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1、 公司企业愿景范文公司愿景规划企业愿景和规划(9篇)推举公司企业愿景范文公司愿景规划(推举)一 第一条 为爱护本企业内部承包合同当事人的合法权益，调整企业内部协作经济关系，用法律手段强化治理机制，促使分厂与分厂之间、分厂与科室之间、科室与科室之间承包经济合同的完成，提高经济效益，确保“厂长任期目标”的全面实现，特制定本章程。 其次条 企业内部承包经济合同是本企业内部各单为完成各自担当的生产经营任务，所订立的明确相互权利义务的协议;是用合同方式固定下来的一种法律文书。 第三条 订立承包经济合同，必需遵守国家的法律，必需符合国家政策和规划的要求;在本企业的生产、经营规划的指导下签订，以保证本企业生
2、产、经营规划的实施。 第四条 订立承包经济合同，必需贯彻公平互利、协商全都、等价有偿的原则;贯彻“包死基数、确保上交、超收多留、亏损自补”的企业承包经营责任制原则;贯彻以责为中心的责、权、利三结合原则，实行有桨有罚、赏罚清楚的奖罚制度。 第五条 承包经济合同依法成立，即具有法律约束力。当事人必需全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更或解除合同。 第六条 承包经济合同在履行过程中发生各种纠纷，双方当事人协商不成时，可向本企业“承包经济合同纠纷仲裁委员会，申请调解、仲裁，经本企业”仲裁委员会“裁决，不得向上级主管部门申请调解或向人民法院起诉。 其次章 承包经济合同的根本条款 第七条 承包合同
3、的范，包括：科研、工艺、工装、零件、部件、物资、设备修理、经营治理、劳务协作等。 第八条 数量。数量是衡量承包合同履行的尺度。合同双方应明确规定品种、规格、数量、经营治理目标成果等，有数量条款的合同是无效合同。 第九条 质量。质量是检验承包经济合同完成状况的标准和依据之一。双方在签订承包合同时，应明确规定质量标准。特别要求应在合同中注明。有质量条款的合同是无效合同。 第十条 期限。期限是对承包经济合同履行完成预期的目标的时间要求，应按工厂年、季、月、旬、日生产、作业经营规划进度要求签订。有期限条款的合同是无效合同。 第十一条 价格。根据厂内规定核准的价格计算，签订承包合同。包括零件、部件和劳务
4、以及办公费、旅差费、生产经营治理费，医疗劳动保险费等等一律按厂内核定价格(包干限额标准)，进展掌握结算。有价格条款的合同是无效合同。厂内有规定订价的，由双方另行协商订价，经厂价格治理部门审定。 第十二条 约责任。在承包合同履行过程中，双方或一方不能全面履行合同，负有责任的一方应担当约责任，按本条例规定惩罚。有约责任条款的合同是无效合同。凡属于“不行抗力”的状况，当事人应在有效期限内取得有关：主管部门书面证明后，可免除担当约责任。 第三章 承包经济合同的公证 第十三条 承包合同的公证，由企业法定代表人托付指定或由法律参谋室指振的法律参谋对签订承包合同的冥买性、合法性、可行性进展审查，凡符合本条例
5、规定的，予以鉴证，并对此负责。经法律参谋审查、鉴证的承包合同，法律参谋对此不担当任何责任。法律参谋认为有必要时，有权提请经地方公证或鉴证机关进展公证或鉴证。 第十四条 承包合同鉴证的内容(1)依据承包合同当事人的申请，法律参谋依法证明法律行为、法律大事和有关法律意义的文书的真实性、合法性，预防纠纷，削减诉讼。(2)审查证明承包合同双方当事人是否具有签订合同的合法主体资格，、即“法定代表人”科室，分厂、车间、班组、行政首长身份资格。托付代理人，必需有授权托付证书。”不具备资格的当事人，无权签订承包经济合同。(3)证明承包合同上的签名、印鉴属实。(4)证明承包合同的副本、影印本与原本相符。(5)法
6、律参谋室收取肯定的鉴证费，并负有向当事人供应法律帮忙的义务，解答有关法律询问。签订承包合同，需一式三份，双方当事人各执一份，法律参谋室一份存档。 第四章 承包合同的法律责任 第十五条 由于设计或设计修改错误，造成生产单零件报废，约方按零部件损失价值总额的3050%作赔偿金(计赔偿账，用厂内结算支票支付)，并按价值的5%支付受损失约金，从奖金中扣除。 第十六条 由于工艺或工艺流程编制错误，造成生产单零部件报废。约方按零部件损失价值总额的3050%作赔偿金(计赔偿账，用厂内结算支票支付)，并按价值5%支付受损方约金，从奖金中扣除。损失价值在100元以下只罚赔偿金。 第十七条 由供方生产的零部件，虽
