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1、有关个人自查报告十篇本页是职场最新发布的有关个人自查报告十篇的具体范文参考文章，感觉很有用处，重新编辑了一下发到职场。有关个人自查报告十篇随着人们自身素养提升，接触并运用报告的人越来越多，报告依据用途的不同也有着不同的类型。你所见过的报告是什么样的呢？以下是我细心整理的个人自查报告10篇，希望对大家有所帮助。个人自查报告 篇1为了进一步加强和规范会计基础工作，堵塞资金平安管理的漏洞，依据区财政局关于开展全区会计基础工作规范化检查的通知的精神，结合20xx年5月区审计局关于审计区环保局20xx年和20xx年预算执行状况的审计处理看法，切实加强财务会计基础工作，提升财务会计核算水平，我局开展了规范
2、财务会计基础工作的检查，现将检查的组织开展状况、自查状况、以及整改状况汇报如下:一、组织开展状况为使我局会计基础规范检查工作落到实处，确保会计工作信息质量的真实、完整和国家财产的平安。我局成立了以局长彭平为组长，副局长胡铭祥为副组长，各部门负责人为成员的领导小组。确定了检查的主要目标，并要求各部门要以高度的职责心，紧紧围绕会计基础规范检查的目标任务，加强统筹规范，全面支配部署，实行有力措施，自查面要到达100%，确保会计基础规范检查工作目标的实现。二、自查状况1、严格根据会计法和会计基础工作规范的要求，依法建帐。2、原始凭证的格式、资料、填制方法、贴合会计制度的要求，并严格根据财政国库集中收付
3、的报账要求，明确了财务收支审批程序、记账人员与审批人员、最全面的范文参考写作网站经办人员的职责权限，业务金额无论大小，务必由经手人填制，科室负责人证明，经单位负责人和分管财务的领导审核无误后方可报支。因此充分地明确了职责，做到了相互制约，公开透亮。使各项业务事项得以有序进行。3、记账凭证资料、填制方法、所附原始凭证等贴合会计制度的要求，字迹清晰，装订整齐。4、加强了单位财务印签的管理。财务专用章与法人代表私章分开放置，做到既相互协作，又相互制约。5、会计凭证、会计账簿、会计报表等根据规定定期整理归档，妥当保管，业务往来单位需调阅有关资料时，务必经单位负责人同意后，并办理相关登记手续方可调阅。6
4、、不存在账外设账行为。7、对两个下属单位财务内部管理每年坚持内审。三、整改状况依据区财政开展会计基础工作规范检查实施方案的要求，各单位对会计基础工作规范、会计核算、内部监控等进行了交叉检查。经查，个别单位20xx年和20xx年总账余额不平衡，记账凭证与原始凭证不相符。已按现行会计制度和准则的要求，提出了整改措施，现已整改到位。个人自查报告 篇2依据自治区国家保密局通知精神，农业厅支配部署，仔细比照机关、单位保密自查自评标准检查内容，结合工作实际，对我单位的保密工作进行了全面的自查自检，根据自评标准中实有项目计算分值，总的得分达到总分值96%，心得体会范文考评结果为符合要求，现将自查状况汇报如下
5、：一、保密工作领导责任制落实状况和保密制度建设状况(一)我站实行保密工作领导责任制。领导班子对保密工作非常重视，把它做为一项重要任务来抓，将它同业务工作同安排、同部署、同检查、同总结。保密工作做到了分管领导负责抓，经办人员详细抓，且能娴熟驾驭保密法规和保密技术基础学问，熟识本单位业务工作和保密工作基本状况。并根据保密法规和有关规定建立了保密责任制度。将责任落实到人，从而使各岗位人员职责清楚，任务明确，为我单位保密工作的顺当开展奠定了坚毅组织基础。(二)保密制度建设状况。制定了办公室保密制度，详细包括涉密和非涉密计算机保密管理制度、涉密和非涉密移动存储介质保密管理制度、涉密网络管理制度、涉密计算
6、机修理、更换、报废保密管理制度、公共信息网络上发布信息保密管理制度。从制度上保证保密工作务实、高效。修订完善了文件传阅、管理、归档及档案管理制度。对计算机信息系统保密防范和管理工作，严格执行“涉密信息不上网，上网信息不涉密”的原则，既保办公系统正常运行，又不发生泄密事务。二、保密宣扬教化培训状况和涉密人员管理状况我单位把保密工作作为内部工作的一项重点来抓，严格执行上级保密工作要求，切实加强自身保密工作建设，本着预防为主的原则，要求职工仔细学习并严格执行有关保密法规。常常性的进行保密教化使干部职工增加了保密意识，克服麻痹大意思想，避开泄密事务的发生，树立责随意识，提高思想觉悟，为我站保密工作顺当
