公司用工劳务合同格式2022年.docx

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1、公司用工劳务合同格式2022年 劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同。以下是我为大家整理的公司用工劳务合同格式,希望能给各位供应帮助!更多合同范本点击“用人合同”查看。 公司用工劳务合同格式1 甲方:_乙方:_ 依据_、_等有关法律、法规的规定,以及_的精神,甲乙双方在同等自愿、协商一样的基础上,签订本合同。 一、合同期限 合同自_年_月_日起至_年_月_日。或以完成项目(任务)为期限,该项目(任务)完成后,本合同即行终止。 二、工作内容 乙方从事_工作(工种),并保质保量完成工作任务。 三、劳动酬劳 (一)乙方工资约定为:每月_元。或

2、每工_元。 (二)工资支付形式:_。 (三)工资支付时间:_。 甲方必需按合同规定支付乙方工资:不得拖欠、克扣工资。甲方、乙方双方应当依法参与社会保险。 四、劳动爱护和劳动条件 (一)甲方必需对乙方进行劳动纪律、劳动平安卫生及有关规章制度的教化和 (二)乙方必需严格遵守平安操作规程,做到文明生产,平安生产。 五、劳动纪律 乙方应自觉遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法指定的各项规章制度,甲方有权依法赐予乙方嘉奖或惩处。 六、双方须要约定的其他事项 七、合同未尽事宜,按国家、省、市有关规定执行。因履行本合同发生争议,甲乙双方可协商解决,如协商不成,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 八、本合同

3、不得代签和涂改,经甲乙双方签字(盖章)后生效。本合同书一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(公章):_乙方(公章):_ _年_月_日_年_月_日 公司用工劳务合同格式2 甲方: 乙方: 依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定,甲乙双方经同等协商,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。 第一条劳务期限自年月日起先,至年月日终止。 其次条乙方担当的劳务内容: 第三条乙方供应劳务的方式为: 第四条乙方认为,依据已方目前的健康状况,能依据本合同其次条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务,乙方情愿担当所约定劳务。且乙方保证随传随到。 第五条乙方负有保守甲方商业隐私的义

4、务。 第六条甲方支付乙方劳务酬劳的标准、方式、时间: 第七条为便于乙方工作的完成,甲方应当供应完成工作任务所需的车辆;但乙方应于每日工作完成时将车辆放回甲方处。如乙方擅自将车辆留置在己处,经甲方指责后仍不改正的,视为根本违约,甲方可解除合同。 第八条乙方不得向甲方虚报油费并妥当运用甲方供应的车辆,因乙方的缘由造成甲方损失的,甲方有权干脆扣除相应的劳务费抵偿,不足部分可向乙方追偿,如因乙方违反法律法规等而赐予的行政惩罚。 第九条如遇忽发事务,应当马上通知甲方。否则造成的一切损失,全部由乙方担当。 第十条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。 第十一条发生下列情形之一,本合同终止: 1、本合同

5、期满的; 2、双方就解除本合同协商一样的; 3、乙方由于健康缘由不能履行本合同义务的;乙方:联系地址:身份证号码:联系电话: 4、因经营性调整,该岗位被撤销的。 第十二条甲、乙双方若单方面解除本合同,仅需提前一个月通知另一方即可。 第十三条本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。 第十四条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。 依据本合同第九条、第十一条约定终止或解除本合同,双方互不支付违约金。 第十五条因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均提请青浦区人民法院处理。 第十六条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的固

6、定通讯地址,若在履行本 合同中双方有任何争议,甚至涉及诉讼时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生改变,应马上书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。 第十七条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方:(盖章)乙方: 法定代表人签名(盖章)年月日年月日 公司用工劳务合同格式3 甲方(项目部):_乙方(施工人员):_ 根据_、_及其他有关法律、行政法规,遵循同等、自愿、公允和诚恳信用的原则,双方就本施工事项协商一样,订立本合同。 第一条工程名称 _场西部牧业员工宿舍场地地坪 其次条工程地点 _场_路路口_ 第三条承包方式 单项清包_ 第四条开工日期 _年_月_日起至_

7、年_月_日 第五条工作内容 甲方合同内全部砌体(混凝土、平场地、垫石子、洒水、打夯)清工单价为_元/。施工中一切用具均有乙方自理,甲方负责混凝土拉到现场,其他一切工序由乙方负责,并做好落手清。注:以上内容都按图纸工作量计算。施工中严格根据施工平安、质量规范,若乙方没有根据甲方要求和施工规范而造成的材料奢侈,甲方有权开罚款单(在工程款中扣除)。 第六条工程款结算: 乙方进场后,每月甲方付给乙方完成合格工作量_%。余款在工程验收合格后一次性付清。 一、质量管理 甲方供应乙方质量要求和技术交底,乙方必需根据施工规范和要求,细心施工,确保工程质量。肯定听从项目部质量管理人员的正确领导。在日常质检和分项

