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1、关于仓库试用期总结范文(优选)关于仓库试用期总结范文(优选)的具体实习报告范文参考模板，觉得有用就保藏了，这里共享给同学们学习运用。 工作总结不仅仅是对过去一个阶段工作的回顾和总结，更是总结成果、相识不足、吸取教训、提升相识和实力的过程。只有不断实践，不断总结，才能更好地推动工作向前发展。下面我给大家共享一些关于仓库试用期总结，供大家参考。 仓库试用期总结1 转瞬间，三个月的试用期时间就结束了，在这短短的一个月里，我学到了很多以前从未学到的东西，也接触到了以前从未接触的东西。也感受到了自己进入了一个关系和谐，团结奋斗，主动向上的团队。特别感谢公司，感谢领导给了我这么一个学习的机会。刚进入公司时
2、对公司不了解，还记得因此而拥有过朦胧， 首先，在原材料仓库的三个月来，熟识了原材料入库流程，熟识了采纳先进先出的原材料出库流程 在此期间，每当遇到问题时，同事们都会耐性的讲解，我觉得他们很热忱，在他们身上我也学到了不少东西。请领导放心，我会尽心尽责的工作，虽然我学历不是高，但我会努力。 实习期间,担当了仓管的基本职责,参加了出入库管理、订购管理、目视化管理、5s管理、先进先出管理和看板管理等工作活动。对每一项的理解： 第一：出入库管理，见单作业，凭什么可以收发，凭什么进行收发，单据，仔细核实，细心清点，当面交接，当面签章;仔细按严密的程序办事。 其次：订购管理，仓管担当部份物控职能，理解平安库
3、存，周转库存，最高存量，选购批量，严密跟进每一款物品的进销存，刚好提请欠料申购;一方面要保证能持续供应产线，一方面保证能降低库存，一方面要兼顾选购周期及选购成本，找平衡，统计每款物料的各月领用规律，理解选购的经济批量与周期，综合分析好，连续关注。 第四：5s管理，各项现场管理工作的基础，对仓库管理一样重要，仓库的定点定位定量原则，就是要做好整顿工作，仓库的物品分仓分类分管，整理好了才能分，仓库的物品多，在接收搬运储存交付的各类活动中，都须要一个有序整齐的工作环境，只有做好整理整顿清扫工作，才能保证这些工作的效率与质量。仓库管理是一件长期的重复性工作，所以必需养成一个好习惯，每天坚持做好，日清日
4、洁，5s的素养对此有特别大的帮助。 第五：先进先出管理，是仓库管理的三大原则之一，不执行先进先出易造成超期库存，易产生物品变质，易产生工程变更的报废风险。执行先进先出的方法有色标法，双区库品移位法，重力法，最严密批次记录台账追索法等。 仓库试用期总结2 首先，我特别感谢三个月以来深圳公司各位领导对我的信任与培育，以及同事们的关照与帮助。我很兴奋能融入到深圳公司这个和谐的大家庭。通过了将近三个月时间的学习，让我收获颇多。 一、工作总体回顾 总结三个月的工作，我仔细学习了公司的发展概况、企业文化和规章制度，在思想上，我深刻地相识到，公司的新环境、新领导、新同事，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一
5、个很好的熬炼和提升自己各方面实力的机会。 工作上，熟识了仓库日常管理事务与业务操作及服装行业的一些学问。目前已对公司组织结构、部门职责、信息流、单据流、实物流等有了较深的了解，熟识驾驭了仓库管理业务流程、工作现场管理、工作任务支配、周边业务接口关系等，并且已能够很好地融入团队。 二、工作汇报 三个月的详细工作汇报如下： 1、在前任主管的帮助及指导下，从2月_日至3月_日完成了20_年加盟商、自营店春款第一批补货货品的全部的资源组织、分拣、包装、发货等工作，据此基本了解了物流业务流程及接口关系; 2、从3月_日至3月_日完成了仓库资产的交接清点(含设备、辅料、工具等)的盘点。 3、在不影响交付货
