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1、2023年安全生产月一周总结(精选多篇) 推荐第1篇:安全生产月第一周总结 锡多复线2023年“安全生产月”活动 一周情况汇报 (6月4日至6月10日) 根据铁道部关于转发中宣部等七部委有关开展2023年全国安全生产月活动的通知(铁办安监202321号)、集通(集团)公司开展2023年“安全生产月”活动的通知(内集铁安监2023139号)文件要求,我监理项目部迅速召开监理会议,要求所有监理人员对文件精神进行贯彻落实。会议决定于2023年6月1日至6月30日在总监办和各监理组开展以“科学发展,安全发展”为主题的“安全生产月”活动。现将本周活动情况汇报如下: 一、成立组织机构 组长:季智德 (总监
2、理工程师) 副组长:侯韶军、郭建雄(副总监理工程师) 组员:许文华、郑国银、李来发、西子凌、盛奇峰、付炳军(各监理组组长、安全监理工程师) 活动办公室:锡林浩特总监办电话04796950288 二、开展“安全生产警示周”活动 本周总监理工程师在各监理组召开监理例会,全面开展“安全生产警示活动”。会议上总监理工程师要求所有监理人员认真阅读锡多铁路股份公司锡多铁路扩能改造工程开展2023年“安全生产月”活动的通知,并按照文件要求积极的投入到安全生产活动当中。会议决定成立安全生产月活动组织机构,并在6月4日至6月10日内开 展安全警示周活动。 本周总监办按照开展2023年锡多复线“安全生产月”项目监
3、理机构活动安排要求深入到各监理组,组织各种监理人员进行安全生产警示教育。首先,总监理工程师将集通铁路集团公司施工安全管控汇编、锡多铁路股份公司安全生产管理办法等相关文件发放到各组监理人员手中,组织各组监理人员认真学习相关文件要求,做到心中有数,管理有度。 其次,总监理工程师将本年度目前为止锡多扩能改造工程出现的安生生产问题,及每月锡多铁路扩能改造工程检查通报进行了点评。要求各监理人员要以此为戒,对安全生产问题不放松、不懈怠,始终坚持安全生产第一的原则,保持监理人员自我本色,做到严格律己。 其三,会议上各监理组长、安全监理工程师对当前锡多扩能改造工程普遍存在的安全生产问题进行了汇报,并认真分析当
4、前存在问题的普遍性和特殊性。总监理工程师对各监理组汇报的安全生产问题进行了分析和总结,面对锡多扩能改造工程的艰巨形式,要求各监理组要迎难而上,不畏艰险。各监理组要加大对施工单位进行安全生产教育,贯彻安全管理规章、制度、办法,使施工单位认识到安全生产的重要性。并继续加大现场巡检力度,对现场出现的安全隐患及时的要求施工单位进行整改,对未进行整改的项目及时在当日建设单位组织的次日施工计划、安全协调会上报告给建设单位,尽一切努力将现场的存在的问题及时进行解决,确保既有线行车安全和人身安全。要以设计为依据,办法为准绳,使施工现场安全生产健康有序。 最后,总监办将制作宣传标语、安全宣传挂图及录制好的有关安
5、生生产歌曲等安全月宣传用品发放到各监理组中,做好安全生产警示作用。 内蒙古沁原工程建设监理有限责任公司 锡多铁路扩能改造工程监理项目部 2023.6.10 附件2: 2023年“安全生产月”活动情况统计表 一、安全咨询日活动 参加活动监理组数参加宣传人数开辟宣传咨询场(处)5 发放宣传品(张、册)20 二、安全生产检查 组成检查组数5 被检查监理组数5 参加检查人数8 被处罚监理组数0 查出隐患数量整改隐患数量 三、领导参加活动情况(单位:内蒙古沁原监理公司锡多监理部 3人 5次) 四、安全报道 电视(条)_报纸(篇)_ 广播(条)_其他 1五、其他宣传活动 知识竞赛_讲演比赛_ 文艺表演_征
6、文比赛_ 安全展览1安全表彰_ 安全会议1安全通知1 安全勉励信征求意见表发放 收回 提出合理化建议数量7 附件3: “安全生产月”活动问题库 注:整改完成的在回检情况栏标明整改结果,未整改的写清整改期限和监控措施。 推荐第2篇:安全生产月第一周活动总结 安全生产月第一周活动总结 2023年“安全生产月”第一周(6月3日6日)是“安全生产事故警示周”。为认真贯彻落实公司上级领导的关于开展2023年“六月安全生产月”活动的通知精神,按照公司安排,结合生产实际,为进一步加强我站安全生产宣传教育工作,推动今年安全生产各项工作的落实,促进我站安全生产稳定发展。 我站在公司上级领导的指示下结合本站实际,
