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1、2023年护士岗位职责考试试题（精选多篇） 推荐第1篇：保安岗位职责考试试题 保安岗位职责考试试题 一、填空题：每空2分 1、保安是执行、等保安服务任务；（2）保护公司的财产安全、维护企业正常的生产经营秩序，对辖区进行值班、巡视，严格禁止闲杂人员、小商贩等与工作无关人员进入辖区。对来访人员进行证件查验和登记，对携物进出的人员和车辆进行携物查验、物品出门证检查，确保业主财产安全。 （3）遵守公司的各项规章制度，按时上下班，不迟到、不早退，在值班时间内不脱岗、串岗、嬉闹干私事等与工作无关的事情 （4）具有良好的服务意识和安全意识，上岗时身穿制服、仪表端庄、保持良好的精神状态，上下班时立于值班室外迎
2、送，文明用语，优质服务 （5）对发生在执勤区域内的不法侵害和灾害事故，及时报告保安队长和业主安全部门，采取措施控制事态扩大，保护现场，维护现场秩序，并配合公安机关依法执行公务； （6）做好区域内的防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故的安全防范工作；熟悉并掌握辖区内治安特点，保护辖区内人身财产安全，做好防火、防盗和监控设施的维护，发现不安全因素应立即查明原因，尽快排除险情并及时向上级报告 （7）认真做好执勤记录，严格执行交接班制度。保安服装、帽等必须穿戴整齐 （8）门卫应疏通车辆和人员进出，维护门口交通秩序，保证车辆及行人安全，使门前畅通无阻，并保证车辆整齐停放在指定场所 （9）安保巡逻应采用定时
3、和不定时巡逻的方式，定时巡逻每二小时进行一次，并要有巡逻记录。巡视检查辖区内是否有不安全因素，设施是否有效（如围栏、监视系统等），对形迹可疑人员进行询查，并采取有效的措施进行处理 （10）安保应积极制止辖区内打架斗殴、大声喧哗等不文明事件。 （11）积极参加学习和训练，不断提高思想觉悟、观念、技能和执勤水准； （12）熟练掌握和使用装备器材，爱护公物，保管好服装、装备、证件。 推荐第2篇：护士岗位职责培训考试题 护士岗位职责培训考试题 科室：姓名：得分： 一、填空题：（每空1分，共70分） 1、见习护士的职责要求包括落实，根据分级护理要求为患者提供、的护理服务。 2、二级辅助护士在上级护士的指
4、导下参与本专业的、，。 3、责任护士的职责要求包括完成所分管患者的各项及，具有较强的，协助医师进行诊疗及抢救工作。 4、治疗班护士应负责急救车的整洁，各种、齐全，无并随时处于，做到。 5、责任护士应按护理要求，对所管患者做到即：床号、姓名、护理，心理、。 6、夜班护士接班时应阅读四本：、。 7、主管护师应做好，完成、的带教工作。 8、护师应加强护理理论学习，参加有关的、新技术的应用工作，提高。 9、岗位职责是指一个岗位所要求的需要去完成的及应当承担的责任范围、岗位是由、和组成。职责是与的统一。 10、总责任护士应熟练掌握，在及发挥重要作用，具有较强的、。 11、责任护士应观察病情细致，及时及时
5、，熟练。 12、夜班护士应全面掌握患者的、，及时发现病情变化，及时报告医师并处理。 13、治疗班护士主要负责治疗室、换药室的日常护理，保持清洁、整齐，药品放置有序 ，药品、物品无、等。 14、责任护士负责、患者的床单元清洁，终末消毒，做好患者的和出院指导工作。 15、白班与夜班护士应认真交接班，病危、病重，、患者需床旁交接班。 16、责任护士工作内容：为患者实施、。 17、责任护士应对新入院患者做好安排及介绍，、制定、，并认真书写护理记录单。 二、问答题：（总分30分） 1、病房护士职责 护士岗位职责培训考试题答案 一、填空题 1、 3、 4、应急状态、五定一及时 5、“十知道” 6、交班报告