7、绽开奠定了牢靠的思想基础。档案工作人员查、借、阅档案手续齐备，隐私文件、内部资料的传递、回收、注销都严格根据规定办理。三、信息系统和信息设备保密管理状况为加强计算机信息系统的保密工作，我单位的每台电脑系统都安装了杀毒软件和防火墙，防止病毒入侵。制定电脑平安操作规范，要求工作人员严格按规范操作，发觉病毒刚好报告处理。支配专人做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等，加强对存储涉密信息的计算机的管理加维护，对软盘、移动硬盘、U盘等存储介质的借阅、运用、保管、销毁实行严格管理制度，确保电子文档平安。近年来，职场我单位的保密工作逐步规范化、制度化，没有出现过涉密事故，今后将接着努力，主动探究探讨新
8、时期保密工作的新状况、新问题，力争保密工作再上新台阶。*20xx年12月8日个人自查报告 篇3一、道德行为。师德要求每一个老师都要酷爱人民的教化事业，在本职岗位上忘我工作，要树立终生为教化事业献身的职业道德。以身作则、为人师表是教化工作依据教书育人的宗旨对老师提出的一项基本要求，是老师职业道德的集中体现。作为一名老师，我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注意自己的言行举止，言行一样。在平常工作和生活中，遵守社会公德，克服个人主义、留意言行，不讲粗话，以模范对学生做出表率。时时刻刻提示自己要严于律已，保持良好的生活习惯；时刻以老师的道德行为规范来要求自己，不穿奇装异服，
9、到处“身正为范”。二、范文写作教学行为。在教化教学过程中，由于教学阅历不足，对课堂调控实力较差，我不断丰富自身学识，努力提高自身实力、业务水平，想方设法令课堂生动好玩，使学生轻松欢乐学习。重视对每个学生的全面素养和良好特性的培育，与每一个学生建立同等、和谐、融洽、相互敬重的关系，关切每一个学生，敬重每一个学生的人格，我会学着去发觉和开发每一个学生的潜在优秀品质，坚持做到不体罚或变相体罚学生。依照学生原有的学问认知水平，独特的年龄特性等方面，特性化地设计教化过程，通过有效地引领，最终促进学生的成长。三、教化行为。老师教化行为是老师教化方法、措施与手段的总和，也是老师教化观念的外在表现。老师恰当的
10、教化行为对学生的心理健康起着主动的作用；老师不恰当的教化行为对学生的心理健康起着消极作用，甚至会导致心理障碍。老师要利用学科特点加强对学生的思想教化，提 1高他们的思想素养，激发他们的学习主动性，努力提高教化教学质量。建立良好的师生关系，是在教化交往中形成的，老师与学生之间相互呈现、沟通，是构建和谐师生关系的基本前提和条件。因此，我会主动到学生中去，向学生呈现自己，与学生产生密切的情感和友情。尽可能的鼓舞和激励学生，建构和谐、密切、友善、民主、合作、理解的师生关系。老师的多才多艺、幽默风趣、举止文明，使学生对老师充溢敬慕之情，工作总结范文学生才会“亲其师，信其道”。这是我今后努力的方向。四、治
11、学行为。老师是学问的重要传播者和创建者，连接着文明进步的历史、现在和将来，面对的挑战比任何一个领域都要多。要想做一名真正的老师，就必需与时俱进，树立终身学习理念，并具备终身学习的实力，在实践中不断地完善和提高自己，成为酷爱学习、学会学习和终身学习的楷模。老师要有深厚的文化底蕴，既是一位博览群书的“杂家”，又是一位熟读本专业书籍的“专家”。老师有文化才有底蕴，有底蕴才有底气，有底气在课堂上才有灵气。终身学习是老师专业发展不竭的动力。如：教学过程是动态生成的，尽管我在备课时已经对课堂上可能发生的状况做了充分的预设，但是在课堂中，依旧有太多的不确定性，更有出乎意料之外的状况发生。面对信息多变、资源多
12、彩的课堂，老师要扮好倾听者、重组者、等待者、提升者这几种角色。当了老师后才真正的体会到自己的学问量真的不多，就像有句话一样：学生假如须要一碗水，那么老师就要求是涓涓细流！这就要求我们做到：心中有案，行中无案，寓有形的预设于无形的、动态的教学中，不断捕获、推断、思想汇报范文重组课堂教学中从学生那里生成的各种各类信息，敏捷驾驭教学过程，推动教学过程在详细情境中的有效生成。因此，作为教化工作者我们不能再停留于原先的传统教学模式,而是要不断“充电”，驾驭现代教学手段，比如多媒体教学、任务型教学，实现资源共享。我以后会努力钻研所教内容，不断改善我的教化实践，并努力使自己成为一位博览群书的“杂家”，故在我