7、坚持预防为主,防治结合,加强安全教育,群防群教治的原则。6月4日上午,我站成立站长为组长,以各班班长及安全员为安全保卫小组,整个领导小组完善了我站安全保卫规章制度,并根据安全保卫工作的形式发展,不断完善充实全体员工安全意识。建立健全“安全第一”定期检查和日常规范相结合的安全管理制度,以及加注员管理,设备巡检,防火防灾,安全生产,人人有责,遵章守纪,保障安全等规章制度。对涉及到站内外安全保卫防范各项工作,都要做到有章有循,违章违纪必究,不留盲点,不出漏洞,把安全放在第一位。6月5日让各班班长对每一个组员进行安全教育学习。 本周我站每个班出一期以“安全责任,重在落实”为主题的学习讨论活动使每个人养
8、成安全人人有责的好习惯,也了解到了安全对于生产的重要性。 通过“安全警示周”的学习了解,让我们每一个员工都做到先安全后生产,不安全不生产。安全工作是一场没有硝烟的战斗,我们不能丝毫怠慢,我们必须倡导弘扬安全文化,安全文化是我们企业文化建设的基础。 推荐第3篇:安全生产一周行 四季度安全生产大动员纪实 时间:11月3日,9:00 地点:自来水公司高开区加压站 供水管线应急抢修演练 为了提高应急抢险能力,确保城市供水安全,11月3日上午,邯郸市市政公用事业管理局在市自来水公司高开区加压站举办了供水管线应急抢修演练。抢险演练于上午9时正式开始,共分为故障发现、故障报警、逐级报告、预案启动、协调联动、
9、关闸止水、搭建围账、设立标志、媒体发布公告、张贴停水通知、安排临时送水、基坑开挖、制定抢修方案、抢修作业、恢复供水、回填恢复等环节,动用挖沟机、送水车、抢修车、面包车等车辆12辆,参演人员80余人。市自来水公司参演的干部职工按照相关程序有条不紊地开展了抢修工作,从险情发现、报告,到组织、指挥抢修,展现的每个环节都按照实际需要进行。随着管道修复通水,整个演练历时40分钟顺利结束。此次演练组织有力、指挥得当,贴近实际、贴近实战,充分展示了供水抢修抢险各项专业技能。 时间:11月7日,9:00 地点:招商酒店 重点行业职业危害专项治理省际互查 今日由甘肃省安全监管局党组成员、纪检组长李伯海带队,一行
10、4人,在河北省安全监管局有关领导的陪同下检查邯郸市重点行业职业危害专项治理工作。 检查组先后对邯郸市涉县、武安、永年等县(市)区进行检查,并听取邯郸市安监局关于重点行业职业危害专项治理省际互查工作情况汇报。邯郸市把落实职业安全健康监管机构和监管队伍建设作为首要任务重点推进,通过努力,职业安全健康监管队伍不断壮大。2023年12月份对全市重点行业职业危害企业进行了摸底调查。目前纳入市、县两级监管范围的企业有905家,截止10月31日,2023年度全市已有593家重点职业危害企业(不含煤矿)就本单位的职业危害情况进行了网上申报。突出重点,开展木质家具制造、石英砂加工、石棉制品企业职业危害专项治理。
11、加强监管人员培训教育,加大职业危害有关法律法规宣传力度。按照执法计划,今年以来已对30家市属以上企业进行了执法检查,对县(市、区)重点企业进行了抽查。7月份以来我们先后到永年县、武安市、涉县、磁县、峰峰矿区、鸡泽县、曲周县、馆陶县等县(市、区)召开企业动员会,督促检测工作。目前,已开展或准备开展职业危害检测的县(市、区)已达12个,已检测企业130多家。 时间:11月8日,9:00 地点:磁县 全市县乡领导干部开展安全生产集中培训开班 “责任大,压力大”培训班会后峰峰矿区彭城镇的张镇长见到记者说的第一句话:真没想到镇长也会受到处罚,之前在政府写材料的时候只知道出了事故,企业领导受处罚。今天听了