6、、医嘱本、重点患者体温单、各项护理记录是否完整。 7、临床护理教学工作、进修生、实习生 8、 9、 10、各类抢救技能操作、突发事件、急危重症患者救治中、抢救、应急能力。 11、 12、 14 15、一级护理、长期卧床、新入院、手术、特殊检查、有病情变化的 16、病情观察、治疗和护理措施、生活护理、康复和健康指导。 17 二、问答题 1、病房护士职责 1）、在护士长领导及护师指导下进行工作。 2）、认真执行各项规章制度，岗位职责和护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度、消毒隔离制度，防止差错事故的发生。 3）、做好基础护理和患者的心理护理工作。 4
7、）、认真做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备、保管工作。 5）、协助医师进行各种治疗工作，负责采集各种检验标本。 6）、经常巡视病人，密切观察记录危重患者的病情变化，如发现异常情况及时处理并报告。 7）、参加护理教学和科研工作，工作中应不断总结经验，写出论文，以提高护理水平。 8）、指导护生、护理员、配膳员、卫生员工作。 9）、负责做好患者的入院介绍、在院健康教育、出院指导。经常征求患者意见，做好说服解释工作并采取改进措施。定期组织患者学习、宣传卫生知识和住院规则，经常征求患者意见，做好说服解释工作并采取改进措施，在出院前做好卫生宣教工作。 10）、办理入院、出院、转科、转院手续，
8、做好有关文件的登记工作。 11）、认真做好病室物资、器材的使用及保管工作，并注意坚持勤俭节约的原则。 推荐第3篇：护士岗位职责培训考试题 护士岗位职责培训考试题 科室：姓名：得分： 一、填空题：（每空1分，共70分） 1、见习护士的职责要求包括落实，根据分级护理要求为患者提供、的护理服务。 2、二级辅助护士在上级护士的指导下参与本专业的、，。 3、责任护士的职责要求包括完成所分管患者的各项及，具有较强的，协助医师进行诊疗及抢救工作。 4、治疗班护士应负责急救车的整洁，各种、齐全，无并随时处于，做到。 5、责任护士应按护理要求，对所管患者做到即：床号、姓名、护理，心理、。 6、夜班护士接班时应阅
9、读四本：、。 7、主管护师应做好，完成、的带教工作。 8、护师应加强护理理论学习，参加有关的、新技术的应用工作，提高。 9、岗位职责是指一个岗位所要求的需要去完成的及应当承担的责任范围、岗位是由、和组成。职责是与的统一。 10、总责任护士应熟练掌握，在及发挥重要作用，具有较强的、。 11、责任护士应观察病情细致，及时及时，熟练。 12、夜班护士应全面掌握患者的、，及时发现病情变化，及时报告医师并处理。 13、治疗班护士主要负责治疗室、换药室的日常护理，保持清洁、整齐，药品放置有序 ，药品、物品无、等。 14、责任护士负责、患者的床单元清洁，终末消毒，做好患者的和出院指导工作。 15、白班与夜班
10、护士应认真交接班，病危、病重，、患者需床旁交接班。 16、责任护士工作内容：为患者实施、。 17、责任护士应对新入院患者做好安排及介绍，、制定、，并认真书写护理记录单。 二、问答题：（总分30分） 1、责任护士岗位职责 护士岗位职责培训考试题答案 一、填空题 1、 3、 4、应急状态、五定一及时 5、“十知道” 6、交班报告、医嘱本、重点患者体温单、各项护理记录是否完整。 7、临床护理教学工作、进修生、实习生 8、 9、 10、各类抢救技能操作、突发事件、急危重症患者救治中、抢救、应急能力。 11、 12、 14 15、一级护理、长期卧床、新入院、手术、特殊检查、有病情变化的 16、病情观察、
11、治疗和护理措施、生活护理、康复和健康指导。 17 推荐第4篇：护士岗位职责培训考试题及答案 护士岗位职责培训考试题 科室： 姓名： 得分： 一、填空题：（每空2分，共90分） 1、主管护师工作要求包括具有良好的职业道德、精神；工作细心、周到、耐心具有较强的 和 精神。 2、责任护士的职责要求包括完成所分管患者的各项 及 ，具有较强的 ，协助医师进行诊疗及抢救工作。 3、治疗班护士应负责急救车的整洁，各种急救物品、齐全，无 并随时处于应急状态，做到 。 4、责任护士工作内容：为患者实施、康复和健康指导。 5、无执业证护理人员，在学校毕业后（国家认可），至护士取得执业证期间，若进入医院工作按 管理