13、教育下的学生能够不断进步。用一颗赤诚之心培育人，高尚的人格魅力影响人，崇高的师德塑造人，争取成为一名真正的老师！个人自查报告 篇4本学期，学校组织学习了中小学老师职业道德规范，规范的内容有六条：爱国遵守法律、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。通过反复学习，我相识到中小学老师职业道德规范中的核心问题是“师德问题”，不是简洁的不骂学生，不体罚学生。师德的核心浓缩于一个字“爱”！以无声的爱，去坚守自己的职业操守。学习后我会常常思索，我能给我的学生什么样的爱？每个学生都能得我我的爱吗？面对班上五十一个学生，我的爱只能是博爱！世界上没有完全相同的树叶，每一片叶子都有属于自己的美；就如世界
14、上没有两个完全相同的学生，因为每个学生都有属于自己的魅力。出了名的淘气大王贺晓成，职场也能时时关切班集体，静默做好事；学习跟不上并胆小的嘉烯，却有着一颗爱心，主动帮新插生熟识校内环境；自由散漫的婉秋，写得一手娟秀美丽的字我想带着宽容的心去感受每一个学生，心情由此会变得更欢乐，学生由此变得更加可爱。当我知道自己该给他们宽容的爱之后，迎面而来又是一个难题，我该怎样赐予我的爱，怎样做呢？再反复细读规范，我知道该怎样做了，就是敬重他们，理解他们。他们自制实力较差，是非观念不非常清晰，简单干傻事，犯错误。面对他们的错误，我知道我不能简洁地指责，甚至体罚，而是要分析他们犯错的详细状况，有针对性地进行思想教
15、化。例如，我会告知学生，一，知错能改就是好孩子，二，聪慧的孩子不能再犯同相的错误等。这些须要特别宽容的心和很好的耐性去完成，过程是漫长而艰辛的，但足以给他们的自我成长留下足够的时间和空间。我觉得值得！自当上一名小学老师，我时常自查自己的言行，因为我知道教书者必先强己，职场TOP100范文排行育人者必先律己。通过学习规范使我在思想上有了更深的相识，同时结合自己的工作对自己存在的问题及产生的缘由进行了仔细的剖析，发觉自己存在不足之处：一、主要问题：1、课余时间，自学不够，学习的层次不高。当今是个瞬息万变的社会，只有不断加强学习，才能与时俱进。细细想想，虽然在某些方面或多或少有肯定的提高，但总的来说
16、，进步不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、等诸多方面还很欠缺，与其他老师相比还存在较大的差距。归根究竟是缺乏学习的自觉性与主动性。2、在工作中时有倦怠，遇到困难不能迎难而上。日常工作按部就班的时候多，主动创新的时候少；对管理工作零碎的思索多，整体的谋划少。3、做学生的思想教化工作不够深化。有时只是几句简洁的指责就了事，事后没有做好跟踪调查和反汇。二、整改措施：为下一步的整改，为了今后更好地做好自己的工作。我想，在今后的学习、工作、生活中，我将严格要求自己，职场手机版仔细做好以下几点：（一）仔细学习教化教学理论，主动参与学校教化部门有关学习活动，勤劳苦钻，精益求益。（二）加强专业学问
17、学习，虚心求教，探究教学理论，优化教学方法。（三）学习心理学学问，了解现代学生的思想特点，有针对性地开展工作。作为一名老师，须要不断地完善自我、超越自我，认仔细真地学习，勤勤恳恳地钻研，扎扎实实地工作，才能无愧于“老师”这一光荣称号，才是对中小学老师职业道德规范的最好诠释。今后，我会更加努力工作，让更多的孩子健康成长。个人自查报告 篇5我于20xx年7月师范毕业，从事教化教学工作7年多，在小学任教1年，中学任教6年，班主任工作4年。自从踏上讲台，任教以来，我主动履行老师的职责，现将任职以来的工作自查如下：一、良好的政治思想表现及满怀*的工作热忱我以满怀的*和热忱融入到实际的教化教学工作中，关切
18、，赏识，爱惜每一个学生始终是我工作的特点，7年来不管在哪所学校任教，面对不同的班级，不同的学生，我一如既往的用真诚换来的是学生们的宠爱，在工作生活中与大家和谐相处，团结协作，做到以大局为重，以学校利益为重，尽心尽职做好自己的工作。本人酷爱中国*，忠诚党的教化事业，在思想上我主动要求进步，爱岗敬业，为人师表，遵守学校的各项规章制度主动参与学校的各类政治学习，寒暑假及上班时间都参与了接着教化，国培学习，并且仔细记录，努力提高自己的思想觉悟，不断地完善自我。在学习中我学到了有关新课程改革的教化教学理论及新的课堂理念，使自己在教化教学实践中有很大的收获。二、扎实的专业学问，较强的教化教学实力7年的教学
