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1、学校教研组工作计划模板8篇学校教研组工作安排模板篇1 在这一学期我接任20_机械(1)班的班主任;这对于我来说即是熬炼自己的一次绝佳机会，也是一个充溢挑战性的任务。依据对该班学生进行沟通后的了解和我们学校的实际状况以及自身的实际条件，为把班级管理好，有效开展班主任工作，我特制定如下安排： 一.思想原则： 怀着爱心、责任心、耐性、宽容心、自信念来开展班主任工作。用爱的眼光去看待每一位学生，让学生感受到老师的暖和;充分体现班主任的作用。在德育工作中以敬重学生人格为基础，本着以人为本的精神，坚持以劝告、开导为主，并以深厚的感情来对待和教化他们，要信任学生都有主动的一面。针对技校学生的特点，用特别的眼
2、光去发觉每一位学生的闪光点，利用其闪光点对其激励，促其发展。充分信任每一位学生，在不违反有关规定和平安的基础上充分信任学生的实力，放手让学生去做，让学生成为学习和生活中的主子。不冷落任何一位学生，以真诚换取学生的信任，要做学生最好的挚友。 二.努力方向： 要达到一个标准的职校学生的形象，须要做到“八有”：“有人格，有胸怀，有教养，有实力;有安排，有规律，有效率，有成果”。前面的“四有”是教化学生怎样做人，后面的“四有”是教给他们如何学习。1、“有人格”是做人的最至少的标准;2、“有胸怀”会使我们的班级集体变得融洽，同学们之间会亲如一家;3、“有教养”，留意，“教养”并不是一个特殊贬义的词，我们
3、常常看到有人在红灯的时候照样横穿公路，假如你问他为什么?他会回答：因为没有警察!似乎他遵守交通规则是为警察遵守的。我们的学生也是如此，常常看到学生在“检查”中写到：我对不起老师的教化之情，对不起家长的抚育之恩似乎他们成天的学习是在为老师学，为家长学，惋惜的是我们有很多老师看到学生以上的“检查”，可能就以为学生真的已经悔改了!像这样的学生和老师都属于没有“教养”的范围!4、那么什么是“有实力”呢?有的学生每次考试还可以，但是实际操作不行，不会唱歌，不会吟诗，不会书法，不会组织，不会演讲，不懂幽默这样的学生我觉得就是没有实力;5、“有安排”：许多学生是得过且过型，他们成天忙劳碌碌，或者无所事事，这
4、些都是没有安排的表现，有的学生不服气，说我有安排，比如我要成为一名优秀的工人，优秀的技术人员，我说那是志向，愿望，或者是你的安排太空洞，可操作性不强。所以我规定，每月的1号是全班同学制定安排日，每个人都要制定出操作可行的安排，班长和学习委员以及班主任检查。另外，每周甚至每天都要制定一个安排;一旦有了安排，那么渐渐的就会“有规律”起来。6、“有规律”：生活有规律有利于人的健康长寿，学习有规律有利于成果的稳步提高，决不能“三天打鱼两天晾网”，有那么多的学生不是不聪慧，是由于做事没有规律而奢侈了太多的时间，从而学习成果及实力很一般;7、“有效率”：常常看到有的学生成天劳碌，埋头苦干，就是看不出进步，
5、缘由就在于没有提高“效率”。 三.详细措施： (一)思想行为教化方面： 1、制定班规，班训以及班级制度，建立岗位责任制：全班设置大约30个岗位，这样就作到了人人有事做，真正把班级当成了自己的家庭一样来看待，让有些淘气的学生有事可做，也可以分散他们的一些其他方面的留意力，同时又可以使学生逐步走向自主管理，真正成为自己的主子。可谓“一箭三雕”。 2、实施班级常规：为了对一些学生起到约束作用，也为了给自主管理设置一个良好的后盾，我特意制定了特别具体的班级一日、一周及一月常规，使事情详细化、具体化，操作起来更加简单，班干部简单管理，学生的状况简单量化，为今后的工作开展打下基础。 3、发挥主题班会的作用