12、。 6、夜班护士接班时应阅读四本：、各项护理记录是否完整。 7、护师应参加 及其他护理临床实践，指导护士各项 与 的正确执行，发现问题及时解决。 8、护师应加强护理理论学习，参加有关的护理科研、新技术的应用工作，提高 。 9、岗位职责是指一个岗位所要求的需要去完成的 及应当承担的责任范围、岗位是由、职称和等级内容组成。职责是 与 的统一。 10、责任护士应对新入院患者做好安排及介绍，、制定、，并认真书写护理记录单。 11、责任护士应观察病情细致，及时 及时报告处理，熟练 。 12、夜班护士应全面掌握患者的、，及时发现病情变化，及时报告医师并处理。 13、治疗班护士主要负责治疗室、换药室的日常护
13、理，保持清洁、整齐，药品放置有序 ，药品、物品无过期、等。 14、责任护士负责、患者的床单元清洁，终末消毒，做好患者的 和出院指导工作。 15、白班与夜班护士应认真交接班，病危、病重，、新入院、患者需床旁交接班。 二、问答题：（总分10分） 1、请说出自己是哪层级的护理人员，岗位职责是什么？ 护士岗位职责培训考试题答案 一、填空题 1、团队合作、服务意识、奉献 2、治疗 护理工作、抢救能力 3、药品、过期、五定一及时 4、病情观察、治疗和护理措施、生活护理、。 5、实习护生 6、交班报告、医嘱本、重点患者体温单、。 7、病房值班、技术操作规程、制度 8护理技术水平 9工作内容、工种、职务、职务
14、、责任 10、评估患者、护理计划、实施护理措施 11、发现病情变化、配合抢救、 12、病情、治疗、护理 13、潮湿、失效、变质 14、出院、转科、死亡、健康教育 15、一级护理、长期卧床、 、手术、 二、问答题 答案自己找 特殊检查、2 有病情变化的 推荐第5篇：护理核心制度及岗位职责考试试题 2023年护理核心制度及岗位职责考试试题 科室： 姓名： 得分： 一、填空题（每空2分，共60分） 1、护理质量实行（）、（）、病区三级控制和管理。 2、各种急救药品、器材及物品应做到“五定”：定数量品种、（）、定专人管理、（）、定期检查维修。 3、保持病房整洁、舒适、安静、安全，避免噪音，做到走路轻、
15、（）、操作轻、（）。 4、根据分级护理制度可将护理级别分为（）、一级护理、（）、三级护理。 5、执行医嘱及各项处置时要做到“三查、七对”。三查：操作前、（）、（）；七对：对（床号）、姓名、（药名）、（剂量）、时间、（用法）、浓度。 6、健康教育方式包括（）、集体讲解、（）。 7、重点部门包括手术室、（）、()、（）、导管介入治疗室、（）、()、（透析室）。 8、医护人员在进行各项（检查）、治疗、(护理)及操作之前，必须认真核对和识别(患者身份)，应至少同时使用(两种)患者身份识别方法，禁止仅以房间号或床号作为识别的依据。 9、发生护理不良事件的各种有关（记录），检验报告及造成护理不良事件的（药
16、品、器械）等均应妥善保管，不得擅自涂改、销毁，以备鉴定。 10、毒、（麻)、限、(剧)药品做到安全使用，专人管理，专柜保管并加锁。 二、问答题（共2题，每题20分） 1、病房护士（门诊护士、急诊科护士、手术室护士、重症医学科护士、助产士、消毒供应中心护士、血液净化室护士、介入中心护士）岗位职责？（请选择自己对应的岗位进行答题） 2、护理交接班制度内容？ 推荐第6篇：医生岗位职责 护士岗位职责 医生的职责 （一）作为医生，应时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛；救死扶伤，实行社会主义的人道主义； （二）尊重病人的人格与权利，对待病人不分民族、性别、职业、地位、财产状况，都应一视同仁； （三）文
