常是在犯错中变更和成长的。不做事,虽然眼下是少了些许麻烦,但稍稍长远地望一下,其实你失去的是一个个机会,一个觉察自己问题性格缺点、学问盲点的机会、一个改正缺点的机会、一个成长的机会、一个慢慢前进的机会。所以,需要学会借助外力PUSH自己。 6缺乏 经过这一年半的工程实践,我也深刻体会到了自身的缺乏。一个是为人处事方面,有时

9、候略显无趣,不懂得变通;另一个是自己的学问体系还不够完备,仍需在以后的学习和实践中慢慢积累。 回想之前走过的路,对于犯过的错误,我只能吐吐舌头,感叹下当时自己怎么那么傻;对于进步,我会露出真心的微笑,只是庆幸自己当时那么做了。不管如今自己所处水平如何,我都会对过去发生的全部点滴说声感谢,因为是它们使自己成为了今日的我。 篇二 1,工作。从在就职公司获得晋升机会来看,就算再难升职的公司,只要坚持不懈的努力,终会获得机会。而且往往当你迈出第一步以后,后面的就显得是水到渠成了,当然第一步是很困难的,往往需要熬过最困难的时期。努力吧,胜利就在眼前! 2,自己创业。我从高校起先就在创业,毕业后自己的公司

10、也做过很多行业。当然,钱也赚过一些,但是事业始终进展不起来,下来,缘由就是在所从事过的行业中,我都没有多少机会本钱,也没有什么优势。直到最近两年,立足就职的行业,立足现有实力进展事业,公司才走上正轨,也有了明确的进展方向。所以,想给全部想自己创业的同学几个忠告,首先,确定不要因为干不好工作而去创业,我自己的亲身体会,当老板要比当员工难一万倍,也需要远远强于当员工的实力,假如你连员工都当不好,那千万别单干,那是拿你自己或者父母的钱打水漂。其次,要找到有优势的行业去进展事业,大家都看好的竞争也最激烈。第三,真正起先创业了,那最重要的就是培育自己的队伍,有一个好的队伍往往比资金和项目更有价值,更简洁

11、获得胜利。最终,创业胜利者的事迹当然很美丽,但是,要知道100个获得风投的企业里只有6个可以上市,更别说99%的企业连风投都无法获得。不要只看到贼吃肉,遗忘贼挨打,创业需要激情,也需要冷静再冷静。这些话主要是告诫自己,哈哈! 3,投资。我建议每一个人,无论你有多少钱,都要尝试去做投资,当然不是盲目的,要学习,不断的学习。投资的内容就很多了,股票、期货、房产、艺术品、古董、参股公司什么都行,但是要投资!投资可以使你跳开工作和生活的小圈子,把眼界投向更广袤的领域,也可以增加你对财宝的认知,学习像富人一样去思索,并为以后拥有跟多财宝时的理财做好实力准备。所以,去投资吧! 4,给刚工作的挚友一些建议。

12、真的别在乎起先时的收入或者工作性质,努力工作,最终确定你价值的没有别的,只有你的实力。而实力,只有通过努力工作才能获得。别说没有机会,不要艳羡别人的运气,只要你努力,任何岗位都会获得胜利,确定会!当然要聪明的努力,而不是蛮干。不是你做的很累就是你很努力,价值是表达在脑力上,而不是体力上。 篇三 20xx年7月8月间,我参加了为期30天的XX高校生志愿服务。活动期间,我作为XX市市级骨干,在共青团XX市委员会城乡部工作。我主要负责传达自治区项目办的工作支配及要求、联系XX市各县负责人、统计XX市各县志愿者人数及工作开展状况等。 这次高校生志愿服务万村远程教化20XX年暑期行动,是我提前进入社会的