19、，工作期间我在万寿小学，镇第一初级中学任教，分别担当过物理，地理，生物，音乐，及小学各个科目的教学工作，做了3年的班主任。丰富的教学经验，让我在面对学生的时候，有了更多的热忱，更多的更好的教学阅历和方法。我在仁义中学任教六年，有三四年的班主任工作阅历，我所带的班级每个学期都拿到了“文明班级”称号。我仔细的工作，教书与育人，教人学孝，学善，传递学问，传递美妙，也传递华蜜。弘扬弟子规及国学精髓，用真诚和热忱去上好每一节课，做好每一天的工作。做好一个学生喜爱，同事宠爱，领导满足的真正的好老师。现在任二年级二班的班主任和物理教学工作。三、优异的工作成果由于我对工作高度负责，主动进取，顺当完成各项工作任
20、务，并且取得优异成果：任职以来，所带班级各班级各方面都走在同年级之首;平安卫生、读书活动，各种竞赛均获学校嘉奖。主动参与教化教学探讨活动，仔细总结教化教学阅历，主动撰写教化教学论文。我所在的课堂，孩子们学得很华蜜很欢乐。因此每个学期我都获得校级、镇级优秀班主任，及各种优秀指导奖。四、履行职责在任职期间，我遵纪遵守法律，仔细履行老师职责，主动担当并完成上级支配的各项工作任务，到处做神圣表率，赤胆忠心工作，切实提高教化教学质量。仔细领悟现代教化思想、教化观念。努力学习，驾驭现代化教化方法和现代教化手段。五.待提高问题由于我还年轻教学阅历还不足，面对学生的淘气捣蛋有时会发脾气，也会骂他们，但是一分耕
21、耘，一分收获。在这7年工作生活中，我带着孩子们在欢乐中学习，在欢乐中成长。我与我的学生共同进步共同成长，过程虽然艰辛，但所得却将受用终生。在将来的工作中我会加倍努力，在实践中，不断总结阅历，不断学习，不断进步，不断突破，发挥我的特长，发挥我的潜能，争取再创佳绩。个人自查报告 篇6市护林防火办：依据市人民政府关于通知精神，细心组织，仔细部署，广泛宣扬，强化管理，以组织开展森林防火责任书期中检查为契机，以实施森林防火工作为突破口，狠抓各项防范措施的落实，进一步贯彻“预防为主，主动歼灭，消防结合，强化管理，落实责任，依法治火”的方针，加强组织管理，深化调查探讨，全面摸清火灾多发的缘由，找准存在的问题
22、，理清整改思路，实行强有力的措施，在全县范围内广泛开展了全体性的护林防火工作，并通过将工作责任制落实状况进行了全面细致的自查，现将自查状况汇报如下：一、加强领导，落实责任为了从根本上解决我地区以往发生的各种深林问题，尽快变更我地区森林工作的面貌，上级领导高度重视森林工作。为了落实森林行政领导负责制度，进一步推动我街道森林防火工作的开展。实行行政村领导为第一责任人，护林员为其次责任人，镇包村领导履行主要职责，一级抓一级，层层抓落实，一级对一级负责，一级监督一级，层层有压力，力争将护林防火工作抓细抓实。二、明确工作目标，全面落实森林防火工作责任制为进一步强化森林防火、乱砍盗伐、禁止放牧行政领导负责
23、制，切实做好森林防火工作，有效地爱护我地区森林资源平安，维护林区社会稳定。并依据我街道的实际状况和森林防火目标责任制的要求，与各行政村主要领导签订森林防火责任状，明确了森林防火责任目标。在防火期间，坚持24小时值班制度和日记录制度，每周由值班领导和值班干部负责填写记录，严格交接班手续，力争不留空档。保持通迅联络畅通，不放过任何可能出现事故的机会。三、深化开展宣扬教化，不断强化野外火源管理为加强野外用火管理，仔细落实野外用火审批制度，加大了对农事用火的监管力度。在春、冬季森林火险期到来之前，统一组织，开展以森林防火、乱砍盗伐、禁止放牧法律法规和相关学问宣扬教化为主的宣扬活动，广泛开展各种宣扬教化
24、活动，在林场设置固定宣扬墙。在主要路口、马路两侧设置宣扬牌，印发森林防火、乱砍盗伐、禁止放牧宣扬单份，书写标语张，力求做到“家喻户晓，人人皆知”，大大消退了各种隐患，限制了森林事故的发生。四、存在的问题1.我地区林业面积大，火情监测难。2.群众农事活动中烧田埂草习惯还存在，尤其是抛荒农地，林间空地采纳烧田草，使得防火工作量大增。3.近年农村大部分青壮年外出打工谋先，留守人员多为年老体弱者，用火随意性很大，造成隐患。也增加了野外用火管理难度。4.防火设施简洁，无专业防火设施，扑火队员缺少专业人员培训，扑火实力较弱。五、工作准备1.接着落实防火责任制，建立健全乡、村、组三级护林防火体系，并发挥良好
