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1、 关于文艺工作计划3篇 上学期文艺部的工作在精彩的总结大会中完善的落下了帷幕，新的一年伴随着钟声的敲起而来，在新的一年里，我们又迎来了新的挑战，为给大家台来信新的体验和丰富多彩的课余生活，本学期文艺部将积极响应号召，以一种积极向上的精神，组织一系列有特色的文化活动，丰富同学们的课余生活，详细规划如下： 一、根底建立 1、部门例会治理 （1）每周进展一次例会，时间初步定在周2晚6：30，若有特别事情再另行通知开会时间。 （2）全体成员必需准时出席。无故迟到者须说明理由，例会每次必需到，屡次不到者除名。若有事假或病假不能来时，应向部长或副部长请假，经同意前方可。 （3）严格遵守例会纪律。开会时态度
2、严谨仔细，每人带好笔记本，做好会议记录，争论时发言踊跃，积极主动，保证会议的严厉性和活泼性。 2、干事培育治理 （1）提高本部成员的自身素养，多给干事供应一些熬炼的时机，使他们的才能得到充分发挥。充分调动文艺部全部成员积极性和主观能动性，深入了解和发挥文艺部成员每个人的力量和特长，以及他们对文艺部的进展和建议，以共同进步带动文艺部的进展，加强团队合作精神，热忱活动，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面。 （2）在每次例会中，我们将尽量让干事有更多的发言权，把总结的时机留给干事，尽量让他们发表好的意见，好的观点，并且从中观看他们各方面的力量，再加以培育。 （3）每次活动之前都要有具体的
3、工作安排予干事，要求责任到位。 二、精彩活动 1、欢乐周末 为使同学们拥有一个轻松欢乐的周末，我们特此举办此活动，让同学们能够全身心的放松与愉悦，同时也可借此时机发觉同学们优势，在愉悦的气氛中使自己的优势得以发觉，成为全面进展的大学生。 2、篮球珍宝 强健的体魄是矗立世界不倒的根本，篮球运动是大家偏爱的一门活动，在剧烈的竞赛中，那旁边的呐喊声，兴奋心脾，特此选择一些篮球珍宝为他们加油怒喊，让他们时刻感受大家的关怀与祝愿的气氛。 3、主持人大赛 走上舞台，你就是主角，挑战无处不在，秀出你的风采。此次活动以熬炼同学们的口才与上台表演的胆识，这是此次活动的重要目的。把安康欢乐贯穿到生活中，让同学们在
4、一次次说话中彰显自我品质，到达当代大学生的要求，做到“站起来能说。做下去能写”的高要求。 4、衰弱操大赛 积极提倡安康的校园文化，让同学们享受其中，衰弱操大赛是同学们喜爱的大赛，积极安康的活动，有益于身心安康，营造欢乐向上的气氛。 5、特色活动（KTV大赛） KTV大赛是我们文艺部的“特色活动”，所以做好做精这项品牌是我们的重中之重，此次我们会完善局部不全面的竞赛制度，转变以前不合理的竞赛制度，从不同的角度去考察选手的音乐技能，以便更全面的表达选手的才能；多重的考量也会避开一些偶然性，用更新的赛制做到将竞赛尽量公正、公开、公正，使歌手大赛更加合理、全面，同时更具吸引力，在这样极具特色的活动中更
5、会有所创新。 我们将严格根据规划开展本学期的工作，同时，依据各部门的要求和需要，亲密协作学校的各项工作，并以实际工作中的变化和需要进展调整。我们盼望在团结协作的力气下，将文艺部今后的工作开展的绘声绘色，能够真正起到活泼校园文化的作用，为同学们搭建起一个充分展现自我的舞台。 文艺工作规划 篇2 20xx-20xx学年里，文艺部部长与干事共10余人，不但为部里支持效劳，还积极参与到各种学校、学院组织的活动中去，而且取得佳。在部里人与全学院同学的积极努力下，最终走完了这可喜可贺的一年。在学校级衰弱操大赛中，并有学院文艺部承办，此次活动取得优异成绩，以第一名的成绩夺冠。文艺部在学校级公众竞赛中为学院的
6、光荣锦上添花。“送你一支紫罗兰”，“百人大合唱”文艺部的每一位成员都积极投身于效劳于支持的队伍中来，把两次校级活动办的有声有色。校级运动会中，文艺部组织的学院队形队列方阵，以昂扬的气质呈现出轻纺学院的向上精神和文艺部的努力成果。 不管哪里有活动，文艺部都能参加到为学院做奉献的队伍中去，在新产生的文艺部领导班子中，依旧会连续为学院的每一分荣誉积极争取，并且与学院的各个领导班子做好协作，做到更好。 20xx-20xx年学年度立刻开头，在学院领导班子的领导下，文艺部依旧根据上一级指示，完成属于自己的本职工作，协作各个组织为学院争荣。 新学期开头，立刻面对的就是部里选拔真才实干型人才，招新便是一项重要