7、经检验单检验合格，调人需方后发觉所加工的零部件不合格，需方应通过检验单复检确定责任。如属供方的责任，在超过交付合格零部件合同规定履行期限，按厂内规定价格核算，供方担当支付需方5%约金，从奖金中扣除(用厂内支票结算)。属于检验单调检失误，检验单担当连带约责任。 第十八条 使用工模具的单，在使用过程中发觉工模具不合格，经检查(计量)单鉴定后，属于工模具制造单的责任，使用单可退回原工模具并有权要求制造单供应合格工模具。工模具制造单担当支付使用单5%约金(从奖金中扣除)，并承付50%由于工模具不合格所造成零部件报废的经济损失。 第十九条 对装工具在试压时，已经需方专人签收，再发觉工模具不合格，其责任由
8、使用方负责。 其次十条 由于检验部门误检、检所造成的废品掏失，按损失价值总额5%担当约金，从奖金中扣除。 其次十一条 由于材料供给不准时，生产单因等工待料而造成的经济损失除计赔偿金外，并依据双方签订承包合同所规定的约金进展裁决，其约金从供给部门的奖金中支付。 其次十二条 由于外协配套件不齐，使产品不能按期完成，对所造成的经济损失除计赔偿金外，并依据双方签订承包合同所规定的约金进展裁决，其约金从外协部门的奖金中支付。 其次十三条 由于生产经营进度编制规划的失误，致使原材料、元器件订购经济合同项，临时提出订购规划，依据双方签订的承包合同所规定的约金进展裁决，其约金从生产经营规划部门的奖金中支付，并
9、补偿供方临时措施使用。其次十四条 产品对外销售合同中，由于销售人员失误致使合同条款不全、责任不明造成已发货销售的产品资金不船回收的经济损失，或造成债权纠纷经国家仲裁机关或人民法院判令责任在我方时，对其造成的经济损失(含诉讼费用、聘请律师、法律参谋费用)，依据双方所签订的承包合同所规定的约金进展裁决，其约金从销售部门的奖金中支付。 其次十五条 供方不能按期交货，应由供方偿付约金，按承包合同所规定的约责任惩罚。 其次十六条 供方所交付的产品或零部件，不符合承包经济合同的规定，包括：规格、品种、数量、质量等，供方应承付约金，按承包所规定的约责任惩罚。 其次十七条 承包经济合同依法成立后，不得应承办人
10、或单行政主要负责人的变动而变更或解除合同。 其次十八条 发生以下状况之一者，允许变更或解除合同(1)订立承包经济合同所依据的国家规划被修改或取消。(2)在不影响国家和企业集体的经济效益，不影响企业生产经营总目标完成的前提下，依据变化的实际状况，经双方当事人充分协商，取得全都意见，形成产生法律效力的文字协议书后。(3)由于不行抗力的缘由，而不能或不能全面履行承包合同时，应准时向对方申明;取得有关部门合法书面证明文书向“仲裁委员会”呈报不能或不能完全履行的理由，在取得“仲裁委员会”认证后，可允许延期履行、局部履行或者不履行，依据状况可局部免除或全部免除约责任。 其次十九条 其他承包，如内部运输、医
11、疗保健，环境爱护(含工业卫生，厂区绿化、清扫等)、会计、统计、行政治理等类别承包合同，参照以上条款执行。 第五章 附则 第三十条 厂属集体企业、工业易公司、劳动效劳公司等同总厂某单所签订的承包合同及其内部所签订的承包合同，均根据本条例执行。如有约，其约金从其为总厂的劳务加工费中扣除，由内部银行结算支付给对方。 第三十一条 本章程由总厂经济法律参谋室起草，经厂长办公会议争论通过后，据职工代表大会审议通过的程序颁发生效，修改亦同。有关法律问题的由总厂经济法律参谋室解释。 第三十二条 本章程自_年_月_日起实行。 推举公司企业愿景范文公司愿景规划(推举)二 1、今日不好好工作，明天工作都难保。 2、
12、争人生百年，只争朝夕。 3、安全是遵章者的荣耀花，事故是违纪者的耻辱碑。 4、学先进，找差距，抓治理，上水平。 5、在工作中有前瞻意识，建立新方法，新思路。 6、奋勇冲击，永争第一。 7、我与公司荣辱与共，公司与我共同进展。 8、讲究实效，完善治理，提升品质，增创效益。 9、制造须靠低本钱，竞争依靠高品质。 10、清清晰楚算帐，明明白白做人。 11、人生没有彩排，每一刻都是现场直播。 12、青春似火，超越自我。 13、正视危机，增加信念，艰难奋斗，再创辉煌。 14、严格遵守公司的规章制度，做一个合格的员工。 15、主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率。 16、市场是海，质量是船，品牌是帆。