6、：主题班会是一座大熔炉，它能集中全班同学们的精华思想，进而感染每一个同学，起到催化剂的作用。鉴于此，我准备每两周高一次主题班会，内容也是亲密联系本班实际状况以及学校的动态。 4、多开展一些竞赛活动：其目的一是为了熬炼学生的实力，另一方面也增加了学生的集体主义感。增加学生间的凝合力。 5、确定每周的主题，提高实力：如“高效学习周”，“治病救人周”，“开拓胸怀周”等等，借以来增加学生各方面的实力。 (二)学习方面 ： 为了提高学生的学习和实力，我制定了以下措施： 1、每月每周每天都要制定出自己学习的安排。 2、常常开展一些竞赛如借以来提高学生的学习效率。 3、加强与各任课老师的联系，抓好各门学科的
7、联系工作。 4、加强对学生综合实力的培育，主动培育学生的创建精神，开展形式多样的活动，如学问竞赛、读书沟通会等。 5、加强自主作业时的自主管理。 6、加强职业道德建设及心理素养教化。 7、组织一些活动，让学生把所学学问充分运用到活动中来;让学生明白学问的重要性，提高学生学习动机。 8、扩宽学生学问面，力争搞一次综合性学问竞赛;启发学生对课外学问的需求心理，培育学生课外阅读的良好习惯 学校教研组工作安排模板篇2 依据全年工作目标和上个学年度的工作进程，在新的学年里为使全校整体工作得以有序推动，提高工作效率，更好的完成总校下达的各项工作任务，特制订以下工作安排： 一、工作目标 在新的学年里将完善教
8、学设施，建立健全各项新的管理制度，完善考核制度，努力提高教学水平，按时完成教学任务。加强学生管理，提高学生整体素养，保证不发生平安责任事故。接着做好学生举荐就业工作，确保就业率达到98%以上。做到服务看法热忱周到，办事效率高，创建有特色、高标准、高效益的和谐校内。 二、主要工作及措施 (一)规范学校管理 各科室要依据各自科室的工作特点，进一步完善科室及本科室人员的工作制度和职责要求。实行学校的质量管理方针，围绕工作目标，狠抓落实，真正做到按制度办事，向管理要效益，将全校的管理水平提高到一个新的层次。 (二)完善教学设施 新学年，学校将加大力度完善教学硬件建设，使学生能够将书本学问和实践相结合，
9、增加实习阅历，更好适应用人单位的工作要求，新设备也能更好提高老师的教学水平。接着完善计算机等级及电子商务等级考试平台，更好完成教学任务。 (三)加强师资队伍建设 汲取先进青年老师和资深的老阅历老师，优化老师队伍的结构，更好服务和完成技工教化事业。通过多种形式、多种途径开展自学、互学活动，广泛沟通教学阅历，激励老师进一步加强学历和业务技能进修，提高业务水平，增加事业心、责任心，努力拓宽自己的学问容量和提高业务技能水平，净化老师的思想情操，努力成为家长放心、学生舒心、学校欢心的合格老师，以适应高级技工学校对老师的要求。 教务科要坚持教研工作常态化，常常组织老师听课、评课，常常检查教学状况和教案，做
10、好考试质量分析，优化课程设置，规范课堂教学，提升学生实操实力，想方设法提高教学质量。 (四)加强校内文化建设 1、重视对学生的德育工作，健全适应新时期的学生管理工作细则。接着抓好学生入学思想教化工作，通过“感恩教化”让学生懂得感恩和责任，形成良好的行为习惯，学会自主、独立，将学生“行为习惯养成教化”真正落到实处。 2、丰富校内文化生活。以校工会、学生科、校团委牵头，教务科等部门协作，增加学生课外活动。主动开展“校内文化艺术周”的有关工作。发挥团组织的作用，拓展丰富多彩的文体外联活动。 (五)实现学生管理精细化 1、依据总校平安教化的有关要求，学校制订了严格的平安措施，成立平安保卫指挥部，落实保
11、卫人员的详细岗位职责和详细落实地段;进行平安应急演习，使平安工作深化人心。每天实行老师值班巡查制度，检查各班学生上课人数、纪律状况、卫生状况、教学状况等并登记在册。增加门卫工作人员的保卫意识，对门卫人员落实管理责任制;对学生实 行凭“请假条”外出的校门管理措施;对外来探访人员刚好查问;对出入车辆实行“发放和回收停车卡”的管理措施。依据总校有关规定，节假日都支配值班人员，确保校内节假日平安。 2、做好学生食堂改制工作，推行后勤社会化。使学生伙食质量得到明显提高。对学生饮食卫生及质量进行监督，建立健全各种监管制度，制订动身生食物中毒及疑似食物中毒应急预案制度，做好师生的卫生保健工作，保障师生健康。