8、工程验收时,必需达到所定标准(详细见技术交底)。 二、甲方职责和权利 2.1仔细遵守双方签订的_,对乙方工作进行指导、管理、检查和监督、审核乙方施工方案,全面协作乙方做好各项工作。 2.2甲方负责向乙方供应技术交底,周、月进度安排,乙方必需仔细执行监理和甲方的指令,但对不合理因素,可提出建议;经甲方同意后方可执行,乙方不得私自蛮干、 2.3甲方刚好组织、参与对乙方已完成的工程质量进行跟踪检查、验收。 2.4甲方对有特别贡献的给与肯定嘉奖,对工作中个人给甲方造成肯定损失的给与肯定的经济惩罚。 三、乙方职责和权利 3.1仔细遵守双方签订的_及。 3.2严格执行公司和工地的各项管理制度和规定,听从甲

9、方的管理,自觉维护公司的利益和形象。 3.3严禁未经甲方及设计和监理书面同意擅自变更施工图纸内容,如有发生造成的全部损失均有乙方负责。 3.4如乙方严峻违反_,工程工期、工程质量不能保证,现场管理混乱,甲方和公司利益受到损失,信誉受到损害时,甲方有权解除合同,除赔偿部分损失外,还要追究乙方责任,清除出场。清除出场按总工资的_%结算工资款。 3.5必需仔细遵守甲方的各项规章制度。派专人现场全权负责协调管理。 四、平安文明施工 双方必需仔细遵守国家和上级劳动爱护平安生产主管部门所颁发的有关平安生产、消防工作、文明施工等方针政策,严格执行有关劳动爱护 法规、条例。 乙方必需遵守施工单位的规章制度,听

10、从甲方的管理和指挥;严禁在工地打架、斗殴、偷盗,若发生交司法机关处理。如有违反公司规章制度的按公司规定予以重罚。 乙方的全部作业人员,正确的运用“三宝”,严格按操作规程施工。若作业人员违反操作规程和公司的管理规定,如发生的平安事故的,甲方概不负责一切责任。正常工伤按国家工伤管理条例处理。 五、未尽事宜双方协商解决,本合同一式两份,双方签字生效,甲乙双方各执一份。 甲方(公章):_乙方(公章):_ _年_月_日_年_月_日 公司用工劳务合同格式4 甲方: 乙方姓名:性别:身份证号: 井贯:省市(县) 疽庭住址:文化程度:手机号: 一、甲方因工作须要,招(聘)用乙方为本公司临时职工,合同期限为一年

11、。 二、依据国家和本省劳动工资有关规定,经协商确定乙方劳动酬劳形式,按车总运费吃饭、抽烟),电话费为每辆车每月元。 三、工资发放: 1、运行后完成产值由财务会计结算,其次个月10日至15日发放工资。 2、如有交风险抵压金的驾驶员,其工资第趟结清。 四、违约责任:任何一方违反本合同,给对方造成经济损失,应依据应产生后果和责任大予以经济赔偿。甲方擅自解除本合同的应赔偿乙方人民币劳动合同。 五、乙方在合同期间,不能弄虚作假,如油费及修理费或隐瞒出车费用,虚报产值。无论金额多少,情节如何,一经查证,甲方有权从驾驶员当月工资扣除赔偿金额,同时中止劳动聘用合同。 六、车辆肇事及驾驶员生命平安应由公司买一份

12、元,保险公司消费险以及车辆上的人身险,保险公司理赔后,本公司概不负责,合同期未满,其保费由驾驶员自付。 七、公司与驾驶员公担责任赔偿,车辆如发生交通肇事,事故赔偿的以交警大队责任鉴定为准则,赔偿金额由保险公司理赔后,公司损失部分应与驾驶员分担(公司分担陆成,驾驶员分担肆成)。由于驾驶员操作不当引起机械部件损坏所造成损失的由其担当责任。 八、货物损坏由于公司造成的由公司担当,雨淋丢失或无证驾车等造成的损失由驾驶员担当。 九、乙方必需履行甲方驾驶员各项规章制度,在行车期间禁止赌博、喝酒等违章乱纪行为。 十、甲、乙双方解除劳动合同:任何一方提出解除劳动合同,均应提前一个月以书面形式通知对方,经双方协