13、17、组织架构落实好，增员举绩不得了。 18、人人参加创新，时时关怀创新，事事效劳创新。 19、生命因工作而漂亮，工作因辛勤而欢乐。 20、在转变中成长，在成长中辉煌。 21、激流求勇进，逆势更争先。 22、简单的事情简洁化，简洁的事情重复化。 23、由于有缘我们相聚，胜利靠大家努力。 24、培育优质素养，提高团队力气。 25、光做不行，还要做好。 26、优越超值，专业成就典范。 27、今日工作不努力，明天努力找工作。 28、转变带突破，双赢促和谐。 29、扬帆起航，劈波斩浪。 30、天赋钻誉，专业精锐。 31、人之所以能，是由于信任能。 32、找方法才能胜利，找借口只会失败。 33、优质建立
14、，以质为根。 34、永不言退，我们是最好的团队。 35、产品质量连万家，厉害关系你我他。 36、己所不欲，勿施于人;己所欲，亦慎施于人。 37、重视产品质量，加强企业治理。 38、市场是海，企业是船，质量是帆，人是舵手。 39、今日的汗水，为了明天的幸福。 40、如今拼搏于将来，将来享受于如今。 推举公司企业愿景范文公司愿景规划(推举)三 依据中华人民共和国合伙企业法（以下简称合伙企业法）、中华人民共和国公司法（以下简称公司法）及有关法律、法规的规定，由等方共同出资，设立合伙企业（以下简称企业），特制定本章程。 第一条本单位的名称是： 其次条本单位的性质是： 第三条合伙期限： 合伙期限为_年，
15、自_年_月_日起，至_年_月_日至。 第四条本单位的登记治理机关是： 第五条本单位的业务主管单位是： 第六条本单位的住宅地是： 第七条本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律，法规，规章的规定为准。 第八条合伙人出资额、出资方式及合伙人性质 1、合伙人（公司名称/个人姓名）_，以_方式出资，计人民币_元，合伙人性质为_（一般合伙人还是有限合伙人）。 第九条本合伙出资共计人民币_元。合伙期间各合伙人的出资为共同共有财产，合伙人不得随便恳求分割，也不得将其在有限合伙企业中的财产份额出质。合伙关系终止后，各合伙人的出资仍为个人全部，至时予以返还。 第十条各合伙人的出资，于_年_月_日以前交
16、齐，逾期不交或未交齐的，应对应交未交金额计付银行利息并赔偿由此给其他合伙人造成的损失。 第十一条合伙人享有以下权利： （一）参与合伙人会议,行使表决权； （二）本单位负责人的推选权和被推选权； （三）提请修改章程和有关规章制度； （四）监视本单位的财务和合伙人会议的执行状况； （五）退出合伙； （六）查阅合伙人会议记录和本单位财务会计报告； （七）了解本单位经营状况和财务状况； 第十二条合伙人担当以下义务: （一）执行合伙人会议的决议； （二）遵守本单位的规章制度； （三）对本单位的债务担当连带责任。 第十三条本单位的决策机构是合伙人会议,合伙人会议由全体合伙人组成。合伙人会议行使以下事项的打
17、算权: （一）制定和修改章程； （二）业务活动规划； （三）年度财务预算，决算方案； （四）提案权； （五）增加开办资金的方案； （六）本单位的分立，合并或终止； （七）聘任或者解聘本医院院长和其提名聘任或者解聘的本医院的副院长、财务负责人及治理人员； （八）内部机构的设置； （九）制定内部治理制度； （十）从业人员的工资酬劳； （十一）处分财产； （十二）变更名称； （十三）入伙或退伙； 第十四条经合伙人会议或全体合伙人打算，托付_名（或者数名）合伙人或者合伙人以外的人作为合伙负责人，治理医院的日常运营工作。 第十五条合伙人会议须有2/3以上合伙人出席方能召开。合伙人会议实行1人1票制。合伙
18、人会议作出决议，必需经全体合伙人的2/3以上表决通过。 第十六条合伙负责人行使以下职权： （一）召集和主持合伙人会议； （二）检查合伙人会议决议的实施状况； （三）代表单位签署有关文件； （四）法律,法规和本单位章程规定的其他职权。 第十七条合伙负责人应当依照商定向其他合伙人报告业务活动开展状况和财务状况。本单位的民事责任，由全体合伙人担当。 第十八条新合伙人入伙时，必需经全体合伙人同意，并签署同意本单位章程的意见。 第十九条新合伙人与原合伙人享有同等权利，担当同等义务。 其次十条合伙人在不给本单位事务造成不利影响的状况下，可以退伙，但必需提前30日通知其他合伙人，退伙人对其退伙前已发生的本单