6、期的前提下，对分拣、包装、发货等部分操作进行了改良性的调整，提高了库存场地的利用率、库存货物的周转率及分拣包装的工作效率，并降低了错误返工率; 4、在信息流方面对前期零散的订单信息进行了模板化整合，削减了信息传递的错误及散失对业务的不良影响，降低了储运与市场环节之间反复确认的工作量;同时对单据核对方式进行优化，将原先3天完成的工作量缩短为2天。 三、工作建议 三个月的时间，我虽然做了一些协助工作，但工作中仍旧存在一些可以改进的地方。虽然了解状况不够全面，但我还是有些工作上的建议： 1. 仓库实行6S管理，6S管理是建立在5S的基础上的增加平安。 2. 对管辖库区进行区域标示与引导标示进行悬挂，
7、主要是区分库区和引导作用。目前各库没有明显的标示，常常导致送货司机与新进员工无法找到相关要的仓库。这样相关部门就会有些不便也对仓库工作有些看法。我觉的可马上实行。 3. 仓库实行周例会制，主要内容为：汇报已完成与未完成的工作，下达新的工作任务，并明确要求的完成时间。解决工作问题。由于仓库工作与车间工作性质不一样，车间每天都有新的任务下达而仓库的工作任务是不间断的进行。我觉的周例会是比较合适的。 4. 人员与部分工作安排进行微调，目前仓库员工工作内容比较混乱，一人多职，多职一人的状况。我的想法是，制定具体的岗位职责，使工作有序化，规范化，使仓库工作人员知道，自己的本职工作内容和帮助的工作内容。
8、我有信念成为深圳公司的一名精彩的管理人员，我将不断加强学习专业学问、业务技能和职业操守，努力让仓库工作在原来基础上更上一个台阶。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起开拓美妙的将来。 因此在此提出转正申请，请各位领导予以批示，特别感谢! 仓库试用期总结3 在和_共成长的日子里，我们又将迎来崭新的一年，新的总是美妙的，让人憧憬的所以，在新的一年里，我们充溢了太多的向往和期盼 回想_，我们仓库工作在我们领导的孜孜指导下，迈着稳健 的步伐，抱着创新的意识主动的实践着，我们走过了一个成熟的一年，一个可喜的一年 _岁首的时候，我们食品仓滞留的物品许多，主要有肉类和调料品
9、，大家都知道，食品类的东西保质期都很短，如不能刚好运用，除了占用一大笔资金以外，更重要的是给我们酒店的财务造成肯定的损失，造成物品滞留的缘由大体有两个方面：(1)酒店开业以来，仓库大量的铺货，现有的厨师做菜时运用不到这些物品，(2)厨师流淌频繁，每个厨师各练一家功，烧的菜不一样，须要的物品也跟着变，所以，人走了，物品也就滞留了。为了怕造成不必要的损失，我们的领导还亲自找运用的部门沟通，才解决了这些遗留下来的问题，为此，我们从厨房的运用中也总结了一些方法：比如，对保质期短的或是不常用的物品我们实行了直拔的方式，他们用多少，我们就够多少，这样在削减资金占用的同时也增加了物品运用的敏捷性!这样不懈的
10、坚持使我们仓库资金的占用额由去年_月份的30万下降到今年11月份的217000.00。 不入规距，不成方圆!在仓库工作中，我们始终严格根据“仓管员岗位职责”进行对物品的验收和发放，对须要补仓的物品我们依据部门的运用量刚好的请购，以我们应有的工作看法来支持对前台的工作! 在酒店的评星活动中，我们也深刻的意识到我们做的还不够好，我们的仓库必竞也是酒店的一个窗口，一个重要的窗口，我们有义务也更有责任来做好自己份内的事!不给酒店评星拖后腿，也不给我们的财务部丢面子!我是这么想的，同时我也把想法付诸了实施，到我休息天的时候，我拖挚友的关系到凯悦大酒店和维多利亚大酒店的食品仓参观了一下，结合我们的仓库取人