13、商同意。 十一、甲、乙双方在履行本合同期间若发生劳动争议,应当协商解决。协商不成的,可以向本单位劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。任何一方对仲裁确定不服的,可以自收到仲裁确定书之日起十五日内向人民法院提出诉讼。 十二、本合同未尽事宜,按国家本省有关法律、法规、规章执行。签订本合同所依据的法律、法规修改、废止的,按新的法律、法规规定办理。 十三、本合同一式贰份,甲、乙双方各执一份。 甲方:乙方:(签章) 法定代表人:(签章) 日期:年月日 公司用工劳务合同格式5 发包方:_医院项目部(以下简称甲方) 承包方:_劳动人才公司_(以下简称乙方) 依据中华人民共和国合同法,公司项

14、目管理实施细则及四分公司和项目部实际状况和特点,甲方将分部分项土建包清工工程托付乙方施工,双方本着同等互利原则,经友好协商,在原招标等有关文件基础上,签订以下合同条款,双方共同遵守. 一、承包工作范围和内容 1._医院医技楼工程中砼分部工程及承包范围外零星用工如行政用工等。 2.按浙江省九四预算定额砼工程中全部内容及施工人员现场技术,平安质量交底中明确的作业内容。 3.搞好落手清工作,如泵管支撑架清理堆放,砼拌和机及水泥桶清理等。每天必需经甲方施工员签字认可,否则月终不予结帐。 二、承包单价和结算方式 1.按泵送15.0元/m3,非泵送20.0元/m3(此价格为优质工程价)。点清工技工按5元/

15、小时,普工按3元/小时(包括夜班、节假日)。单价包括人工费、超高费、住宿费、进退场车旅费、劳动爱护费(平安帽、手套、工作服、绝缘鞋)、小型工具(手拉车、水管、木蟹、括尺、铁锹、抹刀)、小型设备(振动机、振动棒、平板振动器)、泵管支撑搭拆、泵管清洗堆放、砼机械设备清洗,余料利用。五证(暂住证、计生证、就业证、特别工种作业证、上岗证)的管理费与手续费用、砼施工缝的清理、凿毛、钢筋表面清理,砼的养护不少于七天(包括麻袋铺面)、墙、柱立面不得脱水及实行相应措施(塑料薄膜爱护),以及个人调整税等。 2.每月25日按施工员认可工程量,交核算员复核结帐,待各有关部门审核后,下月10日前支付工作量的80%,余

16、款20%到年底时(农历)再支付10%,剩余10%作为平安质量保证金,待工程交工验收后,各有关部门结帐付清尾款。 三、劳务人员工资发放方法 乙方每月须编制一份有关劳务人工费发配方法,特殊是年终劳务费用安排细则(须落实到个人)在每次结帐后付款前交甲方财务人员。 四、乙方须编制每月用料安排提前一个月报甲方有关人员审核后,共同制定供料安排合理支配材料进场时间。严格按施工有关部门制定的材料损耗表限制节超,并实行相应奖罚措施。 五、双方职责 (一)甲方职责 1.全面负责现场施工的月、季生产安排和劳动安排的编制,支配协调工作,保证该任务能连续、合理均衡的施工。 2.负责现场施工技术问题的指导和质量监督,刚好

17、用书面形式传达作业指导书、平安交底书、施工图纸等技术有关资料。 3.负责向乙方供应离开作业面40米内,水平或垂直距离的水电源(随机电箱或水龙头),并保障作业班组施工道路通畅和垂直运输设施要求。 4.必需按施工组织设计和施工方案要求,保障作业班组施工现场平安设施齐全和机械设备平安的要求,并依据作业班组申请向作业人员供应平安文明施工所需的一切设施。 5.应负责刚好办理应甲方缘由造成乙方损失的赔偿费用手续和因乙方缘由造成损失的惩罚手续。 6.负责对乙方作业人员进行平安、质量、进度完成状况和综合管理状况的检查与考核工作,并有权随时对乙方管理资料进行审查。 7.负责向乙方供应住宿及用膳设施的条件,并进行

18、有偿管理与服务。每月房租费120元/间,水电费按每月50元/间计。 8.负责组织乙方参与四分公司党政工团组织的双文明竞赛等各项活动。 9.甲方有权勒令违法、违章经教化无效的乙方作业人员在24小时内离开本项目部。 10.甲方必需向乙方办理机具运用转交手续。 (二)乙方职责 1.乙方应严格信守合同、招标文件及询标记录中乙方的各项管理目标(质量、平安、施工安排、综合管理等)。 2.负责作业人员的政治思想、技术培训、职业道德、教化工作。 3.根据合同精神刚好向甲方书面申报劳务结算书和各项考核报表。 4.负责对甲方供应的机械、机具、工具的保养、养护、修理工作,严格按甲方要求实行限额领料。 5.负责对进场