7、任务。此次招新关系到文艺部的以后活动中的成果。首先应当重视起来，接下来就是对选出啊的文艺部新人指导，在文艺部领导班子协商后，做到每周或每次几次会议，把会议作为部长与干事之间最新沟通的桥梁，能够刚好的把文艺部里的每一项任务在相互了解中保质保量的完成。每学年，学校或学院都要进行各种活动，有才华的出节目，能干的效劳于台前幕后。文艺部便起到了肯定的支持作用。所以，文艺部领导班子应当积极把握学院人才的调动，协作学习学院活动顺当进展。 文艺部要多进行一些部里活动，在学院选拔一些能歌善舞的的优秀人才，活动中，部里人应积极做好本职工作，而且可以与其他部联谊，促进沟通，共创辉煌。 无论是大活动还是小活动，只要是
8、文艺部的份内工作，就要努力做好。本学年最大的活动就是“一二九”文艺晚会，文艺部要做的就是完成任务，并且力求完善。文艺部里，舞蹈社团，合唱团，衰弱操社团三个组织合起来肯定能把此次活动完成的更好，并且在两个部长与干事的合作，更能为文艺部增加力气。 20xx-20xx年学年度马上开头，在开头之际，文艺部已经做好了预备为学员的每一次活动预备力气。等待的是每次任务的考验。 我院文艺部是一个团结的集体，我们习惯把全体成员比方成一只手，每个成员就是手上一指，他们敏捷、勤劳,各有特点，当把手握在一起时，我们将有无穷的力气!我们文艺部将以“创新工作,稳中求进”为宗旨，以“始终被仿照从未被超越”为理念，以一种团结
9、求实的工作作风，奋勉向上的工作精神，完善文艺部的组织体系和运行机制，提高本部成员的综合素养和工作力量，努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。本学期我部将积极响应号召,依据学期工作规划,积极开展工作，争取在本学期有新的突破,特制定工作规划如下： 一. 学生会例会 1. 全体成员务必在每周二中午12点30前到8教1阶出席会议，在等待的10分钟里与内部及其他部门沟通工作事宜，到12点40会议正式开头。 2.无故迟到者须向学生会主席说明理由，有事不能出席者须向学生会主席或部长请假，经同意前方可。 3. 严格遵守例会纪律，开会时态度严谨仔细，做好会议记录，并且将会议记录定期上交给上级检查，争论时
10、发言踊跃，积极主动，绝不以旁观者的态度对待每一次会议。 4. 会议期间应将手机调至振动或静音状态，不因个人而干扰整个会议气氛。 二.部门例会 1.保持每周开一次内部会议。 2.请部门成员务必参与，有事不能参与者提前与部长请假。 3.助理做好例会记录，每月上交给上级检查。 4.会议期间积极沟通，增加文艺部内部的分散力。 三.平常的时间安排 1.留意身边的有才能的同学，鼓舞他们呈现自己，充实学校及学院内的活动内容，增加看点。 2.多与其他部门沟通，增加联系，加强学生会内部的分散力。 四. 治理规划 1. 充分调动文艺部全部成的员积极性和主观能动性，深入了解和发挥文艺部每个成员的力量和特长，以及他们
11、对文艺部提出的进展建议,不断提高文艺部成员的综合力量，以共同进步带动文艺部的进展，加强团队合作精神，积极组织各项活动，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面，为学生会添砖加瓦。 2. 每次活动之前，向主席团进展汇报，听取意见。要具体安排工作及人员，要求各有关人员工作到位。活动完毕后留好活动材料，如节目单，联系方式等，并进展书面或口头总结。 3. 与各部门保持严密的联系，确保各部门之间文艺活动的顺当开展。 4. 帮助其他部门开展工作，共同完成院上的各项任务。 5. 加强与部门成员的沟通，营造团结全都的工作气氛，有利于各项工作的的顺当开展。 6. 在工作中不断发觉自己的问题，总结阅历，以实
12、事求是、积极向上的工作态度面对新问题，迎接新挑战。 文艺工作规划 篇3 一、工作目标 坚持以“丰富学生文化生活，提高大学生艺术修养，供应自我展现的平台”为宗旨，筹划组织好学院传统的文艺活动，同时在以往的根底上积极思索部门特色活动，力争把文艺部建立成思想最活泼、工作最严谨的部门。 二、部门建立 1 、文艺部相较于其他部门，更需要开放、活泼的工作气氛，但同时也要强调严谨的工作态度。强调例会纪律，工作实行责任制，要求工作前有规划，工作后有总结，培育严谨的工作态度和责任感。 2 、通过工作和生活多与部委接触，深入了解部委，充分发挥每个人的力量和特长，各尽其职，相互协作，加强团队合作精神，以共同进步带动文艺部的进展。 3 、例会时，尽量让部委有更多的发言权，鼓舞创新，把文艺部的气氛向民主、自由、开放的方向调整。 4 、关怀部委的学习和生活，加强与部委的沟通，培育工作上的默契。 三、部门详细活动 1 、院礼仪队的组建 （1）宣传：设计海报与报名表，海报与走访寝室相结合，走访寝室过程中有重点地进展宣传，保证新一届礼仪队的整体素养。 （2）招新：设置一轮面试，结合报名人员上交的报名表的具体信息与面试时的表现，确定6名仪态端庄、举止优雅、身高在1米60以上的礼仪队人员。 （3）培训：请一名校礼仪队的专业人士对新进队员进展培训，包括对其走姿、站姿、指引姿势与表情仪态的训练。