17、明礼貌服务。举止端庄，语言文明，态度和蔼，同情、关心和体贴病人； （四）廉洁奉公。自觉遵纪守法，不接受患者红包、宴请，不向患者或家属借钱、借物； （五）不泄露病人隐私与秘密； （六）正确处理同行同事间的关系，相互学习，团结协作； （七）严谨求实，奋发进取，钻研医术，精益求精。不断更新知识，提高技术水平。 护士岗位责任 一、按时上下班制度，不迟到早退。 二、凡注射凭医生开具的处方，注射时要细致准确。 三、严格执行查对制度，认真做好三查七对，热情体贴地对待病人。 四、严格执行操作技术及各项注射操作规程，操作时应戴口罩、帽子。 五、对规定应做过敏试验的药品，必须先做过敏试验，皮试阴性者注射后观察20
18、分钟方可离去，一旦发生过敏反应或意外，应及时采取措施，并立即告知医生，一同进行抢救。 六、准备各项急救所需药品、器材、定量、定点、定位放置。 七、严格执行一人一针一管一用制度，防止交叉感染。 八、严格对使用过的一次性注射器、输液器、一律焚烧、数量时间登记。 九、负责治疗室、诊疗室、处置室清洁、整理工作、经常保持室内清洁卫生。 推荐第7篇：护士岗位职责 护士岗位职责 1.在护士长和科主任的领导下，及护师的指导下工作。 2.认真执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对制度及交接班制度、消毒隔离制度，防止差错事故发生。 3.做好患者的基础护
19、理和心理护理工作。 4.认真做好危重患者的病情观察和抢救工作，落实各种抢救物品、药品的准备、保管制度。 5.协助医师进行各种治疗，采集各种检验标本。 6.经常巡视病人，密切观察并记录患者的病情变化，如发现异常情况及时报告并处理。 7.参加护理教学和科研工作，工作中应不断总结经验，撰写论文，以提高护理水平。 8.指导护生、助理护士、实习生工作。 9.定期组织患者学习、宣传卫生知识和住院规则。经常征求患者意见，做好说服解释工作并采取改进措施，为病人做好健康教育。 办理入院、出院、转科、转院手续，做好有关文件的登记工作。 10.认真做好病室物资、器材的使用、保管、保养，并注意坚持勤俭节约的原则。 推
20、荐第8篇：护士岗位职责 9.协助护理部教学查房，教学质量检查、评选优秀实习护士生等教学活动的实施。N4级护士岗位职责 1.在病区护士长的领导下，做好危重患者专科护理工作，协助护士长做好病房管理及护理业务技术、科研和教学工作。 2.尊重各项规章制度、执行护理常规及护理技术操作规范，规范医疗护理行为。3.配合医生做好急危重症患者的抢救及护理工作。 4.领导专科护理团队，开设护理转科门诊，参加转科护理咨询。5.承担院内会诊，提供全院临床专科指导。 6.主持危重及疑难病例讨论，指导下级护士工作。7.开展专科护理研究工作。 8.掌握本专业护理学科发展的前沿动态，开展护理技术革新，应用先进的护理技术，指导
21、下级护士撰写论文和开展科研工作。 9.主持本科的护理大查房，对本科护理不良事件提出意见和建议。 10.担任护理临床教学指导工作，完成实习学生、进行护士的临床带教，承担护理人员的培养工作，开展护理学术讲座和护理病案讨论。 11.协助护士长做好对下级护理人员的业务考核、工作总结等方面的工作。12.协助护士长做好病区日常管理护理质量管理和持续改进。 N3级护士岗位职责 1.在病区护士长领导下，独立完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2.组织并参加病房的小讲座、操作示范、病例讨论、讲学查房、学生的临床带教，出科考核、评价等教育活动。 3.遵守法律法规、执行各项规章制度、护理常规及护理技术操
22、作规程，承担危重症患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果，按要求做好病情及危重症患者的护理记录。 4.配合医生做好急危重症患者的抢救工作，负责指导本病区的护理查房，参加护理会诊，给护理业务给予具体指导。 5.负责对本科室发生的不良事件进行总结分析、鉴定，并提出防范措施。 6.做好临床护理教学工作，完成进修生、实习生的带教工作，负责病房带教护士的培训，与护士长一起定期对带教护士进行考核，指导本病区护士的业务培训工作，及时发现实习中存在的问题并反馈。 7.加强护理理论学习，开展护理科研及新技术的应用工作，知道袭击护士撰写论文。 N2级护士岗位职责 1.在病区护士长领导下
