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1、2023年计生529演讲稿5篇 我们在打算演讲稿的过程中肯定要强调逻辑严谨，想要写出好的演讲稿，就必需先理清自己的演讲思路，下面是我为您共享的计生529演讲稿5篇，感谢您的参阅。 计生529演讲稿篇1 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！首先感谢委党委给了我这个机会，一次检验、学习、提高的机会。 这次任职实行公允、公正、公开、双向选择上岗，这是深化人事制度改革的重大举措。我一是拥护，二是支持，三是主动工作。 我叫xxx，女,38岁，中共党员，1998年12 月参与工作，20xx年转入云龙区人口计生局发展规划科与信息科工作，现竞聘卫生计生委基层指导科科长，主要负责指导和督促基层安排生育基础管理和
2、服务工作，推动基层安排生育工作网络建设；组织实施全区安排生育目标管理责任制考核，担当区人口和安排生育领导小组办公室详细工作。希望大家赐予支持 !一、我个人认为我的主要优势有以下几点： 1、具有较强的适应实力。17年不同的工作岗位和工作环境，丰富了我的人生阅历，也促使我养成了乐于学习、适应性强、擅长接受簇新事物的好习惯。2、具有很强的协作意识。无论是在本科室内部工作，还是参与本局的重大活动，我都能以大局为重，主动出办法、想方法，尽我所能完成一切工作。3、具备良好的心理素养。这些年来，不管是首次参与的业务工作，还是首次参加组织重大活动，我都能保持良好的心态，不畏惧、不退缩，耐性细致、主动主动地做好
3、每一样工作。4、具有过硬的业务实力。首先我认为剧烈的事业心和责任感以及对工作环境的熟识是胜任本岗位的基本条件。我是一名拥有多年工作阅历的计生人，受党组织培育和教化多年，培育了我“听从吩咐听从指挥”、 “能吃苦、能战斗、能奉献”的良好品质，20xx年到云龙区人口计生局工作以来，我主要从事发展规划与信息工作，对科室工作任务重点、流程比较了解，也积累了肯定的工作阅历，能做到干一行、爱一行、钻一行，执行力较强。 二、假如我能竞聘胜利，我将努力当好科长：1、当好领导的参谋助手。我会敬重领导，不越权、不越位，主动建言献策，为科室的工作全力以赴。2、争做科室的业务能手。作为科长，肯定要成为科室的业务骨干，在
4、详细工作中替领导分忧。3、帮助领导带好队伍。团结带领科室全部同志，听从领导支配，听从领导指挥，共同做好科室的工作。4、不断创新工作思路。创新是事业发展的不竭动力，我会擅长发觉新状况，推出新举措，培植新亮点，为科室争荣誉。5、坚持廉政要求。严格遵遵守法律律法规和纪律的各项规定，干干净净做事，清清白白做人，敬重领导，团结同志，自觉接受领导、群众的监督和指责。 三、严格要求自己：1、坚持学习不放松。不断学习新学问，驾驭新理论，增加新本事，进一步提高自己的理论水平和工作实力。2、坚持工作不懈怠。进一步从工作中查找薄弱环节，提高做好各项工作的服务实力。3、严于律已不动摇。牢记本委工作纪律，时时以党员标准
5、严格要求自己，到处以本委的工作规则规范自己，树立良好的形象。总之，我会以这次岗位调整为契机，更加努力地工作，更加努力地学习，不断提高完善自己，为卫生计生事业多做贡献。最终，诚心感谢委党委对我的关切、爱惜和培育，感谢同事们对我的帮助、照看和支持。感谢大家! 计生529演讲稿篇2 敬重的各位领导、同志们： 你们好! 我叫xxx，中共党员，本科学历，护理学学士学位。能够在卫计委这个大家庭中工作学习，我感到特别幸运。首先感谢单位、领导、同志们，给了我这次竞聘机会，我竞聘的岗位是区卫计委综合监督科科长。 综合监督科担当公共卫生、医疗卫生、安排生育等综合监督工作，还要负责综合治理、依法行政、平安生产工作，
