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1、2023年企业价值观 第三中心支行 第三中心支行企业核心价值观 企业文化是企业的灵魂,是企业持续发展的精神动力;企业价值观是企业文化的核心,它凝聚着企业最深层次的精神诉求和行为规范。第三中心支行的企业价值观是:诚实守信、依法合规、拼搏进取、团结协作。 一、诚实守信 “诚实”即坦诚、求实,实事求是,不夸大或歪曲事物的本来面目;“守信”即讲信用,言必行,行必果。诚信是一种不分时代、不分地域、人类社会共同遵守的道德规范,是正直品质的外在表现,是保障企业经营,稳定社会秩序的基础。 古人云:“人所以立,信,知,勇也”,“人而不信,不知其可也”,“言不信者行不果”;即人靠信用、智慧、勇敢立足于社会,一个人
2、不讲信用,不知他怎么立身处世,不恪守信用的人,做事也不可能有好的结果和成就。富兰克林曾说“失足,你可以马上复站立;失信,你也许永远难挽回。” 对于个人而言,诚信是安身立命之本,是力量的象征,它显示着一个人的高度自重和内心的尊严感;失去了诚信,就如同丑陋的面孔令人生厌。对于经营货币资金的金融机构而言,诚实守信是银行的生命线,是一切经营活动的前提和基础。只有在诚信的基础上守法经营,严守行规,身体力行,树立行业正风正气,才能推动行业进步,确保企业持续、健康发展。 二、依法合规 银行作为经营货币资金的高风险企业,其每笔业务都涉及资金运动,每一项操作都蕴含着巨大的风险,每一个细微误差都会造成银行和客户的
3、资金损失,并严重影响银行的社会声誉。因此我们必须树立合规理念,自觉遵守国家法律法规、行业协会的自律要求和企业各项内控制度,自觉树立全员合规、主动合规和合规创造价值的合规理念。 第三中心支行 1、树立法律意识 法律是道德的底线,守纪守法是最低的道德诉求。任何人触犯法律、逾越法律都必然受到法律的严厉制裁。为此我们要加强学习,真正做到知法、懂法、遵纪守法,并自觉做到警钟常鸣。 2、树立风险防范意识。防范风险的前提是有效识别风险。为此我们必须首先加强业务学习,准确掌握每项业务的风险点及防控措施,同时时刻警醒自己风险无处不在。要克服重复性工作滋生的思维惯性和麻痹大意思想,在防范外部诈骗的同时,特别注意内
4、部犯罪活动的风险防范,坚持杜绝“出于情面、出于信任、出于饶幸”而置规章制度于不顾所诱发的各类案件发生,强化岗位监督、岗位制衡机制,提升自我保护意识,不给犯罪分子以任何可乘之机。 3、忠诚敬业。要以恭敬之心认真对待本职工作,努力培育严谨、细致、追求完美的个性品质,以持重的工作态度认真对待每一个工作细节,严格履行岗位职责,尽善尽美地完成本职工作。 三、拼搏进取 拼搏进取是一种积极向上的生活态度,是永不服输、不甘落后、知难而上、坚韧不拔的意志品质。人类社会的发展证明,物竞择选,优胜劣汰是颠扑不破的真理。我们正处于一个不进则退、慢进也退的时代,只有不断培育自强不息的意志品质,才能在竞争中求生存、谋发展
5、。拼搏进取是胆识与心胸的外在表现。在瞬息万变的现代社会,固步自封、墨守成规必然被人类社会、被市场经济所淘汰。拼搏进取的人首先是具有忧患意识、居安思危的人,他能捕捉潜在的危机,时刻处于警惕紧张状态;拼搏进取的人具有强烈责任心和使命感,在明了企业发展愿景与现实之间差距的情况下,他能勇于承担起企业发展的重任;拼搏进取的人具有创新意识,他不仅能看到问题所在,而且能够以大胆探索的英雄胆识,不断冲破固有的思维模式和工作方法,实现并推进观念创新、管理创新和服务创新,用全新的营销意识、营销手段不断克服劣势,赢得竞争优势。 第三中心支行 四、团结协作 合谐的人际关系和组织氛围是企业持续、健康发展的精神动力,要做
6、到团结协作必须做到以下几点: 1、树立正确的大局观和全局意识。 大连银行犹如一棵参天大树,我们每个人就是这棵大树上的枝叶,每一个枝叶与大树都是命运紧密相连的共同体,大树上的任何枝叶发生病变,都将危及大连银行的生命安全及企业形象,因此我们与企业之间是与荣俱荣,与损俱损的关系。只有清醒地认识这一点,并且能够正确地处理个体与全局之间的关系,摒弃和克服自私自利、唯我独尊、斤斤计较的思想,才能使大连银行这棵参天大树枝繁叶茂,生命长青。 2、培育仁和思想 “仁”即仁慈、仁爱,心怀善意,凡事出发点必须善良;“和”即谦和、和睦、和谐,包容他人的缺点,纠正自身的不足。“仁和”就是要与人为善,助人为乐,宽容豁达,
7、团结协作。 古人云:“君子之道,在于仁和”、“仁者无忧”。孔子把“仁”作为区别善恶的标准,其关于“仁”的解释是“爱人”,爱别人就是仁,关爱别人,就是仁慈;了解别人,就是智慧。“己欲立而立人,己欲达而达人。能近取譬,可谓仁之方也己”;“己所不欲,勿施于人”;“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。即你自己想有所树立,马上就想到让别人有所树立;你自己想实现理想马上想到也要帮助别人实现理想,能够从身边小事做起,推己及人,这就是实践仁义的方法;自己不想干的事,不要强迫别人干,要以“仁义”之心把握精神的方向盘。 作为银行员工,我们要注重自身道德的养成,以仁义为怀,与人为善,包融他人,修正自己;时刻以他人利益和集体利益为重,树立团结协作、同舟共济的团队意识,只有这样才能形成一种和谐的工作氛围。 企业价值观 企业价值观 企业价值观 企业价值观 谈企业价值观和个人价值观 企业核心价值观 企业的价值观 企业核心价值观 企业核心价值观 企业核心价值观