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1、2023年宿管部下学期工作总结 湖南城市学院宿管部2023年下学期工作总结 时间如白驹过隙，转瞬即逝。夏日的热情还历历在目，而今却已停驻在冬日的清寒里。在这个童话般的季节里，让我们一起默默地闭上双眼，回首本学期宿管部所做的工作，内心无限温暖。推开记忆的心窗，这一学期的工作，不论大小，都如一粒粒珍珠，绽放出别样的光辉，给寒冬添上几分暖意，让平淡的生活多出几分色彩。 回望这一学期，我们都拿真心付出过，也许不是时时欢笑，刻刻顺心，但正是因为有笑有泪，有苦有甜，这一学期的时间才如此完整，如此深刻，以致每个宿管干部的心头充满了幸福感和成就感。在这学期中，我部门又注入了新的血液，同时以创建“文明、舒适、整
2、洁、安全”的宿舍环境为目标的各项工作一直在有条不紊的进行着。无可厚非，宿管部工作性质虽然单 一、繁重，但在学生处、校团委的支持和指导下，在全体新老宿管干部的共同努力下，各项工作也相比去年更上新台阶。 一、常规工作稳中求质：沿袭了以往的优良传统，宿管部的几大常规工作在本学期依然有条不紊并高质量地开展着。 1.劳卫检查：一直以来，我部门都会安排干部于每周二下午5点45对所有应检的宿舍进行认真地检查，可以说，劳卫检查是我们部门工作的一大重点。从开学第一周起，就开始安排对全校在校的大 二、大三宿舍实行劳卫大检查，大一军训完毕后也纳入检查范围，此项检查从整洁规范分、清洁舒适分、室外洁净分、文化装饰分等四
3、大块入手，全面而有效的督促着全体在校同学养成良好的卫生习惯，为构建和谐、温馨、舒适的校园环境起到了良好的推进作用，同时也给刚进入城市学院的大一新生留下一个美好的印象。本学期的劳卫检查工作开展得比较顺利，各位宿管系统干部的积极参与，为这项工作的顺利开展做出了突出的贡献，除此之外，部门内部的劳卫科也对检查的相关条例作出了更改，使劳卫检查评分细则得以进一步优化，但是在本期的工作开展中，仍然存在以下问题：（1）检查干部对评分细则仍不是很了解。（2）检查干部在检查时礼貌方面做得还不够好。在下期的工作中我部门将着重对楼长及院干再次进行培训，将这些存在的问题尽力改正。 2.文明监督：和劳卫检查一样，文明监督
4、也是我部门工作的重头戏。从第四周起部门每周定期安排文明监督表，对各楼栋，各寝室进行不定期抽查，坚决杜绝未搞寝室以及宿舍违纪现象，例如使用大功率电器，私拉乱接电线以及睡懒觉等不符合学生手册规定的行为，既有效地保证了校园寝室安全，为我校学生创造一个安全的生活环境起到了推动作用，同时也促使学生养成良好的生活习惯，提高其安全意识。本学期的文明监督在宿管老师和宿管系统干部的互相协作下，开展得格外顺利，但在一些细节上也仍然存在相应的问题：（1）在文明监督过程中，常常有一些干部在离开寝室时没有把寝室门关好。（2）一些检查干部在检查过程中仍不是很礼貌。对于以上问题，我部门在下期的工作开展中一定会督促并提醒各位
5、干部做好。 3.晚寝检查：在本学期晚寝检查中，我部门主要协助女生部、保卫部对宿舍进行抽查，对晚归与未归等违纪情况进行登记。这一工作和劳卫检查、文明监督一样，都有助于同学们养成一个良好的生活习惯。虽然我们的这些工作有时会得不到同学们的理解，但我们还是会坚持这份宿管理念：制度管理人，服务感动人，环境塑造人，文化陶冶人。我们相信总有一天会得到同学们的认可。 4.宿管部会议：我部门会每两周召开一次各院系宿管部部长会议和校宿管部内部会议（单周为部长会议，双周为内部会议）。对一周的工作进行总结，交流经验，及时的发现问题、提出问题并尽力及时将问题解决，以便为同学们更好的服务。并借此机会与各院新任的部长团进行
6、交流、相互熟悉，以期日后工作加强配合，提高整个部门的工作效率。同时，也加强了我部门的内部交流，使新老干部尽快融合，使我校宿管部成为一个团结融洽的大家庭。 5.统分与排名：为了拉动各院系的积极性，我部门会进行每周一次的各院系劳卫检查排名和内务分排名及每两周一次的各院系寝室文明建设排名，并及时将排名情况发送到学生处老师和各院系邮箱。 6.文明寝室建设：每月进行文明寝室提名、复查工作，公平公正的评选出本月文明寝室，并出好文明寝室建设通报表，公布文明寝室、表扬寝室及批评寝室名单，并对表现突出、获得荣誉的寝室发放奖金。 7.考核：每个月对各院系的工作进行考核，对活动总结、计划、考勤、提名率等各个进行了考