6、同时还要做好卫生和安排生育专业技术人员岗位培训工作，工作面广量大。这就要求科室工作人员要熟识卫生和计生两个系统的各项法律法规与专业学问。 我曾经在九里区卫生局工作10余年，1996年2月20xx年5月在九里区卫生局办公室工作，20xx年5月20xx年10月任九里区妇幼保健所副所长并主持工作，20xx年10月20xx年12月在九里区火花办事处卧牛村村长助理挂职熬炼，20xx年12月20xx年10月在九里区妇幼保健所担当副所长一职。区划调整后到云龙区计生局工作5年，20xx年10月 20xx年3月在云龙区计生局办公室工作，20xx年3月20xx年7月在黄山垄拆迁办参与动迁工作。 在两个局的工作经验
7、，使我充分了解了卫生和计生的各项工作，有利于科室工作的开展。在基层熬炼的经验，丰富了我开展基层工作的阅历。我特别希望拥有一次在新的平台上，学习提高的机会。 假如今日我竞聘胜利，我将在新的岗位上发扬务实奉献、勤奋刻苦的工作作风，不辜负大家的关爱与期望。在以后的日常工作中努力做到： 一、珍惜机遇，在感恩回报中不断提高。我将倍加珍惜这次难得的，学习熬炼的机会，以一颗感恩的心投入学习和工作中，始终把学习提高放在第一位，努力熬炼实力、锤炼作风、磨炼品行，提升综合素养，在本职岗位上，用实实在在的业绩，回报组织、回报领导和同志们的信任。 二、勤奋工作，在点滴积累中勇于创建。我将用更高的标准对待工作、更严的要
8、求对待自己，只为胜利寻阅历，不为失败找借口，发扬敢想、敢闯的创新精神，创建性地做好各项工作。 三、敬重他人，在团结和谐中奋勉进取。我将严格遵守工作纪律，始终把听从工作须要，作为第一选择，做好每一项任务。敬重领导、敬重同事，虚心谨慎，好学上进，在团结和谐的氛围中，熬炼自己做人、做事的实力。 四、拼搏奉献，在锤炼作风中健康成长。进一步增加苦干实干、无私奉献的意识，不拈轻怕重，不斤斤计较，不患得患失，努力培育吃苦耐劳、任劳任怨的优良作风。 敬重的各位领导，同志们，假如我可以在云龙区卫计委综合监督科科长的岗位上，我将怀着一颗感恩的心，来面对综合监督科，这项光荣而又富于挑战的工作。在工作中努力向上，对工
9、作负责、对领导负责、对自己负责，踏实稳健、勇争一流。用实际行动，向信任我的领导、同志们，交上一份满足的答卷!感谢。 计生529演讲稿篇3 敬重的各位领导： 根据乡党委、政府关于二级机构负责人竞争上岗的有关要求，我就竞聘乡计生办主任职务，将竞聘理由向各位领导汇报如下： 首先，我酷爱安排生育工作。我从农技站转岗到计生岗位已经七年，将自己最青春最富有活力的年华投入到了这项工作中。在这里，我始终充溢了工作热忱，体会到了自身价值的体现，在工作中取得了肯定的成果，得到了各方面的确定，而且我将会保持更加主动的看法，更加努力地工作。 其次，我具有丰富的工作阅历。在计生办，我从最基础的工作做起，从计生干事到业务
10、副主任，工作内容涵盖了计生办工作的全部范围，每项工作都很熟识，做起来都能得心应手。另外，从20xx年起先，我多次被抽调到省、市、县参加安排生育考核工作，与县计生委、各级调查员和兄弟乡镇建立起了良好的关系。 再次，我具备相应的工作实力。这七年来，我不断在学习和工作中丰富自我，基本素养和业务实力都得到了很大提升。工作中坚持原则、秉公办事、敬重领导、团结同事、以诚待人，无论是为人、办事，都得到了领导和同事以及村干部、群众的认可。 第四，我对胜任这一职务充溢信念。综上所述，我有丰富的工作阅历为基础，有良好的外部环境为支撑，有饱满的工作热忱为动力，有完善的工作机制为保障，在乡党委政府和分管领导的坚毅领导
