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1、领导述职报告范文4篇县委考察组：近年来，在县委、县政府的正确领导下，在上级业务部门的详细指导下，建设局领导班子仔细实行“三个代表”重要思想和党的xx届四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕每年年初县人代会、经济工作会议精神和地区建设局的工作部署，以党员先进性教化活动和机关作风教化整顿为契机，加快基础设施建设，强化规划建设管理，努力整顿市容市貌，不断整顿和规范建筑市场和房地产市场，切实加强党风廉政建设和精神文明建设，带领系统广阔干部职工，圆满完成了各年度的工作任务。领导班子成员团结协作各司其职，各负其责，协调作战，分工不分家，为完成各年度工作任务全力以赴。现将我局五年来领导班子的运行及工作状况分五个
2、方面报告一、履行职能抓业务，全面完成了各年度重点工作任务。五年来全县城乡基础设施建设完成总投资28156.7元。主要完成了以下重点工程项目：1、市政道路设施：完成梵净山路、文昌路、中心街、解放路西段改扩建及县府路、圣礅路、健民路路基、土方回填工作；新增道路面积3.8m2。2、城市公用事业建设：复原日供水4000吨马口洞供水工程，改造城区供水管网4.15km。与此同时，我们还向银行贷款300元，开工建设了慕龙至县城的引调水工程，该项目竣工投产后，县城居民将饮上清洁、卫生、干净的纯自然矿泉水。3、市政配套设施：正在抓紧完善建设占地2的城东商贸城、占地1.07m2的城西停车卸货场、占地15公顷的梵净
3、山体育中心及板田沟农贸市场、圣礅路综合市场和印江河翻板坝等建设工程；完成了县城一、二、三期防洪堤建设和南门桥、东门桥的亮化、美化工程。4、集排水工程：新敷设城区排水管网8.71km，改造排水沟渠4.02km，新建各种网线管沟2.1km。5、环卫设施：完成城郊垃圾填埋场改扩建工程，新建水冲式公厕及地埋式垃圾中转站各两座。6、亮化、美化、绿化工程：完成民宗局小广场景观及茶博城景观建设，新安装新型路灯96盏，城区各单位安装彩色灯管线8.15千米；完成西环桥引桥及四条出入通道绿化等城区绿化工程，绿化面积1.58m2。7、加快新区建设，推动旧城改造。五年累计投入新区建设及旧城改造资金1.28亿元，完成了
4、西环安居工程、供电局经济适用住房等2单位的职工住房建设；开工建设了城东小区、华府花园、阳光花园、和谐家园、金玉小区旧城改造等商住房开建设项目。目前城区住宅面积达到120.m2。8、农村集镇建设:全县1乡镇结合新农村建设及村级阵地建设为契机，围绕加快集镇基础设施建设、改善集镇基础条件、提升集镇品位共投入资金681元，进行了集镇道路、给排水、路灯、公共建筑、生产建筑、村庄整治等工程建设。其中投资200万元，完成91农村住宅装饰、厕所改造，建设省级新农村示范点，28，县级示范点1。由于城镇基础设施建设步伐的加快，促进了我县城镇化水平的进一步提高。目前县城人口达到5.人，城镇化水平达到22.，建成区面
5、积达到3.6公里，城市人均道路面积达到6.米，人均绿地面积和绿化覆盖率达到10.米和26.，人均住房面积和住房成套率分别达到21.米和9。城市绿化、美化、亮化、净化水平进一步提高，城市总体服务功能进一步增加，人居环境进一步改善。二、严格执法抓监管，切实加强了城市管理和建筑市场、房地产市场管理工作围绕城市总体规划的实施，加强了城市综合管理。在规划管理上，一是依据城市总体规划，完成了金玉小区规划、城东小区等具体规划编制工作，为城市建设起到了很好的指导作用。二是依据近期规划要求和县城实际，严格根据规划实施了解放路改造、梵净山路、文昌路改造等市政重点项目，提升了城市品位，增加了城市综合服务功能。三是进