23、完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2.遵守法律法规，执行各项规章制度，护理常规及护理技术操作规程，在N3及以上护士的指导下承担较重患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果，按要求做好病情观察及护理记录。 3.在N3及以上护士指导下承担急危重症患者的抢救及配合。 4.配合医生做好危重症患者的抢救工作，参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。5.做好临床护理教学，开展护理业务知识讲座，完成实习及进修护士的培训工作。 6.参加有关的护理教研、新技术的应用工作，提高护理技术水平，加强护理理论学习.7.对病房出现的护理不良时间进行总结分析，提出防范及改进措施。 N
24、1级护士岗位职责 1.在护士长的领导和上级护士的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理工作。2.遵守法律法规、规章制度，执行护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项治疗、护理工作，严格执行查对制度，放置护理不良事件的发生。 3.协助医生进行各种诊疗工作，在N2及以上护士指导下积极配合医生做好危重患者的抢救、护理工作，负责采集各种化验标本。 4.承担病情较轻患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划。实施护理措施及评价护理效果，按要求做好病情观察及护理记录。 5.负责健康宣传，征求患者意见和建议，改进护理工作。6.按时完成规范化护士培训，完成继续教育及院内培训。 7.参
25、与急危重患者抢救配合，熟练掌握各种急救仪器的使用、保养及维护。 8.做好患者的出、入院知道，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。 9.协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和常用药品、仪器的保养和维护工作。 N0 级护士岗位职责 1.在护士长的领导下，按照护理工作流程标准、技术规范，完成患者基础护理工作。 2.在上级护士指导下完成轻病患者的护理，包括评估患者病情，制定护理计划，实施护理措施及护理效果评价。 3.做好患者的出、入院指导，负责办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。 4.做好健康宣传、探视陪护制度的宣传及健康促进的
26、指导。5.按时完成规范化护士的培训及院内培训。 6.协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和常用药品、仪器的保养和护理工作。 推荐第9篇：护士岗位职责 各层次护理管理岗位职责 一、护理部主任（总护士长）岗位职责 1、在院长的领导下，负责医院的护理行政与业务管理工作。拟定全院护理工作计划，院长审阅后实施。并检查护理工作质量，按期总结汇报。 2、负责拟定和组织修改护理常规，并严格督促执行，检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。 3、协助院感办做好预防院内感染工作。 4、深入科室，对抢救危重患者的护理工作进行技术指导。 5、负责拟定在职护士理论知识培训计划及技术操作训练，定期进行业务技术