13、实践机会,因此,在工作中,我始终保持虚心、踏实、真诚的品德,不断学习、行动、思索,力求尽善尽美的完成每项工作任务,在工作中收获快乐,收获友谊,收获阅历。 为了更好更快的融入环境,进入状态,我对此次活动的文件、志愿者工作职能等状况进行了较系统的了解,并且经常向项目办的领导请教,同时多和各个志愿者们进行沟通,这样,让我的工作变得比较顺当。 在日常工作中,我主要接触了信息传递和联系两方面工作。下面,我就总结一下我在这两个方面上的阅历。 信息传递中,我要刚好将自治区文件传达至XX市各县负责人,保证文件传阅的实效性,与自治区项目办负责人保持亲热的联系,主动协作工作,确保工作顺当的完成;同时,我还要刚好、

14、精确地统计志愿者人数、工作开展状况统计,以确保信息下达的实效性、真实性,同时还要负责归档、保管以及查阅。当各县市负责人遇到相关问题来询问或者要求关心的时候,我都会第一时间解答和解决,以一颗真诚的心去为大家服务,我始终坚信“关心别人,快乐自己。我还接触到、通知等各类公文,学习了机关公文的用语规范、写作格式,语言特点、公文的传送渠道和方式,整理归档工作,也学会了对信息的保密。 在电话联系中,我的阅历是要做到刚好、完好、清晰、得体的传递信息,要做好突发状况处理,必需事前对信息进行筛选,把所要表达的意思想清楚,沟通中,尽心做到留意微小环节,礼貌待人;对于对方提出的问题和需要留意的事项,我刚好做好请示汇

15、报,力求独立自主的解决问题,保证各项工作环环相扣。此外,我学会了运用复印机、传真机等办公自开工具;熟识邮件、传真、短信等等。 工作期间,我曾与自治区项目办、XX市各县负责人沟通沟通,对于提高我的语言表达、应变实力、与人沟通的技巧都有很大的关心。 办会,是我收获最大的一块工作。我曾参与XX市高校生志愿服务万村远程教化20XX年暑期志愿者活动启动仪式暨骨干培训会、XX市青年创业小额担保贴息贷款协调会等。关于会议筹备,我主要学习了会议的准备阶段、举办阶段、总结工作等一系列环节中应留意的问题。我着重从领导人的说话方式,思维特点等角度,感受领导人的魅力、魄力,不断思索如何提高自身实力。 当然,在工作期间

16、我也存在确定的问题和缺乏。一是工作有急躁心情,有时工作急于求成,反而影响了工作的进度和质量;二是处理一些工作关系时还不能得心应手,工作显得措手不及,无从着手。在今后的工作中,我还要接着加强学习,加强沟通与沟通,为工作的良性运转打下坚实基础,努力实践。 日常工作是繁琐的,却表达着一名行政工作者的三颗心细心、耐性、责任心。除了三颗心,更需要良好的执行实力、领悟实力、组织协调实力、应变实力,使工作有的放矢,重点突出,保证效率。 一个月的志愿者工作真的令我受益匪浅,在进行角色转换的同时,我努力实践。在实践中,我体验生活,磨练意志,修炼品德,积累阅历。一个月,说长不长,说短也不短。因为,有时候一个月,足

17、以让一个人快速地成长。这一个月,我学到了许多在学校学不到的东西,增长了才能,积累了许多宝贵的工作阅历。 暑期结束后返校,我的角色又将转变为一名高校生。这些阅历让我多了一份成熟,多了一份自信。我的生活重心将转移到学习。新的学期,新的追求,新的幻想。制定好目标,我将一如既往的前进,前进。 篇四 20xx年9月11日我来到xx村工作,不觉间已经半年了,在劳碌和快乐的工作中,我时刻牢记自己的责任和使命,以满腔的热忱投入到农村基层工作中,同时我也深深的感到了领导的关切和疼惜,以及对我工作的引导和支持,更体会到了村民的热忱和关心,让我在异地也感到一丝温和。我是一名高校应届毕业生,刚踏出校内,就走入农村工作