12、 3、制定各项规章制度，如请假制度、课堂纪律制度、夜自修制度、值勤制度等，并每天开展检查工作。对内宿生实行全封闭管理制度，加强对内宿生的夜自修管理、作息时间的管理，加强防火、防盗，落实特地内宿管理老师和保卫人员的责任制和值班制度。落实特地内宿管理老师的生活指导责任制。每天实行专人专职清扫公共场地、清洗厕所;实行垃圾袋装化;实行公共场所责任制，各班分区清洁;实行每周一小洁(全校水洗)、每月一中洁(清洗桌椅、通下水道等)、每学期一大洁(粉刷墙体、喷药消毒、除虫除蚊除鼠等)。努力创建平安校内。 (六)加强校企合作，促进毕业生就业工作。 加强和企业的联系，刚好反馈用工单位信息，多方开拓就业渠道。召开校
13、内聘请会，让学生和企业面对面沟通，增加双方合作的意向。同时做好校企联合办学的协调工作，开拓校外实习基地。做好学生就业前的笔试、面试及体检工作，确保年度就业率达到98%以上。 在新的学年里，全校师生要坚持“勤奋、严谨、求实、创新”的办学方针，同心协力，科学发展，为进一步优化职业技术教化，培育更多高级技工人才而努力奋斗! 学校教研组工作安排模板篇3 我校已进入快速发展阶段，学校规模急速扩大，学生数量急剧增加，新的办学形势对教学工作提出了新的要求。能否进一步提高教学质量，是关系到学校发展是否有足够后劲的根本。20_年，学校的工作重点将由硬件建设转到加强教学管理、提高教学质量上来。结合我校教化教学工作
14、的实际，20_年学校将以提高老师业务水平和提高学生学习质量为教学工作重点，全面提高我校教学质量，促进我校办学档次的提升，实现学校的跨越式发展，使我校真正成为人才辈出的名校，详细支配如下： 一、师资队伍建设方面。 1、师德建设 将接着加强老师师德教化，提高老师敬业爱岗、勇挑重担、甘于奉献的精神，使老师一心一意的搞好教学工作。要根据老师职业道德考核方案，科学、规范的对老师进行师德考核，提高我校老师的师德水平，为开展各项工作奠定坚实的思想基础。 2、“双师型”老师队伍建设 将接着仔细实行学校关于加强“双师型”老师队伍建设的看法，做好以下工作： (1)接着开展好文化课老师选学专业课程、专业课老师选学同
15、专业多门课程工作。 学校将接着按公布的每位老师选学的课程，组织老师自学。学校尽可能的为老师自学供应便利条件。统一给老师发放学习教材。能在校内统一培训的课程，将组织肯定时间的统一培训。依据详细状况，支配部分老师外出培训，到工厂实习或见习。 依据机电类专业招生数量急剧增加的新形势，将要动员一部分老师改学机电类课程，解决机电类专业老师短缺的问题。 (2)做好专业课老师操作技能提高工作 专业课老师操作技能的提高，是本年度工作的重中之重。专业课老师在做好理论学问教学的同时，肯定要加强操作技能的培训提高。 要多学最新的技术和操作技能，与时代保持同步。 要充分利用学校现有设备，多练习，多操作，教务处负责协调
16、设备的运用。 要多到生产一线实习或见习，学校可以支配，自己也要多联系。 要多参与各种技能竞赛，熬炼自己，找出差距。 要依据详细状况，支配部分老师外出培训。 要组织老师参与职业资格考试，尽快提高老师职业资格证书持有率。 加强“双师型”老师队伍建设是头等大事，希望全体老师尽快动起来，该学理论的学理论，该练技能的练技能。专业课老师肯定要既会动口，又会动手，既上的课堂，又下的车间，争取人人成为“师傅型”老师。 3、教研室主任和班主任队伍建设。 充分发挥教研室主任和班主任在教学管理工作中的作用，要完善教研室主任考核方案和班主任学习管理考核规定，加强对他们的考核，充分调动教研室主任的带头作用和班主任管理学
17、习的主动性。 二、课堂教学、教研方面 1、加强老师课堂教学常规管理工作 将接着根据老师业务考核方案、老师上课点名制度、教研室主任考核方案、任课老师课时补贴方案、关于进一步加强课堂教学工作管理的看法等规章制度，加强老师课堂教学的常规管理，切实使老师备好课、上好课、辅导好学生，从细处入手，从每个教学环节做起，切实提高课堂教学水平。 2、加强教学方法的改革 广阔老师要加强教法改革，主动探究适合职校学生的教学方法。要树立“以人为本”的教化理念，大力开发学生的非智力因素，提倡实施情感教化、激励教化，激发学生的学习热忱。在教学过程中要关注每一位学生，敬重学生的个体差异，做到因材施教，的确使学生日有所学，学