12、讲课之后我才知道,镇长也要问责。哎呀!责任大,压力也大了。 今日邯郸市政府在磁县隆重召开全市县、乡两级政府领导干部开展安全生产集中培训活动。参加培训的有各县(市、区)政府主管安全生产工作的副县(市、区)长;安监局长;各乡(镇)长、主管副乡(镇)长;街道办事处主任、主管副主任约550人。国家安监总局机关党委副书记、纪检书记金磊夫,省安监局监管四处处长王振国及市局有关领导亲自授课,就安全生产法律法规、安全形势、事故案例、事故预防、事故报告、处臵及责任追究等做了精辟地解读。此次培训集中一天时间,培训由邯郸市安监局局长李文杰主持,磁县县委书记李德进致欢迎词,邯郸市人民政府副市长崔永斌做了重要讲话。本次
13、培训是针对县乡政府换届后特别举办的,是邯郸市安全生产培训历史上规格、规模最高的一次。采取以会代训的方式,安排一天时间,集中对安全生产工作负直接领导责任主管县长和乡(镇)长、主管乡(镇)长进行培训,改变不懂安全生产就谈不上重视安全生产,更没法抓好安全生产的现状。 国家安监总局金磊夫书记就国家现阶段安全生产形式进行分析解读,并对近几年发生的事故案例进行分析,尤其对领导责任进行剖析,对参会各级领导干部触动很大。在会后记者的随机采访中,许多乡镇干部表示自己的责任大了,压力大了,同时肩负着使命感。省安监局监管四处处长王振国就全省安全生产形式进行分析,并对安全生产法律法规及河北省安委会近期出台的各项措施进
14、行解读,旨在增强各级乡镇干部的执法能力和专业知识。最后由邯郸市安监局副局长陈贵友就事故调查及报告等进行解读,培训中,陈局长一句:安全生产就是咱们的使命,就是一项天命,就是在积德,就是在挽救无数人的性命。赢得了满堂喝彩,掌声不断。 在培训班开班之前许多乡镇干部都在问:有没有安全生产专业方面的培训?许多乡镇干部都是这次领导班子换届新上任的,有一部分乡镇干部对于安全生产工作认识不到位,甚至有些乡镇干部根本就不了解安全生产工作。在记者的随机采访中,磁县某乡镇主管副乡长在被问及国家安全生产总方针的时候,可能是由于问题太突然的原因没有回答上来。当在问到邯郸市安全生产三化建设是哪三化的时候,副乡长有点不好意
15、思的解释说:今天学的知识太多了,记杂了。 峰峰矿区彭城镇张镇长在接受记者的采访中说:我之前在矿区政府办公室工作,我是这次换届来到彭城镇当镇长的。彭城镇是工业大镇,工厂多,尤其有几个大型的焦化厂。不仅如此,彭城镇的煤层浅、煤质好,我们联合公安、国土等有关部门联合开展重点打击非法开采、偷采行为,同时发动群众举报重奖制度。就在10月2日,国庆假期期间,我们还组织了一次联合执法,我亲自带队查处了一个非法开采、偷采的小煤矿,现已将4名涉案人员刑事拘留。一开始在区政府工作的时候我不主管这一方面,但是也接触过安全生产。通过这次培训对于安全生产有了更深层次的了解,尤其是党政同责和一岗双责,还有一些关于安全生产
16、的法律规范和政府职能,让我们豁然开朗,增强了我们的专业水平,也增加了我们执法的信心。现在的感觉是责任大了,压力也大了,同时也感觉到这是一个使命。 刚才已经和我们乡党委书记通话了,回去立马我们也组织人员开会、培训,深刻落实会议精神,狠抓四季度安全防范工作,确保全乡人员安稳过年。魏县沙口乡副乡长申敏在会后激动的对记者说:触动很大,教育意义很深刻,就像几位领导和专家所讲那样,这项工作就是一个使命,就是天命,这就是在积德。 邯郸市委、市政府对这次会议高度重视,邯郸市委、市政府两位主要领导因在外地开会,特对培训活动批示和致信。市委郭大建书记作出批示:换届后对县乡领导进行安全生产集中培训的安排很好,县、乡
17、是安全监管的前沿一线,主要领导、主管领导要始终站在讲政治、顾大局、促稳定的高度,时时以如履薄冰、如临深渊、时不我待的心态,毫不懈怠的抓好安全监管,扎扎实实做好基层基础工作,为全市经济社会科学发展、安全发展、和谐发展保好驾护好航;市长郑雪碧专门致信培训班,要求各领导干部坚持经常性学习,理论联系实际,适应新形势,解决新问题;在抓安全生产工作上切实做到三个到位,即守土有责要到位,尽心尽责要到位,责任追究要到位;切实明晓当前安全形势、学习安全法规,确保全市安全生产形势进一步稳定好转。 时间:11月9日,9:00 地点:邯郸市联通大厦 坚持“五个到位”全力 营造安全稳定发展环境提高安全意识 今天全市召开