19、位债务，与其他合伙人担当连带责任；其投入的开办资金，退伙时不能返还。 其次十一条合伙人有以下情形之一的，经其他合伙人全都同意，可以决议将其除名: （一）未履行出资义务； （二）因有意或者过失给本单位造成重大损失； （三）执行本单位事务有不正值行为； 对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。 其次十二条本单位经费来源: （一）合伙人的出资； （二）政府资助； （三）在业务范围内开展效劳活动的收入； （四）利息； （五）捐赠； （六）其他合法收入。 其次十三条经费必需用于章程规定的业务范围和事业的进展,盈余不得分红。 其次十四条配备具有专业资格
20、的会计人员。会计不得兼出纳。会计人员调开工作或离职时，必需与接收人员办清交接手续。 其次十五条本单位根据民办非企业单位登记治理暂行条例的规定，自觉承受登记治理机关组织的年度检查。 其次十六条本单位劳动用工，社会保险制度根据国家法律，法规及国务院劳动保障行政部门的有关规定执行。 其次十七条本章程的修改,必需经全体合伙人决议通过后15日内，报业务主管单位审查同意,自业务主管单位审查同意之日起30日内，报登记治理机关核准 其次十八条本单位有以下情形之一的，应当终止: （一）完成章程规定宗旨的； （二）无法根据章程规定的宗旨连续开展活动； （三）发生分立，合并的； （四）自行解散的； （五）不具备法定
21、合伙人数的。 其次十九条本单位终止，应当在合伙人会议表决通过后15日内，报业务主管单位审查同意。 第三十条本单位办理注销登记前，应当在登记治理机关，业务主管单位和有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理剩余财产，完成清算工作。 剩余财产，应当根据有关法律法规的规定处理。清算期间，不进展清算以外的活动。 本单位应当自完成清算之日起15日内，向登记治理机关办理注销登记。 第三十一条本单位自登记治理机关发出注销登记证明文件之日起，即为终止。 第三十二条本章程于_年_月_日经全体合伙人决议通过。 第三十三条本章程自登记治理机关核准之日起生效。 由全体股东签名，盖章确认。 推举公司企业愿景范文公司
22、愿景规划(推举)四 为喜迎新年的到来，进一步丰富员工的业余文化生活，调发动工的积极性和工作热忱，增加团队分散力，特组织迎新春活动，并与员工共渡新春佳节，喜迎兔年，经公司领导讨论打算举办“20xx年北海xx新春联欢晚会”活动，详细安排如下： 由于有你，所以精彩20xx年北海xx新春联欢晚会 1、提升公司分散力； 2、加强员工的积极性和工作热忱； 3、增加公司员工的集体观念； 4、呈现员工风采，弘扬xx企业文化。 主办：广西xx计算机有限公司、北海xx能源科技股份有限公司 承办：广西xx计算机团总支部 广西xx计算机有限公司、北海能源科技股份有限公司全体职工、公司各级领导、园企各级领导及嘉宾、代表
23、。 20xx年1月19日17：0022：00分 晚会、晚宴现场：北海市荔珠国际大酒店 组长：陈x 成员：卜x 主持人：张x 1、（陈x、杨x）负责晚会筹备总协调、晚会节目筛选、活动费用批准、领导邀请确认 2、（张x）负责晚会方案编写、晚会筹划、节目编排、主持稿编写、抽奖票制作、晚会互动嬉戏、20xx年优秀员工表彰仪式、晚会特殊节目、晚会服装、领导邀请、晚会背景设计、晚会现场确定、活动晚宴餐饮、费用核算； 3、（何x）负责晚会现场纪念品、奖品保管及发放、抽奖票制作、统计及保管、证书发放、评委选票统计、嘉宾台签制作、现场布置、晚会礼仪小姐； 4、（卜x）负责晚会筹备工作调度、现场节目调度、奖品、礼
24、品选购、节目筛选、彩排确认跟踪、晚会筹备进展跟踪、活动费用申请； 5、（刘x）负责舞台搭建、晚会物资选购、评委安排、节目道具安排、服装租订、礼花放置、车辆安排、现场秩序及安全工作（广告公司人员帮助）； 6、（付x）负责晚会拍照、音响、灯光、节目音乐、舞台现场布置、演员召集、晚会完毕清场工作（传媒公司人员帮助）； 活动的目的是总结公司20xx年来取得的各项成就，突出员工爱岗敬业的精神，鼓舞员工在20xx年保持良好的心态和工作激情，连续努力。也是借机展现公司的前景和良好的进展势头。 电话连起长长的线，一头是我，一头是家，电话传起深深地情，这边是我，那边是公司，暖和和亲切，感动和关心。为了使xx更具