6、一步规范了规划审批程序。成立了建设工程规划评审小组，实行了建设项目审批前媒体公示制度，使规划管理工作更加规范。四是依据县委、县政府支配和县城总体规划要求及现状，探讨制定了城镇化发展规划，为今后五年我县城镇规划建设指明白方向，明确了目标任务。五是严格了规划审批和管理。对各类建设项目的审批，坚持“方案评审”和“一书两证”制度，对符合总体规划的建设项目，全部核发“一书两证”，发证率达到10。城市管理上，结合规划的宣扬、实施，主动开展市容市貌专项整治活动，集中力气解决车辆乱停乱放，占道经营、占路为市、乱贴乱画、货不入店、私设广告牌等突出问题。近年来，共依法查处违章建筑8，整治不规范户外广告47，取缔城
7、市主要街道乱摆摊设点2180处，查处违章进城车辆65起。通过整治，强化了规划意识，使城市面貌有了新的改变。城管110指挥中心领导述职报告领导述职报告范文（2） | 返回书目XX年11月经组织调整，我主要负责城管110指挥中心指挥调度工作。近两年来，在市局党组的领导下，我始终把尽职尽责、不遗余力做为自己的基本要求，与督察大队干部职工团结一样，紧紧围绕市局中心工作，把以人为本，构建和谐城管的理念贯穿在工作中，不断拓宽城管热线服务空间，突出加强城市管理行政执法的快速反应实力，仔细刚好处理好人民群众的来信来访工作，有效地解决了一些群众反映剧烈的热点、难点问题，现将工作状况汇报如下：一、以举报受理工作为
8、重点，努力打造服务城管受理城管热线是110指挥中心一项重要工作。城管热线既是一条群众参加城市管理的渠道，同时也是政府和市民相互沟通的桥梁。我们工作的好坏，干脆影响到城管部门和政府的形象。为了打造规范的服务窗口，我主要从狠抓服务意识、服务管理、服务质量上入手，要求工作人员必需讲一般话，留意文明用语，在接待群众来电、举报时，做到接听电话要倾心、了解问题要耐性、转办交办要细心、解答询问要热心、回复沟通要真心的五心工作法。通过严格程序、规范行为，使工作人员的服务意识得以增加，工作看法明显改善，服务质量显著提高。近两年来共受理群众举报投诉7266件，转办交办解答7266件，处理率100%，群众满足率92
9、%。二、以加强信息化建设为手段，竭力打造科技城管（一）利用科技手段，加强城管信息化建设。数化管理是城市管理的新模式和必定的发展方向，为加快推广数化城市管理模式，在原城管热线系统、城管语音追呼系统、gps车辆定位系统的基础上，指挥中心工作人员与聘请的专业技术人员一起探讨开发出适应新形势城管热线举报投诉受理转办系统，实现了市局、区局、中队三级网络互联互通、信息资源共享，进一步加强了城管执法队伍的快速反应、应急处置的实力，提高了城市管理工作效率和质量。（二）加强城管网站建设，开拓宣扬城管新窗口。城管网站是宣扬行业政策、呈现城管形象和风采的窗口，是襄樊城管对社会发布信息的平台，为了打造一个内容规范、信
10、息刚好、服务功能强的城管网站，实现对外宣扬和服务社会，我们在起草上报市局制定了城管网站管理规定的同时，对城管网站的版面进行改版，并增设了城管风貌、普法教化、媒体传真、城管学问问答、便民服务等十八个专题栏目，收集上传网站信息2301篇，极大地增加了网站的可读性、即时性、好用性，成为我局对外宣扬的主要窗口之一。网站的访问量也由往年的不到2万人次增加到年访问量在40万人次以上。（三）注意城管信息资料收集、完善。为保证城管信息资料的全面性，我支配了专人负责信息收集及资料档案归档整理工作，一是定期更新城管系统通讯录，二是做好投诉资料的保管、整理及保密工作，三是收集整理媒体宣扬报道的城管工作动态信息，为城
