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1、秦皇岛抚宁停电2018_2018河北秦皇岛抚宁区招聘编外教师公告老师聘请网权威发布2018河北秦皇岛抚宁区聘请编外老师公告，更多2018河北秦皇岛抚宁区聘请编外老师公告相关信息请访问老师聘请网。2018河北秦皇岛抚宁区聘请编外老师155人，报名时间：2018年8月6日9:008月8日17:00，大范文网现将聘请公告原文发布如下：为满意我区农村小学及幼儿园教化教学需求，经区政府探讨同意，拟面对社会公开聘请编外老师155名。现将相关事宜公告如下：一、聘请指标聘请指标共计155个。详细指标如下：学科 学段语文数学英语音乐体育信息技术学前 教化合计小学56286997115幼儿园4040合计56286
2、99740155应聘人数和聘请指标之比不低于2：1，低于2：1的，可适当调整聘请指标。二、聘请条件(一)具有秦皇岛市户籍(户口截止时间为2018年8月1日以前);(二)年龄在30周岁以下(1988年7月31日以后诞生);(三)2014年至2018年全国一般高等学校毕业生;(四)遵纪遵守法律，具有良好的品德和职业道德，能够胜任一线岗位教化教学工作;(五)身体健康(依照河北省申请老师资格人员体检标准及方法(试行)，体检合格);(六)应聘幼儿园老师要具备全国一般高等学校专科及以上毕业学历，且具有幼儿园老师资格证(含取得老师资格考试笔试、面试合格证);应聘小学老师要具备全国一般高等学校本科及以上毕业学
3、历(其中抚宁区户籍应聘人员具备全国一般高等学校师范类专业专科毕业学历即可)，且具有小学及以上老师资格(含取得老师资格考试笔试、面试合格证)。(七)有下列状况之一的人员，不得应聘：1.曾因犯罪受过刑事惩罚的人员;2.曾被开除公职的人员;3.法律、法规、规章规定不得聘请为事业单位工作人员的其他情形人员。三、聘请方式托付第三方公开聘请。四、聘请程序(一)发布信息。2018年7月31日至8月6日，通过中国抚宁网(网址：)等渠道发布聘请公告。(二)报名。本次聘请实行网上报名方式进行。报考人员可登录秦皇岛市抚宁区2018年公开聘请编外老师网上平台(在线报名地址：报名时间：2018年8月6日9:008月8日
4、17:00初审时间：2018年8月6日9:008月8日17:00打印准考证时间：2018年8月11日9:008月12日11:00留意事项：1.抚宁区在职公办(含编外)老师不得报考。2.每人限报一个学科岗位，岗位不能兼报。其中应聘小学老师的，专科学历应聘人员老师资格证任教学科或所学专业要与应聘学科一样;本科及以上学历应聘人员应聘语文、数学、英语学科不受其所学专业及老师资格证任教学科限制，可依据自己意愿在需求学科中任选一科报考，应聘音乐、体育、信息技术学科所学专业或老师资格证任教学科要与应聘学科一样。3.报考人员要保证填报的个人信息真实有效，符合本次报名条件和要求，假如在后续资格复查时出现填写的个
5、人信息与报名条件及要求不相符的，随时取消应聘资格，后果由填报人自负。(三)笔试。1.命题范围：报考小学老师，考所报学科中学学问或略有突破;报考农村幼儿园老师，考学前教化学问。考试时间均为120分钟，满分均为100分。2.笔试时间：2018年8月13日上午9：00至11：00。3.笔试地点：抚宁区金山学校。4.笔试要求：应聘人员凭本人身份证、准考证入场。笔试根据中、高考程序进行，应聘人员要提前在相关网站上阅读中、高考考试规则，如违反相关考试纪律，干脆取消应聘资格。公布笔试成果等后续工作信息在中国抚宁网或秦皇岛市抚宁区2018年公开聘请编外老师网上平台上发布，请亲密关注。凡在规定时间内未参与笔试、
6、资格复查、面试、体检和选岗等环节的，视为自动放弃相应资格，责任自负。(四)公布笔试成果和拟参与面试人选名单。阅卷结束后，公布笔试成果(四舍五入保留一位小数)和拟参与面试人选名单。其中聘请指标为10个及以上的学科按1.5:1比例，聘请指标为10个以下的学科按2：1比例，末位出现小数时捐为整数，依据笔试成果从高到低确定拟参与面试人选，如末位分数出现并列，则均参与面试。(五)资格复查。发布资格复查公告，在规定时间内对拟参与面试人选进行资格复查。逾期不再受理，视为自动放弃应聘资格。拟参与面试人员依据本人状况提交以下材料进行资格复查：户口本(户口截止时间为2018年8月1日以前)、报到证或存档协议书、身