18、,所以社会阅历和工作阅历特别匮乏,因此,在工作中有许多需要学习的东西。在半年的工作中,村两委成员给了我极大的关心和支持,村里的老党员,年纪大的长者都是我的老师,让我学到了很多东西,主要有以下三个方面的体会和收获。 一是快速转变角色,适应农村工作。 关于农村工作,说实话来之前我并不是很了解,但不了解并不代表我对农村,对农夫没有感情。我是很酷爱农村这片热土的,因为村里人多了几分纯朴,多了几分真诚,多了几分厚道,我爱戴更敬佩父老乡亲们的忠厚和善。来XX村工作之后,才觉察做农村工作要懂得的东西太多太多,也明白农村工作远不如自己想的那么简洁。农村工作包含极大的困难性、冲突性。村民和村委会、村民之间关系盘

19、根错节,休戚相关,处理问题必需知村情,解民意、体民意。对于我一刚高校毕业的学生来讲,问难确实很大,但就在一步步的摸索学习中,我同时感受到了做祖国最基层的工作一农村工作原来也是如此的神圣和宏大,它干脆关系到我们国家的稳定与和谐,关系到我们民族的旺盛与兴盛,我们每一个农村犹如一个个微小的细胞,构建起我们祖国这样一个强大而优秀的母体。作为一名村官,是干脆和老百姓打交道,干脆接触国计民生。我们拥有确定的文化学问和满腔热忱的年轻人,恰好找到了一个展示才华,释放激情的机会,面对急需进展的农村,面对一张张真诚而纯如的面孔,我在心中暗暗承诺,为了这些和善而淳厚的村民,为了这些急需进展的村庄,即便用完全部青春也

20、无怨无悔。 二是不断学习各方面的学问,提高自身素养,以便做好本职工作,服务农村。 来到农村工作,才明白自己所学的学问还有确定的局限性,不够广博,尤其是某些方面如关于农村的法律法规,党风廉政建设等。学问还特别匮乏,因此我意识到,自己在做好本职工作的前提下,还必需不断充电,学习各种农村工作学问,方能胜任今后的工作。好在村里有各种报纸杂志。这样就方面了我刚好获得各种时政信息和国家、省内的各种相关政策和动向。我们村有六十多名党员,在工作之余,我常听他们给我讲村里的状况,聊百姓的生活状况,让我对村里的或许状况有了更深的了解,这对我开展工作也有很大的促进和关心。 三是在工作中实现了自身的价值。 来到村里半

21、年,我参与了很多工作,虽然都是一些小事情,但人生其实就是由多数的点滴小事汇合而成的,而人生的价值也表达在点滴小事之中。来村之后,我独立负责远程教化管理和对相关资料的总结学习。在日常的工作中,我主要就是关心支书和主任处理一些文字方面的事情,起草一些,方案,完善各种资料资料,档案。这里面包括万连桥水电站水漂浮土地冲突调解书。科学进展观相关资料。村两委工作总结等等。这半年,我们村的重点工作有:人饮工程的建设,支配生育。从我进村起先,我就主动协作村两委开展这几项工作。在伴随书记办理这些事情时,让我开阔了视野,增加了见识,不但历练了我的工作实力,也让我积累了许多宝贵的工总阅历和人生财宝。在此我特别感谢书

22、记对我工作的指导和支持,两委成员对我很照看,我觉得很荣幸有这样好的领导和同事,虽然远离家乡,远离父母,我丝毫没有一点孤独无助的感觉,是他们让我感觉到家的温和。 在以后的工作中,我确定尽力关心书记作好各方面的工作,主动协作两委为我村的经济进展,为我村的生活谋求更多的福利。利用工作之余多到村民家串串,多了解大家的生活,多看看农村的真实面貌,盼望可以为百姓排忧解难,办一些实事,能够改善农村的生活居住条件。 篇五 20xx年七月告辞了七年的高校生活,我特别荣幸的成为中国XX公司中的一员。满怀激烈的心情和对将来奇妙生活的憧憬,踏上了人生新的征程。 依据财务资金处XX处长的支配,8月16日我和同事一道踏上