19、施工的劳务作业人员进行平安、技术三级教化和考核工作,并应将该工作的书面资料刚好报送四分公司质量平安技术监督科。 6.乙方应委派代表人驻点现场,负责管理劳务作业人员,并协调和检查、考核各劳务作业班组的各项工作和完成状况并按时参与项目部的月安排会议和工作协调会议。 7.方必需正确刚好办理务工作业人员的暂住证、计生证、就业证、特别工种作业证、上岗证、务工合同手续,并随时接受上级机关、地方政府部门、甲方的检查,且应对不符合要求的快速整改。否则所发生的费用由乙方负责。 8.乙方作业人员在本项目部施工期间,应严格执行公司各项制度和四分公司及项目部下达的各项管理规定。 9.乙方劳务作业班组应建立“二长六大员

20、”管理机制,且在作业班组中从事该工种工作时间一年以上的技术骨干总人数达60%以上。 10.按要求配置个人劳动爱护设施。 六、质量平安管理 1.适用的标准、规范为gbj30188、施工图、施工方案、作业指导书、X市监理程序、公司质保手册,平安管理执行国家平安操作规范且双方应执行公司质量平安奖罚条例。 2.乙方必需严格执行并听从四级质量平安检查管理程序(自检、企业检、监理检、地方质检) 3.质量目标为分项工程质量等级必需达到合格(80分以上),且分项工程质量优良率90%以上,分项工程质量如达不到80分时乙方必需无条件进行返工,所造成甲方的经济损失由乙方担当40%,甲方不得组织下道工序施工。砼浇捣时

21、必需仔细细致,杜绝露震,也不得超振,确保砼外光内实。砼表面进行二次压光,限制砼楼面的厚度、平整度。杜绝蜂窝、露筋现象,刚好对柱插筋表面,下层校验的余浆清理。砼养护不小于7天。 4.平安目标为杜绝重伤事故,轻伤事故频率小于千分之一,如发生平安事故干脆经济责任由责任方担当。 5.标化管理目标为省级标化达标工地。 七、考核与奖罚 使本工程达到平安、优质、快速、高效之目标,双方商定以下奖罚条款: 1.工期奖罚:如乙方达到经双方确认的安排书工期要求不奖不罚,如提前一天甲方嘉奖乙方200元/天,如乙方责任滞后一天,甲方惩罚乙方400元/天(提前或延误期应叠加计算奖罚金),如乙方责任未实现项目部协调会议精神

22、之要求,甲方惩罚乙方200元/次。 2.质量奖罚:如乙方责任工程质量未达到优良要求时(甲方自检90分以上),乙方决算单价下调30%(即决算单价0.7),如乙方责任工程质量未达到合格品要求时,乙方单价下调100%。 3.平安奖罚:如乙方责任发生轻伤事故,甲方对乙方处以500元/次的罚款,如乙方责任发生重伤事故,甲方对乙方处以10000元/人次的罚款;如乙方未发生重伤事故,甲方赐予乙方5000元的嘉奖,如乙方轻伤事故小于千分之一,甲方赐予乙方3000元的嘉奖。 4.标化管理奖罚:如乙方责任发生违反省级标化工地管理规定的行为,甲方对乙方处以500元/次的罚款,如该工程工地被评为省级标化工地,甲方赐予

23、乙方1500元嘉奖。 5.技术进步嘉奖:如乙方提出合理化建议,且被甲方接受实施后获得成果,甲方赐予乙方2001000元的嘉奖。 6.材料节超奖罚:甲方依据有关经济资料,视限额领料制度执行状况和效果,可结合有关详细事项赐予乙方肯定的奖罚。 7.综合治理奖罚:如乙方人员在本项目部工作期间发生违法违纪事务,甲方有权赐予作业班组处以1001000元的罚款(重点是不得发生赌博、斗殴、行贿等)。 八、其它 1.决算审核程序:乙方申请施工员审核工程量质量员确认质量等级项目核算员审核单价与工程量材料员会签项目副经理审批项目经理批准(项目经理有权对有依据的量进行增减)。 2.招标文件、报价书、中标通知书及有关交

24、底内容均作为本合同的附件,具有同等法律效力。 3.合同期限:本协议双方签字后生效,有效期自工程开工到工程交工后、结清帐款后失效。 4.本合同未尽事宜双方协商解决。 5.本合同一式六份,甲方执五份,乙方一份。 甲方:_乙方:_鉴证方:_ 代表:_代表:_代表:_ 签定日期:_年_月_ 公司用工劳务合同格式2022年本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第20页 共20页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页

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