11、管信息资料的规范、齐全、精确工作打好基础，刚好为领导和科室供应信息服务。三、以完善工作运行机制为载体，全力打造规范城管为切实提高工作效率，为市民供应优质、高效、快捷的服务，我主要注意在进一步规范工作程序，建立健全各项工作制度，完善内部运行机制上下功夫。一是规范内部管理制度，依据工作人员的详细状况，制定了科学合理的值班制度、交接班制度、督办检查制度、热线接线员工作规范、考核细则等制度，明确了工作纪律、工作人员岗位职责和举报投诉处理工作流程，形成了受理、审核、转办、反馈、归档等环节较为完整的工作运行程序。二是完善110联动工作制度，为切实提高我市城管110联动工作的整体水平，进一步推动城管110联
12、动工作规范化、制度化，先后起草上报制定了城管热线工作规定、城管110联动工作检查考核方法、城管综合自动服务系统工作程序，明确了工作要求和检查考核方法，同时，我们坚持将受理举报投诉工作每周一小结，每月一通报，为领导刚好驾驭市区城市管理动态、科学决策供应了刚好的信息资料。四、以饱满的工作热忱，尽力做好其他工作在仔细做好110指挥中心工作的同时，我还负责督察大队的机关后勤工作，同时根据市局的支配接受一些临时性的工作任务，先后参加市执法局06、XX年的经费预算、资金划拨、会务接待、两项活动、深化学习实践科学发展观活动等阶段性工作，不论是哪项工作我都能够全力以赴做好，圆满地完成领导交办的工作任务。五、坚
13、持廉洁从政，自觉树立良好形象作为一名党员干部，平常能够根据共产党员和领导干部的标准严格要求自己，自觉遵守和执行党的政策和各项规章制度。在政治纪律上，始终保持了敏锐性和坚决性，敢于抵制不正之风，自觉与上级党组织保持一样。在组织纪律上，坚持个人听从组织，下级听从上级，做到了有请示有汇报，自觉维护领导和组织的威信，在工作纪律上，自觉遵守工作制度，仔细履行工作职责，严格遵守党风廉政建设的规定，不以权谋私，没有出现违纪违法行为。在科室领导岗位上，始终以身作则，时时事事为下级做表率，团结同志，敬重他人。凡是要求别人做到的自己首先做到，以实际行动在单位职工中树立了良好的形象。近两年，110指挥中心工作受到各
14、级各部门的确定与表彰，先后被团市委授予全市 青年文明号，被团省委授予全省青年文明号，被市妇联授予全市巾帼先进集体等荣誉称号。六、存在的不足和今后的努力方向总结两年来的工作，我还在以下几个方面存在不足，须要在以后的工作中不断改进。个人方面，一是工作中与有关单位和同志们沟通沟通得不够。二是理论和业务学问的学习不深化，学问储备少。三是理论和实际工作的结合还须要进一步加强。工作方面：一是热线工作重视程度有待进一步提高；二是热线工作运行效率有待于进一步提升；三是热线受理事项办理有待进一步加强。今后，将通过以下几个方面加以改进，一是加强理论学问的学习，提高自己的素养；二是遵章守制，规范管理，建立和完善各项
15、制度；三是加强与上级部门、其他单位的沟通协作，加强信息沟通汇报，为领导决策供应信息保障；四是提高为民服务意识，树立城管110良好的窗口形象。两年来，虽然劳碌，回过头来看，却感觉自己做得还很少，还很微乎其微。在今后的工作中，我想须要自己做的，还是要时刻牢记自己作为一名国家干部的神圣职责，在自己的岗位上，做好本职工作，对于个人和工作中存在的问题我感到有肯定的压力，通过这次群众评议科长活动中我不断学习和深刻反思，我有信念和决心将压力变为动力，将工作中的不足刚好改进，不断完善。以上是我的述职，请各位领导和同志们多提珍贵看法，我将虚心接受，仔细整改。学校领导工作述职报告领导述职报告范文（3） | 返回书
16、目xx年工作即将结束，又到了坐下来总结成果，反思得失的时候了。这一年是开局之年，也是本届校长任期的最终一年，学年初我就思谋如何在前几年工作的基础上，稳步推动，做出更大的成效，开好李家庄中学期间的第一步，建设一个环境优雅整齐、教学质量优秀、科研水平提升、师生精神愉悦、干群，师生关系和谐优良的新校内。一年来，在区教化局的正确领导下，在学区乡村领导的关切支持下，在各位同仁们理解协作下，年初制定的各项目标全部完成。借述职机会，把一年来的工作状况作一小结，请各位同仁审议。一、一年来主要成果。(一)xx年学校暑期校安工程结束后，学校协调乡政府，实行几方筹资的方法，于10月实现了校内操场工程的封闭，解决了多