18、有所得。 3、加紧课程设置改革，逐步推行学分制。 本着“文化够用、技能过硬”的原则，接着实施课程设置改革，特殊是要在文化课和专业选修课的设置上加大改革力度，要适当增加专业课的课时比例，文化课要结合不同专业的需求，敏捷的支配课程和教学进度。课程设置改革要与推行学分制和分层次教学相结合，要逐步实行选课制，让学生对课程有肯定的自主选择权，充分敬重学生个体差异，从而从根本上解决学生厌学的问题。 4、学生学习管理 将接着根据关于进一步加强课堂教学工作管理的看法的规定，加强学生的日常学习管理，使学生形成良好的学习习惯和学习看法。充分调动任课老师、班主任、学习部的工作主动性，齐抓共管。完善奖学金发放方案，切
19、实发挥奖学金的作用。严格学籍管理，保证向社会输送合格毕业生。 5、教研活动 要扎扎实实开展好教研活动，切实提高老师业务水平。 (1)每周三课外活动，定为学校统一的教研活动时间。 (2)开展老师读书活动 学校每学期给老师统一买一本书，每星期读规定的章节，老师必需写出篇心得体会，然后利用肯定时间，以科组为单位沟通读书体会.通过读书活动，更新老师的教化理念，使全体老师能用最新的教学观念，指导教学实践。 (3)加强集体备课，编写电子教案。 以教研室为单位，开展集体备课.要集体探讨每节课的讲法，写出集体备课笔记，统一打印，作为老师上课的依据.课后每位老师必需写出教学反思，逐步充溢集体备课教案. (4)开
20、展好优质课评比活动 学校将重新制定课堂教学考核标准和实训课教学考评标准，切实搞好校级优质课评比活动。 组织参与市职教室开展的优质课评比活动，进一步提高我校老师的授课水平。 (5)开展好教研课题探讨活动 各教研室要确定教研课题，统一开展教学探讨，最终写出论文. (6)建立教学资料库 各教研室要着手开展建立教学资料库的工作，包括试题库、优质课录象库、课件库等教学资料。 (7)加强校际教学沟通，组织老师外出参观，取人之长，补己之短。 三、实习教学工作方面 1、实习车间的建设 (1)全面完成风电试验室的建设。 (2)完善钳工、车工实训车间的配套设备。 (3)扩充汽修车间实训设备。 (4)购置两台电焊机
21、。 2、加强试验、实习教学工作管理 (1)试验教学和校内教学实习工作 试验课和校内教学实习要保证课时，开足开够。学期初任课老师要做出本学期试验课和校内教学实习工作安排。在试验、实习过程中，任课老师要加强指导，充分利用好我校现有的试验、实习设备，提高学生的动手操作技能。制定实训课管理规定，加强实训课的管理，确保实训课教学效果。 (2)加强校外实习工作的管理 严格执行学生校外实习管理制度，做到有安排，有总结。支配专人负责管理，确保校外实习的质量。 3、加强学生技能考核 举办各专业的技能竞赛，全面检验学生的操作技能水平。任课老师要在学期初做出本学期的技能竞赛安排。 4、要做好职业技能考试工作，力争使
22、学生在获得毕业证的同时，还能获得1-2个职业资格证书。 四、高考班教学方面 今年我校有两个班、66名学生参与高考，要组织好其次、三轮复习和两次摸底考试。完善高考嘉奖方案充分调动老师的主动性，确保今年高考取得优异成果。 五、其他工作 做好师训工作，加强图书阅览、文印、电教，试验楼等管理工作，仔细开展其次课堂活动。 学校教研组工作安排模板篇4 不断深化改革教化教学改革，全面提高教化教学质量，进一步提高技工学校的管理水平，顺当完成学校提出的各项教学任务，促进技工教化更好地为我县经济建设和社会发展服务，依据学校工作安排，结合我校实际，特制定本安排。 一、指导思想 以服务为宗旨，以就业为导向，以实力为本