18、了安全生产工作电视电话会议,刚刚在省里开完会回到邯郸的郑雪碧市长第一个会议就是安全生产工作电视电话会议。会议传达贯彻省委、省政府主要领导关于安全生产工作重要讲话和批示精神,认真分析我市安全生产特别是煤矿安全形势,安排部署下一步工作。 郑雪碧市长在会上强调,要做到“五个到位”。一是认识要到位,切实增强责任感和使命感。要站在保经济发展、保大局稳定的高度,认清当前形势,保持清醒头脑,把安全生产各项工作做深、做细、做实。二是措施要到位,切实加大煤矿安全监管力度。今年确定关闭的地方煤矿11月底前务必关停到位,地方煤矿与国有煤矿企业兼并重组工作12月上旬必须完成。要认真落实领导带班等各项制度,规范煤矿现场
19、管理,排查煤矿安全隐患,继续采取停止生产、停止整改等“双停”措施,坚决杜绝偷开私采现象发生。三是防范要到位,切实排查整改各类安全隐患。对重点行业领域开展拉网式排查,做到心中有数、防患于未然。对排查出的各类隐患,要定措施、定标准、定期限、定责任人,确保整改到位。要建立健全重大隐患分级管理、挂牌督办和随时报告制度,加快制定奖励政策,发动广大群众参与安全监管,确保隐患能够及时发现,迅速整改。四是责任要到位,切实打牢安全生产基础。坚持安全生产“党政同责”、“一岗双责”,进一步落实企业主体责任、部门监管责任,按照“四不放过”原则,依法严厉追究责任。五是领导要到位,切实凝聚工作合力。各级主要领导和主管领导
20、要亲临一线解决问题,认真研究落实国家安全生产有关要求,进一步细化工作方案,严格督导考评,确保安全生产各项措施落到实处。 时间:11月9日,16:00 地点:中国五矿集团西石门铁矿后井尾矿库 国家安监局副局长付建华 一行在邯郸调研非煤矿山采空区治理和尾矿库治理工作 11月9日,国家安监局副局长付建华一行,在河北省安监局刘春增副局长陪同下到邯郸市调研非煤矿山采空区治理和尾矿库治理工作。 下午国家安监总局副局长付建华在市政府副市长崔永斌及安监局有关人员陪同下来到中国五矿邯郸西石门铁矿后井尾矿库,详细了解了尾矿砂的排放及处理。据悉,西石门铁矿属接触交带矽卡岩型磁铁矿床,矿石属自溶、半自溶磁铁矿,原地质
21、储量1.06亿吨,目前资源储量为2200万吨,需要堆存尾矿1000万立方米。 随后又到冀中能源南洺河铁矿,并深入井下,现场考察矿山采空区的治理情况。在听取有关工作汇报后,付建华充分肯定了邯郸市的安全生产工作,他说,邯郸市一贯高度重视安全生产,并围绕采空区治理等难题做了大量卓有成效的工作,安全生产形势大为改观,安全保障能力有了明显提升。 采空区塌陷一直是矿山安全生产的重大隐患,而传统的无砥柱、房柱等采矿法又很难解决自然塌陷问题。为有效治理采空区塌陷,近年来邯郸市正在推广充填采矿技术。即利用尾砂,混合一定比例的水泥、粉煤灰等,并运送填充到采空区,待其胶结凝固后可有效防止塌陷,同时有利于进行回采工作
22、。目前,南洺河铁矿、云驾岭矿已建成使用胶结充填系统,部分矿企也处在该项技术的论证、设计阶段。 调研中,付建华强调,尾矿库是非煤矿山安全监管工作的重中之重,要认真贯彻落实张德江副总理在湖南调研视察尾矿库安全生产工作时的重要讲话精神,深刻吸取山西襄汾9.8尾矿库溃坝特别重大事故的惨痛教训。要采取切实有效的措施,注重从源头上逐步解决尾矿库的安全问题,最大限度地限制新增尾矿库,减少尾砂的排放。鼓励采用尾砂胶结充填等先进采矿技术,不断总结推广好的经验做法,实现安全生产形势的持续稳定好转。 时间:11月15日,9:00 地点:邯郸市市委党校 医院安全管理培训班第二期开班 今日,邯郸市安监局和市卫生局举办了
23、“医疗卫生单位单位负责人、安全管理人员培训班”,参加培训的对象包括各医疗卫生单位主要负责人,分管安全生产的负责人和安全生产科室负责人。 培训班主要围绕贯彻落实安全生产法律法规和安全生产标准、当前安全生产形势、卫生系统医院安全生产特点和医院安全管理要求等讲了重要意见,提出了明确要求,并运用典型事故案例分析,深入浅出的讲解了消防安全管理、应急预案编制、演练与救援等。专家的授课内涵丰富全面、分析透彻,既有理论的深刻分析,又有实践的具体指导,为进一步加强和改进安全生产工作明确了目标,指明了方向。 推荐第4篇:铁路某队安全生产月第一周活动总结 安全生产月第一周活动总结 确保实现工队安全生产有序可控,进一