25、有特色、闪耀企业与职工家庭情意，让我们找局部员工代表现场与家人、朋友连线通话，转达公司对职工家属真挚的慰问、新年问候。 为了鼓舞员工辛勤的努力和高仰的激情，本评比活动特设订晚会节目局部奖项来鼓舞他们的工作热忱、调动他们的积极性，使他们在以后的工作和活动中充分发挥自己的特长为xx效劳。 1、活动预备事项（9：0016：30） 2、员工乘车前往酒店（17：00） 3、活动晚宴（17：4519：00） 4、新春晚会开头（19：15） 5、领导介绍及领导致词 6、节目表演、互动嬉戏环节、各项奖项抽奖、电话传情、20xx年度优秀员工表彰及颁奖仪式 7、晚会节目评比活动及颁奖 8、晚会完毕（21：45）
26、推举公司企业愿景范文公司愿景规划(推举)五 本合同由 ( 以下简称工会 )代表企业全体职工与 ( 以下简称企业 ) 签订。( 年 月 日第 届 次职代会通过) 第一章 总 则 第一条 为建立和谐稳定的劳动关系，保障企业和职工的合法权益，标准双方行为，加强双方合作，共谋企业进展，依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国工会法、中华人民共和国劳动民法典、集体合同规定等有关法律、法规、规章，经集体协商，签定本合同。 其次条 协商双方的代表依法产生，协商双方具有公平地位，协商活动依法组织进展。 第三条 本合同不得与国家法律、法规、规章相抵触;劳动者个人与企业签定的劳动合同中的劳动条件和劳动酬劳不得低于
27、本合同规定的标准。 第四条 本合同依法订立，适用于本企业全体职工，对企业和工会双方具有约束力，并要求实际履行。 第五条 企业在生产经营治理上享有国家法律、法规及本合同规定的权利。企业敬重工会的合法权益，依照工会法每月按全部职工工资总额的2%拨交工会经费。 企业在制定、修改或者打算有关劳动酬劳、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额治理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工争论，提出方案和意见，与工会或者职工代表公平协商确定。 第六条 职工享有国家法律、法规及本合同规定的权利。工会有义务支持企业的生产经营治理工作，教育
28、和帮忙职工听从合理的生产调度和工作安排，遵守劳动纪律和职业道德，执行安全卫生规程，提高劳动技能，努力完成生产工作任务。 其次章 劳动用工治理 第七条 企业招用职工，应当自用工之日起一个月内，以书面形式与之签订劳动合同企业集体合同范本企业集体合同范本。签订劳动合同应符合国家有关法律、法规、规章的规定，并贯彻公平自愿、协商全都的原则。工会有权帮忙和指导职工签定劳动合同。 第八条 企业与职工按规定可以签定固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成肯定工作任务为期限的劳动合同。 第九条 企业可在劳动合同期内确定一段时间试用期，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以
29、上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 第十条 签订固定期限劳动合同，合同期满需连续劳动关系的应在劳动合同期满前30日内，协商续签劳动合同。 第十一条 在劳动合同期内，企业或职工需变更劳动合同的，应事先征得对方同意，并书面达成协议。 第十二条 企业或职工要解除劳动合同，一般应提前30日通知对方。 第十三条 有以下状况之一的，企业不得依照劳动民法典第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： 从事接触职业病危害作业的劳动者未进展离岗前职业安康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观看期间的; 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丢失或者局部
30、丢失劳动力量的; 患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的; 女职工在孕期、产期、哺乳期的; 在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄缺乏五年的; 法律、行政法规规定的其他情形。 第十四条 企业依法裁员时，应按以下程序进展： 用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明状况; 提出裁员方案; 听取工会或者职工的意见; 向当地劳动保障行政部门报告裁员方案，听取劳动保障行政部门意见; 公布裁员方案，与被裁人员办理解除劳动合同手续; 第十五条 企业建立劳动争议调解委员会，调解劳动合同纠纷，工会主席依法担当该委员会主任职务。 第十六条 因履行劳动合同发生争议，按中华人民共和国企业劳动争议处理条例办理。 第