23、了南下的列车,前往公司下属的XXXX公司和XX公司,实地进行了为期37天的实习实践活动。 这次实习实践活动时间虽短,但对我们刚刚走上工作岗位的人来说,可谓大开眼界,受益匪浅。两个分公司的领导和同事对我们的热忱关心和友好关心,让我深受感动。他们主动向上的工作状态也深深的鼓舞着我,使我感受到了公司集体的力气和温和,同时也学到了在学校期间很多没有学到的学问。 一、下属公司基本状况 1、XXXX公司基本状况: XXXX公司成立于2023年,由中国XX公司全额出资5000万元人民币取得法人独资的有限责任公司。现有员工10人,其中财务处2人。主要经营煤炭业务,兼营闪点在60摄氏度以上的工业燃料油、焦炭、化

24、工产品、建筑材料、金属材料、通信设备、木材批发及零售。 该公司货源主要来自XX、XX等地。销售市场主要集中在XX、XX、XX一带。公司的经营理念是优势互补、合作共赢。为了降低经营风险、防止煤炭积压风化、公司实行以销定产的经营模式。我们了解了煤炭贸易的一般流程是:检查资质样本检验确定价格数量、时间,签订合同交货核定数量、质量核算费用结账。由于我们的分公司有诚信,加之南方金融部门信任国企,宠爱与国企合作,因此对我们XX分公司的资金支持比较好。 总体而言,XX公司经营状况良好,进展势头不错。到20XX年末,资产总计5.11亿元,负债合计4.59亿元,全部者权益合计5.30亿元。截止到20XX年7月末

25、,公司营业收入实现16.25亿元。 分公司XX总经理特地抽出时间结合多年的工作阅历耐性给我们讲解煤炭业务流程。马经理指导我们工作确定要有敬业精神,不能稀里糊涂,要不断提高自身业务素养。新员工与老员工要协作好连接好、沟通好,新员工要更快的适应工作环境,提高工作效率。要学会做人,保持心胸开阔。最终马经理不断强调“微小环节确定成败,不能重视数量,而忽视质量!马经理讲到公司与国外经营理念不同,我们要学会不断创新,开拓新的领域,努力提高经济效益! 2、XX公司基本状况: 8月25日我们来到了XX公司。该公司成立于20XX年1月11日,注册资本3000万,现有员工22人,其中财务6人。公司主要经营业务有:

26、木材及各种林产品的进出口经营业务和各类纸张及纸制品的经营销售业务,并经营木材行业各种商品的进出口代理业务。公司的优势主要是在进口XX木材和进口XX辐射松木材方面,并且成为公司主要的经营业务。 XX分公司给我的最深印象,是一支年轻的团队,这里充溢朝气、充溢活力。在XX总经理带着下,开拓创新,锐意进取,企业进展势头强劲。20XX年前8个月的销售收入实现9.85亿元,比上年同期增长了10倍,完成年初预算的98.5%,销售数量109万方。在这里我们具体了解了该企业的业务流程和财务管理状况。业务部成经理具体给我们讲解了代理开证的流程。业务部要尽量保证先签合同再开发票;同时加强库存管控,严格各港口的发货流

27、程和手续,出库单需经财务部门签字后业务方可通知货代发货。业务部门定期供应库存台账,与财务部进行核对。不定期派员工去各港口实地盘库,以确保控货制度实施有效。 XX分公司的各项融资授信已达9.2亿元,为公司的业务开展供应宽松、稳定的资金支持。对即期信誉证开展海外代付和信誉证押汇业务,主动与银行沟通将信誉证付款期限尽量延长至180天,以缓解资金压力,提高资金的高效利用率。成经理还结合多年的工作阅历教化我们要摆正自己的位置,做好自己的本职工作,少出错,力争不出错,尽量把工作做完备。 9月7日我们还参加了业务部门和财务部门的联合会议。这次会议让我们了解到业务部门和财务部门工作上的协调性。做好公司的整体工