17、年存在的平安隐患，真正意义上有了完整的校内。落实阳泉市三城同创精神，协调市林业局，种植草坪900m2 ，冬青4000余株，侧柏100株，云杉10株，这是在荣获xx年度阳泉市绿化创建先进单位基础上的再推动，省环保厅于 xx年10月对我校绿色创新工作进行验收，xx年底将进行表彰嘉奖。(二)教学质量再一次有了质的飞跃，xx年至xx年，我校连续两年荣获区教学工作先进单位的称号。近几年来因生源等因素，尽管努力工作，始终夺魁无缘。今年的几次模考成果呈阶梯上升趋势，再次夺魁应当是没有什么问题。(三)教科研水平有所提升，一大批老师参加全区导学案的编写， 51名老师的论文和学案获奖。最近我校申报的两项课研课题，
18、有望能列入市重点课题，变更过去我校无市级课题的浅水平教科研。(四)学生全面发展成果喜人。有模考连续多次进全区前20名的学生冀红，在参与中华魂演讲竞赛中获市奖的赵雪瑞 ，其演讲实况市关工委进行了录像举荐，今年又代表郊区教化局参与市竞赛，再次获奖。学校的民乐队年内增加了30名队员，器乐合奏校内新貌荣获了市区一等奖，参与了阳泉市和郊区的节目调演。新组建的军乐队，50名队员。不足两个月的训练时间，就参与校六一儿童节表演，得到乡政府和村领导的好评。体育达标率稳中有升。今年中考体育测试，体育成果也特别好，优生满分率达95%以上。语文课外活动，培育了一批小作者，年内有10余篇学生作品见报。二、主要工作及措施
19、。(一)抓平安。为师生的工作学习保驾护航。平安工作是第一位的工作，作为校长对它的相识可能比老师更深一点。因此，我时刻牢记平安第一这句话，做任何工作都以此为前提。每周一的校委会例会，我都要探讨支配平安工作，主持制定学校平安预案，和学校中层领导签订平安责任书，给全体老师作平安讲座，组织全校平安排查，这些平安的常规工作，我都做得很实，除签署学校平安日志外，我还有一本自己的工作日志，把每天做得事都简略地做出记载。我把平安工作侧重点放在平安疏散灭火演练，学生冲突排查，门卫平安管理各个方面。今年学生防震连续两天搞疏散;4月实行的运用灭火器的春季演练 ，以杜绝奇装怪服，严查管制刀具为核心的学生 排查都做得很
20、实。平安工作要有备无患，有些工作也有肯定的规律，农村赶庙会前学生的禁酒教化，放暑假前的防溺水事故的教化，都要求教化者适时的开展教化指导工作，才谈的上是爱惜学生。学校保卫工作多年来靠保安公司，今年在配备校警后，学校的保全工作更加扎实，门卫工作的负责精神受到来访的领导高度评价。有一位外地转来的学生家长，送子女来校读书时对我讲，放心的就是你们的学校的管理。我听了深感荣幸 ，能为了人民群众办平安的学校一只是我的追求。是好学校，当然质量不好的校长也绝非是好校长。一想到城郊型学校面临的生源问题，再加上学校的老师的结构性短缺，老师年龄老化，老老师所占比例较大，多年来没有青年老师的加盟，提高教学质量就不是简洁
21、的一句话，深感压力很大，责任很大，但我很有信念，带领全体老师，挖掘潜力，拓展学校生存空间。教学成果的取得，因素许多，我是以抓老师(施教者)，抓学生(受教者)两个角度来做的。起点终身都是人，我认为能最大程度上激发主动性，才是取得良好质量的基础，做为一所生源极差，教学时间最短的学校，近几年来能始终处于同类学校前列，凭的就是广阔老师的团结协作，无怨无悔的工作。1、抓老师队伍的建设。首先是老师素养的提高。学校以学习型学校的创建为抓手，引导老师比师德，学学问。征订了近50种报刊杂志，补充近3000册高质量的图书供老师借阅，校图书室有足够数量的工具书满意老师运用。学校激励老师参与区组织的接着教化学习，老师