24、步提高干部职工的人身安全意识,规范职工标准化作业行为,根据段有关文件要求认真开展了安全生产月活动。 本周为安全知识普及宣传周。工队以安全知识宣传为重点,采取多种形式,向职工集中开展安全生产风险防范知识的宣传教育,在全队掀起学习安全生产知识、提升安全生产意识的高潮。从而大力提升干部职工的人身安全自保意识和安全自防能力。传达每个职工,让大家深刻认识到安全生产的重要性。让每个职工都能积极参与互动,认真学习规章制度。为以后的施工打下坚实的基础。 同时还广泛利用一日一题,事故案例等方式预防事故的发生和自我保护,提高各岗位专业技能,将各类事故隐患降为零。我车间还开展了机械车维护保养周,对机械车进行全面的检
25、查保养,使大家时时刻刻明白安全第一的道理 XX工队 推荐第5篇:开发区六月第一周安全生产月总结 开发区六月(第一周)安全生产月活动总结 按照“安全生产月”活动方案部署,六月第一周为“安全生产宣传周”,我部门通过多种形式对建筑施工企业及相关作业人员进行了安全教育和培训。 1.要求各建筑施工企业要在办公场所、施工现场采取悬挂安全生产条幅、标语、口号和张贴安全生产挂图以及施工现场设置安全旗和各色彩旗等形式,营造浓厚的安全生产氛围,有施工现场的单位要制作至少2块以上有关安全生产的展板,在施工现场的大门口展示,同时充分利用宣传栏、读报栏和黑板报张贴、书写安全生产知识,所有单位要对所有务工人员进行一次安全
26、生产知识培训教育,使每一个施工人员都能够自觉加入到“安全生产月”活动中来,形成“安全生产月”活动的良好氛围。 2.结合“打非治违”专项检查,深入施工现场讲解安全生产法律法规、安全生产知识,强化项目经理的安全意识,坚持以人为本,做好项目劳务人员的管理,项目建设安全优先,将安全管理持之以恒的融入到企业文化之中。让施工企业和作业人员认清当前建筑施工安全生产的严峻形势,充分认识开展安全生产宣传工作的重要性,切实把安全宣传与当前建筑施工安全生产检查督查工作有机结合起来,与隐患排查治理结合起来,努力把安全生产宣传工作引向深入,作为一项长期性任务,有组织、有计划、有步骤地开展,促进建筑施工安全生产宣传工作上
27、台阶、上水平,从而 推进建筑市场行为规范化、安全管理程序化、场容场貌标准化,强化安全防范意识,遏制安全事故发生。 二一二年六月十日 推荐第6篇:一周安全生产工作汇报 一周安全工作汇报 本周在项目部精心领导与安排,在全员共同努力下,本工程安全生产总体形势保持稳定,没有发生安全事故,我们会一直保持下去。现在将按照以下几点汇报下本周的现场安全情况及下周的工作重点: 一、机械设备使用情况 我们对塔吊、钢筋机械等设备使用情况除了进行定期检查外还实行日检制度,塔吊司机利用每天上下班时对塔吊标准节的紧固螺栓进行目检、抽检,一旦有松动即刻紧固到位,开机时检查各限位,钢丝绳等进行试验检查,一旦有异常立刻汇报并进
28、行检修,(均有书面记录)日常安全巡检中,还着重检查了塔吊基础螺栓有无松动、基础内有无积水、小车钢丝绳以及各种吊具、索具的检查,特别是吊索具一旦磨损超出标准立刻进行更换,绝不马虎了事。 二、临时用电使用情况 现场电工除了定期做好漏保的检查、各种设备的接地电阻外,还重点安排其对施工现场的临时用电情况进行日常检查,现场有的工人有的图省事,或怕麻烦,有些插线板没有接好插头,直接拿小木棍捣在插座里,或者绕在别的插头上公用一个插头进行用电;甚至有个别电缆线本身就不符合要求;这都给安全用电现场带来很大的触电隐患,为此项目部安排了电工除了加强管理外,还责令班组把每根电线都配备了合格的插头,更换不合格的电缆线,
29、再有此现象将对班组实施经济处罚手段,为了配合施工进度,在楼层安装临时开关电箱等,有效的杜绝了现场用电私拉乱接违规用电的现象。 三、脚手架搭设和使用情况 本周主体已经到三层,为了安全起见,外架也随进度上来,现在外架专家还没论证,项目部为此正在积极的协调安排。对脚手架目前主要有几点还要整改: 1.挑型钢的预埋钢筋环箍距离个别有点偏近,在下次预埋时一定放大距离,在现有的环箍有个别太近的型钢,准备在焊接一节型钢加长(焊接时要保证符合焊接及型钢的搭接规范)在楼板上打两个直径16的洞眼,固定U形钢筋拉环进行加固;2.转角处型钢应和相临型钢焊接,使之成为一整体,增加其受力强度,在下周将安排人员进行焊接。 3
