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1、装饰装修公司家居销售部销售助理岗位说明书 岗位名称 销售助理 岗位编号 所在单位 所在部门 家居销售部 直接上级 产品销售部经理 直接下属(人)间接下属(人)工作目的 辅助部门经理完成运营目标,做好后备人才储备。工作职责与绩效衡量指标 职责任务 指标(%)1、协助部门经理制定并分解销售业绩计划;20%2、协助部门经理贯彻实施公司及本部门管理制度;15%3、协助部门经理统计市场调研报告,并提供可靠依据;10%4、审核家居产品合同,并统计销售计划完成情况;10%5、定期巡查驻建材城店面家居顾问工作情况;10%6、协助相关部门解决客户售前/售中/售后服务的投诉;10%7、统计部门所需各种报表并对出现
2、的问题提出合理化建议;10%8、协助部门经理完成员工(家居顾问)的培训工作;5%9、协助部门经理监督合作厂商的服务工作并及时汇报;5%10、完成领导交办的其它工作。5%工作协作关系 内部协调关系 项目管理部、采购/研发部、结算中心 外部协调关系 合作供应商、客户 任职资格 教育背景:大专以上学历 培训经历:市场营销学、心理学等 工作经验:2 年以上销售工作经验 技能技巧:良好的语言表达能力;较强的学习能力;熟练使用办公软件、办公自动化设备;工作态度:较强的责任心;有团队合作意识,服务意识;保守公司机密。工作条件 工作场所:办公室(70%)、建材市场及其它(30%);环境状况:较舒适;危险性:基
3、本无危险,无职业病危险;晋升方向 产品销售部经理 轮转岗位 项目管理部助理 撰写人 批准人 制表时间 修改时间 岗位的具体职责:1、日常事务的处理:组织召开销售人员早例会;协助项目管理部解决客诉;巡视展厅,督促销售人员将客户翻看的展品放回原处;解答销售人员提出的问题。2、每周工作内容:按照月报分析的格式汇总当周销售业绩;辅助部门经理主持周例会;安排销售人员轮休;安排培训内容,并组织培训实施。3、每月工作内容:做月报分析,为月度会议做准备;总结月度工作中存在的问题,提出改进方案;参与月度培训考核。4、每季工作内容:汇总季度销售业绩,对比上一年度的增减变化;协助部门经理制定下一季度工作重点。5、每年工作内容:总结本年度工作业绩;协助部门经理做下一年度工作计划。