28、作需要部门间的协调协作,财务部门既要理好财,管好帐,又要刚好统计数据,供应给业务部门各种财务信息,到达刚好沟通和反馈状况的目的,才能使公司高效率的经营运转。 二、总体印象 这次一个多月的实习活动,使我对这两个分公司有了初步的相识和了解。通过对分公司的了解,对我们XX总公司也有了更深的相识,增加了做好今后工作的荣耀感和责任感。对分公司最深的感受如下几点: 1、分公司员工都很团结,凝合力很强。两位总经理都很有实力、有见识、有魄力。XXXX总经理虽然年轻,但是学识广博,办事稳重踏实、做人谦厚,这些都令我很尊敬,我认为是我们年轻人学习的典范。 2、分公司员工具有良好的精神状态,务实奋进,勤奋敬业,以企

29、业为家。XX分公司财务主管XX经常加班工作,废寝忘食,甚至牺牲自己假期的时间到单位来工作,这种忘我的工作精神,以及剧烈的工作责任感深深的感动了我。 3、分公司尽管刚成立不久,但是管理规范、工作秩序井然。领导们都很留意企业管理,把企业管理作为企业的生命。特别是财务资金管理中对现金收入过多和库存管控等方面都做了主动的整改。并定期实行财务部与业务部联合会议,针对经营管理中存在的问题刚好提出,并想出解决方法,以提高企业运营的效率。 4、经营效益显著。两个分公司运行都很良好,无论是经营规模,还是利润都有大幅度的增长,企业前景良好。这在市场竞争日益激烈的今日,对于我们公司来说特别难得。 三、实习收获 1、

30、学习分公司如何记账。记账包括:费用方面的记账,销售货物、购置货物方面的记账,购置信誉证、存保证金、保证金转回、承兑解付、押汇以及付汇的账务处理。 2、学习XX分公司代理开立信誉证的流程。首先明确合同的类型。然后严格审查买卖合同。审合同的基本点:数量、金额、港口、付款期限、交货期、付款条件和付款方式。了解了信誉证付款方式的利弊。我了解到XX分公司较多运用信誉证付款方式,因为信誉证付款能够降低经营风险,解决进、出口双方在付款和交货问题上的冲突。与此同时,我还了解了XX分公司对即期国际信誉证开展的贸易融资业务:进口押汇和海外代付业务。我认真分析了两项融资业务的相同之处和不同之处。XX分公司会根据企业

31、资金状况和投资本钱进行适当的选择哪种融资业务。 3、学习如何申请增值税发票、临时百万元版发票及临时增量。由于XX胜握胜税务迁移后最初几个月,开票量无法满意公司需求,故向税务部门提出了要求最高限额为100万元,月限购量为800份的要求。在蒋姐带我去税务机关的办理过程中,我相识到确定要在规定的时间内,带齐全部税务部门要求带的文件到税务部门办理相关手续。另外,与税务局、经济城及税务专管员的沟通是特殊重要的一个环节,得到税务部门的支持和理解可以削减流程时间,提高工作效率。同时公司内部各个环节需要合理支配、紧密协作,使得9月份能够正常开票以满意公司业务部门的需要,确保公司正常运行。 4、学习如何计算增值

32、税及附加税。XX胜握胜主营销售原木和板材,因此该公司涉及的增值税税率有17%板材和13%原木二种。XX胜握胜的进项增值税有国内供应商所供应的增值税专用发票和海关供应的进口增值税发票。我认真学习了两种增值税专用发票的认证方法以及需缴纳增值税的计算方法,并了解到XX地区需缴纳的附加税有城建税、河道管理费、教化费附加及地方教化费附加。公司税务迁移后,各项附加税为当月所缴纳增值税税额的1%、1%、3%及2%。城建税相对公司税务迁移前缴纳比例下降了4%,很明显降低了公司的税费,从而提高了公司的利润。 四、启示 俗话说:“读万卷书,不如行万里路,行万里路,不如踏着胜利人的脚步。通过这次实习实践活动,给了我