27、考核。 6、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。逐步实行护理垂直管理，负责院内护理人员的调配，并向院长提出护理人员升、调、奖惩的意见。对于护理人员发生的差错事故应与各科室共同研究处理。 7、提请医务、药剂、后勤等部门支持护理工作相关问题。 8、检查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室管理工作。 9、主持召开全院护士长会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。 二、病区护士长职责 1、在护理部主任、科主任的领导下，根据护理部的总体目标、全面负责本护理单元的行政管理、护理质量管理及护理教学管理。 2、负责组织及检查病区各项规章制度、护理常规、护理操作规
28、范的贯彻和执行，并制定完善各班护士岗位职责、专科护理常规等各项工作。 3、组织并参加危重病人的抢救工作；并随同科主任或主治医师查房，参加病例讨论，及时了解各级医生对护理工作的要求及护理质量评价。 4、督查护理安全管理制度落实情况，负责病区护理安全管理，发现不安全因素及时按规范报告并整改。 5、定期组织护理查房，护士业务学习及护理技术培训，不断提高护士专科业务水平及带教质量，并定时进行考核。 6、做好护士思想工作，协助解决和反映护士在工作、学习、生活中存在的问题或困难，发挥每个人的积极性和主观能动性，共同参与病区护理工作。 7、负责病区的药品、医疗器械、医疗文件等的申领、保管、检查、维修及报废工
29、作。 8、定期召开病人座谈会，征求意见，改进护理服务的满意率。 9、参加护理部组织的各项护理质量检查。 三、门诊护士长工作职责 1、在护理部主任、门诊部主任的领导下，负责门诊护理质量及护 理行政管理工作。 2、密切配合门诊医生，定期检查护士完成工作质量情况；并做好 各方面的协调工作。 3、制订工作计划，负责护士人力资源调配，检查护理服务质量及护士岗位职责执行情况。 4、检查各诊室开诊前后的准备工作、卫生宣教及健康促进工作。 5、负责候诊病人病情变化的急救处理，发现病情较重的病人应安 排提前诊治或负责送急诊室处理。 6、认真落实消毒隔离工作，督促与检查保洁员对门诊环境保洁工作。 7、督促检查门诊
30、诊治人数的统计工作（月报和日报）。 8、保管部门财产、物品，及时增添并管理好部门备用药品。 9、经常听取病人意见，及时完善和修订就诊流程，以提高病人满 意度。 四、急诊护士长工作职责 1、在护理部主任、急诊科主任的领导下进行护理质量和护理行政 管理工作。 2、根据护理部工作计划制订本部门具体工作计划并组织实施。 3、负责本部门的规章制度、各班职责的修订并考核落实情况。 4、根据工作任务的要求和护士具体情况，优化组合，合理安排和 调配护士人力资源。 5、建立部门内突发事件应急处理预案，配合医师做好急诊抢救工 作。 6、负责本部门抢救药品的申领和抢救物品的保管、保养、报修工 作。 7、及时听取病人
31、意见，完善和修订护理流程，提高病人满意度。 8、组织并参加危重病人的抢救工作；并随同科主任或主治医师查房，参加病例讨论，及时了解各级医生对护理工作的要求及护理质量评价。 9）参加双休日、节假日护士长日夜查房和护理部组织的各项护理 质量检查。 五、手术室护士长工作职责 1、在护理部及科主任的领导下，全面负责手术室的行政管理、护理质量管理、护理教学管理。 2、制定手术室护理工作计划并组织实施，定期或不定期督促检查各项规章制度、各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况，及时总结讲评，不断提高护理质量。 3、根据手术室的工作任务和护士的具体情况，优化护理人力资源组合，进行科学合理的配置，安排
32、好各个班次和手术程序，必要时亲自参加指导。 4、每日检查、巡回各手术室3-4次，了解各班护士履行岗位职责及护理质量的情况。 5、进行各项日常工作，主持晨会，了解夜班工作情况，不定期检查夜班和节假日值班的工作情况，如遇紧急情况，负责组织应急措施。 6、做好手术时各类物品、仪器及急救用品的管理工作，指定专人负责，保证供应并定期检查，做好记录。负责手术室各类仪器、设备的维护检查，需修理、申请或报废的及时与各部门联系解决。 7、督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作，定期鉴定手术室空气及物品培养的消毒效果。 8、有计划地组织好本科室人员的业务学习，定期提问或采用其他考核形式，并与奖惩挂钩。 9、根据手
