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1、基层挂职工作述职报告示例【三篇】【篇一】今年五月，组织支配我到区政府办公室进行为期半年的挂职熬炼。半年来，在区府办领导和同事的关切、帮忙下，我始终珍惜机遇，仔细学习，专心工作，在政治素养、待人接物、公文处理等方面得到了全面提升。现将挂职熬炼状况向组织作如下汇报：一、严于律己，坦诚待人，思想政治素养明显提高修身行为先。半年来，我自觉遵守区府办的各项规章制度，从思想上、行动上严格要求自己。一是自觉规范言行。做到了自重、自省、自警、自励、自律，用自己实际行动维护好本人、派出单位和挂职单位形象。二是严格作息时间。做到了不迟到，不早退，有事先请假，自觉参与组织的各种活动、各项会议。三是坦诚待人。在日常工
2、作中，始终坚持以诚待人，以心换心的为人原则，敬重领导，善待同事，踏实工作，建立了和谐的工作氛围，对日常工作的开展起到了有效的推动作用。二、虚心学习，踏实工作，各方面潜力显著增加千里之行始于足下。半年来，我主要从事秘书科和信息科相关工作。自挂职伊始，我始终甘当小学生，虚心向领导和同事请教，在较短的时间内适应了环境、进入了角色。一是提高了公文处理和写作潜力。仔细学习了党政机关公文处理工作条例，驾驭了最新的党政机关公文格式、写法，夯实了公文写作基础，共拟办公文52件。二是提高了信息编写潜力。仔细阅读了市、区信息刊物，探讨格式及写作风格，不断比较、优化，编写大足快讯、领导参阅、信息周报等期刊，共参加修
3、改10余期。三是提高了办会接待潜力。仔细学习办会流程及接待礼仪，帮助做好相关行政工作，服务会议10余次。四是努力做好领导和同事交办的其它任务，一丝不苟保质保量完成。其中，在“国企杯”我身边的人民好公仆征文活动中，所写无悔的选取被市委组织部采纳。三、正视不足，不断完善，进一步提高工作水平学然后知不足。此次挂职熬炼，让我在府办这个综合性平台上得到了许多宝贵的收获和体会，也站在必需的高度上全面相识和了解了政府系统的工作，在思想和业务方面获得了较大提高与进步。同时，也发觉了自身的不足，诸如文字功底不厚，工作阅历不足，分析解决实际问题的潜力和水平不够等。这些不足也将使得我在今后的工作和学习过程中，不断反
4、思，扬长避短，从而更进一步完善自己，提高自己。区政府办公室挂职熬炼是一个为我们基层工作者带给提高自我综合素养和业务潜力的良好平台。能在那里学习半年，我倍感荣幸。挂职任务的到期，不仅仅仅是一项工作任务的结束，更是我人生道路上一个新的起点。在今后的工作中，我将倍加珍惜人生中这次难得的机遇，充分运用在府办学到的丰富学问和先进阅历，在民政工作岗位上，努力工作，勇于创新，为基层民政事业贡献自己的青春和力气。【篇二】近年来，xx区坚持以党的xx大和xx届四中、五中全会精神为指导，深化实行科学发展观，仔细执行干部教化条例，紧紧围绕建设高素养干部队伍这个目标，创新干部培训方式，完善干部培育熬炼机制，提高培育熬
5、炼质量，为推动全区经济社会又好又快发展带给了坚实的组织保证。一、高度重视，着力加强对挂职熬炼工作的领导区委高度重视干部挂职熬炼培训工作，多次召开常委会听取特地汇报，进行专题探讨，确保我区干部挂职熬炼培训工作落到实处。一是加强领导，明确职责。区委把干部挂职熬炼作为干部队伍建设的基础性工程牢牢抓在手上，定期探讨干部挂职熬炼工作，听取组织部门的状况汇报，刚好解决工作中遇到的问题，保证了干部挂职熬炼工作的顺当开展。成立了以区委常委、组织部长为组长的干部挂职熬炼工作领导小组，定期召开联席会议，调度状况，分析问题，探讨措施。二是统筹支配，明确任务。依据经济社会发展的须要，结合区委的工作目标，综合分析全区干