33、很多的思索和启示。 1、“学无止境,要不断的学习,努力提高自身综合素养和实践实力。实习让我剧烈感受到了自身的缺乏,体会到理论学问运用到实践的专业技能上还需要不断地熬炼,这激发了我学习的热忱。应留意向实践学习、向同事们学习、向领导学习,尽快的提高自身的实践实力,以更好的适应工作岗位的需要。 2、工作中要保持良好的精神状态。分公司之所以能够创建很好的工作业绩,他们靠的是企业精神的凝合力支撑,靠的是员工的同心协力。因此,对于刚步入社会的我来说,应始终保持旺盛的工作状态、饱满的工作热忱、尽职尽责,做好本职工作。 3、要融入团队,顾大局,疼惜集体荣誉,视企业如家。学会协调,擅长协作,听从领导,宽厚待人。

34、 4、勤于思索,擅长创新。在今后的工作中要擅长思索,多想,多看,多分析,要学会辩证地全面地探讨问题、解决问题。同时还要留意工作创新,只有创新才能不断提高工作实力和水平。 总之,这次实习活动对我来说收获很大,启发颇多,影响深远。特殊感谢公司给我供应了一次特别难得的实习实践机会。今后,我要加倍的学习,爱岗敬业、勤奋工作、为中国XX公司事业再创辉煌奉献力气。仅供参考 第三篇:个人工作心得体会 个人工作心得体会文章正文: 虽然每一次工作的开展和结束都给自己留下深刻的印象和感受,值得自己去学习、思索、领悟,但是要是说谈谈心得总还显得有些牵强。或许是我总想把心得往好的方面去靠而不愿去触及、分析、解剖、改正

35、缺点有关吧。辅导员说我是一个追求完备的人,但是我觉得我最多只能算是个想要最求完备的人,因为我缺少那份魄力和毅力,总是彷徨的束足前进却硬要对自己严格要求,或许一切苦恼的根源都来于此吧。 如今是该到整理整理烦乱的思绪的时候啦。或许劳碌确实能让人心境清静,但是每一次劳碌过后内心总有些许失落和无助,自己总想给自己打个好分,然而内心深处又不愿接受唯唯诺诺的恬淡生活,只想给自己的道路多一点泥泞,才不使过往的踪迹随着岁月烟消云淡,但又害怕跌倒得头破血流给自己的青春抹上一层恐慌。加入朗特让我和我所宠爱的房地产事业有了进了一步的接近:一份传单、一个询问电话、一份分析报告、一份调查问卷都让我有小小的成就感和归属感

36、,在感受房地产的魅力。像一个骑在牛背上的牧童,悠扬的笛声却掩盖不住身下的牦牛,长大了只能用绳子牵着再也无法驾驶。如今的我就陷到了这种尴尬的境地当中欲罢不能,相处的越深化越感到无所适从,就像哪首歌颂的那样:越长大越孤寂。人是不是越长大越觉得害怕呢? 相处在华兴这个大团队当中,每天都在感受着自身的转变:由无趣到成熟的每一个过程我都悉心去倾听;从轻狂到深厚的每一段阅历我都孜孜去感悟;从轻装再到负重的每一段旅行我都深化地去涉足。在我心中人生不过是一段旅行,有人期盼搭上远航的航班去闯荡,但我更宁愿徒步去涉及,这样才不会错过给一朵鲜花和每一片森林,那里有蝴蝶和鸟儿在欢畅、游戏、栖息。 然而沿途的风景并不能

37、令我忘记此行的目的,也不能释怀内心的执拗。且走且行中我的踪迹不少踏破了那份清静和恬淡。小小的几次奇妙的“邂逅差点造成一次次“蝴蝶效应,幸好我们团委不是处在强大气流当中,美丽的错误总是那么的令人难以忘记。幸好团队成员的那份活力和干劲冲淡了内心遗留下的霉味。他们正拿着传单在期盼和憧憬中去描绘自己的五彩蓝图。回眶看到了自己曾经的影子是那么的活力四射。 再者应当要谈到我前段时间的工作心态和生活看法方面了。协调实力不太强的我在前一段时间的阅历中最终突显了出来,再加上或许是心理周期的缘由总觉得力不从心,乏累、郁闷、劳碌打了我个措手不及,心情的波动也令我无所适从。所以做事有些拖拉以致有些事没能按时按量的完成