33、术室的具体工作和各级护士的培养计划，合理调配护理人力资源，进行科学合理的分工。促进科室带教工作，包括新职工、助理护士、编外护士、进修人员、见习、实习同学的教学工作。 10、协调本科室工作人员与医生、其它科室人员及工勤人员之间的工作关系，相互沟通，互相支持和配合。对工作中存在的问题，应及时上报并进行分析、总结，提出有效的防范措施。 六、供应室护士长工作职责 1、在护理部的领导下全面负责供应室的行政管理和护理业务工作。 2、负责组织制定护理工作计划并组织实施，经常督促、检查各项规章制度、各班岗位职责以及各项操作规程的执行，及时总结经验。 3、根据供应室的工作任务和护理人员的具体情况，合理安排人力资
34、源，安排好各个班次，必要时亲自参加指导。 4、定期检查各节假日的工作情况，如遇紧急情况，负责组织应急措施。做好供应室各类医疗物品的管理工作，保证供应临床医疗护理所需的灭菌物品。 5、做好供应室各类仪器的管理，指定专人负责，做好定期检查。 6、每季进行空气、物品的细菌培养一次，灭菌器每周做生物监测一次。 7、协调本科室工作人员与其他科室人员之间的工作关系，相互沟通，取得支持和配合。 8、有计划地组织好本科室人员的业务学习，定期考核，做好带教工作。 9、做好护生和进修人员的带教工作。 七、主任（副主任）护师职责 1、在护理部主任、护士长的领导下，做好本科的护理工作，协助护士长做好病房管理及护理业务
35、技术和教学工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规范，规范医疗护理行为。 3、配合医师做好急、重、疑难患者的抢救及护理工作，检查指导本科计划护理。 4、主持本科的护理大查房，对本科护理差错、事故提出意见和建议。 5、担任护理教学指导工作，完成护理实习学生、进修护士的临床带教，开展护理病案讨论。 6、协助护士长做好对下级护理人员的业务考核、工作总结及晋升、聘用等方面的工作。并完成护理部交办的工作任务。 八、主管护师岗位职责 1、在本科室护士长领导和上级护师的领导下，完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操
36、作规程。 3、配合医师做好重危患者的抢救工作。负责指导本科各病房的护理查房，参加护理会诊，对护理业务给予具体指导。 4、负责对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。 5、做好临床护理教学工作，完成进修生、实习生的带教工作，指导本科室护师、护士进行业务培训工作。 九、护师岗位职责 1、在病房护士长领导和本科上级主管护师指导下完成各项护理工作，协助护士长做好病房管理工作。 2、执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。 3、配合医师做好重危患者的抢救工作。参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。 4、做好护理临床教学，开展护理业务知识讲座，完成进修护士的培训工作
37、。 5、加强护理理论学习，提高护理技术水平。 6、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。 十、护士岗位职责 1、在护士长的领导和上级护师的指导下做好患者的基础护理、专科护理和心理护理。 2、认真执行卫生法律法规、规章制度、护理常规及护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项治疗、护理工作，严格执行查对制度，防止差错、事故的发生。 3、协助医师进行各种诊疗工作，积极配合医师认真做好危重患者的抢救、护理工作，负责采集各种化验标本。 4、认真完成护理教学，指导护生、卫生员的工作。 5、向病员宣传卫生保健知识、住院规则，征求病员意见，改进护理工作。 6、做好病人的出、入院指导，负责