23、位，以学生为中心，以质量为核心。建立校企合作、工学结合、顶岗实习的人才培育模式，实行专业教化与生产实践相结合，加强职业素养、专业技能和社会实力培育，提高学生的综合职业实力、就业创业实力。 二、工作目标 1.接着开展教学探讨，课程改革，巩固上学期的教研成果。 2.接着狠抓老师队伍建设，进一步规范学生学籍管理，巩固“校风、教风、学风”建设成果。 3.狠抓课堂教学管理，力争学生学业成果有所提高。 4.巩固已开办的六个特色专业，做好在校学生的稳定工作，保证在校学生巩固率90%。 5.做好一二年秋季招生的打算工作，老师分片下到学校，指标落实到人，力争招生达300人。 6.加强学生管理，提高学生的整体素养
24、，保证不发生平安责任事故、学生违法犯罪人数限制为零。 三、详细事项 1.制定班主任工作安排，老师课堂教学安排，作息时辰表，课程总表，校历表，行事周历表。 2.依据课程安排征订教材和教辅资料。 3.“五四”发展一批共青团员。 4.开展一次文体活动。 5.开展一次计算机应用实力竞赛活动。 6.深化到各中学做好一二年秋招生工作。 7.教学检查。 8.支配学生实习，毕业生就业推介会。 9.资料归档。 四、详细措施 1.加强教学基础管理 1设置专业适应本地区经济社会发展须要，完善相应的教学实习条件。 2配备满意专业教学所需的专业理论老师、实习老师或“一体化”老师。 3制订符合培育目标的实施性教学安排，配
25、备符合培育目标的配套教材。 4授课老师依据教学安排、教学大纲和教材编制学期授课安排。 2.加强教学行政管理 建立结构合理、责权清楚、分工协作、精益求精的教学管理体制。校长全面负责学校的教学管理工作，教务主任详细管理教学工作。 1进一步健全教学管理规章制度。明确班主任、老师以及教辅人员的岗位职责。 2制订校历、教学进程表、教学任务安排表、课程表。 3制订教学日志，检查学生的出勤状况，记载平常考核成果，任课老师执行学期授课安排等状况，发觉问题刚好处理。 4定期召开教务例会，老师及学生座谈会，布置检查各项教学工作，分析、探讨和解决教学中出现的各种问题。 5指定专人负责教学档案的管理工作，根据档案管理
26、的有关规定对教学文书档案、教学业务档案、学生学籍档案、老师业务档案、统计资料档案、教学设备档案和其他教学相关档案进行整理、归档、存留。 3.加强教学过程管理 教学必需注意职业实力培育，突出操作技能训练。紧紧围绕专业培育目标，支配相应的文化课程，专业理论课程，教学实践课程和生产实习实训。 1老师授课前应当依据大纲仔细备课、编写教案。不得无教案上课，不得运用旧教案。 2老师授课必需细心设计和组织。应当运用一般话，板书文字、符号和图表要工整、规范。 3授课以“好用、够用”为原则，采纳启发式、探究式、探讨式、参考式等敏捷多样的教学方法和现代化教学手段，调动学生的主动性、自觉性、主动性。 4实习教学应当
27、依据实习环节的重点和要求，加强技能操作的讲解、示范、纠编和总结。 5老师授课注意因材施教、因人施教，实行分类指导，进行辅导答疑。对学生要有细心、耐性，提倡分类教学、分层教学，对缺课学生刚好补课。 6老师授课后应仔细布置作业和刚好批改作业。 7组织好实践教学，培育学生的操作技能和社会实力。 8根据大纲要求组织好试验教学，培育学生正确运用有关仪器、仪表，视察、测量、处理试验数据，分析试验结果，撰写试验报告的实力。 9建立健全学生学业成果考核评价制度，探究每种形式的考核评价方法，促进学生的全面发展;组织好期中期末考试。 10坚持德育为先，实力为重，全面发展原则;加强就业创业教化，用“创建、创新、创业
28、”教化理念指导教化教学实践。 11加强体育工作，坚固树立健康第一的思想，确保学生体育课程和课余活动实践，提高体育教学质量。 12重视校内文化建设，定期开展体育、文艺活动，主动创办其次课堂和爱好小组活动。 4.加强教学质量管理 教学质量管理是教学管理的核心。我们实行教学全过程质量管理和全员工作质量管理。依据国家技工院校质量管理标准，建立健全教学质量监控体系，定期进行教学质量考核，检查和评估，促进学校内涵发展。 1加强教学质量常规管理。定期开展课堂教学检查，教案检查，学生作业检查，教学进度检查，教学日志检查，课外辅导检查，班主任工作检查等活动。 2加强教学质量信息管理。通过生源质量分析、评教评学、