38、任务,第一次我食言了是那么的彻底。这也使我进一步了解自己在决策方面的欠缺和缺乏,在以前的总结和体会中我也多次提到自己做事不够坚决,这方面是该多多加强 第四篇:个人工作心得体会 个人工作心得体会 篇一:提高个人工作的心得体会 提升自我洞察的实力,增加个人与团队胜利的信念,觉察自身的盲点与缺乏,增加对公司的归属感、事业的忠诚度,提高自身的工作素养、快乐工作方法,向优秀员工、执行力团队靠拢,是一个打造无障碍沟通、责任、节省、互信、高效、协作、付出、主动、进取、创新、奉献、感恩的学习型企业的优秀课程!假如问大家,公司靠什么生存?大家确定会毫不模糊地回答:利润。 利润从哪里来?学过财务的人都知道:利润收

39、入支出。 那么影响收入和支出的因素又有哪些呢?从大的方面来说,有营业收入、营业本钱、管理费用、财务费用和销售费用等;再细化下去,有产品创新实力、产品质量、原材料选购价格、平安管理、人力本钱、设备修理本钱等等。在我们参与生产的产品中,质量是否到达了顾客的要求?有没有被退货?许多日常工作,我们是否都做好了?是否存在经常被上级指正或指责?是否经常要返工?由于自己工作的失误,有无给公司带来干脆的经济损失?这些看似与利润无干脆关系的事,时刻都在影响公司的利润。 不管我们从事何种工作,都必需确保工作质量,以工作质量保证产品质量,保证工作质量的前提是必需要树立良好的质量意识。 因为公司的产品质量好,价格合理

40、,顾客才乐于购置我们的产品,公司才会因此而获得利润,并以此保障宽阔员工的生活和股东的红利,公司才得以健康进展。以最低的价格获得更多质量优良的产品这是顾客共同的愿望,因此公司必需生产价廉物美的产品,才能满意顾客的需要,确保源源不断的利润。 假如一家公司的产品、服务等均比不上别家公司,那么就不会有人购置它的产品,更谈不上赚取利润,而没有利润的公司出路只有一条那就是关门。 质量良好的产品,是每一个顾客所热切盼望的,同样,质量良好的工作结果,也是每一位上级所热切盼望的,因此,我们要依据程序要求和正确的工作方法开展各项工作。 假如一件工作或一个产品做完之后,才觉察其质量不合格,那不仅奢侈了劳力,也奢侈了

41、时间和原材料,因此,在工作进行的过程中能够及早觉察质量不良的情形或先兆,就可削减或避开无谓的奢侈。 在质量问题上对于顾客而言,10010,也就是说1的微小质量错误,却可能带来100的损失。 关于质量意识问题,我们不得不提海尔:海尔传播质量意识的第一个行动就是曾轰动全国,而后被广泛传为佳话的砸冰箱事务,用海尔人的话说,那不是砸烂76台冰箱,而是砸烂了原来低劣的质量意识砸烂的76台冰箱不是不能用,而是存在缺陷,如外观有瑕疵,当时买冰箱都凭票供应,流向市场就是畅销货,因此有许多老工人盼望能处理给他们,砸冰箱时他们都泪流满面。不过话又说回来,假如这76台冰箱当时不砸的话,也就没有今日辉煌的海尔。以低劣

42、的质量意识能够生产出优质的产品,这是不行想象的。 二、对质量的相识和要求 1质量就是符合要求,并非越高越好 产品在质量就是符合要求,符合客户要求和行业标准要求,并不是越高越好。假如一味地追求高质量,势必增加额外的本钱,而加重负担。例如,一个尺寸要求可以偏差+/-0.5mm而没有影响功能,就不要定在0.1mm,因为标准越高,生产的难度自然就越大,这明显影响到生产效率,假如较低的标准都可以满意要求,自然生产效率就越高,次品率就会越低。2质量观念必需正确。 “看法确定一切,思想确定行动 品质是由人做出来的,品质的凹凸往往取决于人员的品质观念和看法,假如人员的品质观念和看法发生偏差,则品质体系再完善,

