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1、 公司党委发展党员工作总结报告 公司党委进展党员工作总结报告 根据集团公司党委关于深入开展进展党员工作调研排查的通知要求，公司党委高度重视，组织全面自查，仔细总结我公司2023年进展党员工作，总结工作阅历，发觉存在问题，讨论改良措施。现将自查状况总结报告如下。 一、党员队伍根本状况 我公司党委下设14个党支部，现有党员212人。其中女性党员74人，占比34.9%，少数民族党员5人，占比2.4%，大专及以上学历党员146人，占比68.9%。 二、进展党员状况 2023年，我公司扎实做好新形势下进展党员工作，严格掌握数量、提高质量，不断标准进展党员程序，坚持从生产一线、妇女、高素养人才中进展党员，
2、不断改善党员队伍的构造和分布，进展党员64人，其中女性党员21人，占比32.9%，大专以上学历56人，占比87.5%，一线业务能手35人，占比54.7%。此外，目前还有入党积极分子16人，进展对象10人。 三、主要做法和成效 （一）总结我公司进展党员工作，能够贯彻落实中国共产党进展党员工作细则，严格执行进展党员工作规程（试行），并主要通过以下三点做法，做到按规定、按标准、按流程进展党员。 一是支部从严把关。各党支部从审看入党申请书开头，严格把关谈话、考察、培育、公示、培训、政审等各环节，仔细严厉组织召开支委会、支部大会争论进展党员工作，各支部的培育联系人切实负起责任，做好进展对象的培育教育考察
3、工作，确保进展对象能够到达党员标准，从源头上把好党员质量关。 二是党委从严审核。公司党委安排党政办公室专人专职负责审核各党支部递交的进展党员工作档案和资料，对不符合标准、流程的要求限期改正，对逾期不改的要求重新进展。公司党委委员严格落实谈话制度，根据要求与进展对象进展谈话。 三是加强指导检查。2023年6月中共中心办公厅印发中国共产党进展党员工作细则，随后我公司依据细则制定进展党员工作流程表，组织各党支部学习，为各党支部进展党员供应标准程序。2023年3月省委组织部印发进展党员工作规程（试行），我公司据此制定进展党员“五上五下”流程，并组织党务工作培训，使负责进展党员的党务工把握吃透进展党员工
4、作规程。从2023年开头，公司党委施行支部党建工作季度考核，把进展党员工作作为一项考核内容，通过日常的检查指导，不断标准支部进展党员工作。 （二）回忆一年来的进展党员工作，主要取得以下三个方面的成效。 一是党员队伍不断壮大。党员人数从2023年的158人增长到2023年的212人。 二是进展质量不断提高。党员队伍文化素养水平坦体提升，大专以上学历党员从2023年的XX人增长到2023年的XX人。 三是从一线进展党员的力度不断加大。生产一线党员从2023年的XX人增长到2023年的XX人。 回忆我公司进展党员工作，真正做到了把有思想、有学问、有文化、有力量的职工团结在党组织四周、汲取到党组织中，
5、让党员队伍的先进性得到充分彰显。广阔党员干部发挥先锋榜样作用，工作中身先士卒、奋勉有为，团结带着广阔职工为推动公司进展做出积极奉献。 （三）总结四年多来的进展党员工作，主要有以下三点体会。 一是党支部组织机构健全，则进展党员工作标准有序。这四年来，我公司先后完成了党支部换届选举、党委换届选举，强化了基层组织建立。公司党委领导班子健全，有书记1人、副书记1人、纪委书记1人，党委委员4人。各党支部组织机构健全，14个党支部有专兼职党务工作人员48人。此外，还设有党务办公室专职负责公司党建工作，党政办有主任1人、党务干事4人。在健全完善的党组织机构治理下，公司有专职部门和工作人员负责进展党员工作，为
6、标准有序进展党员供应了组织保障。 二是支部重视党建工作开展，则职工入党积极性高。从各党支部进展党员的数量状况来看，支部书记重视党建工作、支委成员仔细负责、党建工作有声有色、党内活动常常性开展、党建工作气氛深厚的党支部，其对党员的吸引力强，所在部门的职工向党组织靠拢的积极性高，其进展党员工作成绩也比拟突出。 三是党务工业务娴熟，则进展党员工作档案资料完备。从各党支部递交的入党积极分子、进展对象和预备党员等进展党员各阶段的档案资料来看，党务工业务娴熟的，则进展党员工作流程标准，资料也比拟齐全、完备。 四、存在的问题和缺乏 2023年以来，我公司的进展党员工作扎实开展、稳步推动，党员质量不断提高，党
7、员构造不断优化，党员队伍生气活力不断提升，党组织战斗力、分散力不断增加。但是还存在一些问题和缺乏，影响进展党员工作的良性开展。 一是个别党支部对进展党员工作不够重视。个别党支部对进展党员工作的重要性熟悉缺乏，导致党支部进展党员工作迟滞落后，影响公司整体进展党员工作推动。 二是个别培育联系人的履责意识不够主动。对入党积极分子、进展对象的培育教育不够，导致入党积极分子、进展对象的政治理论水平提升缓慢。 三是党员队伍不够稳定。由于公司所处行业的人员流淌性比拟大，有个别党员离职，影响党员队伍稳定；个别入党积极分子、进展对象突然离职，导致进展党员工作突然中断，影响党员队伍整体建立；甚至有个别党务工突然离
8、职，而新上岗的党务工业务不够娴熟，影响支部进展党员工作进度。 五、下一步工作思路及措施 针对目前进展党员工作中存在的问题，公司党委高度重视，仔细讨论对策，提出解决方法。 一是以学习业务学问为根底。组织党支部书记和党务工深入学习中国共产党进展党员工作细则和进展党员工作规程（试行），充分熟悉到严格做好进展党员工作是纯净党员队伍的重要举措，是落实全面从严治党要求的一项重要内容，要持续加强对党支部书记和党务工的业务培训，确保娴熟把握进展党员的各环节标准、流程，为进展党员工作标准开展夯实理论根底。 二是以健全组织机构为保障。健全各党支部组织机构，保证各党支部有专人负责进展党员工作，强化党务工责任意识和履职意识，提高业务素养，增加业务本事，为做好进展党员工作供应组织保障。 三是以提高党员质量为根本。坚持进展标准，确保进展质量。支部严把进展党员“入口关”，做好入党积极分子教育培育考察等工作，帮忙积极分子学习成长；做好进展对象公示、培训、政审等工作，确保进展过程经得起党员、职工的检验；做好支委会议、支部大会的争论讨论工作，确保进展党员工作公开、公正、公正进展。党委严把进展党员“收尾关”，坚持标准、严格程序、加强指导、强化监视，做到成熟一个，进展一个，保证进展党员的高质量。