25、作用。2.加大护林防火的宣扬力度，真正把森林防火、乱砍盗伐以及禁止放牧变成广阔干部群众的自觉行动。3.加强野外用火管理，严格入山、野外用火制度，加强对重点地段及重点管理对象的防范，坚决杜绝火灾隐患。4.接着坚持巡护眺望制度和二十四小时值班制度，做到重大火情的上通下达和刚好扑救。个人自查报告 篇7自参与工作以来，我始终重视个人自查自纠，不断反省自己在工作中存在的不足之处，不断提高自己的个人素养。一、多措并举，真查实摆，切实找准自身问题自己在工作中，通过学习相关文件和上级领导讲话，切实相识到了提高个人素养、强化工作作风，必将为今后纠风工作再上新水平、再创新成果起到至关重要的作用。基于以上相识，自己
26、以主动仔细的看法投入到了纠风理论和业务学习当中，把提高自身理论水平作为完善自身，切实加强自我建设的重要方法和途径牢牢抓在手上。解决问题，首先要找准问题。为了找出自身问题，选准整改方向，我坚持根据市纪委的有关要求，规范动作、严格步骤，重点比照四个方面问题进行了仔细的自查，力争把问题找准找实。一是通过自我反思查找问题。比照上级的要求，自己真正静下心来深思，开展深刻自我指责，仔细反思自己的问题和不足，勇于亮出自己的丑，揭出自己的短。二是通过同志互帮查找问题。利用召开座谈会和与同事沟通的方式，虚心向四周同志和班子成员征求看法，看看问题存在哪，根源是什么，避开自我查找的主观性。同时，还以真心帮助同志的目
27、的，大胆向四周同志提看法，帮助大家找问题，达到互帮互助的目的。三是通过群众评议查找问题。充分利用发放看法表的形式，收集社会各界对自己的看法和建议。同时，自己还留意深化一线，与群众沟通，仔细听取群众对纠风工作和对我个人的看法。并对群众提出的看法，一一做好记录，仔细分析主动思索，刚好归纳总结。通过一段时间的深化查找，发觉自己主要存在着以下几方面问题：1、组织观念还有待进一步强化，执行上级政令不够严格。表现为，思想上存在着肯定的侥幸心理，没有做到执行上级政令不走样。有时以详细问题详细分析详细操作为借口，进行敏捷变通。2、在工作中创新观念也不够强。工作上不能完全放开手脚，思想上不够大胆，满意于根据上级
28、和领导要求，做好本职，完成任务，缺乏创建性、独创性的点子，对如何创建性的开展工作思路不宽、方法不多。3、对相关的法律法规学习不够。表现为，对相关法律法规只知道一些梗概，没有去深化探讨，有重业务轻理论的倾向，致使自己法律法规学问不够扎实，开展工作不能得心应手。4、在工作中存在自我要求不严格的现象。有时安于做好自己份内的工作，不注意思索整体的工作和大局；遇到困难和问题往往强调主观因素较多，没有从自身根子上找问题。5、服务意识有待进一步提高。自己在基层社工作多年，自我感觉自己的服务意识还不差。但是用更高的标准来衡量，自己的服务意识还不能完全适应当前纠风工作面临的新形势和新任务。6、自身建设还有待强化
29、。实事求是地讲，自己始终注意用思想道德和党纪国法两道防线来约束自己，不触线、不违规、不放松。因此，必需把加强自身建设作为永恒的课题切实抓紧抓好。二、深究根源，主动纠改，努力从根本上解决问题找准问题的根源，才能从根本上解决问题。通过仔细分析思索，我认为产生上述问题的缘由有自身修养不够，从点滴做起、防微杜渐意识不强的缘由；也有自己纪律观念不够强，总觉得出不了大问题，从而在思想上对纠风工作不够重视的缘由。但深究起来问题的主要根源还是自己的世界观和人生观须要进一步的改造，对于实际工作来说，就是还须要进一步提高自己对纠风工作重要性的相识通过提高相识使自己真正心甘情愿的、一心一意的投入到工作当中去。问题查
30、找到位后，我马上针对这些问题制定了整改措施，并严格执行。一是挤时间学习。挤出时间主动进行自学，在不到1个月的时间里自学了10余份上级下发的有关纠风文件。虚心向单位里的业务能手进行请教，主动学习业务学问。通过一段时间的努力自己的理论学问和业务学问都有所提高。二是严格纪律。作为一名纠风干部，只有管住自己，才有资格、有实力领导和教化别人。为此，在工作中留意对自己高标准、严要求，“慎权、慎欲、慎独”，自觉遵守廉政建设的各项规定，严格约束自己的思想和工作行为。严格要求自己的亲属，不能利用自己的职权办私事、谋私利。三是努力工作。在工作中自觉地听从、服务于大局，自觉地把自己的工作同整个纠风整体工作联系起来，