11、之长，补已所短! 在工作中，我们始终按着常清洁，常整理，常整顿，常规范，常自律这五常法来严格要求自己，它对我们不单单是一个理论，更是我们工作中的.一道格言!在我们的努力下，不论是仓库的整体环境和结构布局，还是物品摆放的位置和间距，都让人看了感觉很清爽，很明白工作须要激情，激情须要激励!领导能对我们工作的确定，就是对我们最大的激励!虽然我们做的还不尽美，但我们会始终在努力! 仓库试用期总结4 时间飞速，转瞬一个月的试用期立刻就快结束了。回忆这一个月以来的工作，现将我在试用期的工作和感悟领悟做一个小结。 一、仓库各项规章管理方法的建立 新入职首周，我首先熟识了公司的相关管理方法和车间相关人员状况，
12、并依据几天来所视察到的实际状况，起草了一份仓库管理条例。在结合了公司领导发过来的仓库管理管理方法后，我对仓库管理条例做了部分修改和完善，最终完成了仓库管理条例(试行)，此份仓库管理条例目前已提交选购部经理处批阅，等待公司正式发布。 二、物品出入库管理 由于原先没有仓库管理员，公司物品入库较不标准，入库单据的签收、流转走向较不明确，到货后随意置于仓库内，没有再按分类细分上架。为了标准物品的入库流程规范，我与选购部经理和选购员沟通、协商并仔细听取财务部门的看法，依据公司的实际状况再做出适当修改，经过几次试运行及细微环节部分琢磨后，逐步把物品的入库流程规范确定下来，使得入库手续更加完善，单据的签收及
13、流转走向清楚、精确，便利选购部门与财务部门的对账。 公司物品出库流程规范目前较为完善，领用单据依据选购部及财务部的看法分为有票及无票两种，便利财务部门核算，领用人均有签字。 三、物品在库管理 我和原来仓库的临时管理员一起盘点完仓库后，仓库内物品正式移交到我手上，我也正式起先仓库物品的在库管理工作。这一期间，我将仓库内的全部物品按分类、用途进行了细分归类，并对各项物品的属性进行逐一思索，为仓库新货架进库后物品的物品重新摆放做了前期规划。利用仓库盘点的时机，我对仓库全部物料进行了登记造册，并逐一输入仓库进销存管理软件中，形成了期初库存。目前，仓库的在库管理实行电子数据化管理，出入库均通过进销存软件
14、录入电脑，便利库存查询，便利财务部门的核算与盘点。 仓库目前货架只有三个，可能无法满意以后的物料上架需求。我通过实地测量完仓库后，绘制了仓库货架摆放示意图，以后仓库内的货架数量为_座，并可依据实际状况进行调整。 原先货架上的物品摆放杂乱、无序，各项物料混在一起，不管是入库还是出库都不太便利，我通过一段时间的整理，目前货架上的物品摆放整齐、有序，各项工具摆放清楚、明白，使得仓库看起来更加整齐，更加仅仅有条。 四、工具借用管理 刚到仓库的时候，由于管理管理方法还不是很完善，仓库内的工具借用比较混乱，任何人都可以借用工具，而且借用的时候都没有登记签名，完全凭临时管理员的记忆进行管理，这样很简单造成工
15、具的超期借用甚至丢失，当工具在借用期内发生损坏或遗失时，无法刚好追查借用人的责任。我发觉这一状况后，制定了适用于车间的工具借用管理条例(试行)，严格把好工具借用的第一关，任何人临时借用工具都需主任或者各岗位领班的同意才能借用，借用时需在工具临时借用登记表上签名，归还时在检查完工具无损坏后由我打钩确认归还。 以上为我的试用期工作总结归纳。 最终要感谢各位领导、各位同事的帮助和支持，特殊是选购部经理在我工作上、生活上的无私帮助和训诲，我将在将来的工作中接着严格要求自己，悉心听取各位领导和同事的建议，仔细总结归纳，不断进步，努力提高本身的业务水平和工作水平，协作好车间及各部门的工作，绝不辜负各位领导
16、的期望，把仓管员这个工作做得更好! 仓库试用期总结5 我很荣幸加入公司团队。如今三月份已经过去，我到公司也有二十来天了，如今站在仓管的职位上，感到身上的担子和责任重大,作为一个仓管，在这我对仓管做了以下诠释："物料"应有尽有，客观存在，但那只是其表现形式，其实物料就是钱，物化了的钱，而仓库就是放钱的口袋。当然，钱会丢失，也可能被盗，同样，物料可能被奢侈、被损坏及被盗窃。所以严禁产生任何仓库内非生产奢侈、破坏和盗窃物料的行为，仓管是仓库的管家，权力小但责任大，所以我们对物料就应当就像对待自己家的东西一样，我信任我们每个仓管都会做到的。这都是对公司利益的保障和对公司利益和形象的