6、部队伍状况，在广泛征求看法的基础上，编制了干部挂职熬炼规划。以此为基础，区委组织部每年都制订年度干部挂职熬炼安排，确保干部挂职熬炼工作有安排、有步骤地开展。三是健全制度，营造氛围。先后印发了关于严格干部培训管理工作的通知、关1于进一步学习宣扬贯彻干部教化条例的通知和关于进一步做好干部教化培训工作的通知，建立健全了干部挂职熬炼培训及长效管理等规章制度。同时，充分利用广播、电视、报纸、莱城党建网、xx区政务网等，对选派挂职工作进行宣扬报道，对挂职表现突出的先进人物、事迹和心得体会文章等编印成册，大力进行宣扬，推动了挂职熬炼工作开展。二、拓宽培育渠道，着力提升基层干部综合素养着眼于加强实践熬炼，区委
7、专心探究，建立基层干部挂职熬炼长效机制，把挂职干部推向农村、信访、企业和招商一线，对挂职干部做到系统培育、择优运用，使挂职干部在困难环境和艰苦岗位磨练意志，锤炼作风，增长才能。一是到农村基层挂职熬炼。先后分两批次共选派84名挂职干部到村（居）挂任党组织副书记；仔细落实省委组织部“基层培育优选”安排，从区直部门选派了5名政治素养好、组织协调潜力强、作风扎实、有发展潜力的优秀干部到村任职。挂职干部能够把农村基层组织建设作为挂职工作重中之重，专心协调各方力气，立足所挂职单位实际，理清发展思路，充分挖掘资源、产业和区位等优势，专心开展教化培训，提高党员群众素养，让农夫群众得到实惠。透过挂职，挂职干部进
8、一步熟识了基层状况，丰富了基层工作阅历，提高了服务基层和群众的潜力。二是到信访岗位跟班学习。实行区镇联动，先后选派10名新提拔任职的区直部门副局级干部、26名镇（街道）年轻干部分期分批到信访岗位进行跟班学习，干脆参加接访调处工作，先后帮助信访部门处理信访案件60多例，解决疑难问题12个；建立选调生到信访工作岗位跟班熬炼工作机制，抽调23名选调生到各镇（街道）信访工作岗位进行跟班熬炼；从区直部门抽调工作潜力强、熟识基层状况的干部组成驻村工作组，参加处理信访问题，提高了处理突发事务、解决困难问题和做群众工作的潜力。三是到企业挂职帮扶。从发改、经信等经济综合部门，选派10名局级干部到九羊公司、固德化
9、工等10家重点调度企业挂任总经理助理，帮忙企业引资金、上项目、搞协调、解难题，提高驾驭经济工作的潜力。挂职以来，先后帮忙企业申报项目33个，解决各类困难60多件、争取资金6.8亿元，其中无偿资金4000多万元。四是到胶东地区蹲点学习。围绕推动镇域经济发展、统筹城乡一体化建设等重点工作，从镇（街道）党政领导班子成员中选派13名干部，分别到胶州、文登、寿光三市有关乡镇（街道）进行了为期3个月的挂职学习，深化学习东部发达地区在科学发展方面的好阅历、好做法。五是到外地专职蹲点招商。选派15名头脑敏捷、协调潜力强、有招商阅历的干部，分别充溢到莱城工业区、莱芜农高区、四个专业招商局，专职从事蹲点招商工作，
10、胜利引进了上海玖鸿置业有限公司投资5亿元的莱芜清水湾商贸广场项目和投资3亿元的莱芜汽车城项目。三、强化措施，着力加强对挂职熬炼干部的管理坚持以人为本，始终抓住管理这一重点，透过岗前培训、管理考核、待遇落实等措施，促进挂职干部在基层这个大熔炉中熬炼成长。一是强化岗前培训，促使挂职干部尽快进入主角。选定挂职干部名单后，抓住岗前培训这个首要环节，集中时间对挂职干部进行培训，对挂职干部的管理考核及要求、正确行使权利、切实为群众办实事好事、促进我区经济又好又快发展等进行专题培训。二是完善考评制度，促进挂职干部健康成长。制定了挂职干部考核管理方法，挂职单位与干部派出单位共同探讨确定工作目标，制定目标职责书