29、考试质量分析、毕业生跟踪调查等措施分析教学状况。 3建立教学督导制度。 5.加强教学人员业务管理老师是教化的第一资源。坚持师德为魂，提升专业素养，努力建设一支师德高尚、业务精湛、数量适当、结构合理、充溢活力的高素养专业化老师和管理干部队伍。 1老师必需具备国家规定的老师资格或上岗资格，达到规定的合格学历和基本要求。老师应遵守学校的各项规章制度，听从安排，主动担当班主任工作及其他工作任务。 2加强老师和教学管理人员业务培训。 3实行老师聘任制，加强岗位管理，根据公开、同等、竞争、择优的原则聘任、解聘或辞退教职工。 4建立健全老师考核制度。建立健全保障教职工合法权益的制度，关切老师身心健康，落实老
30、师待遇。 6.加强教研教改管理 1主动开展教研活动，定期开展老师公开课、评优课、观摩活动，指导老师撰写教学论文和专业论文，促进老师整体业务水平的提高。 2主动开展教学改革工作，进一步突出我校职业化办学特色。 3建立教研教改信息网络平台，建立健全信息的收集、整理、分析和运用制度。 7.加强教学设施设备管理 1保管和运用好试验室、试验仪器。 2加强校内实习场所建设，保证设备完好率，提高设备利用率。 3加强电化教室和计算机机房管理。做好网络维护，确保网络畅通与平安。 4加强学校图书室建设，提高图书资料利用率，运用现代化平台做好图书的管理与运用。 5配备体育器材，满意教学须要和学生体育熬炼须要。 学校
31、教研组工作安排模板篇5 为加强全市老师教化培训工作，栖霞市教化体育局将我校确定为栖霞市老师教化培训基地，担当一部分老师教化培训任务，为确保此项工作顺当开展，特制定本安排。 一、指导思想 根据“贴近实际，突出重点，创新思维，讲求实效”的原则，以新课改培训为重点，以和谐高效课堂建设为抓手，着力提高全市广阔老师的人文素养和专业技能，为新课程改革和全面推动素养教化供应师资保障。 二、培训任务 依据20_2号文关于20_年老师教化工作看法的通知的支配，我校20_年主要担当以下老师教化培训任务： 1、中小学校长上岗培训 举办我市初中、小学新任校长上岗培训，使我市初中、小学校长全部具备任职资格。 2、小学英
32、语老师基本功培训 接着对全市小学英语老师进行语音、语法和课堂用语等方面培训，整体提高我市小学英语老师基本功。 3、班主任及老师教化技术实力培训 根据省、市要求，举荐、选拔部分骨干老师参与省、市组织的教化技术实力培训。然后组织骨干老师利用网络资源，对我市中小学老师进行教化技术实力全员培训。并组织参与国家统一组织的教化技术实力水同等级认证。 4、音乐、美术老师培训 对我市中小学的音乐、美术老师进行培训，全面提高我市音乐、美术老师的教学实力，为素养教化的实施供应牢靠的师资保障。 详细支配见20_年老师教化培训活动配档表 三、保障措施 1、组织保障 学校成立老师教化培训基地领导小组，全面负责老师教化培
33、训工作： 组长：_ 副组长：_ 组员：_ 2、物质保障 我校拥有一幢可容纳45个教学班的教学楼，一幢试验楼，一幢图书楼，一幢餐厅楼，两幢宿舍楼，3个大型实训车间， 3个多媒体教室，3个微机室，教学设施完善，可为老师教化培训供应良好的学习、生活条件。 3、管理保障 学校具有多年的办学阅历，多次担当对外培训任务，具有丰富的培训管理阅历;学校制定切实可行的老师教化培训安排，有专人负责此项工作，可确保各项培训任务的顺当完成。 学校教研组工作安排模板篇6 一、指导思想： 本学期，我校德育工作以学校中心工作为蓝本，以平安、法制教化为主线，发挥管理特色;以完善人格教化为抓手，内化校本特色;以主题活动开展为载
34、体，拓展学生特性特色;以环境卫生、文明礼貌教化为支撑，推广文化特色;以国学、孝道教化为引领，彰显传统特色的德育工作思路，重视培育学生学会做人，塑造健全人格;学会生活，养成良好习惯;学会学习，夯实主体发展;学会特长，实现自我提升。通过构建德育体系、强化德育意识、完善德育队伍、夯实常规管理、优化育人环境等手段，增加德育工作的针对性、实效性、有效性、主动性和创新性，努力实现让学生知礼有仪、举止端庄、谈吐文静 、活泼开朗、文明感恩;着力打造和谐型、节约型、感恩型、奉献型地班主任团队目标奋斗。 二、工作重点： 以一个目标(学会做人)、两个服务(为提高教学质量服务、为建设特色校内服务)、三个重点(完善人格
