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1、 云南某某工业技术有限公司 20*年度安全生产教育培训实施计划（*）培训类别 序号 教育培训内容 计划完成时间 组织部门 备注 完成 情况 从业人员（新职工）1 新入厂职工安全教育：车间级教育（一）工作环境及危险因素；（二）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；（三）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；（四）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；（五）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；（六）本车间（工段、区）安全生产状况及规章制度；（七）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；（八）有关事故案例。班组级教育（一）岗位安全与职业卫生操作规程；（二）岗位之间工作衔接配合
2、的安全与职业卫生事项；（三）有关事故案例及常见事故预防措施；（四）爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动保护用品；（五）本工种涉及的安全风险及防控措施。新入厂职工上岗前 *从业人员（班前教育）2 班前安全教育：当日生产任务、作业环境、安全注意事项、安全风险防控措施，员工讲述岗位安全防范措施，安全活动交流等 每日上岗前*疫情期间可采取微信、QQ 等方式宣传教育 从业人员（转岗教育）3 从业人员转岗安全教育：在职工变换工种、转岗前对职工进行新工种安全与职业卫生操作规程、安全风险、事故防范措施、应急处置等知识进行安全教育培训。职工转岗前*从业人员（节后复工安全教育）4 节后复工安全教育培训：在
3、春节放假结束后，对全体职工开展节后复工安全培训，包括各岗位安全与职业卫生操作规程、规章制度、劳动纪律，火灾、触电、机械伤害、车辆伤害等安全常识。20*年 3 月底*疫情期间可采取微信、QQ 等方式宣传教育 事故警示教育+驾驶员法规培训 5 事故警示教育：组织本部门管理人员和驾驶员开展同行业和典型事故案例教育。驾驶员安全法规教育培训：组织*运输驾驶员开展中华人民共和国刑法中华人民共和国环境保护法 中华人民共和国道路交通安全法 中华人民共和国安全生产法相关条款学习 20*年 4 月底*汛期安全培训+事故警示教育 6 汛期安全培训：组织*驾驶员开展汛期安全行车知识培训 事故警示教育：组织本部门管理人
4、员和驾驶员开展汛期典型事故案例教育。20*年 5 月底*安全生产月7 安全生产月活动：根据主管部门和公司的安全月活动方案，积极组织本部门职工积极学习、积极参加，注重实效，做到有组织、有纪律，活动有记录、20*年 6 月底*活动 有总结。道路运输安全培训+事故警示教育培训 8 道路运输安全培训：组织开展次驾驶员日常操作常识和安全意识培训 全市安全生产日警示教育培训：根据宜宾市人民政府关于设立全市安全生产日的决定，组织各部门负责人观看 7.12 事故警示教育视频，学习 7.12 生产安全事故调查处理报告以及其他典型事故案例调查处理报告。20*年 7 月底*全员安全生产责任清单培训 9 全员安全生产
5、责任清单培训：结合省安委 1 号文件，对管理人员、一般从业人员分两次组织开展安全生产责任清单培训 20*年 8 月底*用电安全培训+消防安全培训 10 用电安全培训：组织本部门职工开展用电安全知识培训，主要内容包括电气设备使用、维护和应急处置。消防安全培训：组织本部门职工开展消防安全知识培训，主要内容包括灭火器材使用、火场逃生和应急处置（可结合用电安全培训开展）。20*年 9 月底*应急预案培训+事故警示教育 11 应急预案培训：组织本部门职工开展道路交通事故现场处置方案培训 事故警示教育：组织本部门职工开展应急处置不当的事故警示培训 20*年10月底*职业健康 培训+机械伤害安全常识培训 12 职业健康培训：组织*全体从业人员开展一次职业健康培训，主要内容包括职业病危害、劳保佩戴和职业病预防措施 机械伤害安全常识培训：组织*相关从业人员开展一次机械伤害事故预防常识培训 20*年11月底*法律法规+规章制度宣贯培训 13 安全生产法培训：在 12 月初开展安全生产法宣传周活动，对安全生产法相关条款对管理层、从业人员进行宣传教育。规章制度培训：组织*全员开展安全生产奖惩制度 全员岗位安全生产责任制学习。20*年12月底*其他培训 14 根据本部门实际情况和下属各部门培训需求，开展各阶段、各时段的安全培训 持续*