22、的培训费用和教材费用均有学校买单。选派老师外出学习，每位老师均有一次参与区课程改革师范校的学习沟通活动，初中毕业班有5位老师在太原参与了省教研室组织的中考分析会，有一位老师在山大附中参与为期半年的校际培训，个人素养提高很快，回校后很快能学以致用。学校为每一位老师的专业发展创建了学习的条件。其次教学环节的管理是抓老师的根本。只有环节工作特别到位，教学过程才能说是严谨的，有序的。除了正常督促教务处的检查外，我主要是通过深化一线，听推门课，参与教研活动和老师座谈来了解实情，通过阶段讲座，集体指导教学工作。一年来老师因病长期请假，短缺语文老师，作为语文老师出身的我先是初一语文后是初三语文，忙得不亦乐乎
23、。一年来听课达80多节，和一线老师共同探讨导学案推动中的困惑，听课期间，我把一些刚好发觉的问题和自己的反思记录在听课本后， 逐一整理，形成了自己教学指导讲座，围绕导学案推动工作。我做的几次讲座都能够紧贴学校的实际，说身边的课，说自己的问题，这样的指导才有效果。和老师一块的学习沟通，也解决了一些教学的保障问题，如配备了80块小黑板，新购置了一体机等，保证了导学案推动的必备工具。老师队伍的管理在和谐学校的创建的过程中如何实施，是当今教化管理的难题，我的做法是提前引导是关键，制度是保障。敬重每一个老师的权利，关切老老师的身体健康，关切青年老师的学习进步。老老师的比例大，作用更大，很多接近退休的老师还
24、工作在一线，工作特别负责任，是学校的中流砥，他们的行为在静默的影响着青年老师。让每一位老师感觉到在学校工作的舒心，这样的学校才有活力。学校的老师管理模式，xx年老师节前夕，阳泉晚报以老师稳 学校稳为题进行报道。指导工会开展系列的老师健康活动。学校工会的每天温馨提示，课余时间的体育熬炼活动，最近组织的太极拳学习，都是团结老师关爱老师详细举措。对老师工作的指导，不管是教学工作还是个人成长，学校都是给条件，给空间，少指责或不指责老师，引导老师专业发展。开办一年的学校特约阳泉教化周刊的师恩难忘栏目，发表于10余位老师的文章，张利平主任亲自到校辅导大家写稿。为了帮助老师选科研课题，请来市教科所的宋所长作
25、理论指导。命题沟通是一项重要的方式，4个学科的老师参与了阳泉城区10校联考的试题命制，全市学科同行赐予了很高的评价。学校的很多管理制度运行了很多年，只作了政策性的调整，保证其稳定性，老师比较认可。执行制度也尽量人性化，仅缺勤扣款一项，标准也低到了极限。我认为，任何一项制度的修订都做不到完备，只要管理者能做到公开、公允执政，才是最重要的，几年来的评职、评摸的举荐工作，都按评价的结果产生，评价的最大权重是教学质量，更是铁的依据，自然能取信于民，得到人民群众的理解。生的学习。整体优化学生的品德，行为是良好教学质量的前提。学校在多年抓养成教化的基础上，进一步丰富其内涵，推出了我是李中学生的系列责任教化
26、。以创建文明、环保、卫生班级为抓手，做了大量工作。有凝合人心，激昂士气的开学典礼;有陶冶情操的红歌竞赛;有与时俱进的升旗下讲话;有表彰种类全面的六一大会。学校的好人好事，各类竞赛信息、竞赛红榜，班级考核，工会、政教处、教务处都刚好告示公布。作为校长，除支配处室工作，同样坚持深化到学生中间，看学校支配的工作落实与否，信息传达的对否，和孩子们干在一起，说在一起，发觉学生的违纪行为，总能进行刚好订正，自然赢得了学生的敬重，多年来我都带头落实区教化局提倡的弯腰行动，校长要弯下腰去拾学生来不及拾的废纸，会影响更多的人去弯腰，会影响到更多人不去扔废纸，学校现在整齐的环境，初中、小学学生的和谐相处，学生违纪
27、现象的削减，都证明学生整体的教化水平是很高的。带来的是课堂秩序一流，学习秩序井然。学习质量的提高，学校没有乱班差班。学生酷爱学校，酷爱老师，提前分流升入职高的学生常常回学校找老师谈心，和全体老师共同照毕业照，都说明李家庄中学这个老师队伍团体值得学生信任，值得留恋。我常常对老师讲：现在能有这样的教学质量是我们在三流的生源，四流的教学时间的基础上取得的，靠的是一流的老师和学生。(三)抓个人修养的提高，发挥校长的榜样带头作用。一个好校长就是一所好学校，为了把李家庄学校建成好学校，我始终都在不断地提高自己的素养，带好这个学校。首先是加强自身的学习，成为一个学问丰富的校长，我读书很杂，收集资料的方式也许