17、负责，这也是我作为一个仓管应尽的责任，我将责无旁贷。依据公司规定，现向公司作述职报告与上月的工作总结： 作为仓管，先向公司讲解并描述我的工作范围与职责， 物控部仓管的职能：三个字：进销存 1、进：供应商进料数量验收进料品质验收是否合格(不合格退给供应商)入库入帐表单的保存与分发; 2、存：领料单、发料单打算物料发放物料物料交接帐目记录，(按进出仓记录做好账目记录)、做账，月底盘点(25号起初盘)、： 3、销：三一样：保证账物卡一样，四清：仓库物料要物清、帐清、质量清、用途清，同时做好六防 仓管员工作职责 1、精确地做好材料进出仓库的帐务工作。 2、严格根据材质的验收要求做好材料验收工作、不合订
18、购要求的或不合格的材料坚决不予验收。(这条IQC做) 3、仔细做好每日供应商来料报表。 4、仔细做好仓库的区域规划，材料的分类摆放和保管工作。 5、仔细做好仓库平安防范及仓库卫生工作。 6、仔细做好仓库发料工作。 发料原则：凭单发料，如特别状况需及用物料而无法打单的可写手工单，且要有物控员或物控主管签名方可发料，材料送至仓库门接(重物品除外);在发料时按先进先出原则，旧废料依据实际状况合理利用。 7、仔细做好退料工作。退料原则：不合要求材料刚好通知选购员退回供货商;车间批完工的剩余材料刚好回收仓库保管。 8、协作物控员做好物控工作，协作物控员仔细做好车间材料运用的监控工作。避开重复领料和材料奢
19、侈。 9、协作选购员仔细做好物料选购安排工作，听从主上级管分工支配。 10、有责任提出仓库管理的合理建议。 11、仔细做好各项材料管理和爱护工作。 三月份工作报告：三月份因为我是和仓务员成玉熟识公司材料，所以没有对帐务工作没有介入，在中旬，我和仓务员成玉对仓库区域进行了调整，将赠品区和底板区对换，同时对中箱区重新进行了整理，现已经美观整齐，以后就是要对这样的工作长期坚持下去，三月份下旬我们在初盘的同时对全部物料进行了挂卡工作。 现我已经对公司物料比较熟识，从本月一号起，我也对包材仓进行全面管理工作，在本月以及以后的工作中，我们将以“5S”手法来规范我们的仓库日常工作，将以一个随时物料摆放整齐，
20、地面干净整齐，帐物卡一样的仓库。 当然，包材仓也有做的很不好的地方，就是外箱的管控，上个月，外箱完全在本仓库的掌控之外，任由包装入库人员自由拿，而仓管和物控又不知道他们究竟用了多少，(没有去查)也没有去查库存有多少，导致多次断料的状况，本月二号起，经过主管的协调，外箱纳入本仓库管控，我想以后就会完全变更这一状况。 另一个是供应商雅真来料包装不好的状况，因为包装不好，导致小盒在仓库摆放简单倒塌，影响仓库平安和美观，雅真中箱的包装除了不简单拿以外，也简单致使纸箱裂开，上月已经通过供应部向供应商反映，希望供应商能接着改进。 步入社会已经有五年了多，但是现在的我，想问题不像当时那么简洁，多想多做是我们现在年轻人的作风.所以我想挑战自我。 本人除了有肯定的工作阅历外，还有坚固的理论基矗在以前公司经过多次团队意识培训，ISO9001，ISO14000的培训也让我能在以后的工作中更得心应手。 在这五年的工作中，使我积累了丰富的工作阅历，也学会了许多学校里没有的学问与管理技能。 本人做事仔细负责，具有很强的责任心和进取心，在性格方面，本人主动向上，乐于与人沟通，拥有现代年轻人的自信和亲和力，同时却不失为一个坚毅的男人，遇到困难不会轻易退缩，能够不断地完善自己，地改进自己，希望在试用期中，能给公司一份满足的答卷。