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1、安全环保考核制度(2021新版)( 平安管理) ) 单位 ：_姓名 ：_ 日期：_ 编号：AQ- - SN- - 0473 平安环保考核制度1 (2021 新版) )Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production.环保制度| Environmental Protection环保制度 第 1 页
2、平安环保考核制度1 (2021 新版) )1.目的范围： 1.1 平安环保考核是公司平安环保生产形势的须要，是公司自身生存和发展的须要，是公司加强平安环保管理工作的须要而制定的。 1.2 力求通过考核来推行平安网络化管理，以检查、考核、改进来促进日常平安环保管理，进而完善环境管理体系和职业健康平安管理体系。 2.指导思想： 2.1 中层管理以落实责任与经济考核为主；促使平安环保管理工作的落实与实施。 2.2 员工以教化培训引导与奖惩激励为主；推动和激励已达到的良好的平安行为。说明：平安管理是企业生产管理的重要组成部分，是一门综合性的系统科学。平安管理的对象是生产中一切人、物、环境的状态管理与限
3、制，平安管理是一种动态管理。可以下载修改后或干脆打印运用（运用前请具体阅读内容是否合适）。环保制度| Environmental Protection环保制度 第 2 页3.平安环保考核： 3.1 平安环保考核分为三部分：一是年终对平安环保第一责任人的考核；二是每月一次的部门平安网络化管理考核；三是员工日常违章违纪惩罚考核。通过考核以促进日常平安环保管理，加强隐患整改落实，实现平安环保的长效管理。 3.2 平安环保第一责任人的考核 对责任人的平安环保考核归入各部（中心）的经济责任目标一并考核，由技术质安部依据该部门平安环保目标指标及管理方案的完成状况，日常平安环保管理考核的状况，在年终集中进行
4、。 3.3 月度平安网络化管理考核 考核主要内容：平安环保目标指标完成状况，平安环保违章违纪频次，日常平安环保管理，平安环保检查，隐患整改率。 3.4 员工日常平安环保考核 考核主要内容是员工在生产工作活动过程中遵章守纪、平安行为、事故责任、平安成果。分别赐予惩罚、嘉奖、评先。 4.平安环保奖惩环保制度| Environmental Protection环保制度 第 3 页4.1 违章违纪按条例规定进行惩罚，重复发生加倍惩罚，违章违纪严峻者或不听从管理者，除赐予经济惩罚外另按相关厂纪厂规进行惩罚。 4.2 违章违纪考核扣款以及事故处理扣款全数归入平安环保奖奖池，实行专款专用，用于平安环保工作突
5、出者的嘉奖。 4.3 对于平安环保工作突出者的嘉奖。由区域责任人向部门报告，部门向技术质安部提出申请，技术质安部依据其工作实绩审核并提出嘉奖看法，报主管领导批准后交人力资源部在工资中发放。 4.4 每年六月在平安生产月活动中，由公司工会与技术质安部组织进行平安先进集体和个人的评比活动，先进集体和个人将赐予嘉奖。 4.5 平安环保工作考核奖惩作为对员工晋职、升级、调资等的重要依据。发生事故取消当年各类先进的参选资格。 4.6 技术质安部依据平安环保工作须要可不定期修改下述附件，报公司平安生产委员会批准，必要时送公司工代会审议。 5.附件环保制度| Environmental Protection环保制度 第 4 页5.1 平安环保（网络化管理）工作考核方法 5.2 员工日常平安环保考核方法 5.3 平安生产惩罚条款 5.4 员工违章违纪扣分记录教化制度 XXX 图文设计本文档文字均可以自由修改