35、、提升素养、加强平安)、四个突破(环境卫生、寝室管理、早操质量、文明礼仪)、五个场所(教室、办公室、寝室、操场、食堂、休闲区)、六个渠道(课堂教化、主题班会、国旗下讲话、课余活动、宣扬板报、校内广播)、七种方法(说理疏导、榜样示范、环境熏陶、后进辅导、心理询问、规范约束、专家讲座)、八步程序(稳定心情、了解状况、思索对策、挖掘优点、找寻缺点、沟通落实、反馈跟踪、调整策略)为工作重点。 三、工作措施： (一)加强班主任队伍建设，打造一支专业技术精湛、业务实力过硬、综合素养优良、道德品质高尚的班主任队伍。 班主任是学校德育工作的骨干力气，班主任的整体素养在很大程度上确定了学校德育全貌，提高班主任整
36、体素养是提高学校德育工作的关键。面对新时期班主任工作的新要求，班主任要敢于造梦，要敢于追梦，要大胆圆梦;要不断补充“正能量”，要通过不断学习，确立适应时代须要、适应全面推动素养教化的全新的教化理念。本学期将组织班主任系统德育理论学习，开展班主任岗位培训，进一步提高班主任的理论水平和业务实力，刚好转变教化和管理理念，做到“以先进的思想教化人，以规范的行为影响人，以博大的情怀关切人，以主动的看法鼓舞人”。 在班级管理工作中，要求班主任仔细履行工作职责，做到如下几点： 1、坚持“七到位”，即：升旗、出操、晚自习、活动集会、校内大扫除、班会、查房到位。 2、进一步建立问题学生档案，关注发展势头，加强转
37、化的过程探讨。加强同问题学生家长的亲密联系，共同探讨有效的引导方案。对问题学生关注“三点”，即：思想上的闪光点，智能上的特别点，转型上的突破点; 3、做到“三心”生活上关切、引导上耐性、工作上专心;开展“四导”， 即：思想上开导、心理上疏导、学习上指导、行为上引导。 4、多给学生些暖和和关爱。主动接触学生、多方视察学生，细心指导学生，刚好发觉探讨和解决学生中出现的新状况、新问题，从而增加工作的主动性。 5、做好德育工作、班级管理工作记录和典型案例的收集，刚好总结班主任工作的新成果。 (二)大力开展爱国主义、集体主义、社会主义教化和国防教化。 1、细心组织师生参与每周一的升国旗仪式 ，有安排、有
38、主题、有目的地支配好国旗下讲话 ，强化学生的爱国主义情感。 2、多形式地进行爱国主义教化。我们将通过 组织观看爱国主义影视片、征文、演讲、歌咏竞赛、读书活动 、宣扬橱窗等多种形式，歌颂祖国建国以来的巨大成就，激发学生的爱国之情、报国之志、感恩之心。促进学生树立正确的世界观、人生观和价值观 ，提高学生的思想、政治、道德素养。 3、组织好20_秋季新生军训，通过军训规范日常行为、磨练坚毅意志、锤炼团队意识、塑造健全人格、提升优良品质、净化健康心灵、升华思想灵魂。 4、发挥学科教学的爱国主义教化的主渠道作用。要求任课老师深化挖掘教材中隐藏的爱国主义内容 ，将爱国主义教化渗透在各科教学之中。 (三)狠
39、抓常规管理， 注意养成教化。 1 、学生行为规范、养成教化常抓不懈。提倡“五个一、四主动、三远离”的基本规范养成教化和“三比三不比”的志向追求教化。即：每天自查一次不雅行为，每周向父母(或长辈)一个电话说一句爱护性的话，每学期为父母(或长辈)做一件侍奉性的事，每学期给父母(长辈)洗一次脚，每年参与一次公益性的社会实践活动;见到师长主动问好，见到垃圾主动捡，见到困难主动帮，见到不良现象主动管;远离不良人群，远离不良场所，远离不良嗜好;不比时尚比高尚，不比天分比勤奋，不比骄气比志气。对违反行为规范的学生刚好教化并反馈给班主任，要求班主任加强对违纪学生的指责教化，有效地规范学生的行为，制止违纪行为的