31、三章 职业培训 第十七条 企业依据本企业特点和条件，建立职业培训制度，根据国家规定提取和使用职业培训经费，对职工组织有规划的培训。 企业应对职工进展劳动安全卫生教育和培训，并建立安全生产教育培训档案。 仔细落实 三级安全教育 制度，并建立健全职工转岗教育制度和台帐，结合企业实际对职工进展国家政策法规、条例教育;有毒有害化学物质信息卡及其防护教育;企业安全生产治理制度的教育;职业病防治和各种生产工伤事故案例教育;化学危急品应用等根底学问教育;企业安全操作规程、岗位操作法及技能教育。未经安全生产教育培训合格的人员不得上岗作业。 特别工种作业人员必需经过国家有关部门培训后，取得相应资格操作证，方可安
32、排其进展特别作业。 第十八条 企业安排职工进展专业技术培训的，由企业负担培训经费，并于培训前对职工培训后回企业效劳的最低年限和未达此年限的赔偿责任等问题，与受训职工协商签约。 第十九条 职工有承受职业技能培训的权利，工会有权就职业培训有关问题与企业协商。 第四章 工作时间和休息休假 其次十条 企业依法建立工时制度，职工每天工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。 特别工种和岗位因生产工作需要，经企业申请劳动行政部门批准后，可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制。 其次十一条 企业严格掌握加班加点，保证职工充分休息的权利。但由于企业生产经营需要，经与工会和职工协商后可以延长工作时
33、间，一般每日不得超过一小时;因特别缘由需要延长工作时间的，在保障职工身体安康的条件下延长工作时间，每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。延长工作时间的工资酬劳按其次十六条执行。(结合企业实际制定详细内容) 其次十二条 职工婚假、丧假、探亲假、产假、法定节假日和带薪年休假按国家有关规定执行。(结合企业实际制定详细方法) 公司企业集体合同范本4 用人单位名称(盖章)：_ 经济类型：_ 用人单位地址：_ 邮政编码：_ 职工人数：_ 甲方_ 用人单位首席代表：_ 姓名：_ 职务：_ 身份证号码：_ 联系电话：_ 乙方_ 职工首席代表：_ 姓名：_ 职务：_ 身份证号码：_ 联系电话：_ 推举公司
34、企业愿景范文公司愿景规划(推举)六 甲方：住址：法定代表人：联系电话：传真：乙方：住址：法定代表人：联系电话：传真：风险提示： 合作的方式多种多样，如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等，不同合作方式涉及到不同的工程内容，相应的协议条款可能大不一样。 本协议的条款设置建立在特定工程的根底上，仅供参考。实践中，需要依据双方实际的合作方式、工程内容、权利义务等，修改或重新拟定条款。 第一条 合伙宗旨：_。 其次条 合伙经营工程和范围：_。 第三条 合伙期限合伙期限为_年，自_年_月_日起，至_年_月_日止。 第四条 出资额、方式、期限 1、合伙人以_方式出资，计人民币_元。 2、各合伙人的
35、出资，于_年_月_日以前缴交至_。逾期不交或未足额缴交的，对应交未交金额数按银行同期贷款利率计息并赔偿由此造成的损失。 3、本合伙出资共计人民币_元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随便请示分割。合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人全部，届时予以返还。 第五条 盈余安排与债务担当 1、盈余安排，以_为依据，按比例安排。 2、债务担当：合伙债务先由合伙财产归还，合伙财产缺乏清偿时，以各合伙人的_为据，按比例担当。 第六条 入伙、退伙，出资的转让 1、入伙条件 （1）全体合伙人同意。 （2）认可本合同商定的条款。 （3）同意执行本合同规定的权利义务。 2、退伙条件 （1）有正值理由。 （2）不