31、自觉地把做好本职工作为推动工作的重要抓手。坚持高标准、严要求，努力做好本职工作和抓好分)管工作，圆满完成上级和领导交给的任务。通过一段时间的努力，自己分管负责的工作都取得了肯定的成果，呈现出了健康稳步发展的好势头。三、明确方向，制定措施，切实保证行风建设取得实实在在的效果通过主动整改，自己身上存在的问题得到了肯定程度的解决，但实事求是的讲，要彻底解决这些问题还须要肯定的时间。为了从根本上解决问题，今后我将在以下几个方面下功夫。一是坚持学习不放松。进一步端正学习看法，树立学习也是工作，学习好才能工作好的理念。制定个人学习安排，充溢学习内容，凡是对干好工作和对工作有帮助的.学问都仔细学习，力争多学
32、深学。同时，进一步敏捷学习方法，不仅向书本学习，更向实践学习、向同志们学习。特殊是还要进一步提高学习效率，突出学以致用，并把实践得到的新阅历、新学问刚好上升到理论高度，做到学用相长。今后，自己除主动参与集体学习外，还要坚持自学，仔细撰写12篇有理论观念、有相识水平、有指导意义的学习体会文章。二是执行上级政令不走样。坚持顾全大局的原则和严于律己的原则。做到在全局下行动，在大局下定位，站在维护群众利益工作的角度去想问题、办事情，坚决贯彻上级的政令，确保政令畅通。对上级的文件和新精神主动学习领悟，并一丝不苟严格执行。同时，还要主动主动地、创建性地开展工作，既要力求自己分管的工作纵比提高，又要为全局工
33、作贡献自己的才智。三是坚持观念创新不落伍。坚持与时俱进，开拓创新，与时代同步，与榜样为伍，用新的思维去发觉、解决工作中遇到的各种问题，不断创新工作思路和方式方法。牢牢抓住解放思想这一加快做好工作的总开关，以新的理念、新的思路、新的方法，探讨新状况、解决新问题，实现工作上有新的发展。四是强化作风不漂移。始终保持主动向上、昂扬奋进的精神状态。加强自我修养,养成良好的行为习惯,培育自己敢于吃苦、擅长吃苦的作风。特殊是进一步发扬亲密联系群众这一优良作风和最大优势，进一步深化基层，进行深化细致的调查探讨，虚心地向领导和同事学习问计。针对基层存在的问题撰写调查报告，提出有创建性的见解、思路和措施。五是发挥
34、模范作用树标竿。努力在工作中做到立言、立行、立德。力争做到工作成果一流，生活标准一般；精神状态一流，工作条件一般；为民服务一流，为官作派一般。切实做到，坚持事业第一，集中精力谋发展，不争个人名利；坚持遵守纪律，令行禁止，不搞自由主义；坚持个人听从组织，不固执己见；坚持五湖四海，坦诚待人，不搞亲亲疏疏；坚持做到言行一样，表里如一，不搞阳奉阴违。个人自查报告 篇8效能建设涉及群众切身利益，自区、街效能建设相关文件下发以来，我仔细学习了相关文件，在书记的督促带领下进行学习，首先在思想上高度重视，坚持把效能建设融合在中心工作之中，现对提升效能的状况自查如下：一、学习创新：坚持努力学习并接受新的学问、新
35、的政策的同时，不断开拓创新，改进工作方法，做好民情日记，驾驭民情民意动态，擅长收集民情资料，擅长收集对各项工作有益的信息资料，努力为群众办实事、办好事。二、精神状态：每天要保持饱满的精神状态，主动对待工作，杜绝把个人心情带到工作中去，对辖区内群众前来询问的，始终做到微笑服务，热忱接待，耐性倾听，增加与居民群众之间理解和互信，做群众的知心人，做到热忱接待，即时答复，不拖拉，不推诿。三、实力素养：不断向领导及同事虚心学习请教，信任通过自己的不断学习的熬炼能够得到更快、更大的提升。四、办事效率：强化时间观念和效率意识，弘扬“马上行动、立刻就办”的工作理念，在处理上级交办和群众办事过程中能统筹支配，刚
36、好办结。办事程序尽量简化，尽量让群众一站式办结，认仔细真、不遗余力、不折不扣地履行自己的职责。决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任。养成仔细负责、追求卓越的良好习惯。遇到突发事务，敏捷妥当处理。五、遵守纪律：严格遵守各项规章制度，不迟到、不早退，坚决听从组织支配和领导部署，严格管理自己，时刻要求自己遵守纪律。六、服务看法：服务群众时看法热忱、耐性，敬重群众，看法亲善，始终保持一颗爱心，善用换位思索，热心服务，对即办事项，在服务对象手续完备，材料齐全、符合规定的状况下，刚好赐予办理，能提前办结的，做到尽量提前。今后我将更加熟识驾驭本职业务，了解岗位职责，强化职业道德意识，坚固树立服务意识，加强业务学