11、下，我对做好计生办主任这一职务充溢信念。 假如组织上支配我担当这一职务，我将从以下几个方面努力： 一、加强学习，提高素养。安排生育虽然没有很深邃的学问，但这项工作号称“天下第一难”的工作，而且责任重大，涉及面广，政策性强，操作上更是非常困难，这就要求计生办主任要有较高的文化素养和业务素养。要学好法律法规和有关政策。各项工作都要做到有法可依，有章可循。同时，要做好计生工作队员的业务培训，不断提高计生队伍的整体素养。 二、着眼全局，细心谋划。一是深化调查探讨，驾驭计生工作的第一手资料，刚好总结工作阅历，把握好不同时期安排生育工作的难点与重点。二是站在全乡工作的高度，帮助乡党委政府做好计生整体规划，
12、当好参谋，供应决策，推动安排生育工作进步。三是在乡党委政府领导和分管领导的指导下，结合我乡实际，主持拟订切实可行的年度工作安排， 三、注意关系，协调各方。安排生育工作是一项系统工程，困难而又繁琐，涉及方方面面。乡安排生育工作更加? 要得到上下左右、各个方面的大力支持。注意协调处理办公室内部的关系，形成合力；注意协调与村以及村与村之间的关系，团结协作；注意协调与乡各单位之间的关系，齐抓共管；注意协调与周边乡镇和上级主管部门的关系，营造良好的外部环境。 四、扎实工作，争先创优。理清思路，有条不紊地做好计生各项基础工作。首先，认清形势，脚踏实地。把握安排生育工作的各个环节，环环紧扣，环节不欠账。特殊
13、是做到“四刚好”，刚好驾驭各项基础信息，刚好落实各种避孕节育措施，刚好处理违法问题，刚好汇报计生工作动态。其次，严以律己，当好表率。不怕苦，不怕累，以满腔的热忱投身于计生工作，既当指挥员，又当战斗员，做计生工作队伍中的行家里手。再次，用人所长，相互信任。盘活计生办的人才资源，同时为每一个计生工作人员定岗定位，让他们在合适的岗位上尽情地发挥个人潜能。关切计生人员的工作生活，帮助同志排忧解难。 感谢大家！ 计生529演讲稿篇4 一 、快速完成“两个转变”，尽快进入角色。 仔细学习有关的政策法规，深化调查计生服务站的上情、下情、内情、外情，科学规划，狠抓落实，努力完成由一般干部向领导干部角色的转变，
14、由抓业务工作向驾驭全局的角色转变，尽快进入角色，是当好一名合格站长，抓好乡镇计生服务站工作的前提和基础。 二、正确处理各方面的关系，确保各项目标任务顺当完成。 乡镇计生服务站长，即是领导者，又是被领导者，正确处理好上下左右的关系争取理解和支持，最大限度的调动一切主动因素，对于各项目标任务的完成至关重要。为此，一要处理好主管领导和主管部门的关系，在工作上多请示汇报，努力当好参谋助手，在思想上要多沟通沟通，争取他们的理解和支持。二要协调好与相关部门的关系，增进了解，加深感情。三要处理好本站干部职工的关系，坚持民主集中制原则和议事规则，遇事多和大家商议，充分发扬民主，增加本单位的凝合力和战斗力。四要
15、处理好与村组干部、计生中心户长的关系，努力营造一个轻松和谐的工作氛围，实行多种方法充分调动他们的工作主动性和创建性。 三、健全制度，科学管理，努力提升计生服务站综合服务水平。 一是要把群众的满足度作为重要标准，建立宣扬教化、科学管理、综合服务相统一的常常性工作机制。二是加大计生学问宣扬教化力度。丰富科普宣扬内容，把宣扬教化与询问服务结合起来，努力提高宣扬教化工作的针对性和有效性。三是主动推动避孕节育措施的知情选择，扩大技术服 务领域，把技术服务从单纯的落实节育措施拓展到避孕节育全程服务，优生优育服务，生殖保健服务。 四、抓好队伍建设。 仔细抓好服务站干部职工的政治理论、政策法规、专业学问学习，