7、份证、毕业证原件及其复印件一式一份及老师资格证(取得老师资格证书的，除供应原件及复印件各一份外，还须登录“中国老师资格网”(网址)，进入“证书验证”页面，打印证书验证网页一份，无法进行网上认证的，必需供应老师资格认定表原件及复印件一份;取得老师资格考试笔试和面试合格证书并经现场确认，但尚未发放老师资格证人员，需供应笔试和面试合格证书原件及复印件，并登陆“中国教化考试网”(网址经现场资格复查，凡不符合应聘条件和要求的，干脆取消应聘资格。(六)面试。1.公布面试名单和面试工作支配。2.参与面试人员持身份证、准考证准时到公告地点参与面试。面试形式为试讲。其中音乐、体育、信息技术、学前教化4个学科要先
8、进行专业技能测试，测试内容分为自选和评委指定两个部分。音乐、体育、信息技术测试时间均为10分钟，学前教化绘画技能测试时间为15分钟，弹唱和舞蹈技能测试时间为5分钟。技能测试成果满分均为20分，测试成果计入面试成果中，其中技能测试低于12分的确定为不合格等次，不合格者干脆取消试讲资格。试讲内容，应聘小学老师为我区初中学段现行教材，应聘幼儿园老师为我区直属机关幼儿园现行教材，所需教材自备。试讲时间为5-8分钟，满分为100分，评委在试讲结束后当场公布试讲分数，核分时去掉一个最高分，去掉一个最低分，最终算出平均分(四舍五入保留一位小数)为试讲成果。留意事项：整个面试过程实行封闭式管理。试讲人员在待讲
9、室等待。采纳抽签方式确定试讲依次和题目。试讲时统一着装。试讲前先到指定更衣室更衣，之后由工作人员引导到指定考场参与试讲，试讲结束即返程。试讲人员不得随意离开待讲室，午饭自备。(七)核定总成果，公布参与体检名单。总成果为笔试成果与面试成果之和。依据本人总成果排名状况和每个学科实际聘用总人数，按1：1比例足额确定参与体检人选。在确定人选时，假如最终一名总成果相同，则按以下依次确定体检人选：1.面试成果高者优先;2.学历层次高者优先;3.本专业毕业生优先;4.优秀毕业生优先;5抽签确定人选。体检人选确定后，公布参与体检人员名单。(八)体检。参与体检人员须持本人身份证、准考证根据体检公告规定时间和要求
10、到授权医院参与体检。体检费用自理。体检不合格者取消聘用资格，并依总成果凹凸由下一个考生递补(如该总成果出现并列，则根据聘请程序第七条规定的原则递补)。(九)考核，公示拟聘结果。对体检合格人员的思想政治等现实表现进行考核，考核合格的确定为拟聘人选。拟聘结果予以公示，公示无异议确定聘用结果。(十)选定岗位，限期报到。被聘用人员依据学科需求状况，根据“总成果高者优先选岗”的原则，由本人选岗到校，如总成果出现并列，抽签确定选岗依次。选岗到校后，本人供应齐全档案等必备材料，办理相关入职手续，限期报到。上岗时还须参与入职教化培训。在规定时间不选岗或逾期不报到者，取消聘用资格，再依总成果凹凸由下一个考生补聘
11、(如该总成果出现并列，则根据聘请程序第七条规定的原则补聘)。五、有关待遇(一)聘用人员与聘用学校签订聘用合同，为区内编外老师，由区人才沟通服务中心实行人事代理。(二)聘用人员实行试用期制度，应往届未就业的各类院校毕业生试用期一年，有公办学校任教经验的正式老师试用期六个月。试用期包括在合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用合同。(三)被聘用人员上岗后，必需听从学校支配，完成每学年教化教学任务，个人不得中途提出解约。凡未至学年末自由离岗的，聘用单位不予办理解约手续。(四)工资、住房公积金、医疗保险、生育保险、工伤保险参照我区在编在职老师标准执行，养老保险、失业保险按城
12、镇企业职工社会保险的有关规定办理;职称评定参照河北省流淌人员评聘专业技术职务任职资格方法(冀人发1998168号)执行。六、纪律要求有违反下列状况之一的，取消应聘资格：(一)伪造、涂改证件、证明，或以其他不正值手段获得应聘资格的;(二)应聘人员在聘请过程中作弊的;(三)其他影响聘请行为的。特殊提示：1.本次公开聘请不指定辅导用书，不举办也不托付任何机构举办辅导培训班。2.聘请期间，应聘人员联系电话要处在畅通状态，如遇特别状况联系不到本人，责任自负。本公告信息询问电话：03356012704附件*附件1：秦皇岛市抚宁区2018年公开聘请编外老师学历和老师资格证报名条件具体说明附件2：现就业单位同意报考证明书(式样)