37、习，自身存在差距和不足，创新力度不够，阅历尚浅，应当再加强学习，不断积累阅历，拓宽视野，进一步提高工作水平和业务技能，不断提高办事效率。个人自查报告 篇9今年是“十一五”开局年，交通建设项目多，资金投入大，因此抓好治理商业*工作尤为重要。依据县治理商业*工作领导小组办公室通知要求，为进一步规范我县交通建设市场秩序，维护公允竞争，促进交通事业健康有序和谐发展，彻底杜绝交通建设领域商业*现象发生，主动探究具有交通特色的治理商业*长效机制，杜绝“建起一条路，倒下一批人”现象发生，我局紧密联系实际工作，对我局交通建设、资金运用、领导干部监督检查以及党风廉政建设和反*工作进行了仔细的自查自纠，确保治理商
38、业*工作在我局顺当进展并取得实效，防止不廉洁现象和违纪违规行为发生。详细状况如下：一、自查自纠状况根据“边查边纠”的原则，重点查找工程建设中存在的违反商业道德和市场规则的不正值交易行为;检查经营理念是否正确，经营活动是否规范，内部机制是否健全;查找交通行政机关工作人员利用职权谋取非法利益和索贿受贿行为;仔细分析不正值交易行为的表现形式、发生规律和特点。根据上述要求，我局进行了仔细的自查自纠。1、交通项目建设方面：对今年在建交通项目建设的规模、性质、工程进度和项目资金进行了彻底清查，摸清底数;对参加工程的施工队伍资质、人员构成、技术实力进行了具体调查，确保工程质量;对项目招标投标、工程转包分包、
39、工程设计变更、设备材料选购、质量监督等环节、过程进行了公开竞标，确保公开公正，杜绝了不正值交易发生。通过加强项目建设的正规化管理和施工队伍资质认定，进一步增加了治理商业*工作的针对性、指导性和可操作性，确保了今年在建交通项目建设顺当进行，无一起质量事故发生。2、制度建设方面：从制度、程序、台账和资金四个方面入手，严格做到“四查四看四比照”，即：比照法规查制度，看是否有管理松懈，利用职权、吃拿卡要报行为发生;比照制度查程序，看是否有不根据规定程序办事、有意刁难施工队伍，收受*行为发生;比照程序查台账，看是否有有意套取国家资金、以权谋私行为发生;比照台账查资金，看是否有违反规定，挪用资金行为发生。
40、通过“四查四看四比照”，我局交通项目建设进程中没有发生任何违纪违规现象。3、党风廉政建设和反*工作方面：进一步深化领导干部廉洁自律工作，加强交通建设和行政执法领域的廉政和反*工作。一是接着在工程项目中推行廉政合同、与检察机关共同开展廉政共建、预防职务犯罪等活动，保证工程建设和廉政建设的健康发展;二是大力实施“阳光工程”，在交通工程项目建设中坚决落实“十大公开”，着力打造诚信交通;三是主动开展专项资金综合治理工作，确保专项资金平安有效运用;四是深化开展反腐倡廉教化，严格执行党风廉政建设责任制，仔细落实党内各项监督机制，着力抓好领导干部个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉等制度执行状况的监督检查
41、，加强对领导干部全程化监督，构建起源头治腐的监督机制。二、整改目标1、建立健全防治交通建设领域商业*的长效机制：一是修订完善法规制度。围绕交通项目建设市场的准入、退出以及资质管理、诚信体系、工程建设关键环节、工作人员廉政准则等方面建立健全制度，建立交通工程建设项目信用管理系统和信用档案。二是深化管理体制改革。深化招投标制度改革，加强对招标和评标专家的管理，进一步规范招标评标行为;深化行政审批制度改革，进一步清理和规范交通行政审批事项，转变政府职能，规范行政行为。三是建立健全内部自律机制。加强生产经营、选购、项目预决算等重点环节和项目管理、财务等重点人员的监管，制定交通行业从业人员行为准则和职业
42、规范，推行反商业*承诺制，严格遵循公允竞争规则。2、加大交通建设中的商业*查处力度：对自查自纠中发觉的涉嫌违法犯罪的商业*问题，刚好予以查处，并正确运用法律法规和政策，严格依法办案。同时充分发挥信访举报的作用，向社会公开监督举报电话，广泛动员群众反映和举报商业*行为，保证交通项目建设共靠透亮运行。总之，通过仔细的自查自纠，进一步解决了交通工作中存在的一些不和谐、不规范、不按规章办事的行为，遏制了商业*扩散的势头，使交通建设领域从业人员普遍受到教化，经营者的遵守法律、诚信意识和交通干部职工的廉洁自律意识得到明显增加，经营行为逐步规范，行政权力运行廉洁、高效，相关制度规定得到进一步完善，交通行业治
43、理商业*的长效机制得到有效落实，逐步形成了规范、有序、健康发展的交通建设市场，为我县交通事业实现更快更好发展奠定了坚实的基础。个人自查报告 篇10根据全市开展“治五风、创五优”活动要求，本人从工作、学习等方面进行自查自纠，虽无严峻的“庸、懒、散”现象，但也存在以下问题：一、存在的问题1.学习意识不强，本人对于工作学习不够深化，思索不够全面，调研不够细致，常因工作繁忙或其他借口而放松学习和自我深造。缺乏系统、主动地学习，志向上渐渐缺乏多学习多探讨多实践的*，事业心、责任感、紧迫感也不够强2.工作要求不高。对自己缺乏高标准、高要求，在工作上存在过得去就行的思想，缺乏精益求精精神。对待工作有时不够主