11、，对考核目标进行量化。区委组织部实行综合考评的方式，坚持日常考评，不定期对挂职工作进行调度检查，每季度召开一次调度会，听取挂职干部思想工作汇报，半年进行一次鉴定，由挂职单位对干部挂职期间的日常表现进行评价。制定干部挂职熬炼鉴定表，对干部挂职工作表现、任务完成状况等进行全面记录，并存入干部个人档案，考评结果与干部年度考核、评先树优挂钩，并作为干部选拔任用的重要依据。三是强化待遇落实，保证挂职干部安心工作。干部下派后与原单位工作脱钩，帮助挂职单位做好各项基层工作。派出单位保留下派干部的原职务、级别，并享受本单位工资、津贴等待遇；挂职单位每月发放补贴，解除了挂职干部的后顾之忧。干部调整时，干部下派经
12、验作为重要参考资料，优先提拔运用。近年来，在市委组织部的正确领导下，我区的干部挂职熬炼工作取得了必需的成果，但在详细工作中还存在着一些问题和不足：一是个别挂职干部对挂职熬炼工作重视程度不够，工作浮于表面、忽冷忽热、工作连续性不强。二是对挂职工作的宣扬力度还不够等。这些都须要在今后的工作中仔细加以克服和改善。下一步，我们将严格根据市委组织部的支配部署，不断创新工作思路，逐步改善工作中存在的问题和不足，高标准、严要求，保证干部挂职熬炼工作任务的落实，促进我区干部挂职熬炼工作再上新台阶。【篇三】依据组织支配，我于20xx年10月挂职xx镇党委副书记、嘎查党支部第一书记。挂职期间，在镇党委、政府的领导
13、下，在村“两委”班子的关切、支持和帮忙下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深化学习贯彻科学发展观和党的xx大、xx届六中全会精神，真抓实干，专心进取，得到了较为全面的熬炼，为嘎查经济发展、社会稳定和农夫脱贫致富尽了自己帛薄之力。现将工作状况总结如下：一、珍惜机遇，提升为民服务潜力。从一名机关干部到农村实地挂职，我深知职责重大、机会难得，所以在挂职的第一天起先我就要求自己刚好转换主角，加强学习，不断增加服务基层的本事。一是注意政治理论学习，不断增加政治理论素养。始终高举*理论和“三个代表”重要思想宏大旗帜，深刻领悟科学发展观的科学内涵，仔细实行xx届六中全会精神，透过不断学习，自身理论素养有了
14、较大提高，在大是大非面前能持续醒悟头脑，思想上、政治上、行动上与党中心持续高度一样。二是注意农牧业学问和法律法规的学习，努力提高工作适应性。特性是对农牧业产业结构调整的新动向、扶贫增收的新举措、新农村建设的新方式等都刚好主动去驾驭，为完成好挂职工作打下了坚实的基础。三是注意实践学习，提升实际工作潜力。我坚持深化群1众，在群众中了解民情、吸取民智，在实践中熬炼自己，增长学问，增长才能。同时还留意向班子其他领导学习，取人之长，补己之短，不断提高做群众工作和农村工作的潜力。（二）深化调研，理清工作思路。为充分驾驭嘎查的基本状况，我深化田间地头、百姓家中，走访老党员、困难户、残疾人、五保户、未成年人等
15、弱势群体访贫问苦，真正了解群众关注的难点、热点问题。在深化调研、仔细分析的基础上，我发觉该嘎查存在交通不畅、致富项目少、部分特困户房舍简陋等亟待解决的突出问题，透过召开“两委”班子、群众代表座谈会，针对以上问题，制定了包括砂石路修建、村屯绿化、购置母牛、棚舍改造等项目在内的总体发展思路和扶贫增收三年规划，明确工作重点和目标任务。（三）结对帮扶，办实事解难题。经过充分的调查走访，20xx年确定嘎查112户为包联贫困户，根据领导干部包联重点贫困嘎查村和党员干部“一对一、一包一、一管十”的包扶要求对贫困户进行结对帮扶。定期为他们宣讲当前惠农惠牧政策和科技致富学问及信息，提高他们的科技文化素养和依靠科