40、发生。 2 、加大对宿舍管理的力度。宿舍是学校的窗口，舍务管理的好坏，干脆影响学校的形象。本学期，我们将进一步建立健全寝室管理制度，加强对学生日常行为规范、内务整理、卫生习惯的培育，强化学生自我管理的意识。定期对宿舍内务整理、卫生进行检查、评比，并将检查结果与文明宿舍、先进班集体评比挂钩;增加寝室管理工作的实效，坚持检查登记制度，对未回寝室就寝的学生进行登记，查明缘由，并刚好与班主任及家长联系，对违反就寝纪律的学生进行指责教化，发觉问题，刚好教化、刚好处理、刚好汇报。班主任加强对学生的生活指导和纪律约束，以确保学生在校住宿期间的人身平安。 3、坚持不懈地狠抓学生行为习惯教化，重点从文明礼仪、知
41、恩感恩抓起。学生应是知礼、重情、文明、有才、感恩的优秀学子。为此本学期推行即“七三模式”教化：三观世界观、人生观、价值观教化;三义社会主义、爱国主义、集体主义;三主学校为主阵地、课堂为主渠道、学生为主力军;三优优良秩序、美丽环境、美丽品质;三活动传统活动、社团活动、班级活动;三规范文明礼仪规范、行为习惯规范、生活习惯规范;三评议评议班级、评议班主任、评价学生综合素养。 (四) 强化平安教化，营造安乐祥和的育人环境。 学生的平安问题始终是学校的头等大事，全校师生的生命健康恒久是摆在第一位的。强化以“防范为主，重在规范”为主要内容的平安教化。完善各种平安制度;完善各类突发事务、大型活动预案和学生外
42、出活动预案;坚持实行学生入学签订平安责任书;每日平安检查制度;行政值日和夜间巡查制度等;每月开展一次平安隐患解除;接着开展内容丰富、形式多样的学生平安教化活动，如征文、主题教化、周末节假日离校教化、观看平安警示片，开展平安逃命系列活动，如火灾逃命、地震逃命演练。增加学生的平安意识和自我爱护实力;发放告家长书，让家长主动参加学校平安管理与教化;邀请交警、律师对学生进行专题平安、法制和禁毒教化，提高师生平安与法制意识。组织全部师生仔细学习学生损害事故处理方法，重温学校平安工作制度，各班定期进行平安隐患排查，确保校内平安万无一失，各班主任在交通平安、财物平安、活动平安、人身平安等方面对学生加以教化指
43、导，帮助学生增加自我防护意识，杜绝各类事故的发生。 (五)大力开展法制教化系列活动。 本学期，我们将依据当前社会和学生中出现的新问题，组织开展普法宣扬教化活动，加强法制教化和网络道德教化。在学生中普及法律常识，并大力宣扬网络道德学问，反对沉迷网吧，引导学生进行文明、健康、高尚的网络活动，提高超辨是非、自我约束、自我管理的实力。 通过德育课、主题班会、图片展、专题法制讲座等各种途径让学生分析案例，学习较为系统的法律学问，使他们学法、知法、遵守法律;定期请司法部门领导来校为学生作法制教化报告。组织学生观看法律方面有关影视资料，对学生进行正面教化引导。使每一名学生都能运用法律约束自己和爱护自己。 (
44、六)加强学生干部队伍建设和开展丰富多彩社团活动。 1、本学期加高校生管理学生的力度，开学后第三周召开团代会、学代会，重新组建新班子。加强对学生干部队伍的教化、培育、运用和管理，发挥学生干部的示范和带头作用。 2、召开全校学生干部大会，提高学生干部的综合素养，发挥学生干部示范表率，接着开展“弯腰工程”活动，逐步实现学生自我教化、自主管理的作用。 3、组织学生干部培训班，将优秀干部和优秀学生选择出来进行培训、考核，结业时颁发干部结业证刚好进行表彰。 4、校团委应加大组织力度，做好团章宣扬、发展新团员，履行团员义务，为校风建设做贡献。 学校教研组工作安排模板篇7 指导思想 仔细落实学校工作安排，接着坚持学校的办学特色，落实“四加”“两增”“三个基本点”，以提高学生思想道德素养为根本点，以创建优良班集体为重点，以健全德育工作管理体制为保证，以提高德育队伍管理实力为关键，树立全员育人、全程育人、全面育人的“三全”意识，通过扎实的德育活动，形成良好的“三风”，引导学生努力做好“八种人”，达到“三美”，促进学生全面发展。 工作要点 1.加强德育管理队伍建设。在全校范围内创设“全员育人”的氛围，树立人人都是德育工作者的观念。坚持正面教化，实行行之有效的方法，有机渗透德育。 2、加强阵地建设，营造育人环境。做到每天有教化(班训)，每周有重点(国旗下讲话)，每月有主题，每期有目标