43、品质限制方法再先进也没用 假如有正确的质量观念,则在工作中把质量放在首位。相反,就会反感,忽视质量工作,更谈不上把质量放在首位。 思想确定行动 绝大多数是管理者和工人的思想意识确定了生产作业的产品质量状况。 1.假如你认为生产产品的质量问题比率在97%是合理的,那么你就确定不会持续改善这3%的次品率。 2.假如你认为生产过程中积累产品是很正常的事,那么你就确定不会去改善那些产品积累的问题。 3.假如你认为这件事是不行能完成的,那么你确定不会再想方法去完成它。 因此我们必需有正确的质量观念,那就是全部问题都是可以解决的,任何困难都是可以克服的。 3第一次就要将事情做好。 对于产品,我们必需第一次

44、就把质量做好,避开返工以奢侈材料、时间和人力,从而争取更多的时间进行生产。 而对于程序和工作步骤方面,第一次就做好,更可以避开相关人员在依据这些程序或指引工作时出现错误。 4质量,并不只是质量部的事,全部与产品相关的人都必需为产品质量负责。 工程部负责产品的开发和设计质量,选购部负责外购件的产品质量,生产部负责生产产品和外协加工产品质量,质量部负责对产品进行抽检和测试以确保以上这些产品能够满意客户和行业标准要求,搬运部负责产品 二、良好的质量意识会给公司与自身带来什么样的好处? 假如我们都养成良好的质量意识将会给公司带来的好处我归纳了以下几条: 1提高我们的工作效率; 2降低我们的损耗; 3增

45、加公司信誉及客户满足度; 4加快公司产品的流通; 5提高我们的产能; 6削减工作时间; 7相同时间内提高我们的收入; 8提高产品的合格率; 9削减不必要的返工; 10提高公司的竞争力。 我只归纳了以上几点,可能还有很多的好处。 三、假如没有良好的质量意识会有什么好处? 没有良好的质量意识习惯,不但公司的产品没有竞争力,信任在坐各位同事实力将会大打折扣。 假如大家都没有养成好质量习惯,生产的产品质量将会出现恶性循环,产品的质量不但不能提升,反而会更加差,我们的订单将越来越少,迟早一天,我们都会去重新找工作。假如大家对公司还有一感情,信任没有任何一个人情愿看到这一天的到来。 没有良好质量习惯,我们

46、会陷入永无止境的返工的工作中去,不断地跟客户说明与致歉当中。不断地降低公司的信誉其次,公司的全部品管人员,不但要做好自律的工作,还要不断提示其他部门的同事,不要做一些影响产品质量的行为。觉察不良行为要马上订正。 第三,公司的同事,要互相监督与提示,觉察不良的质量行为,即刻订正。 第四,新入职的员工,在入职培训时,增加此项培训。其上司有义务向新入职员工宣扬这方面的知。 第五,不断收集客户的投诉信息,加强公司的内部培训与管理。 五、各部门同事与品管人员要怎样协作/协调才能提高产品质量及各位同事质量意识? 以下是我的一些个人方法: 1.品管人员指出各位同事的不良行为,是为了关心你们订正错误,不是找你们的小辫子找麻烦。各位同事假如都有这种良好的心态去处理品管觉察的问题,信任总有一天,我们的产品质量,将无可挑剔机器设备缺陷除外。 2.品管人员要主动与各部门的同事进行沟通,假如觉察看法不同的状况,不要争吵,要向自己上司汇报并寻求解决的方法。 3.品管人员觉察生产的同事有影响产品质量的行为时,应有礼貌制止他们的行为,并告知他们,这样做有什么样的危害。假如不听劝告者,马上向其上司反映,并向品质主管汇报。 4.生产过程中出现资料

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作报告

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