16、技转变生产生活方式的意识。并结合贫困户实际状况，帮忙他们找准发展方向，谋划致富项目，早日实现脱贫致富。深化开展走访慰问活动，努力帮忙他们解决生产生活中遇到的实际困难。春节期间我带领人口计生局结对党员干部为16户特困家庭送去5000元的米、面、食用油等生活用品和3200元的慰问金，投入3500元为全体村民送去新春对联、台历、环保袋1000套。春耕期间我扶持李菊菊、满都拉等6户种子化肥款每户500元，目前，大田玉米已抓全苗，长势良好。结合业务，仔细指导本嘎查的人口和安排生育工作。20xx年末组成督查组对嘎查人口计生工作进行了全面的调查摸底，细心指导，大力宣扬科学、礼貌、进步的婚育观念和生活方式，使
17、该嘎查的人口计生工作和村民文化素养有了很大的提高。同时，组织旗计生指导站技术服务小分队免费为20对待孕夫妇进行孕前优生健康检查和乙肝病毒母婴阻断项目，为50多名育龄群众进行了优生优育、生殖健康讲座，将挂职工作与人口计生工作有机结合起来，做到相辅相成，相得益彰。（四）加强协调，共谋致富之路。作为一名挂职干部，我充分发挥桥梁纽带作用，与农牧林水、扶贫开发等部门专心协调，牵线搭桥，争取项目和资金。一是透过努力为本嘎查争取到扶贫部门20xx年“整村推动扶贫项目”，养牛资金100万元。为确保项目真正取得实效，依据全嘎查各户贫困程度，把扶持对象划分为不同类型，确定不同的扶持标准，做到整村推动、因户制宜、措
18、施得力、扶持到户。二是与村“两委”班子共同努力，筹集项目资金45万元，完成了9个自然屯34.5公里的砂石路工程，对改善农牧民生产生活条件和今后增产增收起到了专心的促进作用。投入3.5万元对村内一纵四横全长4000米的5条砂石路进行路基平整。专心协调旗林业局争取5000棵二年生杨树苗，实行砂石路两侧的村屯绿化工程。三是专心推动帮扶村的危土房改造项目，优先解决居住在危土房中的五保户、低保户、贫困户的住房问题，对无力建房的五保户、低保户、贫困残疾人等特困家庭，组织集中建设农村牧区保障性住房，努力改善贫困群体的人居环境。目前24户改造户已完成主体工程。（五）健全机制，加强组织建设。为不断提升基层党支部
19、的战斗堡垒作用，引导党员发挥先锋模范作用，我仔细履行“第一书记”的岗位职责，把党组织建设工作作为挂职工作的一项重要资料，专心开展创先争优活动，组织开展新一轮承诺践诺，培育和选树23名党员致富带头人，辐射带动农户100余户。建立健全“三会一课”、党支部书记抓党建等10多项规章制度，深化和规范民主选举、民主管理、民主决策、民主监督，帮忙该嘎查在20xx年5月顺当完成党支部换届工作，配齐配强党支部领导班子。坚持完善村务公开、党务公开、财务公开，公开“两委”班子成员电话，设置看法簿和看法箱，随时征求党员群众对“两委”的看法举荐，理解监督。目前，“两委”工作规范有序，党员信任，群众支持。（六）勤政为民，
20、树好公仆形象。做为一名到基层挂职熬炼的干部，我始终牢记立党为公、执政为民的宗旨，仔细履行“一岗双责”，带头执行廉洁自律的各项规定，发扬艰苦奋斗的优良传统，切实转变工作作风，仔细排查和化解群众生产生活中的冲突和问题，维护群众最关切最干脆的利益，基本实现“零纠纷、零*、零上访”的目标，维护了嘎查的和谐稳定，真正做到重事业、淡名利、讲真话、办实事、求实效，树立了克己奉公，清正廉洁的良好形象。总之，透过9个多月的挂职熬炼，自己进一步解放了思想、更新了观念、启迪了思维、拓宽了视野、丰富了阅历，增长了才能，各方面素养明显提高，收益颇深。但仍存在一些不足，如有些工作还处于摸索磨合阶段，还需进一步加强调研分析；处理各类问题的综合潜力有待提高；推动农业改革发展和帮忙农牧民增收致富的方法有等创新等。在今后的挂职期间，我将接着加强学习，熟识基层工作业务，增加求真务实精神，加大对“三农”问题的调查探讨力度，努力提高思想政治素养，政策理论水平，实际工作潜力，充分发挥桥梁作用，为促进嘎查村新农村建设做出应有的贡献！