16、加强作风建设、实力建设。加大对技术人员的综合技能培训和职业道德教化，全面提升他们的素养技能水平，不断提高他们的服务水平和服务质量，确保广阔育龄群众得到更优质的技术服务。 五、围绕创优工作任务，全面完成创建安排生育优质服务先进县工作目标。 创建省级安排生育优质服务先进县，是 全县今年的一项政治任务，更是乡镇计生服务站长一项义不容辞的光荣职责。目前创优工作已进入关键时刻，我决心在县委、县政府的正确领导和县计生局的细心指导下，紧紧围绕创优各项目标任务，强化措施，狠抓落实，确保创建安排生育优质服务先进县目标顺当实现。 各位领导、同志们，今日参与竞职演讲的，都是全县各方面的年轻精英，作为有资格参与这次竞
17、职演讲，我感到无比骄傲。我信任县委、县政府的公允、公正，也信任各位领导和同志们的眼睛，假如我竞职失败，证明自己在各方面还有差距，今后更要努力迎头赶上；假如我竞职胜利，这是组织和领导对我的厚爱和支持，这份感情和信任我将恒久牢记在心，化作动力，不断鞭策自己，以踏实的工作作风，进取的工作精神，诚意的做人原则，去争取更大的成果，努力实现自己的诺言，绝不辜负组织和领导对我的期望。 最终，我希望各位领导能将你手中对我来说最神圣、最珍贵的一票，投给诚恳而有实力的我，我坚信最终的成功肯定属于自信的我。 计生529演讲稿篇5 20xx年3月份，嵩县县委对乡科级领导干部进行了调整，其中有6名乡镇计生办主任被提拔重
18、用。依据这种状况，为确保乡镇计生办主任、副主任选聘的公开、公允、公正，真正把那些年轻有为，干事创业，责任心、事业心强的同志充溢到计生办领导岗位上来，经请示县委、县政府同意，嵩县计生委、人事劳动局对现任、拟任的乡镇计生办主任、副主任进行了公开竞聘。 县计生委、人事劳动局联合下发了嵩县乡镇计生办主任、副主任竞争上岗实施方案，对竞聘人员资格、竞聘程序、方法等进行了详细规定。一是宣扬动员。由计生委、人事局抽调2名副职领导、4名同志组成两个考核组深化各乡镇计生办，召开全体人员会议进行动员；二是民主测评。根据德、能、勤、绩四个方面，对现任计生办主任进行测评。三是民主举荐。以无记名投票的方式选出主任、副主任
19、候选人，并通过个别谈话，乡镇党委、政府领导举荐方式正式确定主任候选人26名、副主任候选人47名。四是个别谈话。考核组同乡镇计生办全体人员逐一进行个别谈话，了解候选人的状况。五是征求看法。考核组反复征求乡镇党委、政府主要领导，分管领导对被举荐候选人的看法。六是进行笔试。对确定的正副主任候选人，笔试前30分种，临时抽调人员拟定试卷（主要内容为时事政治、业务学问），实行一人一桌，从严监考。七是演讲面试。聘请有关单位人员6名，和委班子成员、中层干部组成24人的评委会，现场出题，现场答辩，现场评分。八是探讨确定。依据笔试、面试成果，再次征求乡镇党委、政府的看法，探讨确定乡镇计生办主任16名、副主任19名，目前已全部到岗。同时，还通过以上程序公开竞聘确定了委二级机构股长1名、副股长2名。 据了解，该县今后将对各乡镇计生办主任、副主任，委机关、二级机构负责人一年进行一次公开竞聘，以在计生系统形成“能上能下”，“能者上、庸者下”，“干事创业，比学赶超”的良好氛围。