28、多，平常学习的一些感悟都刚好记载整理，有的作了讲座资料讲给大家，和大家共鸣，有的写成文章发表在博客或者阳泉的教化刊物上。二是擅长思索，形成很多学校管理的小办法，小做法，小举措。学校开学的标语：新学期，新起点，新目标，新收获。禁烟标语：无烟世界，清爽一片我都亲自拟定。策划指导工会的宣扬与生活温馨提示，中考体育测试前后两次前60名学生家长会，消防日的灭火器运用演练;六一表彰了的发放奖学金做法;校军乐队的组建;六一和村干部的座谈会，都是我管理学校的小做法，对优化学区的社会关系，激励学生发展，培育师生的平安意识和爱校意识，都有肯定作用。让师生感受到学校的每天的发展改变，才能彰显学校的活力。第三、做一个
29、会协调，擅长团结，能凝合人心的当家人。校委会成员中年轻人多，除每周一例会的汇报工作的指导外，放手让他们工作，激发他们的创建意识和管理工作的主动性。班子成员间团结合作，相互补台，敢挑重担，起到了领导带头的作用。今年在七位老师因病请假，老师短缺的状况下，班子内部自我调整，增加工作量，顶人替课，解决了教学中人员不够的燃眉之急。因老师的结构性短缺，很多接近退休的老老师现在仍旧担当主课教学，而且工作更加用心，努力的在唱好属于自己的夕阳红。作为校长，我内心里特别感谢他们，尽量抽时间到他们中间，了解他们的困难，执行政策和制度时做尽量的照看。学校多年来开展的四个带头中，就有老老师带头一项，他们在工作中的卓越表
30、现，影响和带动年轻的老师，逐步形成了良好的人际氛围。李家庄中学几年的平稳运行，教学质量的稳中有升，都得益于和谐老师团队的建立。作为校长，我能常常的将心比心和老师做换位思索，成为广阔老师的代言人，贴心人，无疑在和谐团队的形成中起引领和催化作用。各位老师，今年是开局之年，学校各项工作都取得历史上的最好成果，圆满地开好了的兴盛发展势头。我个人的校长职业生涯也取的丰硕的果实，今年5月我和全市的四位校长同仁被山西省教化学会评为首届三晋名校长，既是对我十几年校长职业生涯的确定，又是对我今后的工作提出更严格的要求。今年乡镇换届，我当选为李家庄乡十一届人大代表和党代表，既是我个人的政治荣誉，更体现出当地父老对
31、李家庄中学的信任。今年是我在李家庄中学任职的第七个年头，依据区教化局的支配，今年任期到届。回顾自己七年的工作，闲逛校内，感慨万千，在区教化局和乡党委政府的正确领导下，我和在座各位同仁携手合作，做了许多事情，七年间校舍进行了两次大的修缮，学校规模进行了两次整合重建，建成了全区最大的一贯制学校。如今xx年栽的柳树已有30公分，xx年栽种的张家口杨树成活近150余株。十年树树，他们见证了学校近几年来的发展。几年来，我始终致力于学校周边社会氛围的优化，和学区14个行政村的领导协调沟通，关系处理的特别好，他们在不同的场合宣扬学校，支持学校的工作，每年暑期的老师外出费用，都是父老乡亲帮忙解决的。一年来，我
32、也想到过届满调整事情，思索过给李家庄中学留什么的问题，一个和谐的老师团队，一个敢于吃苦乐于奉献的领导班子，一群活泼可爱行为习惯良好的孩子，这就是作为一个教化人在一个管理阶段留的最好教化痕迹。这些因素就构成了李家庄中学的办学灵魂：那就是靠以人为本，才能创和谐教化。各位老师，和你们在一块摸爬滚打的几年，我从各位身上学到了不少东西，对我的成长有很大作用。不管将来是调离和留任，我都将这段宝贵的时间永留心间。成为我人生阅历的重要组成部分。由于自己的工作实力有限，各方面的素养不高，和同志们对校长的要求确定有肯定距离，再加上自己生性耿直，说话办事难免误伤大家，不周之处请求同志们宽恕，在听取我的报告后欢迎提出