30、.外架上被木工架子工等班组堆放材料有些凌乱,已给班组下了整改通知,责令其在限期内整改完毕,确保外架的使用安全。20、21#楼南沿落地脚手架个别立杆间距偏大,已经安排架子工在多加立杆,确保外架的安全使用。 四、现场临边洞口防护及文明施工 现在因木工支模,混凝土强度不够模板没拆,因此有些防护没有跟上进度,有些做好临时防护又被施工人员拆除,因此给安全生产带来了很大的隐患,在以后的工作中将加大日常巡查力度,只要好做防护立即就做,不好做的创造条件来做,尽量的消除隐患;上几天因为三标一进行回填土,导致路面尘土太大,车辆一走尘土飞扬,给周围环境照成污染,项目部已经派人把路面进行清扫,很好的控制了扬尘。 五、
31、下周工作重点 1.对于脚手架上的几点,下周一定安排人员落实整改到位;积极协助技术人员进行脚手架搭设方案专家论证工作,已经搭设好的脚手架报监理验收;卸料平台按照专项方案进行修整,完毕报监理验收后在投入使用。 2.进一步加强施工机械、临时用电的管理,特别目前对塔吊的管理不能松懈,做好塔吊附墙装置的准备工作,为塔吊拉附墙做好准备工作。现在塔吊高度基本差不多,与其他标段做好群吊防撞措施的安全保障工作。 3.加强施工现场的日常安全巡查,禁止违章操作,发现安全隐患,就要及时整改到位杜绝安全事故的发生。 4.下周土回填后,进行现场材料的整理工作,改变现场材料乱堆乱放,做到整齐有序,创造一个文明施工现场,及时
32、清扫路面,控制扬尘;力争做文明现场,标化工地;绿色施工。 施工现场,各种情况瞬息万变,许多事故是难以预料与不可预见的,日常一定要多巡查,及早发现隐患,及时的采取防范措施,将是我今后工作的重点。 亚特蓝郡20、21#楼项目部 2023年3月14日 推荐第7篇:二监区安全生产周总结第一周 监区安全生产周总结 在社会经济发展迅猛的潮头下,我监区本着务本求实,与时俱进,在监狱党委的正确领导下,开拓市场,按照上级文件精神以及工作要求,一步一步完成我监区安全生产稳定发展的目标,在工作上监区党委始终能够站在“讲政治、促发展、保稳定”的政治高度认真对待安全工作,确定“安全第一,稳定至上”的安全工作方针,全面推
33、行“一人一岗一责制”,积极探索实践安全生产的各项制度落实,强调“谁主管谁负责”、“安全自查、隐患自除、接受监督”的原则,切实开展安全工作。 本周是春节结束后第二个工作周,我监区在这周重点加强了安全活动的教育培训工作,争取在开年后有一个好的基础,生产上有一个好的开端,针对安全生产上,我们没有局限于形式上、意义上的空洞说教,而是积极开展灵活多样,内容丰富的安全教育活动。这一周,我们在开展安全教育活动中真正认识到了活动的重要意义,举办安全教育活动。例如安全生产知识培训、安全生产月、百日安全生产无事故、重大安全事故教育、消防知识讲座、防灭火演习、安全生产技术培训、安全生产工作专题例会、安全教育大会等;
34、还通过标语、黑板报、狱内电视等多种媒体形势广泛宣传安全生产方面的内容,从而使广大干警和服刑人员从根本上讲安全重安全。并利用周末时间,对重点部位防灭火预案,组织大型实地灭火演习,避免了灭火剂的浪费,同时检验了上一年来的安全工作情况及突发应急事件时的自救能力。对出现的问题及时解决,及时更正。达到人人心里都有生产安全的意识和态度。完成了这一周安全生产的活动工作,产生了相应的作用和意义。 推荐第8篇:7月147月20一周总结 一周总结 本周所做的事情有:首先完成的是二维数据源图标示例动态配置的部分,起初想的办法是通过自定义的工具类方法来让用户实现自己项配置的部分,后期发现这种办法对用户的体验性和稳定性
35、不高,改成了通过velocity的if语句判断来实现配置,这样用户可以通过条件来配置图表,修改了以前的代码的三维数据设计理念,我的配置是需要配置三维数据的标志标签来判断所给数据源是否为三维数据源,根据自己后台数据格式的拼接,并返回前台fusioncharts所需要的json格式值,然后在星期四之前完成了基本的动态数据源demo示例,星期四通过刘老师的讲解,发现有很多不足之前,下来过后,实现了不同数据来源的接口,让开发人员可以通过不同的数据源来生成图表,然后再velocity的context中压入了各个数据来源的map集合以及curRow,befRow,nextRow数据的map集合,方便用户得