44、动、主动，满意于完成机关和领导交办的任务，未把工作做细、做实、做深。3.创新意识不强。工作中，存在着因循守旧的观念，习惯于按旧框框办事，缺少创新意识。比较习惯于老套路、老方法，凭自己的阅历办事，导致创新实力不强，往往对于一些新问题、新困难感到不适应。二、存在问题的主要缘由以上问题的存在，本人进行了深刻剖析，虽然有肯定的客观缘由，但主要是主观缘由造成的。主要还是思想上对政治学习相识不够，平常虽按时参与政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思索，理论与实践脱节。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：(一)没有把政治理论学习放在重要位置，放松
45、理论学习和思想改造。在理论学习上不能驾驭科学理论的精神实质和科学体系，并没有达到学习的应有目的，影响了理论学习水平的提高。(二)作为人民公仆的宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造，有时产生松口气的念头，认为自己工作已经很努力了，致使对业务工作有时不够深化，满意于不出问题。(三)自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在自身学习上就学习抓学习，而不去探讨思索问题。个人自查自纠整改报告本人将以此次活动为契机，常怀律己之心，常修为人之道，实现“五个提升”：提升政治思想觉悟特殊是明辨是非的实力，提升宗旨意识和奉献精神，提升大局意识和团队精神，提升学习的自觉性和履职实
46、力，提升作风纪律和个人修养。我将从以下几个方面来提高自己：三、整改措施随着整治活动的不断深化，通过对自身存在问题的排查，更加醒悟地相识到自己存在的问题，也更加增加了我改正错误、提高自己思想素养的信念和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进：(一)加强政治理论学习，努力提高自身素养。全面仔细系统地学习党的方针政策。(二)进一步改进工作作风。以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，切实转变工作作风、提高工作效率，脚踏实地、勤勤恳恳的完成各项工作任务，努力开拓工作新局面要努力做到克服消极思维、模糊相识所造成的各种束缚，破除平凡懒散，迎难而上，主动工作;对遇到的问题进行理性思索，深挖其
47、中的规律性;从事物之间的种种联系去分析和解决问题;依据个人详细状况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地地投入到市场规范监督管理的事业中去。(三)求真务实、开拓创新。一是想问题、办事情，做决策都要坚持从实际动身，遵循客观规律，不要凭主观臆断行事。二是要敢于讲实话、真话，敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效，不搞形式主义，不摆花架子。三是创建性地工作，大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新、不墨守陈规、不固步自封、从实际动身，不断探究真理、探讨新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的阅历，提出新思想、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。1、工作作风状况。虽然我们没有出现服务看法生硬，“门难进、脸难看、话难听、事难办”的问题;敷衍塞责、推诿扯皮、等问题;但是在服务质量、办事效率上还有待提高。2、人员综合业务素养达不到志向程度的工作要求。需进一步配齐人员，完善工作责任和工作纪律。3、工作的方式方法不能与时俱进。一是要提高相识;二是要端正看法;三是要仔细整改;四是制定措施;五是抓好落实;六是要达到目的。力争通过政风行风评议工作使我们为民服务的意识明显增加，增加自身素养，提高工作效率。经