38、办理入院、出院、转科、转院等手续，做好有关护理文件的书写和登记工作。 7、协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和物资、药品、仪器的领取、保管、维修、报销工作。十 一、临床带教老师岗位职责 1、在护士长领导下负责科室临床护理教学工作的管理和实施。 2、负责制定和实施本科室内各类学生的实习计划。 3、组织并参加病房的小讲座、操作示范、病例讨论、教学查房、学生的临床带教，出科考核、评价等教育活动。 4、及时发现实习中的问题并反馈相关部门。 5、负责病房带教护士的培训，与护士长一起定期对带教护士进行考核。 十二、各层级护士的职责 （一）、一级护士的职责 1、独立完成患者的生活护理如喂饭擦浴，普通
39、翻身等。 2、在上级护士的指导下完成一般护理操作，如静脉输液，皮下注射，鼻饲喂药。 3、以适宜的沟通方式与患者进行沟通。 4、遵守医院和科室的规章制度和操作规程。 5、遵从信息保密和安全制度。 6、完成本级护士的学习及培训计划。 （二）、二级护士的职责 1、在护士长领导及高年资护士指导下实施所分管病人的各项护理工作，准确执行医嘱和护嘱，为病人实施安全防护措施（如防坠床、防跌倒、约束等）。 2、按照护理工作流程、护理工作标准和技术规范、常规等完成所分管病人的治疗、病情观察及护理记录，熟练完成各项基础护理和部分专科护理工作，完成对病人的健康指导。 3、参与急重危病人抢救配合，熟练地保养、使用各种急
40、救器材及药品。 4、参与常规性护理查房、护理教学查房，参与重危病人护理会诊和护理个案讨论。 5、协助或带教实习护士完成临床教学任务；参与并指导助理护士完成相应的护理工作。 6、参与病区管理，确保病区环境整洁、舒适、安静。 （三）、三级护士的职责 1、熟练掌握理论知识与操作技能，掌握并运用专科护理常规，提出临床护理措施，指导下级护士实施临床护理； 2、解决临床常见护理问题和处理突发事件； 3、承担各项基础护理、部分生活护理、专科护理操作项目。 4、接受上级护理人员的指导，协助护士长、主管护师和高年资护师落实科室管理和病人管理工作； 5、指导并带教实习护生。 （四）、四级护士的职责 1、掌握并运用
41、基础理论和专科护理常规从事临床护理工作，指导下级护士或亲自操作护理技术，组织疑难病例护理会诊； 2、协助护士长进行科室管理，负责科室质量及安全把关，对病区护理差错、事故进行分析，提出防范措施，指导本病区急、危重、疑难病人的护理计划和执行； 3、掌握护理理论，运用护理程序，制定并执行具有专科特色的护理常规，实施整体护理； 4、指导下级护士，带教各层次护理人员，参与护理病例管理与质量控制； 5、协助护士长做好科室业务培训、教学及行政管理工作。十 三、责任（床位包干）护士职责 1、做到八小时在班，二十四小时负责制。 2、认真做好交接班工作及清点用物并做好记录，做好床边交接班。 3、热情接待新病人，做
42、好入院介绍及各项评估工作（包括医院病室环境、探望时间、作息制度、床位主管医师、责任护士姓名、一日清制度、请假制度等）。 4、按护理级别巡视病房，落实责任病人的基础护理，做好病人的生活护理，及时观察病人的病情变化。 5、及时完成责任病人的所有治疗、落实各项护理措施，观察疗效。正确客观地做好各项评估，积极配合格证抢救应急工作，按规定做好文字记录，保证护理书写质量。 6、协助患者进食，了解病人饮食情况，指导特殊病人的饮食忌宜，保证合理饮食。 7、责任护士掌握子自己所负责患者的病情、观察重点、治疗要点、饮食和营养状况、身体自理能力等情况，并及时与医生沟通，制定针对性地护理措施。 8、认真做好病人出院康复指导及如何办理出院手续等。十 四、急诊科护士职责 1、在急诊室护士长的领导下进行工作。 2、做好病员的检诊工作，