33、珍贵看法，以便我在新的工作中走的更稳、更实。最终祝各位同仁，工作顺当，诸事如意!感谢大家!政协常委领导述职报告范文领导述职报告范文（4） | 返回书目政协常委领导述职报告我是来自民建界别的政协委员，现为市民营企业家协会秘书长，民建渭城区总支副主委。一年来，在市政协的正确领导下，在政协各位领导的支持下，本人能立足本职，与时俱进，仔细学习贯彻市政协六届一次会议精神，不断加强自身修养，注意发挥政协组织位置超脱、学习面广、联系各方、调研深化的优势，恪守正于做人、勤于学习、勇于实践、乐于进取的工作信条，主动参与政协组织的各项活动，仔细履行政治协商、参政议政、民主监督三大职能，较好地履行了一个政协常委的职
34、责。现将一年来的学习、思想、工作状况汇报如下：一、加强理论学习，提高自身修养。依据市政协对每个委员的素养、实力、业务等各方面的要求，我时刻牢记只有不断学习，才能与时俱进，才能更好的履行委员职责。一年来，我重点学习了政协章程及六届一次会议文件和决议，深刻了解了作为政协委员的职责和义务；立足学习不放松，着力提高自身素养和理论水平，深刻了解了作为政协委员的职责和义务，领悟了政协委员在新时代所肩负的光荣使命。在学习上，我坚持做到了三点：一是主动争取学习机会。只要是政协组织的学习培训，我都主动参与，从不放弃来之不易的学习机会。尤其是政协组织的各类例会、座谈、调研活动，特别有益，我把每一次活动都看作难得的
35、学习机会，在会上总能听到各界精英在自己天地里的真知灼见，开阔了视野，增长了才能;二是挤出时间学习。为了做好一名政协常委，在繁忙的工作之余，想方设法挤出时间加强学习，从不放松自己;三是想方设法扩高校习内容和学习范围。每个政协委员都是身兼数职，要做好本职工作，又要履行好委员职责，没有足够的理论学问、没有广泛的社会阅历、没有良好的业务素养是很难做好这项工作的。为了更好的尽职尽责，在学习中我尽量做到把政协业务学问学习和党的方针政策学习联系起来，把民建联系经济界人士的特点和当前的经济形势结合起来学习，自觉做到学习、思索、运用三不误。二、主动建言献策，发挥委员作用。作为一名政协常委，在感到光荣和傲慢的同时
36、，感到更多的是义务和责任。在政协组织的各种会议和活动中，我都以一个政协常委的身份严格要求自己，主动发言，表达建设性的看法和心声，为推动我市经济发展献计献策。在今年的政协会议上，能够深化基层，调查探讨，主动反映群众的意愿和呼声，撰写了15份议案，其中关于强力打造文化咸阳的议案、关于尽快解决城区居民饮水质量的议案、关于取消残疾人营运车辆的议案等受到了各级组织的重视，尽到了自己的职责。三、深化基层调研，促进和谐发展。在繁忙的工作之余，作为一名政协常委，能够深化基层，深化生活，开展调查探讨工作。今年年初，为了全面驾驭当前失地农夫的生活状况和困难，我在秦渭两区六个村做了细致全面的调研，写了一份关于我市失
37、地农夫生活状况的调研报告，在政协会上进行了沟通，引起了市政府的重视，并快速出台了相关的惠农政策。与此同时，自己能够结合当前经济形势的发展状况，对社会的热点和难点问题提出自己的看法和见解，弘扬正气，激昂精神，关爱弱势，褒贬时弊。一年来，在报刊杂志上发表了8篇关于我市县域工业经济发展、贫富差距及高房价的隐患等方面的文章，为促进社会经济发展尽到了自己的一份责任。总而言之，政协委员是一份神圣的使命，有着宽广的活动内容和空间。通过履行职责，可以充分展示一个政协委员的思想、品行和聪慧才智;通过履行职责，既可以大显身手，也可以大有作为。因此，在今后的工作中，自己要通过加强对政协理论和有关政策的学习，不断提高自身素养和参政议政实力，要努力把政协委员的政治荣誉和社会责任统一起来，以实际行动不辜负政协常委的神圣使命，为推动科学发展、促进社会和谐贡献才智和力气。您正在阅读的是第一范文网述职报告频道