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1、2021幼儿园秋季后勤工作计划32021精选幼儿园秋季后勤工作安排3 一、指导思想 依据20_-2021年幼儿园新一轮发展规划，以区教化局、托幼办工作要点为指导，围绕“一切为了孩子”的办园宗旨，回顾上学期的后勤工作，结合后勤队伍的实际状况，建立合理的培训体系，不断提高队伍的综合素养，在实践中学习、积累工作阅历，服务好每一位幼儿和家长、老师. 保障幼儿园教学的正常开展，共同致力幼儿园的发展与建设，确保后勤工作的操作规范、平安到位、工作有序，稳步提高后勤工作的服务意识与服务质量. 二、工作目标 （一）加强对三大员的业务培训和学习，特殊是本学期新进人员.要把培训作为规范操作的切入点，通过培训进一步提
2、升操作与实践实力. （二）加强对后勤人员常规工作的管理与检查，制订考核细则，完善考核制度，以提高后勤人员工作质量意识与工作责任感. （三）接着开展后勤“服务明星”评比活动，通过自评、互评与老师推选的形式进行公允、公正、公开评比，提倡优质服务理念. （四）进一步优化后勤管理网络，全面推开平安水平整体提升行动，协作幼儿园“平安专题”管理机制推行的探讨与实践，建立平安演练常态化机制.强化各类检查与排查，确保平安隐患刚好发觉和处理. （五）做好幼儿园的内外环境美化净化工作，保证校内的整齐，校舍平安运用，为老师、幼儿创设良好的工作生活环境. （六）调整、改造幼儿园部分设施设备，提升平安性、全面性，注意日
3、常检查与维护工作，确保正常、有效运用. （七）做好固定资产、行政仓库的管理，合理运用经费， 规范资产管理.强化物品保障、节能减排等工作. 三、主要工作及措施 （一）后勤管理 1、每月组织两次后勤人员业务学习，确立“服务第一”观念；学习有关专业学问及操作规章制度；强化职工主子翁意识，切实做好本职工作.后勤人员必需确立“分工不分家”的团队意识，紧密协作，相互帮助，共同做好服务工作. 2、健全后勤队伍的激励机制，做到岗位职责分明，奖惩有据；开展后勤服务明星的评比活动，并予以适当的嘉奖，激励与带动后勤队伍的整体进步成长.不断完善后勤管理制度，加强过程管理，后勤工作做到有安排，有落实，有检查，尽力为教化
4、一线做好后勤服务工作. 3、依据本园的实际，协作业务教学，充分利用幼儿园的园本资源，接着推动和完善保教三位一体操作的实施. 5、依据学期工作重点及后勤人员的主要特点，重点抓三大员的规范操作，加强检查督促力度，提高责随意识和平安意识. 6、加强日常抽查与评析.开展每月定期不定期的操作检查和环境卫生检查，干脆与月考核挂钩，从而促使后勤人员自觉坚持规范操作，强化服务意识，提升实践操作的实力. 7、严格执行食品卫生法的要求，加强对食品选购，储存，加工的卫生检查工作.除了严把食品卫验收关，还要接着加强对养分员加工及烹饪过程的督促和指导.不断完善各项标准的实施，接受上级食品卫生部门的检查和指导. （二）平
5、安工作 1、充分发挥平安领导小组的管理作用，实行多种形式，层层检查，层层把关.加强日常管理，每月检查户外大型活动器具、室内照明线路、电器设备及其它设施，发觉问题刚好记载、修理和保养，延长设备的运用期限.定期对幼儿园进行整体的排查，不定时的进行抽查等. 2、健全各项平安管理制度，实行平安管理网络，坚持以防为主，刚好消退担心全隐患，加强对电、气等易燃品的运用管理，严防意外事故的发生，保障全园师生平安. 3、依据平安专题管理要求，不断完善各类应急演练预案和方案，针对不同内容对全体员工进行宣教和急症救助培训，提升全园师生的应变实力；组织全园师生进行各类应急演练. 4、督促保安工作人员严格执行门卫制度.
6、 严守岗位，按时关锁大门，接着做好来访者的登记和询问工作，杜绝一切担心全因素，保证在园每一位幼儿的平安.正确和平安运用技防设备，做好设防撤防记录，使校内平安防范措施起到更好的作用. 5、加强做好食品卫生、平安工作. 食品仓库专人保管，闲人莫入；从有卫生许可证的经营单位选购每天所需的生、熟食品；每天对幼儿所食的菜留样视察48小时；常常督促食堂工作人员严格根据要求规范操作，增加食品平安的意识，并定期进行检查与月考核挂钩. 6、严格绿化管理制度，做好绿化养护工作，保证校内内绿树常青，草坪整齐，花卉常开，使幼儿园内真正做到绿化、美化、净化. （三）卫生保健 1、严格执行有关的保健工作法规，仔细接受食品
7、药品监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查，依据最新工作要求不断调整、落实相关措施，力求各项工作制度化、合理化、规范化. 2、细致、仔细的做好各项卫生保健工作，扎实抓好日常规范操作. 学习托幼机构常用物品消毒常规，并进行实际观摩、操练、研讨、阅历沟通等不同形式；学习常见呼吸道传染病的预防学问、常见症状及隔离措施等学问，以学习、指导、检查和抽查相结合的方式提高日常操作质量，降低幼儿常见病的发病率. 3、科学、合理地支配幼儿在园的膳食，严格根据妇幼保健所制定的指标，制定出适合幼儿口味的食谱. 保健老师、养分员常常下班级视察幼儿的进餐状况，不断完善食谱的制定和食物的烹调方法，搭配出养分丰富且受
8、幼儿宠爱的食品.保健老师能每月完成养分分析并能根据分析结果刚好调整食谱. 4、抓好环境卫生、清洁消毒工作，明确各责任区和责任人，加强检查和指导. 5、落实卫生责任制，加强对保洁区的检查和督促力度，使校内的卫生环境常年保持整齐，给师生们一个良好的生活学习环境. （四）资产管理和节能减排方面 1、加强财务管理，开源节流，创建节约型幼儿园. 加强园资园产管理，努力发挥现有资产的效益.接着探究物材管理的科学性，进一步完善固定资产的管理，定期检查各班室的资产状况，督促加强保管，降低损坏与流失，爱惜并合理运用园内设施设备；仔细做好各类检修工作，对小型修理工作尝试自己动手完成，竭尽所能节约修理经费开支.期末仔细进行资产的清理核对工作. 2、严格执行财务制度，仔细执行购物审批制度，合理运用好各类经费，不断改善和优化办园条件.规范收费，落实幼儿伙点账目的公示制度. 3、坚持勤俭办园的原则，大力提倡保教人员利用平安无害的废旧物或自然物制作教玩具和进行环境创设，主动提倡节约水、电、煤气、材料等，削减奢侈.水电的运用上要严防跑、冒、滴、漏，发觉问题，刚好处理，把水电费降到最低. 4、定期整理仓库，管理员对仓库或所需物品了如指掌，刚好为幼儿、老师配备所需物品，避开造成不必要的物品积累.