36、到想要的数据来进行图表设置,然后配置了图标样式模板,通过就可以使用模板1样式,用户也可以自定义样式。 下周的目标是:对图形化这块所有的东西进行完善,能进行实际的测试。测试通过后学习swt完成图形化插件的开发,然后实现图形化开发。 推荐第9篇:龙场乡中心学安全生产月第一周活动总结 龙场乡中心学校安全生产月 第一周活动总结 根据水教字【2023】201号文件要求,保障师生生命财产安全,按照统一部署、分步实施、务求实效的原则,深入开展2023年“安全生产月”活动,现将第一周开展活动情况总结如下: 一、召开动员大会,制定活动方案。中心校于2023年5月3日召开全乡校长会议,传达文件精神,抓好安全工作落
37、实,要求各学校分别召开会议。制定了龙场乡教育系统2023年安全生产月活动方案下发各学校,要求各学校根据实际制定切实可行的活动方案,并按方案抓好工作落实。 二、中心校督促各学校在校门口悬挂“安全生产月”宣传标语,营造“加强安全法制,保障安全生产”活动的浓厚氛围。 三、加强安全隐患大排查和大整治,根据气象部门预报,近期将有持续强降雨天气。要求各学校要按有关规定加强应急值守,每天开展隐患排查,发现重大隐患要及时上报,情况紧急时要组织学生及时撤离,并可以适当调整课程,避开重大恶劣天气。修定切实可行的防汛应急预案,定期开展演练,提高师生防灾意识,确保师生安全。切忌思想麻痹大意,工作走形式。对排查出的重大
38、事故隐患制定治理方案,做到隐患治理责任、措施、资金、期限、应急预案“五落实”。 龙场乡中心学校 2023年6月5日 推荐第10篇:生产部一周工作总结 生产部一周工作总结 篇1:XX年生产部工作总结范文 XX年车间工作总结 转眼间XX年已经过去了,回首过去的一年,在领导的关怀和同事的帮助下。以想干事、会干事、干成事为目标。认真履行职责,圆满完成各项任务。为了今后更好的做好生产任务,总结经验,提高工作方法和效率,克服不足。为了做好XX年的各项工作,现对XX年的工作总结如下: 一、班组的建设与管理得到加强。 1、充分利用车间班前班后会,将公司做大做强的精神认真传达,使车间员工真正领会到公司的发展要求
39、、前景和目标,筑建员工以厂为家的思想。 2、加强了自身专业知识学习。车间班组长的责任直接影响车间的工作质量,因此,了解产品的工艺要求,认真学习api标准,使我能真正发挥技术骨干和模范带头作用。 二、狠抓安全管理不放松。 1、加强了对班组安全检查力度,完善了岗位责任制,发现问题及时通报并限期整改,使安全隐患大大降低,确保了XX年的安全生产。 2、充分利用周六生产例会时间,认真分析一周来的安全生产情况,将车间发生的安全事故认真分析总结,吸取经验,杜绝类似事故的再次发生。 三、生产、技术管理得到加强。 质量技术科为班组配备了专职质检员,加强了对产品的检查力度,对产品的工艺各项参数进行控制,避免不合格
40、的产品流出车间,减少了客户的质量异议 。 四、现场管理得到改善。 制定了现场管理制度,并在生产过程中认真执行,并认真组织实施,使现场管理得到大的改善。 总之,XX年虽然取得了一定的成绩,但仍存在着很多问题和不足,主要表现如下方面: 一、安全方面: 安全管理有好多没有到位,这主要表现在以下几点: 1、安全管理力度不够。安全培训不到位,检查不到位,有好多时候,由于我们的工作当中劳动量比较大,工人的体力消耗比较大,为此在生产安全检查过程中,发现的安全隐患没有严肃的指出或者没有按照安全管理制度进行处罚,现在想来是完全不对的,在安全事故没有发生以前,就应该不讲情面,只有这样,才能彻底消灭安全隐患。为此,