7、察，并排出名次，及时发送到各院系部长邮箱。 二、重点工作优中取新： 本学期我部门的几大重点工作也是从优处理，在此基础上着力创新，做出了宿管的特色风格。 1.九月中旬积极参加校团委会、学生会组织的迎新工作，为大一新生提供了展示自我的机会。 2.九月中旬进行了大一新干部选拔，选出一批优秀的大一新生进入校宿管部，开始为期一个月的实习考察。 3.加强对楼长、栋长以及新干部的培训，使大一新干部了解宿管部工作详情，使其迅速的进入工作状态。 4.十一月初结束了大一新干部的实习期，正式吸收三十多名大一新生成为宿管委员。 5.对劳卫检查，文明监督，晚寝检查的制度和纪律做出明确的规定，并将其传达到各院系。 6.对
8、公寓系统数据进行了统计，实地问卷调查，对需要维修的宿舍以及维修情况进行了统计，并及时将情况上报学生处，为学生的居住环境提供便利。 7.对床位表、空床位以及混居寝室进行核实，确保寝室居住情况有据可查，方便对学生个人各种检查，确保其安全。 8.多方听取用有用的意见和建议，不断完善我部门的制度，严明纪律，对各院系部长会议期间的请假、考勤等各方面做了合理的规定，并明确了内部制度，完善了部门管理工作。 9.举办了以“家，温馨，你我他”为主题的新生寝室设计大赛，经过院系初选，校级复赛以及实地考察等层层选拔，选出一系列设计新颖，风格特意的优秀装饰寝室，评出 一、 二、三等奖，优胜奖，最佳解说奖，优秀创意奖等
9、多个奖项，对表现突出的寝室及学院进行了表彰。 10.十一月中旬，召开了校宿管部系统例会暨表彰大会，邀请了学生工作处曹处长，学生公寓管理中心王主任，参加了本次大会，为了树立典型，鼓励先进，对上学期的最佳寝室、最佳寝室长、优秀楼栋长进行了表彰。 11.加强安全教育，组织干部进行了消防知识演练，有利于保障学生的生命财产安全，构建和谐、安全的寝室环境。 12.组织新干部培训并参加了校学生会进行的干部培训考试，全面考核新干部。 13.注重与校学生会各个部门的交流，博采众长，完善自身，以求全面稳定持续的发展。 三、活动方面突显温暖： 在本学期的活动方面，我部门主要以“温暖”为主题，不仅展现了宿管内部成员之
10、间的那份友爱，而且还展现了我部门工作的真正价值之所在。 1.十月中旬，为了加强湖南城市学院与各高校之间公寓管理建设思想交流，邀请湖南大学代表团到我校对宿管工作进行考察和学习，同时邀请其参观了学生宿舍及校宿管部的公寓文化展厅。 2.十月中旬，为了加强湖南城市学院在全国的公寓文化建设的影响力，特邀中国青年报记者到我校宿管工作进行了采访。 3.十月中旬，与大学生心理健康协会、会龙读书社分别开展了篮球比赛，以“友谊第一，比赛第二”的比赛宣言，加强了彼此的情感交流，增进了彼此的友谊。 4.十月末，为了更好的激励宿管系统的工作干部，加强校宿管部和各二级学院的交流。校宿管部召开新学期宿管工作大例会，对各二级
11、学院的优秀宿管干部、优秀栋长、优秀楼长进行表彰。 5.十一月初，为了配合学校校庆及校运会工作的顺利开展，校宿管部安排了干部对校庆会场布置并对各栋大厅进行安全巡逻。 6.积极响应校学生会的号召，安排干部协助维权部办好“真到位”杯厨艺大赛。 7.十一月中旬，参加校学生会举办的联谊活动，我部门积极参加演出，与各兄弟部门进行交流，协调了各部门的关系，加深彼此的了解。 8.积极参加校学生会和其他部门召开的各种其他活动，如科创部的科创大赛动员大会。 9.宿管内部交流活动：为了增强我部门的凝聚力，加强各位宿管干部之间的交流，十二月八日，在胡清理部长的带领下，我部门全体干部前往百竹园开展内部交流活动，通过本次
12、活动，我部门全体成员的团队意识有了大幅度的提升，我部门的工作效率也有了进一步的提高。 10.宿管之家温馨活动：本月作为本学期的工作末期，我们注意到了作为一名宿管系统干部不仅要督促同学们整理好寝室内务，而且更应该帮助和服务那些生活中需要帮助的同学，为此我部门特意安排干部深入同学们寝室进行采访调查，将那些需要帮助的同学统计出来，再联合校青年志愿者服务中心定期开展“爱心募捐活动”。让同学们真正感受到宿管之家的这份温馨。 寒风阵阵刮来，将本学期的那些成绩都定格在了2023，2023的脚步慢慢迈进，在2023年里，我们将一如既往地带上宿管之家的温暖服务同学，感动同学，真正创造出“文明、舒适、整洁、安全”的寝室环境。 湖南城市学院学生会宿管部 2023年12月22日 宿管部下学期工作总结 心科院宿管部下学期工作总结 宿管部下学期计划 宿管部下学期成绩 宿管部下学期活动计划. 计算机科学系劳卫宿管部下学期工作总结 生活部下学期工作总结 文娱部下学期工作总结 文艺部下学期工作总结 文娱部下学期工作总结