36、得在合伙经营困难时退伙。 （3）退伙需提前_月书面告知其它合伙人并经全体合伙人同意。 （4）以退伙时的财产状况进展结算，不管何种方式出资，均以金钱结算。 （5）未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应担当赔偿责任。 3、出资的转让：转让合伙份额时，其他合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的 第三人，须其他合伙人同意， 第三人应按入伙对待。否则以退伙对待转让人。 第七条 合伙负责人及其它合伙人的权利风险提示： 应明确商定合作各方的权利义务，以免在工程实际经营中消失扯皮的情形。 再次温馨提示：因合作方式、工程内容不全都，各方的权利义务条款也不全都，应依据实际状况进展拟定。 1、_为合伙负责人。
37、其权限是： （1）对外开展业务，订立合同。 （2）对合伙事业进展日常治理。 （3）出售合伙的产品（货物）、购进常用货物。 （4）支付合伙债务。 （5）其他。 2、其它合伙人的权利： （1）参加合伙事业的治理。 （2）听取合伙负责人开展业务状况的报告。 （3）检查合伙账册及经营状况。 （4）共同打算合伙重大事项。 第八条 制止行为风险提示： 应商定保密及竞业制止义务，特殊是针对工程所涉及的技术、客户资源，以免消失合作一方在工程外以此牟利或从事其他损害工程权益的活动。 1、未经全体合伙人同意，制止任何合伙人私自以合伙名义进展业务活动。如其业务获得利益归合伙组织，造成损失据实赔偿。 2、制止合伙人经
38、营与合伙竞争的业务。 3、制止合伙人再参加其它合伙。 4、未经全体合伙人同意，制止合伙人与本合伙签订合同。 5、如合伙人违反上述各条，应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人打算除名。 第九条 合伙的终止及终止后的事项 1、合伙因以下事由之一得终止： （1）合伙期届满。 （2）全体合伙人同意终止合伙关系。 （3）合伙事业已经完成或不能完成。 （4）合伙事业违反法律被撤销。 （5）法院依据有关当事人恳求判决解散。 2、合伙终止后的事项： （1）即行推举清算人，并邀请中间人参加清算。 （2）清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例安排剩余财产的挨次进展。固定资产和不行分物，可
39、作价卖给合伙人或 第三人，其价款参加安排。 （3）清算后如有亏损，不管合伙人出资多少，先以合伙共同财产归还，合伙财产缺乏清偿局部，由合伙人按出资比例担当。 第十条 纠份的解决风险提示： 合同的商定虽然细致，但无法保证合作方不违约。因此，必需明确商定违约条款，一旦一方违约，另一方则能够以此作为追偿依据。 合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业进展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸_人民法院。 第十一条 本合同自签订之日起生效。 第十二条 本合同如有未尽事宜，应由合伙人集体争论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。 第十三条 本合同正本一式_份，合伙人各执_份，送_各存
40、_份。甲方：法定代表人签字：签约时间：_年_月_日乙方：法定代表人签字：签约时间：_年_月_日 推举公司企业愿景范文公司愿景规划(推举)七 20xx年上半年，集团公司工会在党委和上级工会的领导下，以“三个代表”重要思想和党的xx届x中全会精神为指导，全面贯彻落实全总xx大会议精神，紧紧围绕全年党委和行政工作目标，结合工会自身特点，充分调动职工的聪慧才智，开拓进取、与时俱进，强化自身建立，突出*、参加、创新职能，推动企业民主治理、推动职工素养工程、推动企业文化建立、推动集团经济进展，增加企业分散力和战斗力，为集团公司上半年实现时间任务“双过半”作出了应有奉献。 一、加强政治理论学习提高工会干部素养 集团公司工会以浦房集团报、集团网站为载体，加强信息沟通、理论传播、阅历推广，加大与基层工会的联系，提高工会干部工作技能;组织基层工会干部参加市总工会、市房地资源局、浦发集团工会举办的工会法、劳动法、企业法及财务、经审、法律等业务培训，加快工会