41、我想在今后的工作中,不存在人情面子的安全隐患没有指出或处理的。 2、违章操作的几乎没有处理过。在工作过程中,有好多操作没有严格按照操作规程操作,但是当时又没有发生安全事故,所以大多只是口头批评,而没有严肃处理。现在想来,这是安全隐患的重中之重。因此在今后的工作中,凡 是出现的任何违章操作的,一律停工休息。 二、生产、成本方面: 因简单追求产量,使有时个别班组为了当班的自身的利益,出现了: 1、交接班不协调。私自修改加工程序 ,对设备进行超负荷运行,磨损刀杆,对下一班的正常生产造成难度。 2、设备带病工作。在生产过程中,为了尽可能的提高产量,在设备出现故障隐患时,没有及时进行修理,结果既缩短了设
42、备使用寿命,又加大了设备维修资金的投入,把设备的维修时间转移到了下一个班次,并延长了维修时间。凡是已经发现设备有简单的小故障并通知维修工维修,应该停车检修而没有停车的,加大处罚维修工的力度,同时我们在今后的工作中要进一步建立完善的管理制度,我在想能不能把技术工(维修工)分出几个档次,这可以通过考核或者评审的办法进行分档,这样如果发现维修工人不处理当班设备故障的,进行降低技术工档次的处罚。 3、管理不到位,有跑冒漏现象,成本考核制度不健全,落实责任不到位。应加大管理力度,建立成本考核制度,量化考核。 三、质量方面: 1、下料长度不一:原因:管理不到位。方案:(1)找最佳标准,定量管料长度(2)随
43、时抽查。 2、产品成才率不高及不合格产品混入成品里:原因:员工没有责任心。方案:(1)加强教育及考核力度(2)加大巡检力度,防止漏检. 四、现场管理方面: 定置管理仍没有完全到位。到目前为止,我们还没有真正的对所有的物品进行定置管理,只是临时决定一些物品的摆放,同时由于工人的懒散性和素质的高低不等,有时在作业场地完成作业后,不能做到人走场地清,乱放的现象仍然存在。这一点我们应该建立定置管理图,以便在今后的工作中能够依图加强巡查,对未按照标准进行摆放的,进行严格处罚。 五、设备现场管理没有完全到位。 由于人人都有惰性,操作人员总是能省事就省事。这样设备上面的铁屑及切削液等经常不能及时清理。为此,
44、我们准备加强设备铁屑及切削液清扫的检查,对能够及时清理并及时检查出设备隐患的,给予一定的奖励,对没有及时清扫的班组,则给予适当的处罚。 六、培训方面: 1、在岗位培训方面,不要说其他人了,就是我本人,实事求是的说,学习的也少了,我现在感觉靠经验进行管理是不行的,而现在我的技术知识又太有限了,因此在工作过程中大多靠的就是经验了。这一点在今后的工作中,准备加 强学习,首先自己能够解决的办法就是多召开一些岗位工人的专题会议,让大家多谈一谈工作中的好的经验和办法,这样既提高了其他人的岗位工作能力,对我也是一个学习。 2、一般岗位的培训太少。我们现在只是在一些主要的岗位实行岗前培训,但是对一般岗位的培训
45、几乎没有。这样大多数工人的各方面的素质差距太大,一般岗位人员认为自己不被重视,挫伤了一般人员的工作积极性。 七、个人存在问题: 1.自身管理水平欠缺,应继续加强学习,提升自身素养,提高管理能力。 2.工作力度不够大,工作细节没有妥善处理好。今后要把工作做细、做到位。 3.安全工作没有做到位。在以后我要严格落实各项规章制度,做好安全工作。 为切实抓好XX年班组的工作,我将按以下几个方面进行开展工作: 1、继续坚持“安全第一,预防为主”的方针,严格按照安全操作规程进行管理。全面落实安全生产责任制,重点抓好班组管理。发现问题立即处理当事人。对查出的安全隐患,当作事故对待,按照事故三不放过的原则进行处
46、理。小事当作大事抓,把事故消灭在萌芽之中。 2、做好节能降耗,降低生产成本。(1)会同车间制 定班组交接班制度,加大检查力度,提高产量,确保产品质量。 (2)加大低值易耗、辅材的考核,低值易耗品、切削液、机械油、刀片进行计量,降低产品消耗。 3、强化质量管理 (1)进一步完善生产工艺,对影响产品质量,如碰伤端面、内镗表面光洁度加大管理力度,防止次品与废品的出现。 (2)加大生产工艺的检查力度,对不认真执行工艺的员工进行通报批评,并上报处理。 4、认真落实公司下达的生产任务。(1)根据各车间用工人员情况,制定最佳用工人员方案,由班组和车间共同配合积极招收新工人,确保正常生产人员的配备。 (2)合理调度、均衡生产,根据生产需要,协调好各工序生产进度,合理调配各工序生产任务。 5、积极做好现场管理 (1)对成品或半成品以及废品区别存放,加强巡查,对未按要求进行处罚 (2)